岗位职责: 1.设计和调试电气系统，确保其符合行业标准； 2.负责电气项目的方案设计和审核，包括但不限于电气原理图、选型和电路设计； 3.优化电气系统以提高效率和可靠性； 4.协助团队成员解决项目过程中的技术问题； 5.提供售后技术支持，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备强烈的事业心和创新精神，对电气技术有深入理解； 2.熟练掌握电气相关品牌和产品的选型及应用； 3.能够独立分析和诊断电气系统问题，提出解决方案； 4.拥有良好的团队合作能力和沟通技巧； 5.对新技术有持续学习和探索的意愿。

1.按照公司生产安排，完成产品的调试、检测、老化及入库等工序； 2.负责返修产品的故障排查、维修调试、出货前确认，并做好常用电子测试设备的日常维护； 3.能读懂电气原理图，熟练操作常用电子测量工具，如万用表、示波器等； 4.具备基本电气安全常识，电气类相关专业背景，中专及以上学历，有1年以上相关工作经验，工作认真负责，具备良好团队协作能力者优先。

岗位职责： 1、负责项目方案的规划及可制造性设计（DFM）的编制； 2、完成3D模型细化、2D工程图输出及BOM清单的整理与制作； 3、解决生产加工环节中的各类技术问题； 4、提供装配调试阶段的技术支持，并说明相关规范与操作注意事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.具备一年以上工装夹具及治具类设计工作经验； 3.熟练掌握2D软件（CAD）、3D软件（SolidWorks/Pro-E/UG）等制图工具； 4.能够正确选型并合理应用常用标准件； 5.项目需要时，能配合前往外地出差； 6.具备良好的团队协作意识，动手能力强，学习积极，能适应一定程度的工作压力。

主要负责配电柜，设备的调试。西门子之类的，可以加微信联系，能独立进行组态编程及电气原理图设计优先。

岗位职责： 能够独立或带领小组完成复杂电气线路的铺设、安装、调试和维护工作。 熟练识读施工图纸，并能根据图纸进行精准施工和现场勘测。 负责配电柜、开关箱、照明系统、动力系统等设备的安装与接线。 严格遵守安全操作规程，确保施工质量和人身安全。 能够解决施工现场常见的电气故障和技术难题。 对施工材料进行管理和核算，控制成本。 指导和培训初级电工，协助项目经理进行现场管理。 任职要求（清晰列出硬性条件和软性素质） 硬性要求： 持有有效的电工证（特种作业操作证），此为必备条件。 具有3年以上现场电工施工经验，有大型项目经验者优先。 素质要求： 身体健康，吃苦耐劳，能适应工地工作环境。 责任心强，工作严谨，注重细节和安全。 具备良好的团队合作精神和沟通能力。 有上进心，愿意学习新技术和新规范。

工作职责： 1、参与客户的需求分析，制定电气项目技术协议； 2、负责PLC、HMI硬件的选择，程序的编写、优化； 3、负责电气元件、仪表等选型，电控柜的优化； 4、负责现场设备的调试及售后； 5、项目电气图纸绘制，电控柜制作。 任职资格： 1、电气自动化相关专业，3年以上以上非标设备的研发工作经验； 2、熟悉主流PLC； 3、熟悉低压电气元件及仪表设备的选型； 4、熟悉电气、仪表设备的安装标准，电控柜制作标准； 5、思维敏捷，自我驱动，敢于担责，良好的部门沟通与协调能力；非常强的抗压能力和团队合作精神

招聘 因团队业务发展需求，现诚聘以下职位： 电气工程师1名/机械工程师1名 岗位职责：​ 依据项目需求与电气设计方案，熟练完成各类程序设计工作，包括但不限于PLC程序、运动控制程序等，确保设备电气控制系统的精准运行。负责进行人机界面（HMI）设计，打造简洁、高效且符合用户操作习惯的交互界面，提升设备的易用性，满足客户现场设备调试需求，保证设备顺利投入生产。​持续优化现场设备程序，对设备动作流程进行深入分析与改进，使其更加合理高效；同时，优化程序设计标准，不断提升程序设计效率，降低开发成本。组织并推进设备调试进度，与团队成员、客户保持密切沟通，及时评估客户提出的改善方案，协调各方资源，确保项目按时、高质量交付。编写详细、准确的自动化设备操作说明书，为客户提供清晰的设备操作指南；并组织客户端设备人员培训，确保客户能够正确、安全地使用设备。​ 薪资待遇：薪资面议 入职后缴纳五险提供工作餐工作时间弹性可调整，可根据个人实际情况与团队协商 联系人：王小姐 地址：昆山市周庄镇崇远路333号（远望谷物联网产业园内）

