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综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工1-2人
会懂基础水电、木工,主要工作:房车维修
综合维修工
3000-5000元/月
综合维修工11-20人月结全职
1、物业综合维修工,薪资3000+工程单量+夜班补助,周休一天,年龄65岁以下,上班时间:8:30-12:00 下午2:00-5:30 2、负责园区公共区域照明设备维修 2、部分业主家中设备简单维修
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工社保3-5人月结
岗位职责: 1、冬季负责设备维护检修、管网检修和设备巡检,完成数据上报; 2、夏季负责制冷机组的每日巡检,完成数据上报; 3、努力学习新技术,做好节能降耗工作; 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、身体健康、品行端正、无不良记录; 2、二至三年以上供暖维修工作经验; 3、年龄50周岁以下; 4、初中及以上学历; 5、有制冷证证、司炉证、电工证、水化验证者优先考虑。 6、身体健康,具有近六个月内体检合格的体检报告及无犯罪记录证明。 工作时间:白夜休 三班倒 工作地点:北京市通州区通州火车站 薪资、福利待遇:税前5k-5.5k,缴纳社保
电梯工
5000-6000元/月
其他物业人员保险包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职番禺区祈福新邨内上班,广州市五险一金
诚聘电梯工一名,1年及以上相关工作经验,须持有电工上岗证,电梯安全员证。
招聘工程师傅
4000-5000元/月
综合维修工包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责物业项目内水电、暖通、电梯、消防、弱电等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务,及时更换易损件,保障设备安全稳定运行 3. 响应业主及使用单位报修需求,快速定位问题并高效完成维修处理 4.配合项目开展节能改造、设备升级及应急抢修等专项工作 5. 规范填写维修记录,妥善保管工具及备件,落实安全生产操作规程 任职要求: 1.有综合维修相关工作经验,熟悉多类物业设施系统原理与常见故障处理 2.具备电工证、焊工证、高空作业证等任一有效操作证件者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力 4.能适应轮班制及突发性加班安排,服从公司跨区域项目调配 5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
工程领班
5000-7000元/月
物业工程主管社保包住3-5人月结
广州科学城排水管理有限公司 [烟花][烟花][烟花][庆祝][庆祝][庆祝] 招聘:【工程领班】 长白班 高压电工证 【薪资待遇】 [红包]5-7K/月 购买广州社保+全勤奖100+高温补贴300+节日福利300-500+月休4天,条件优秀者可提供住宿 【工作时间】 6天8小时(上六休一) 【工作职责】 1.负责物业工程管理与维护,团队管理与培训 2.外包与供应商管理,预算与成本控制及维修记录建档 3.电梯、空调、水电等设施设备的日常巡检、维护和维修,处理突发工程问题,确保物业正常运行,以及上级安排的其他工作 【面试要求】 25-52岁,高中以上学历,3年以上物业工程管理经验,须持有两证:电工证和特种设备管理员操作证,或者相关专业职称证优先,处理突发工程问题(如停电、漏水等),组织抢修工作,身体健康,有团队精神,服从管理 如持有特种设备操作员证(电梯安全管理员证),可优先入职 【上班地点】 广州科学城排水管理限公司(北门)
综合维修
5000-6000元/月
物业维修工综合维修工包住社保3-5人月结全职
物业维修工,不招水电工看清楚联系! 主要负责维修工作,修门,修锁,墙面,地面,顶棚,家具等。有家装经验的优先。提供住宿。
房屋维修师傅
8000-26000元/月
综合维修工20人以上月结全职
岗位职责: 1. 负责房屋及附属设施的日常巡检、维护与维修工作,包括墙体、地面、门窗、防水、给排水等系统 2. 及时响应报修需求,快速诊断故障原因并完成修复,确保居住/使用安全与功能正常 3. 配合物业或项目方开展季节性检修、应急抢修及小型改造工程 4. 规范填写维修记录,妥善保管工具及耗材,落实安全操作规程 5. 协助处理简单电气线路、照明设备及基础暖通设施的检查与维护 任职要求: 1. 学历不限,具备房屋维修相关实操经验者优先 2. 熟悉建筑结构、装修工艺及常见维修材料与工具使用 3. 责任心强,动手能力强,能独立完成多类型维修任务 4. 具备基本安全意识,遵守现场管理规定,无不良作业记录 5. 身体健康,吃苦耐劳,适应灵活工作安排
综合维修工
6000-7000元/月
综合维修工社保1-2人
岗位职责: 1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 配合完成季节性设备保养(如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检)及应急抢修任务 3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持,做好工具物料登记与安全操作规范执行 4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作,服从统一调度与工作安排 任职要求: 1. 年龄55周岁以下,身体健康,无不良从业记录,具备基础安全作业意识 2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验,熟悉常见设施运行原理 3. 持有高、低压电工证
综合维修工包住社保1-2人月结
贵阳市观山湖区金融城招聘物业电工2名,双休,缴纳五险 【招聘岗位】综合维修工 【任职要求】 1、30-55岁,持有电工证且未过期 2、有2—3年相关工作经验 【工作内容】 负责现场设备设施零星维修,日常养护,设备巡查等 【工作时间】 8:00—18:00,双休,需要轮流安排值夜班 【薪资待遇】 3900/月+200/月餐补 【工作地点】贵阳市观山湖区金融城
