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工长
郑州金水招工长/工程师,主要负责管理直属队分工,二次结构技术施工及交底,公司是湖北孝感的,当地管理人员可以直接联系
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
湖北孝感招聘助理工程师,薪资为4000元以上每月。有经验者优先。联系人为武女士。
工长工程师月结
招聘助理工程师,薪资为4000元以上每月。有经验者优先。联系人为武女士。
孝感
6月15日 23:58拨打电话
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包工长
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
工长
工长
承包家装简装工程,确保施工进度及现场施工安全
钣金制造厂助理
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限钣金工艺
一、核心任职要求具备3年以上钣金制造领域工作经验,优先考虑具有环保设备(如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理装置等)生产背景者,熟悉钣金加工厂整体运作流程与管理逻辑。 设备操作与维护能力:精通钣金各环节设备的运行与保养,涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备(手工焊、机器人焊接)、铣床/车床、喷涂系统等,能够独立识别设备异常、指导参数调试,具备解决常规技术问题的能力,减少对外部支持的依赖。 二、质量与安全管理 质量管理:主导建立并实施工厂质量管理体系,重点管控环保设备关键工艺节点(如焊缝强度、密封性、尺寸公差),推动产品质量稳定提升,持续降低不良品率。 安全管理:全面负责厂区安全生产工作,制定并落实设备安全作业规程及危化品(油漆、稀释剂等)管理制度,定期开展安全教育与应急演练,确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的安全目标。 三、成本控制职责 成本管控:牵头编制工厂年度预算,执行全过程成本管理,通过优化原材料利用率、提升设备能效、提高人工产出效率等方式实现降本增效。 优先录用条件 具有从零搭建钣金生产基地或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者; 了解环保设备行业规范及客户应用场景,具备大型环保装备(如大型脱硫塔、工业除尘系统)制造管理经历者; 熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件进行图纸审阅与工艺改进者。
孝感孝南区招工地小工/杂工,油漆保护遮蔽小工
200-240元/天
油漆工小工1-2人
孝感市孝南区招工地小工/杂工,油漆保护遮蔽小工
孝感 孝南区
6月21日 22:49拨打电话
全站仪放线员测量员
孝感楚能项目劳务招测量技术人员一名,总包是中建七局,劳务测量放线技术人员。熟练GPS会导图,全站仪定点,放线等工作
24小时营业
3000-4000元/月
餐饮店长月结全职
本店为24小时营业,只在美团外卖,淘宝闪购上销售,不对线下经营。主要工作内容就是打包订单,及时回复客人信息,整理货架。工作时间长,工作内容轻松,空闲时间可以看手机。
网约车司机保险包住20人以上日结C1照驾龄3-5年
一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在2年内没有一次性扣12分,无案底,无酒驾醉驾等。 3、年龄21-60周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时,时间自由安排,轻松 赚钱,车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆,车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万,多劳多得,上不封顶; 2、出行内部直营平台直招; 3、单量优先派送,无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路,载着幸福回家!
