储备项目经理 1、全日制本科及以上学历，企业管理、物业管理、工程管理等相关专业优先；2、22—28岁，形象气质佳，退伍军；3、熟练操作Office办公软件及智能化管理工具，身体健康；4、责任心强、细致耐心，抗压力强、有全局观、创新意识；5、熟悉物业管理全流程、国家相关政策法规；持有全国物业管理企业经理上岗证书或物业管理师职业资格证书者优先；6、3年以上大中型物业企业工作经验，其中1年以上项目管理经验。适应项目巡查、应急值班等工作强度，熟悉物业管理全流程、国家相关政策法规 薪资福利:3500元 - 4500元/月 招工人数:1名 工作地址:柞水县就业创业服务大厅一楼众盛人力资源、柞水县高速路口

储备项目经理 1、全日制本科及以上学历，企业管理、物业管理、工程管理等相关专业优先；2、22—28岁，形象气质佳，退伍军；3、熟练操作Office办公软件及智能化管理工具，身体健康；4、责任心强、细致耐心，抗压力强、有全局观、创新意识；5、熟悉物业管理全流程、国家相关政策法规；持有全国物业管理企业经理上岗证书或物业管理师职业资格证书者优先；6、3年以上大中型物业企业工作经验，其中1年以上项目管理经验。适应项目巡查、应急值班等工作强度，熟悉物业管理全流程、国家相关政策法规 薪资福利:3500元 - 4500元/月 招工人数:1名 工作地址:柞水县就业创业服务大厅一楼众盛人力资源、柞水县高速路口

招聘启事 岗位名称：员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具票据，确保票据信息准确无误； -整理台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

小区物业，客服一名，18-40岁。工资4200，月休4-5天，包吃住，缴纳社保。上班时间早九-晚五点半，长白班。工作极其轻松简了简单，多数时间坐岗玩手机。休假时间自行选择。公司直招入职不收取任何费用。

岗位描述： 1、负责项目外围关系维护和内部工作展开； 2、统筹各项管理工作品质检查、整改监督和考核评价： 3、做好现场服务工作指导，并有权对现场服务品质提出要求； 4、做好团队日常管理工作，落实日常培训计划； 5、做好客户投诉问题处理，及时、有效的应对项目各项突发事件等。 任职资格： 1、年龄28-48岁之间，大专以上学历； 2、3年以上物业项目相关管理工作经验； 3、有较强文字写作能力，可以撰写各种常用公文、函件等； 4、沟通能力强，具备较强的对外联络交际、应变、协调及问题分析解决能力； 5、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力。

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

1、有物业管理经验 2、优秀的‌团队管理、沟通协调和应急处理能力‌ 3、态度端正，服从调配 4、能加班，吃苦耐劳 5、年龄限制通常为‌35至55周岁

工作职责: 1、熟悉消防设施系统的基本原理、功能，熟练掌握控技术; 2、熟悉消防法规和公司各项规章制度，掌握公司火警火灾应急处理程序、报警和联动控制器的操作; 3、负责设施设备的日常巡检，维持消防系统的正常运行及紧急问题的报修; 4、监察所有警报信号，及时准确报出报警地点通知相关人员前往现场查看处理，保持与现场的联络并负责报警记录的台账保存; 5、对消防控制室设施设备及通讯器材等进行经常性的检查，协助维保单位做好修理、维护工作; 6、完成领导布置的工作任务。 岗位要求: 1.高中或中专以上学历: 2.年龄身高:45岁以内，男身高165cm、女150cm以上 3.1年及以上同岗位工作经验;消防初级证以上等级证书(退伍军人优先考虑) 4.基本了解消防技能知，具备商业写字楼相关工作经验优先考虑

小区物业经理招聘 一、岗位职责 ‌前期管理‌：负责物业项目前期介入工作，包括与地产部门协作、制定服务计划及预算编制‌。 ‌团队与运营‌：统筹人员管理、财务监督及现场服务（如安保、保洁、绿化等），确保服务标准落实‌。 ‌客户协调‌：处理业主投诉、装修审批及突发事件，维护客户关系。 二、任职要求 ‌经验‌：需3年以上住宅或商业项目管理经验，熟悉前期物业流程‌。 ‌学历‌：大专及以上学历，物业管理专业优先‌（有经验者学历不限）。 ‌能力‌：具备团队管理、预算编制及应急处理能力，沟通协调能力突出‌。 三、薪资范围 ‌基础：4K-6K/月，具体面谈。

西安电子科技大学北校区物业需要懂水电的维修工程主管，有意者请与我联系。

有没有商洛的8吨吊车。

岗位名称：理货员 岗位要求：1.负责货物整理、上架、盘点。2.维护货架，确保货品陈列规范。3.手脚麻利，有相关理货经验者优先。 薪资待遇：面议；每月准时发工资（每月的固定薪资发放时间：每月的十五日）。