小工长期包住20人以上月结劳务
广东台山核电上点人。。 年龄58以内。 工资发放问题,华兴一模一样的。 白班9个小时270 夜班9个小时350 第1点住我们公司宿舍,就要在我们食堂吃饭,一日三餐23。到了宿舍先第二第三,离职要提前一个月,要去的速度报备,快点过去,过时不候 必须要认识字, 培训期间一个星期左右,
怀化 鹤城区
5月12日 12:40拨打电话
湖南怀化招靠边数名四片六片地址新宅,平车一名电话
平车工
招靠边数名四片六片地址新宅,平车一名电话
怀化
5月12日 12:37拨打电话
怀化鹤城区招装修木工,集成吊顶
300-330元/天
装修木工集成吊顶5-14天1-2人完工结算
怀化鹤城招装修木工,集成吊顶
怀化 鹤城区
5月12日 12:34拨打电话
长白班操作工用品厂普工包吃包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询! 全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金!!!! 2:招聘要求:16-50,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 3:每月10号准时发放薪资 月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 普工操作工:主要负责出入货物的打包,分拣 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班提供工作服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。 工作地址:昆明异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
湖南怀化通道找台加长臂20米带炮头的
挖机司机破碎锤
怀化通道找台加长臂20米 带炮头的
怀化
5月12日 12:20拨打电话
管家月结
物业管家 2年|学历不限。1.负责片区业主接待、咨询、投诉,问题闭环处理2.办理交房、入住、装修手续,监管装修现场3.日常楼栋公区巡检,上报整改设施、卫生、安全问题4.物业费催缴,做好业主档案与各类台账记录5.发布园区通知,维护业主关系,配合社区活动6.处理园区突发应急事宜,协调各部门工作 薪资福利:4K~4.5K 扫码识别查看职位信息 工作地址:万象瑞都
保定
5月12日 12:30拨打电话
客房保洁调度员开荒保洁保洁楼层主管管家宾馆房嫂
招聘:管家部经理(大理) 薪资:5000-6500元 温馨提示:请务必电话联系确认! 楼层主管职务描述 一、岗位职责 1. 客房/区域运营管理 统筹指定楼层日常运作,合理分配客房清洁、布草更换、补给等任务,确保服务标准统一与效率达标。 2. 质量与卫生管控 严格执行查房制度,把控客房卫生、物品摆放、设施设备完好度,落实前厅与楼层的服务衔接,提升住客体验。 3. 团队调度与培训 安排楼层员工排班、考勤与任务分工,组织服务技能、安全知识培训,考核员工表现,打造稳定团队。 4. 安全与应急处理 负责楼层消防安全、治安防范等安全管理,及时处理住客突发需求、设备故障及投诉,规避风险。 5. 物资与成本管控 盘点楼层客房用品、布草,控制物资消耗成本,配合仓库做好物资申领与库存管理。 6. 数据与报表汇总 统计客房清扫数量、入住情况、遗留物等数据,按时提交工作报表,协助上级完成运营分析。 7. 跨部门协作 与前厅、工程部、保洁部密切配合,解决住客诉求,保障门店整体服务闭环。 二、任职核心要求 1. 年龄25–45岁,高中及以上学历,有酒店/民宿/洗浴/养老机构等楼层管理经验优先。 2. 熟悉楼层服务流程、客房清洁标准及收银基础操作,具备投诉处理与应急应变能力。 3. 沟通协调能力强,能合理分配工作、激励团队,抗压性好且责任心突出。 4. 熟练操作基础办公软件,了解消防安全、卫生管理等相关规范。 三、岗位价值与亮点 晋升通道清晰(可向店长发展)
大理 大理市
5月12日 12:22拨打电话
水泵开荒保洁保洁电工电路管家
福地壹号院物业直招一客服管家:身高165cm以上,大专及以上学历沟通表达能力佳,服务意识强。二保安:,身高172cm以上年龄50岁以下高中及以上学历三保洁:男女不限,55岁以下身体健康,吃苦耐劳有责任心,服从管理四电工:持有有效电工证,55岁以下,熟悉小区配电照明水泵日常维修与保养,能独立完成电路巡检故障排查和应急抢修。福利待遇五险工作餐节日福利满勤奖绩效奖工龄奖应聘方式地址:福地壹号院物业邵女士
鸡西
5月12日 12:18拨打电话
甘肃兰州有愿意干的,下午到供电局物业面试,介绍人张艳。
其他物业人员
有愿意干的,下午到供电局物业面试,介绍人张艳。
兰州
5月12日 12:11拨打电话
管家月结
物业管家工作地址:梅州市梅江区城北镇大浪口龙腾一品小区8小时工作制,月休4天,排班轮休薪资3500元/月,待遇优厚,能力优秀者薪资可面议负责所辖区域业主日常服务、沟通对接,及时响应业主咨询、报修、投诉等需求,全程跟进处理并反馈结果,提升业主满意度;巡查小区公共区域、楼道、设施设备环境卫生及安全状况,发现问题及时协调维修、保洁人员处理;协调处理业主邻里纠纷,配合物业各部门完成日常物业服务工作,落实物业各项管理规定,负责物业费、公摊等收缴工作,做好催缴、台账登记,;协助开展社区文化活动、业主通知公告发布、信息登记更新,做好业主资料档案管理30-45岁
梅州
5月12日 12:06拨打电话
有物业管理经验者优先
物业管理员
小区物业管家
湖南怀化小区维修,薪资面谈,
综合维修工水电工
小区维修,薪资面谈,
怀化
3月8日 13:37拨打电话
办公园区维修人员1人
7000-8000元/月
综合维修工1-2人月结全职
高薪聘请维修人员,具电工证60岁以下
综合维修工社保1-2人月结全职
负责所管辖苑区内公区维修;跟进业主诉求及部门安排的其他工作事项;熟悉水电维修、装修等技能。 任职资格:20-45岁,中专以上学历,需持有电工操作证,三年以上供配电工作经验,精通弱电者(监控、门禁、道闸系统)优先。
案场主管