面包厂车间普工食品厂免费培训包吃夜班补贴包住20人以上
[红包]周结!周结!周结! [爱心]保底额外补贴1000元 当月工时不满260小时,直接补贴1000元 诸赵社区【麦浪朵朵】食品厂大量招人 厂区主营:速冻面团、面包胚、烘焙半成品加工 车间恒温干净、活轻松简单、零基础好上手 招聘岗位 生产普工:20~46周岁,男女不限 任职:不用经验、专人手把手带,身体健康即可入职 班次:07:00-19:00 两班倒 薪资明细 工时单价:17元/小时 白班204元/天|夜班224元/天(夜班补贴20元/晚) 核心福利:入职满7天,每周五预支上周工资500元 每月15号准时全额发薪 食宿全包 包吃包住,标准四人间宿舍,空调+热水器配齐 宿舍水电平摊,吃住零压力 专属福利 免费办理健康证,自带证件直接上岗 厂址:诸赵社区
工长工程师月结
招聘工程师岗位,需具备人社局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。薪资范围为8千至1.5万。
台州
6月21日 22:51拨打电话
揭阳榕城区汕头市龙湖区招工长/工程师
工长
汕头市龙湖区招工长/工程师
嘉兴南湖区招装修承包有家庭改造业务,和工长合作,招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
1-1.1万元/月
工长装修承包
嘉兴市南湖区招装修承包 有家庭改造业务,和工长合作, 招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
绍兴越城区招装修承包有家庭改造业务,和工长合作,招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
1-1.1万元/月
工长装修承包
绍兴市越城区招装修承包 有家庭改造业务,和工长合作, 招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
工长月结
干采暖外网施工经验6年以上,排活,技术,指挥,人品必须好。工资1万2。每月开一半。手好能干到11月份。
自动喷漆线主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理家电家居家具
岗位职责: 1.负责LK公司自动喷漆线的日常运行管理及设备维护 2.监控生产流程,确保符合质量规范,并及时处理现场异常情况 3.指导团队成员作业,优化工作流程,提升整体协作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效推动团队协作与任务落实 2.具备抗压能力,能在规定时间内完成各项工作任务 3.有较强的团队意识,能够迅速融入新环境并发挥作用
生产车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产跟单团队管理生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.编制并落实生产计划 依据公司下达的生产任务,科学规划车间生产节奏,保障各阶段生产目标按时达成。 2.统筹生产运作管理 对车间各项生产活动实施全过程监管,优化作业流程,提升产出效率,控制制造成本,确保产品品质稳定。 3.把控质量与安全生产 落实车间质量管理体系,保证产品符合企业及客户标准;强化安全制度执行,防范各类安全事故隐患。 4.设备运行维护 组织生产设备的日常巡检、保养及故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命。 5.团队建设与人才培养 负责车间人员的招录、技能培训、绩效评估及激励管理,提升员工专业能力与团队归属感。 6.跨部门协同配合 与相关部门保持顺畅对接,推动生产计划有序开展,及时协调解决生产中出现的各类问题。 7.参与技术升级与新品试制 积极参与新产品的研发试产及工艺优化项目,助力提升产线技术水平和产品市场竞争力。 8.完成上级安排的其他工作事项 任职要求: 1.具有出色的组织协调与现场管控能力 需合理调配资源,保障生产流程顺畅推进,具备良好的统筹规划与时间掌控能力。 2.掌握生产工艺与设备知识 熟悉生产流程及相关设备的操作与维护要点,具备扎实的专业基础和技术应用能力。 3.具备优秀的沟通协作素养 能与一线员工、管理层及其他职能部门有效交流,具备团队意识和协同作业能力。 4.适应高强度工作节奏 承担生产进度与安全管理双重责任,需具备较强的责任意识和应对压力的能力。 5.持续学习与改进意识 能够主动学习新技术、新方法,适应生产模式的动态调整,具备自我提升与应变能力。 工作时间:长白班:上午7-12,下午12:30-5:30
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
福利待遇:实习期专科综合月薪约5300,本科5500。缴纳五险一金,提供食宿。 晋升机制:具备健全的培养体系与晋升路径,入职即配备储备干部导师进行带教,重点向组长、领班、助理主管方向发展。半年可晋升为技工,一年可晋升为组长,两年可晋升为领班,后续按此节奏持续提升。 工作内容:从事自动化值机操作,属于技术类岗位,非流水线作业,无需从事体力劳动。 工作时间:7:30-19:30,需轮值夜班。 有意向者欢迎进一步沟通。
技术工程师5-10年大专研发市场技术支持