【岗位职责】： 1、承担特种车或新型产品液压系统总成的设计开发，主导试制、试验及鉴定全过程工作。 2、负责液压系统总成的改进与变型设计，提供售前售后技术支持，确保图纸与技术资料准确、完整、规范。 3、采用科学分析手段进行可行性评估与结构优化，持续提升设计能力，推动产品实现成本控制目标。 【岗位要求】： 1、全日制本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业； 2、3年以上液压控制系统设计经验，具备三一重工股份有限公司、徐工集团或中联重机股份有限公司从业经历者优先； 3、具备良好的职业操守，严格遵守公司各项管理规定； 4、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，学习能力突出； 5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件； 【工作时间】上六休一，8:00-17:00

岗位职责： 1. 提供项目所需的原理设计图、接线资料及BOM清单； 2. 负责项目PLC程序的开发与实现； 3. 协助生产现场进行设备组装与调试工作； 4. 参与客户现场的安装与调试任务； 5. 编制项目PLC程序的操作说明及调试文档； 6. 配合客服团队，提供必要的技术支撑； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 精通西门子PLC-1200编程，掌握SCL和LAD编程语言，具备规范化的编程习惯； 2. 熟练运用电路绘图工具，能够独立完成电气控制回路设计； 3. 具备触摸屏人机界面的设计能力； 4. 熟悉常用工业控制仪表及RS-232/485、LAN等通信接口的应用； 5. 熟练应用I/O扩展模块、运动控制模块及各类通信模块； 6. 有仓储行业经验者优先，可独立承担输送线及堆垛机的程序开发与电气图纸设计； 7. 电气自动化、机器人等相关专业背景，优秀应届生亦可考虑；

1、负责IDC事业部数据中心基础设施的日常运维管理及安全运营保障工作，依据运营商本地规范并结合我方需求进行优化调整，制定各站点基础设施的运维策略与实施计划，并推动执行落地，确保设施稳定运行，在运维质量、效率、成本与安全之间实现均衡。 2、通过推进设施数字化运维管理，提升机房的管控水平与容灾保障能力，确保各项核心运行指标达标，按要求开展运行数据分析，并定期输出分析报告。 3、全面落实IDC事业部数据中心各岗位的安全生产责任，推动各站点在环保、消防、职业健康、法务合规、廉政建设等方面的规范化运营，杜绝重大人员或设备事故，避免行政处罚、监管整改等被动事件发生；识别安全与合规风险，建立健全风险管理机制，牵头重大事件的上报及后续处理跟进。 4、负责所辖站点及机房楼宇的用电量、机柜使用量等相关数据的统计与对账工作。 5、主导每月与运营商召开的机房运维例会，回顾当月运维任务完成情况及存在问题，明确下月运维工作安排。 6、支持运营商运维团队能力建设，收集培训计划、培训记录及考核结果，持续推进运维人才梯队培养、能力提升与绩效管理。 7、协助运营商开展楼栋现场运维监督及突发事件应急响应，协调资源及时处理现场问题。 8、参与IDC事业部数据中心技术管理工作，为数据中心规划设计、设备选型等技术演进提供专业支持；承担业务设备的现场技术支持，理解业务需求与网络架构，协同团队高效支撑数据中心运营。 职位描述 1、具备3年及以上大型数据中心基础设施运维工作经验，有管理10人以上团队经历者优先； 2、精通暖通、电气、弱电等基础设施主要专业的全生命周期管理，掌握现场运维实操经验，熟悉行业标准、管理制度及各项业务流程； 3、具备较强的风险预判能力，可及时发现运维隐患并处置突发故障，对所辖园区基础设施稳定性负直接责任； 4、能够独立制定园区日常运营流程、规范与标准，并推动标准化落地执行； 5、持续构建并推广统一的运维体系与操作流程，降低运维风险，提高整体运营效率； 6、具备供应商协同管理能力，能有效引导其在日常运维中积极配合以达成业务目标； 7、职业素养良好，责任心强，能从数据中心安全与客户利益角度出发，保障系统稳定运行； 8、持有国家或行业认可的相关专业技术资格证书者优先。

