岗位职责: 1.负责CNC设备的操作和调试。 2.按照工艺要求进行加工和生产。 3.及时处理生产过程中的异常情况。 任职要求: 1.具备CNC操作经验。 2.熟悉CNC设备的操作流程和调试方法。3.具备良好的团队合作能力，能够按时完成工作任务。 4.会四轴的优先需要做过焊接件相关工作 经验，熟悉焊接件CNC加工。 5.会磨铣刀，钻头。 6.每天工作时长8小时，旺季需要加班，加 班费另算。 7.吃苦耐劳，能接受两班倒，夜班补贴另 算。

1，会看图纸，3/5年工作经验。 2，年纪不超过60周岁。 3，工作主要是车法兰和螺丝。

工作内容 1、操作工：冲压、拉伸、上框、下框、辅助机台操作、检查产品外观 2、qc质检：刮毛刺，刷铝粉，目检，装盒，包装 薪酬福利 1、新员工前期试用期工资在5500-5800左右，后期月6200-7000左右 2、入职购买五险一金

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2. 根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3.日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4. 填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械制造、数控技术等相关专业更佳 2. CNC操作经验不限，有1-3年实际加工经验者优先，能独立识图并操作三菱等系统者优先 3.熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）使用方法，具备基础质量意识 4.工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作与沟通能力 5.能适应倒班或生产任务弹性安排，服从车间管理

正式工，发展好，可纵向发展成为工程师，可横像发展成为管理层，薪资可观 要求：22-45以内，身体健康，服从厂区安排 工作内容 确保车间设备的正常生产，操作机台上下料

1. 配合车间管理团队，参与整车制造冲压、焊装、涂装、总装四大工艺轮岗学习，快速熟悉汽车生产流程、工艺标准、设备运作及车间管理制度，掌握整车生产核心业务。 2. 协助车间日常生产管理，跟进生产计划落地，管控产线生产节拍，监督员工标准化作业，排查生产过程中的错装、漏装、工艺违规等问题，保障生产高效、稳定推进。 3. 负责生产现场5S管理、工位物料管控、现场秩序维护，整理生产资料、台账数据，统计每日产量、良品率、异常停机等数据，完成生产日报、周报汇总工作。 4. 跟进生产异常处理，对接工艺、品质、设备部门，协助解决装配瑕疵、设备小故障、物料短缺等现场问题，跟踪整改闭环，持续优化生产效率、降低不良率。 5. 落实车间安全生产管理制度，开展日常安全巡检，排查现场安全隐患，监督劳保规范佩戴与设备合规操作，杜绝安全事故发生。 6. 协助开展班组管理工作，传达生产任务、制度规范，辅助新人带教、团队协作管理，参与车间降本增效、品质改善、流程优化等专项工作。 本岗位为企业重点培养管理岗，从基层生产管理做起，通过系统轮岗与实操锻炼，后期定向培养为车间班组长、现场主管等基层管理人才。

任职要求： 2、具备4年以上销售经验，面销、网销或电销形式均可 3、有房地产或保险行业销售经历者优先考虑 4、有团队管理经验者优先 5、具备较强抗压能力，愿意接受高薪挑战 岗位描述： 负责门店新客户的开拓及老客户的持续维护 薪资待遇： 1、试用期保底6000元+提成，为期三个月； 2、六险+提供住宿+约20天带薪年假+定期团建+节日福利 3、晋升机制公开透明，定为储备干部培养方向，晋升路径为：储备干部-主管-加盟经理-总监-市场负责人，晋升依据主要为个人业绩与销售成果，随职级提升，薪酬及相关待遇同步调整 我司是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业，致力于推广健康、少添加、无添加的高品质食品，契合现代人对饮食安全与健康的消费需求，行业发展空间广阔。产品覆盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品、高端食品等八大品类，拥有近300种自主品牌商品，其中多款产品曾获央视报道。集团成立于2011年，目前在全国已开设近500家连锁门店。

