一、核心职责 入库管理 验收核验：核对采购单与实物的数量、规格、质量（需质检报告），确保信息一致；不合格物料拒收并上报。 单据处理：开具入库单，登记台账，确保账实一致。 标识管理：对合格物料贴标，注明供应商、批次、入库日期等信息，便于追溯。 存储管理 分类存放：按物料特性分区存储（如防潮、防火区域），标识清晰，堆码整齐，遵循“先进先出”原则。 环境维护：每日巡检仓库，确保温湿度、通风达标；落实防火、防虫、防鼠等措施，保持库区整洁。 定期检查：监控物料状态，发现变质、过期及时上报报废。 出库管理 领料审核：凭生产部门的领料单发货，核对名称、规格、数量，杜绝错发漏发。 先进先出：优先发放早期入库物料，减少积压风险。 实时更新：出库后立即登记台账并同步系统数据。 盘点与对账 日常盘点：每日核对账物，发现差异及时核查原因。 月度盘点：次月1日全面盘点，编制报表提交财务，配合对账并处理盘盈盘亏。 安全库存监控：预警库存不足或积压，提报采购计划。

岗位职责 日常库存盘点，保证账物相符 仓库卫生、货物摆放及安全管理 维护仓库内货品整齐、分类清晰，做好防潮、防火、防盗等安全管理； 填写仓库台账、出入库报表，使用 ERP / 进销存系统录入数据 任职要求 做事细心负责，吃苦耐劳 会基础电脑操作，有仓管经验优先

任职要求： 1.兼具管理协调能力和自动化设备故障排查能力；其次，对电脑操作以及新的仓储立体库系统熟悉或实操经验； 2.大专以上学历，35岁以内，做事灵活干练，接受倒班 3.个性阳光，积极正向，能自发根据生产任务无理由的来配合生产部门的工作支持与需要； 4.有食品加工行业经验 5.有食品高标库（普冷，万纬等）或者中央厨房从业经验优先 6.持有叉车证（N1）优先 岗位福利： 包工作餐包住宿，入职交五险，节假日福利

1、配件一律建帐登记，按大类、品种、规格建立明细账。 2、出入库物资严格按制度处理手续，物资的摆放按规格、材质、性能和形状的不同合理摆放，采取“五五”摆放的保管方法。 3、每种物资要有料签，做到账、卡、物、资金四项对口。 4、对保管的物资要经常检查保养，防止锈蚀、损坏，保持质量完好(汽配件这点尤其重要)。 5、账务处理及时，记账清楚，库存资金定期与财务核对，保持一致。 会开叉车，有叉车证。

岗位职责： 1．负责对入库物资的检查、核对，及时做好登记入帐、防护工作。 2．负责规范管理库内物资，发放时遵循“先进先出”的原则。 3．负责对库存物资盘点工作，账物相符，精心保管，分类摆放，做好防鼠、防潮、防火等工作。 4．负责仓库区域的清洁、安全和卫生,物品摆放整齐，取用方便，保管良好。 .5. 负责完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1.熟悉仓库基础运作流程； 2.有做过互感器，断路器，燃气表类似产品优先考虑； 3.了解ISO9000、ISO14000质量体系； 4.中专及以上学历。 5.1年以上仓储工作经验。 6.熟练操作电脑，有操作金蝶K3、MES、WMS系统优先考虑。

岗位职责： 1、负责仓库物资的入库、出库及库存管理，确保账物一致； 2、协助完成物料的分类、标识与合理摆放，保持仓库整洁有序； 3、配合完成盘点工作，及时反馈库存异常信息； 4、协助处理物流跟踪及单据整理，保障流程顺畅； 5、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、30-45岁，大专以上学历，相关岗位3-5年工作经验； 2、具备仓库管理或相关领域管理经验； 2、熟练使用Excel等办公软件，具备良好的数据处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、能适应仓库作业环境，具备团队合作意识。

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工286一天，每月7号开工资。 招聘要求:年龄16-44周岁，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，及时发现并反馈账实差异，维护系统数据准确性 3.按照标准进行库区整理、清洁与安全管理，保持仓储环境规范有序 4.协助编制库存报表，配合财务及采购部门完成对账与供应链协同工作 5.妥善保管单据凭证，确保物流信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先 2. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 3. 能适应仓库现场作业环境，具备基础体力劳动能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

诚聘有汽车配件管理人员及工作人员，年龄最好在30至55岁之间，有责任心，爱岗敬业。

岗位职责： 1.负责仓库物资的接收，分类，存储及发放管理； 2.协助完成库存盘点，确保账物一致； 3.维护仓库环境整洁，保障物资安全存放； 4.配合团队完成日常仓储运营工作。 任职要求： 1.具备良好的责任心和执行力，工作认真细致； 2.能适应仓库工作环境，吃苦耐劳； 3.具备基本的沟通协调能力； 4.有仓储相关工作经验者优先。