，招聘冒饭师傅一名，过年不放假

岗位名称：信息员；食品理货员。 岗位要求：1.信息员：*年龄35岁以内*具备良好的信息收集、整理和分析能力*熟练使用办公软件2.食品理货员：*年龄45岁以内*具备一定的食品行业知识*熟悉商品陈列和库存管理 薪资待遇：面议。

陕西商洛寻找机修电工，月薪范围40006000元，提供包吃包住待遇，具体工资待遇电话协商。

招聘：小区物业项目经理 任职资格: 1、高中以上学历; 2、年龄25-50岁，身体健康; 3、一年以上物业管理项目经理经验，持有物业项目经理资格证者、本地; 4、熟悉物业管理作业流程和较全面物业管理知识; 5、较强的人际沟通和协调能力，善于处理各类投诉和突发事件; 岗位职责: 1、负责制定物业服务中心年度工作计划。 2、负责做好中心年度预算工作，以确保中心各项收支按预算和标准执行。 3、参与公司组织的外包项目服务供方的评审、评价与监管工作。 4、负责定期组织召开中心例会，听取意见和汇报，及时检查、总结与布置工作。 5、负责服务区域内定期不定时的巡视抽查工作，发现问题及时处理。 6、负责对物业接管前后及过程中，与开发商业，主委员会、当地物业行政主管部门及专业服务供方等的协调、配合工作。

物业经理 1.，年龄55周岁以下；2.有1 - 3年以上的物业经理级服务工作经验；3.遵守公司各项规章制度，形象气质佳，身体健康，品貌端正，普通话流利，善于沟通，具有亲和力，有上进心，工作踏实 薪资福利:面谈；包食宿，月休4天；一经录用待遇从优，并可享受每年免费体检、年终奖、缴纳员工社保，员工团建、员工培训、员工服装、节日福利 工作地址:铜川市耀州区庙湾青岗坪煤矿

安徽淮北招聘楼管，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先，详情请联系相关经理。

岗位名称：物业经理；商场管理；保洁管理。 岗位要求：1.具备组织和领导能力，有效管理团队；2.有较强的责任心和应急处理能力，独立处理和解决问题；3.对环境保护有一定认识和理解，合理安排清洁工作。 薪资待遇：6K8K，周末双休，五险一金、带薪年假、病假、工作餐（一日三餐）、住房补贴。

容西就业服务中心为您推荐岗位啦！ ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ 招聘企业：碧桂园物业 岗位名称：客户助理 工作地点：容西佳荟园附近 薪资待遇：4000-5000，单休 岗位职责：负责协助开展社增工作，项目事务性工作。 岗位要求：专科及以上学历，年龄25-35之间。 联系方式： 如有其他就业.招聘需求欢迎致电容西就业服务中心 （求职咨询） （招聘会） （企业招聘） 服务时间： 上午08:30-12:00 下午13:30-17:30

小区物业管理员 年龄25周岁 - 50岁能接受夜班，身高165以上无纹身，能服从安排 薪资福利:月工资3.5K - 4K，月休4～5天 工作地址:西城镇安林大道12号中润•玖珑台项目

招聘启事 岗位名称：收费员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具收费票据，确保票据信息准确无误； -整理收费台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成收费数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

急聘案场主管1名 岗位职责 1.负责案场日常运营，统筹接待、销售流程，保障高效运转。 2.带团队完成服务目标，做基础培训，提升成员能力。 3.处理客户问题，维护客户关系，保证服务体验。 ##任职要求 -大专及以上学历，2年以上房地产案场管理经验。 -会带团队、懂沟通，能扛压，对销售数据敏感。 -熟悉房产行业，形象佳，有高端项目经验优先。

具有一定的管理能力，工作的协调能力，有经验者优先考虑

有物业客服楼管工作经验者优先！ 3800~5000+社保+节日福利 35-55岁

薪资：4500-5000元。 福利：法定节假日享有补贴和员工福利品。 工作责任： ①负责每日安排各主管和员工考核及工作部署，有计划性安排合理性工作。 ②能及时响应处理客户需求，避免客户投诉。 ③日常安排巡回安防检查，避免火警爆发。

招聘物业内勤管理岗位，要求应聘者年龄55周岁以下，月薪范围元，工作时间8小时制（早七晚十七），月休四天，工作地点位于温州鹿城下吕浦及双屿，福利待遇面谈。

安全，消防检查员

素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

商业街物业经理 薪资：面议 -要求： -5年以上物业经验，2年以上同类岗位经验。 -熟悉物业法规、消防法规，有项目筹备经验优先。 职责：招商营运、物业费收缴、街区品质管理等。 地点：苏州市高新区虎丘区