【招聘要求】： 1.普工23-34.9岁 2.要求接受连体服、两班倒、显微镜、会用电脑！！！（长白班、两班倒、分体服、连体服随机分） 企业优势： 坐班，恒温车间，同厂吃住。工时稳定，福利好，工作环境好。 入职发餐卡，有餐补。 工作内容 主要对芯片，光器件，盘纤，光模块的测试，检测，调试，组装简单手工活，易上手。 薪资待遇 底薪2010＋绩效奖金＋加班费（平时加班18元/小时，节假日加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋绩效奖金0-1200元+夜班补贴30元/晚，综合薪资：5000~6000

1、负责生产线焊接工艺的规划与可行性评估； 2、开展焊接工艺验证，完成标准参数的测算与动态更新； 3、推进焊接工艺在现场的实施与审查，确保工艺准确且符合生产需求； 4、解决产品焊接过程中的技术难题，优化工艺流程，提升效率并降低制造成本； 5、主导焊接自动化及机器人应用项目，涵盖路径编程及相关技术支持； 6、处理现场异常问题并进行效果验证，组织人员技能培养，管理技术文档的整理与归档工作。

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

天门市招装修木工

急招跑湖北天门市发武汉全职:货车司机 运输距离短，一天一趟，一装一卸。 综合工资8000——9000 多劳多得。 要求能吃苦耐劳，年龄30至55 双汇：牧原：瑞幸咖啡，工厂一手货源直招，不收任何费用， 无套路，签正规合同。 不限制车辆使用时间，根据自己多劳多得，会熟练货车导航， 任职资格，有一年以上驾驶经验，有C1驾驶证以上，需要多名司机，有兴趣联系： 原标题：《全职驾驶员》

按图施工，工资待遇优厚，最好有成队的班组，个人也好，没有干过的不要联系，很忙

天门市招油漆工

招工地小工/杂工工地在湖北省天门市

编程操机

岗位职责： 1.负责加工中心设备的操作、调试与日常维护，确保加工精度与效率 2.独立完成CNC程序编制、优化及试切验证，熟悉FANUC/西门子等主流系统 3.根据图纸和工艺要求制定加工方案，合理选用刀具、夹具及切削参数 4. 参与新零件首件试制与工艺改进，协同解决生产中的技术问题 5. 严格执行安全生产规范，做好设备点检与5S现场管理 任职要求： 1. 熟练掌握CNC编程与加工工艺，具备独立识图及工艺分析能力 2. 有加工中心实际操作经验，能胜任多工序复合加工任务 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.持有数控机床操作相关证书者优先 5.学历不限，接受踏实肯学的技术人才

一台卧式加工中心，一台立式加工中心

石湾摩托车配件厂 要求:男女不限18-50岁. 不体检需要量血压 :压铸-（两班倒）压铸看着年轻的可以放宽至50岁 压铸员工19元小时 :CNC-品保-打磨-模具（两班倒 员工18元每小时 （含辞退） 生产:摩托车配件 吃:包两餐（3荤1素） 自带碗筷 厂区新宿舍5人间(水电均摊) 月底发薪 7天有薪. 注意:. 要会写字需要写报表.残疾人不收。 出厂时要上交厂牌，优点:订单稳工时多.夜班补助8元一晚上 必须本人证件 。无论任何原因，， 面试时间不能穿拖鞋，不能穿短裤， 备注面试时间下午一点准时面试 谢谢大家的配合