加个赣榆木工，电话5点前到

有去连云港干活的吗？活轻松，包吃包住200块钱每月一清账又去到两三天就走，干零活一天10个小时，有夫妻间儿，有趣的和我联系

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集团养猪场今日招聘： 1，连云港需要2位保育育肥工人，月发5900+2-3w批次奖励，批次化，冬季五个月额外1000封控奖励 2，上海需要育肥/配怀/产房技术员，薪资6-7k，年龄45以内 3，新疆缺编技术员，年龄35以内 已招满，勿扰，谢谢 【福利待遇】 1、包吃住，一日三餐免费； 2、免费提供衣物及生活用品； 3，场内带有娱乐场所（ktv 篮球场等） 联系方式：电话

宋跳食品厂 【污水处理操作工】 ，45周岁以内，大专以上学历，有操作工经验； 工作时间：八小时四班三倒（两白两小夜两大夜），月休8天； 薪资福利：200元+/班，月平均22个班，，到手3800+元/月，有免费工作餐，厂车、双节福利等； 详情咨询：（） 更多岗位请关注井号：

招聘铸造炉工一名，工作地点在浙江缙云，要求年龄50岁以下，具备初中以上学历，并具备叉车驾驶技能。

招一名做机台浇铸工，一名炉工，申雷达厂内，

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招聘： 15吨生物质散料锅炉，往复炉排，主燃料桉树皮，铲叉车上料。电控DCS系统。 招锅炉工两名，两班倒，工资6000～7000，包食宿。 工作地点：广西玉林市 联系电话： 欧生

招一个锅炉工配气，一人两个证。

一、主要生产设备 转筒烘干机、磁选机、干式筛分机、包装机、码垛机、皮带输送机、斗式提升机、除尘设备及空压机等公辅设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁、化工等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉烘干、磁选、包装工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

连云港海州区钢结构机加工厂招聘铆焊车间主任 要求具备三年以上相关工作经验，熟悉图纸识读与生产流程 具备人员调度及现场管理能力，能够高效组织车间作业 工作时间为长白班，每日7:30-17:30，中午休息1小时 月薪4000-7000元，提供住宿及工作午餐

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-17 公司介绍 我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务，服务场景覆盖线边库、仓库物流，现诚招兼职电气工程师，共同保障客户设备稳定运行。 工作内容 负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养，确保电气部件正常运行； 响应客户设备电气故障报修需求，及时前往现场排查电路及控制模块问题，提供专业技术支持； 配合记录电气维修过程，汇总典型故障案例，为后续设备改进提供数据依据。 任职要求 具备电气类相关基础知识，了解物流设备电气控制技术（如PLC、变频器等）者优先； 具有较强的服务意识，能与客户顺畅沟通，准确理解并高效处理电气故障； 工作积极主动，可适应弹性上门服务安排，能承担一定工作负荷； 无经验但有意向者，可提供电气维修教学视频及资深工程师远程带教支持。 工作地址 根据任务派发地点上门服务，可自主选择就近区域接单，灵活调配作业时间。

岗位职责： 1.跟进订单的生产执行进度 2.整理汇总生产产量相关数据，并完成系统录入 3.协助推进计划内发货工作 4.熟练操作常用办公软件 5.工作细致，具备责任心，可接受偶尔加班 任职要求： 1、******之间，有相关工作经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握办公软件操作，大专及以上学历，能力突出者可酌情放宽条件。 需具备良好的办公软件应用能力，较强的理解能力、抗压能力与学习能力，且有长期稳定的职业发展规划。

工作内容: 1、负责公司储运部的日常运营与管理事务； 2、统筹商品的入库、出库、存储及运输等环节的管理工作，定期分析各类操作异常情况，制定并实施有效的改进措施； 3、严格遵循GSP质量管理体系要求，完善物流环节内部作业质量控制流程，并推动执行落地。 岗位要求: 1、具备药学、化学、生物工程、物流等相关专业大专或以上学历； 2、具有3年以上医药行业仓储管理实际工作经验，熟悉GSP管理规范者优先考虑。