岗位职责: 1、协助销售团队进行客户走访,深入掌握客户技术需求,提供专业咨询与产品配置建议。 2、依据客户实际应用场景制定技术解决方案,撰写技术投标文件、产品说明及应用指导等资料。 3、参与客户技术沟通、产品展示及商务磋商,解答技术疑问,助力项目顺利落地。 4、响应客户在使用过程中的技术难题,提供远程或现场的技术支持服务。 5、汇总市场动态与客户反馈,将实际需求转化为技术参数,协同研发团队推进产品优化升级。 6、挖掘产品潜在应用方向,编制应用实例、技术指南等宣传材料。 任职要求: 1、高分子材料、材料科学等相关专业背景,具备大专及以上学历。 2、具有5年以上薄膜材料、涂布工艺、胶粘剂等领域工作经验,有技术支持或销售技术配合经验者优先考虑。 3、掌握薄膜材料的基础理论与应用特点,具备一定的实验规划与数据解读能力。 4、具备较强的沟通表达能力与服务意识,能够将复杂技术问题以通俗易懂的方式向客户说明。
大米生产主管
4000-7000元/月
车间主任包吃包住1-3年中专/中技接受无生产管理经验
【工作职责】 1.按照生产安排,完成稻谷的加工、装配或包装任务; 2.协调各生产环节的衔接,优化工艺流程,提升作业效率; 3.负责生产设备的维护、保养及清洁,并规范填写相关记录; 4.制定并落实安全生产管理制度,确保生产现场安全有序。 【职位要求】 1.食品、机电、自动化等相关专业背景,具备相关行业工作经验者优先; 2.熟悉自动化设备的调试与运行维护; 3.具备较强的责任意识,能胜任倒班作业。 工作时间:8:00-18:00,单休,需驻厂,工作地点为应城,提供食宿。
包装组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1、负责包装车间日常运营管理工作,确保生产计划按时达成; 2、监督包装流程的标准化执行,保障产品品质与作业安全; 3、统筹本班组工作任务,优化生产流程及人力安排; 4、解决生产过程中出现的技术问题,每日统计本班包装产量; 5、核算本班组员工的计件工资。 任职要求: 1、能适应倒班工作制,具备扎实的包装生产管理经验,熟悉包装工艺与设备操作; 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,能够带领团队高效推进生产任务; 3、掌握质量控制与安全生产规范,可及时预防并处理生产异常; 4、能够接受轮班安排,抗压性好,具备较强的应变与问题处理能力; 5、具有相关行业工作经验者优先,特别是泡沫制品领域。
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
岗位职责: 1. 组织并指导生产团队,保障生产任务按时完成。 2. 监控生产各环节,确保产品品质达到规定要求。 3. 制定及动态调整生产计划,提升产线运作效率。 4. 及时处理生产现场异常,维持生产流程稳定运行。 任职要求: 1. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力。 2. 能够快速识别并解决生产过程中出现的各类问题。 3. 熟悉生产作业流程,具备较强的现场监督与管控能力。 4. 拥有良好的统筹规划能力,能科学分配生产资源与任务。
车间生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专锂电池行业有生产管理经验
1、负责所辖区域的日常运营管理工作,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施; 2、负责车间人员及团队的日常管理,开展团队建设与员工培训等相关工作; 3、落实车间生产计划的执行,协调所需资源并组织人员保障生产任务按时完成; 4、推动所在区域成本目标的实现,制定并实施相应的改进措施与行动方案; 5、负责车间生产设备、辅助工具、设施及计量器具的日常保管、保养与维护; 6、负责生产物料的现场管理,严格执行物料管理制度并落实相关要求; 7、组织实施车间5S管理,按照公司规范在生产现场持续推进并落实执行。
米厂生产车间主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技接受无生产管理经验
【工作职责】 1、依据生产安排,负责糯米粉的加工、装配或包装作业; 2、执行生产设备的日常保养与清洁任务,保障设备稳定运转; 3、准确记录生产相关信息,如产量、质量检测数据等; 4、严格遵循安全操作流程,确保作业过程中的人员安全与产品品质; 5、配合解决生产中出现的异常情况,保障生产流程顺畅; 6、主动参与团队协作,完成领导交办的其他相关工作任务。 【职位要求】 1、中专及以上学历,机械自动化或相关专业优先; 2、能够依照标准操作规程正确使用并监控生产设备; 3、具有较强的责任意识和执行力,服从公司管理制度及安全生产要求; 4、有制药企业或食品行业从业经历者优先录用。
监理工程师
8000-9000元/月
总监理工程师3-5年高中
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见 3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4. 监督施工单位落实安全生产责任制,及时发现并督促整改安全隐患 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及地方标准,具备扎实的专业知识 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场问题 4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
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