4000-6000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2. 协助处理业主咨询、报修及简单投诉,及时反馈并跟进解决进度 3. 参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养,确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作 5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责,有责任心和团队协作精神 3. 身体健康,能适应轮班或户外作业环境 4. 有物业、社区服务或相关行业经验者优先 5. 遵纪守法,无不良从业记录
物业工程主管
5000-6000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划,并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目(商业)公用设备及设施运行情况,监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故,及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作,发现服务过程或服务质量不合格的,及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况,提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核,并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作,跟踪检查完成情况,确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训,并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据,并将数据记录核对。 其他信息: 上班地址:武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边) 上班时间:8:45-17:30 周休一天,缴纳五险 备注: 鸿达乐活城项目总面积12.4万方,商业面积1.5万方,写字楼面积1.6万方(综合体项目:五环大道,2018年开业)
物业工程专员
5000-7000元/月
物业工程主管餐补社保包住包吃1-2人月结全职
工作内容 设施运维保障: 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行,确保设备安全高效运行。 监督第三方单位(保安、保洁、维保等)按合同标准完成服务,落实园区物业管理规范。 应急与安全管理: 建立预防性维护及应急响应机制,确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接,跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范,落实安全文明施工管理。 工程项目管理: 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理:方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位,确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控: 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账,提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪,落实后勤成本节降目标。 外部协调: 作为物业接口人,对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历,物业管理、工程管理(机电、土建)、设施管理(FM)、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验, 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范,熟悉工程项目管理全流程,了解物业管理法律法规及政府监管要求(如消防、安监)。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力,能适应高频次、多线程的应急协调场景。
物业水电工
3000-4000元/月
综合维修工包住包吃1-2人
要求 有物业水电工工作经验, 持电工证, 服从领导管理,身体健康,遵纪守法。
学校维修工
4000-5000元/月
综合维修工保险包住高温补贴1-2人月结全职
核心工作内容: 1. 负责学校内水电设施的日常巡检、故障排查与应急维修 2. 执行教室、宿舍、办公区等场所的水电安装、改造及维护保养工作 3. 严格按安全规范开展低压电气作业,确保操作合规、人身及设备安全 4. 配合后勤部门完成节假日保障、专项检修及临时性维修任务 5. 做好维修记录与耗材登记,及时反馈设备运行异常情况 岗位基本条件: 1. 工资:4000-4500,年龄18-45周岁,持有有效低压电工作业证(特种作业操作证) 2. 具备学校、园区或公共机构维修工作经验者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应早、中、晚三班轮值及月休4天安排 4. 遵守校方管理规定,服从工作调配,具备基础沟通协调能力 5. 购买社会保险,提供住宿及节日员工福利
综合维修工高温补贴餐补社保1-2人月结全职
工作内容: 1、熟练掌握一门技术方向,例如:强电;暖通;弱电。 2、故障排查:对系统异常或报警信息进行现场核实,初步判断问题并联系维保单位维修,跟踪处理进度。 3、数据管理:记录设备运行参数,存档并编辑运行报告。 4、系统监控:负责智能化管理系统的日常运行监控(BA),包括暖通、电气、消防、安防等子系统参数及报警处理。 岗位要求: 1、25-40岁; 2、持有中控证(四级证) 3、熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调能力。 薪酬福利: 1、餐补;高温补贴;缴纳五险一金 2、作息时间:12小时,做二休二,税前薪资5500-6500
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