岗位职责： 1、项目前期电气自动化调研及方案编写； 2、电气自动化系统订货图和施工图设计； 3、自动化控制系统编程和现场调试。 1、电气、自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业，大专及以上学历，年龄39岁以下，2年以上工作经验，至少熟练使用其中一种主流PLC：西门子PLC（S7_300/400、S7_1200/1500）、施耐德昆腾PLC、罗克韦尔PLC； 2、至少熟练使用其中一种主流HMI：Wincc、intouch、ifix； 3、熟悉常用的通信协议（Profibus DP 、Profinet、工业以太网、Socket 协议）； 4、熟悉西门子Sinamics(S120、G130、G150)系列变频器、ABB（ACS800、ACS880）变频器、施耐德系列变频器，至少熟悉其中一种； 5、能够独立进行电气元器件选型、电气图纸绘制； 6、熟练使用CAD、EPLAN其中一种软件进行电气图纸绘制； 7、有钢铁行业从业经验者优先。

1.前期需深入了解产品特性及公司生产运作流程。 2.主要承担车间生产现场的组织与管理工作。 3.具备本行业相关管理经验者将优先录用。 4.拥有管理基础者将作为重点培养对象。 5.工作经验不足但踏实肯干、积极学习者，可从基层岗位逐步成长并接受系统培养。

综合能力优秀者条件可适当放宽，大专以上学历，机械、电气类相关专业，具备5至10年钢铁行业设备管理经验，招聘人数：30人，岗位包括设备技术员、设备班长、设备组长；熟悉连续式不锈钢退火酸洗线、冷轧轧机、拉矫机、分条机、冷轧磨床、行车及配套电气设备等；全面负责设备科各项事务，直接向厂长汇报工作

一、岗位职责： 1、服从公司工作安排，听从指挥，以身作则，严格遵守公司各项劳动纪律及相关管理制度。 2、落实岗位与安全责任制，规范佩戴个人防护用品，保障人员及设备运行安全。 3、统筹电仪部门团队管理，科学分配工作任务，确保部门运作高效顺畅。 4、制定部门阶段性工作计划与目标，监督执行过程，适时优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系，完善部门管理制度、作业流程和工作标准，并推动落地实施。 6、组织编制电气设备巡检方案与维护保养计划，及时排查并处理设备异常，对重大故障进行现场协调与处置，保障设备稳定运行，减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持，主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技术升级及新项目实施，审核电仪系统设计方案，确保技术先进性与运行可靠性。 9、关注行业技术发展动态，引入先进技术和工艺，持续提升电仪设备技术管理水平。 10、编制部门年度预算，合理控制维护与更新支出，优化备品备件库存结构，降低库存成本，保障物资供应及时。 11、监控能源使用情况，推行节能降耗措施，降低能源开支。 12、加强跨部门协作，协调解决设备运行与生产需求之间的冲突。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位，确保获得及时有效的技术支持与服务保障。 14、定期开展内部业务培训，提升员工专业能力，确保员工持证上岗、胜任岗位要求。 15、组织安全教育培训与应急演练，增强员工安全意识和突发事件应对能力，定期开展隐患排查，消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展，为公司决策提供数据支持与参考依据。 17、完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求： 1、电气、自动化或相关专业，本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验，三年以上中高层管理经历，掌握现代化工厂电气自控设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备、控制系统的点检与巡检标准及操作规范。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜设计及电气元器件选型；了解西门子PLC控制系统，掌握常用电气设备与仪器仪表的工作原理。 6、熟练使用CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队管理能力，具有良好的职业道德与职业操守，工作态度认真，踏实肯干，责任心强。

全日制本科及以上学历，应届毕业生或具备相关工作经验者优先，长白班，五险一金，提供宿舍、食堂，餐补，交通补助 专业要求：机械工程、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业 1、熟练掌握CAD绘图软件 2、负责设备台账的管理及设备资料档案的整理与维护 3、执行日常设备维护的监督与检查工作 4、完成其他与岗位相关的事务性工作