井号景县好工作推荐【建议注册简历进行投递】公司名称：衡水卓宇科技有限公司职位名称：招聘车间工人，男女不限有全勤有休假管饭薪资待遇：6000-10000元/月工作地址：景县东开发区亚鑫西临齐建东临联系电话（立即投递-拨打电话）：公司名称：河北贝灏机械制造有限公司职位名称：招二保焊工计件工资管饭月入10000+薪资待遇：10000-15000元/月工作地址：景县薛洼开发区联系电话（立即投递-拨打电话）：公司名称：衡水兴霖液压科技有限公司职位名称：招聘数控车床操作工打包工，打磨毛刺工【有工作餐】薪资待遇：3300-5500元/月工作地址：景县城东开发区联系电话（立即投递-拨打电话）：公司名称：河北易航机械配件有限公司职位名称：招聘数控操作工勤杂工数接头人员销售人员会计薪资待遇：3000-10000元/月工作地址：景县广雅厦苑对面附近联系电话（立即投递-拨打电话）：公司名称：河北汉航橡塑制品有限公司职位名称：保洁+做饭工资4000。要求干净利落+电话

帮忙物件打磨，以及其他工作事项，每天工作八小时，星期天休息

招聘下料辅助工 工作内容：不锈钢板、碳钢板、管材下料，配合师傅与主管 30 岁以内，爱学习会电脑，工作认真踏实，吃苦耐劳，服从安排。 待遇：4000-4500元/每月，每天8.5小时，月休2天，包中晚餐 地址:天门市岳口工业园

设备维修人员工作地址:湖北天门经济开发区天仙大道11号

会看电气图纸 熟悉机械设备电气线路装配，有电工证优先。

工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营目标计划。 3、监督公司各项业务的运行与管理，确保业务战略高效落地执行。 4、统筹协调人力配置、生产安排、品质管控及工艺优化等相关事务。 5、组织落实并监督调控生产过程中的工艺标准、质量要求、设备使用、成本控制及产量达成等关键指标。 6、主持召开生产调度例会，审批生产所需工具与耗材采购申请，对质量问题进行责任认定并提出处理方案。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、实施、监督与持续改进。 8、实时掌握生产环节的质量动态，推动各部门间的沟通协作，快速响应并解决生产过程中突发问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、操作流程的制定、推行及监督检查。 10、推进团队管理升级，负责人才发展、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中相同岗位任职满5年以上。 3、熟悉工厂整体运作模式，具有扎实的生产管理、现场管控、成本控制、品质管理和物料管理实践经验。 4、具备较强的领导力、决策力、计划统筹能力以及跨部门协调能力和现场组织能力。 5、具备优良的职业素养，执行力突出，富有责任感和管理魄力。

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天门招工厂搬运工

工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作，确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议，审批生产工具、耗材采购申请，对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态，推动各部门间沟通协作，及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理，推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式，具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力，较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养，执行力强，富有担当精神。

我们厂从事铝合金压铸生产，需掌握三手调试，了解基础电路，具备简单维修能力 岗位职责： 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥，确保生产任务按时保质完成； 2、跟踪生产运行情况，持续优化工艺参数，提升生产效率与产品品质； 3、负责压铸设备的日常管理，实施定期保养及故障处理，保证设备稳定运行； 4、组织员工培训与实操指导，增强团队操作水平和作业效能； 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患，保障安全生产与出品合格。 任职要求： 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程，有相关现场管理经验者优先； 2、具备良好的组织协调能力及团队带教能力； 3、能熟练操作生产管理工具及相关自动化设备； 4、具备较强的应变与问题解决能力，可在紧急情况下迅速判断并处置； 5、沟通表达清晰，能与一线操作人员顺畅交流并提供有效指导。

我们厂从事铝合金压铸生产，需掌握三手调试，了解基本电路，具备简单维修能力 岗位职责： 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥，确保生产任务按时完成； 2、跟踪生产环节，优化工艺参数，提升产品品质与作业效率； 3、负责压铸设备的日常管理，实施定期保养及故障处理，保证设备稳定运行； 4、组织员工培训与实操指导，提高团队操作水平与生产效能； 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患，保障安全生产与产品合格率。 任职要求： 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程，有相关管理工作经历； 2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验； 3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备； 4、具有现场应变能力，能在紧急情况下迅速判断并处置问题； 5、具备良好沟通表达能力，可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。