升降柱漏电跳闸，检查一下电线，要带万用表，内六角扳手，防水胶布。

神农架林区招工地小工/杂工

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

井号坐标:湖北神农架旅游胜地 井号需求10-20人 井号保证上班率 井号生意稳定（独此一家） 井号900➕特饮100 井号禁止 免住宿，待遇拉满，半个月联系电话☎

【酒店招聘客房服务员】 工作内容：客房打扫、布草更换、卫生清洁，工作简单，容易上手 要求：55岁以内，吃苦耐劳，有责任心，听话照做 薪资：3500起， 福利：全勤+工资 联系电话：

招聘要求:认识26个字母 18-45周岁 工作内容：在物料仓库里面拣物料，配货，理货，等工作，工作简单，轻松，自由有活就干，没活休息 日结：员工198元/天（无餐补） 月结：员工224元/天（含餐补）干满7天可预支500 元 上班可以带手机，不穿无尘服， 上班时间8点-8点，每天工作十小时左右。

【仓管】 台光电子，男女不限：21-38岁，需叉车证，面试带好高中及中专以上毕业证原件或复印件，工作餐、住免费，体检免费，工资卡只接受建设银行（建设黑户不接收），发薪1-31号，次月8号发薪，统一金茂路985号面试（12:40之前必须到金茂厂门口，不可穿拖鞋、凉鞋、裙子、短裤，太胖不接收，纹身不接收，男生身高1米65以上，女生1米6以上，返场不接收，无任何），用工地址：昆山市金茂路厂区 南门配套区集合，招聘要求：汉，联系人：冯静静，模式一（差价工）：入职-2026年，26元/小时（发薪日在职，不在职同工同酬，8号先发同工同酬，15号补差价需在职，含税3%），；模式二（正式工）：基本薪资3270+绩效=3553元，加班费平时25.6元、周末34.1元、国假51.2元；满3个月后基本薪资3270+绩效=3678元，加班费平时26.5元、周末35.3元、国假52.9元；满6个月后基本薪资3470+绩效=4003元，加班费平时27.3元、周末36.4元、国假54.7元，环境津贴300~600元，中班津贴8元/天，夜班津贴22元/天，学历津贴60~200元，综合工资6500-7500元，需缴纳五险一金

①业务跟单员（男女不限）:1人 薪资3500-4000 招聘要求：40岁以内大专以上学历人，具备良好的沟通协调能力。 ②普工（技术学徒）：2人 薪资4000-5000 招聘要求：20-45岁以内，吃苦耐劳，服从管理 ③仓管：1人 薪资4000-5000 招聘要求：20-45岁以内有仓管工作经验，会使用ERP系统，工作认真细心，责任心强。 联系人： 地址：湖北省襄阳市高新区台子湾路105号 【投递简历】井号:///yXhKAnNXnLrpylw

周二 【鹿山路叉车工】 20-40岁，长白班 招聘：仓管（要有叉车证） 工作内容：负责日常物料/成品入库，发料，翻货，找货、盘点等工作，上班时间8:30-20:30，上六休一，前期以长白班为主，后期有夜班； 薪资待遇：25/小时，275元/天，三个月后27元/小时，297元/天+300绩效+300饭贴，综合工资8000-9000，交园区五险。，。 厂址：苏州高新区鹿山路88号 面试时间：下午2点。

11点接人 自己去厂门口12.40到 【漕湖福沃克】 稳定高工资厂 福沃克招聘岗位： 切割卷圆操作员，年龄25-35，有大批量生产经验两年左右，会使用测量工具 仓管员 1.持有有效叉车证 2.能够驾驶高位叉车，操作电脑系统 3.有仓库工作经验者优先 公司主要生产汽车零部件，公司福利待遇: 全勤100元/月， 绩效300元-800元/月； 技能400-550 夜班补助45元/天； 点对点工作算4小时加班： 交通补助50/月: 入职缴纳社保，年终十三薪；员工生日福利， 每年带薪休假，节假日福利待遇； 每年旅游，团队活动。 底薪：2660--3400（加班基数）底薪根据岗位标准 综合工资6-8不等 打卡15天反300，市场价格同步，卡点无返费 联系电话:

年龄25-45岁左右。 2.会开叉车，能吃苦耐劳。 3.工作认真，负责，细致，严格按要求收发料等。 岗位职责： 1.服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。 2.负责仓库成品的"进，存，出"等相关工作，对成品仓库负全责。 3.负责仓库日常收，发，存管理工作，努力达成帐，卡，单，物一致，使在库成品处于良好的品质状态。 4.对照生产领料出库单，按照先进先出原则发料。 5.物料进入仓库管理，库位的筹划与正确合理的摆放。 6.仓库的安全工作，成品保管工作。 7.每日明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。 8.负责盘点库存原材料和成品。 9.负责打包出货。

店面和仓库整理，对接周边修理厂，配送

白班，倒班可调节，可长期，可短期 优势：武汉市新能源锂电池的天花板，好企业大厂区，管理人性化，不催产量，请假方便灵活，高工资，岗位简单易上手，福利待遇优厚 ，厂区环境优美，设施完善，健身房，篮球场，乒乓，超市等配套齐全。宿舍四人间宿舍，宿舍环境好。 招聘岗位：总装，仓库管理员，物料员，包装工，车身，叉车，焊涂，焊装，品质等岗位 招聘要求：年龄18～39岁 学历要求：不限 证件要求：上身份证原件 经验要求：要有汽配厂，电子厂，新能源生产，制造厂经验，仓库经验 上班时间：8～8，中午午休一个小时，晚上晚餐一个小时，上班两个小时，休息10～20分钟 薪资待遇：底薪2500加班费（平时加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍，五天八小时以外都算加班）夜班补贴高温补贴绩效，综合工资6000～9000，每月准时20发工资 工作时间自由，月休四天 入职 重点：宿舍可以换，入职流程简单，没钱可以预支工资，包吃包住

房县欧普照明因业务拓展需要，现诚聘以下岗位: 1、市场开发业务经理:1名 吃苦耐劳男女均可，(4000+绩效提成有经验者优先) 2、会计1名(需2年以上工作经验) 3、仓管1名(需2年以上工作经验) 4、设计师1名(有建材类工作经验，工资面谈) 5、店长1名(有团队管理能力，有担当，执行力强！) 6、送货员1名(有驾驶证) 7、小区业务员2名(吃苦耐劳，经验者优先) 8、导购人员2名(有建材销售经验优先) 以上工作，薪资面谈！短期勿扰！ 地址:诗经花苑一楼欧普照明 电话:

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.中专以上学历，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先 6.需持有叉车证

1.配合生产发料及成品入库。 2.根据收货单据及PDA收货任务完成原辅料，包材收货入库。散装辅料需监督地磅称重。 3.化学品,MRO物料清点，入库，贴码，入库。 4.托盘转运，清洁 5.工作区域内AGV，立体库自动设备故障上报。 任职要求： 1.能熟练操作电脑进行数据查询，录入。能熟练操作PDA收发货，盘点。 2.熟悉自动化立体库，WMS管理系统。 3.持N1驾驶证，能熟练驾驶叉车。 4.中专同等及以上学历。

1.关注WMS系统计划，订单员下单后及时打印拣货单，按备货顺序分发给拣货员； 2.关注WMS系统备货进度，货物发车后打印出库单并整理归档； 3.接收样品，及时送出，做好登记追踪； 4.辅助仓库主管，掌握现场收发进度，回复客户运营问题； 5.做好各项登记表等文字工作。

库管要求与岗位职责： 1、要求有仓库管理经验，有矿山 / 施工行业库管经验优先，能熟练操作基础办公软件与仓储台账，工作细致负责、责任心强，能适应矿山施工环境，严格遵守仓储安全管理制度。 2、负责矿山施工物资（钢材、设备配件、耗材等）的接货入库、出库核对与存储管理，确保账物相符； 2、规范仓库物资分类摆放，做好防潮、防火、防盗等仓储安全防护，定期盘点库存，反馈物资短缺 / 积压情况； 3、妥善保管仓储单据与台账，配合施工班组、采购部门完成物资对接工作。 月休2天；一经录用缴社保，包三餐及住宿

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3.按照5S标准管理仓库现场，保持货位清晰、通道畅通、物资摆放规范、环境整洁安全 4.协同采购、物流及生产部门高效对接，及时响应出入库需求，保障供应链顺畅运转 5.做好仓储设备（如叉车、托盘、货架等）日常点检与基础维护，发现异常及时上报 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力 3. 责任心强、细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动，服从工作安排

1. 遵守公司安全管理要求，规范操作设备。50周岁以下，能吃苦耐劳； 2. 适应两班倒工作时间，提供住宿，可以洗热水澡，有空调，停车免费、节假日福利、晚班提供宵夜和夜班补贴等。； 3. 薪资待遇：6000-7000元/月。