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岗位名称：宿管员、、维修工； 岗位要求：1. 在校住宿；2. 初中以上学历；3. 年龄约55岁，身体健康，夫妻优先考虑； 薪资待遇：面议，按时发放。

维修工 年龄要求电询，不抽烟，不喝酒 薪资福利:4000-6000元/月，管吃管住。不押不拖工资 工作地址:利津县汀罗镇牛场

西城物业公司招2名工作人员年龄65岁以下，主要负责小区内绿化及部分简单维修等工作，要求身体健康， 工资待遇：3000元/月每月公休4天，工作地址：西城燕山路附近油田小区。 电话

山东东营利津县经济开发区招聘至少两名维修工，学历要求中专，无需工作经验，月薪在3000至6000元之间，具体数额面议，招聘人数不限。

巡检设备。设备养护保养，打扫卫生，清洗钢丝绳。每个月干15天左右。 学徒工也可以

有机房空压机，冰水机相关运维经验的人员

山东远顺运输有限公司 急聘：危险品驾驶员 / 押运员 一、薪资待遇 **驾驶员** 基本工资+安全奖+全勤+提成（现结）+社保 综合月薪：**13000～18000元** **押运员** 基本工资+全勤+提成（现结）+社保 综合月薪：**6000～6500元** 承运介质：二类一项气体（液化石油气、丙烷、丁烷、丙烯等） --- 二、任职要求 ✅夫妻驾优先、执行过中石化业务的优先录用。 ✅ 驾驶员：A2驾照+危险品从业资格证+1年以上经验 ✅ 押运员：押运员从业资格证 ✅ 身体健康，无红绿色盲、无重大疾病 ✅ 无犯罪记录、无重大责任交通事故 ✅ 年龄：50周岁以下 --- 三、福利待遇 ✅ 缴纳五险 ✅ 全勤奖 ✅ 节假日高薪，工资准时发放 ✅ 免费岗前、岗中健康体检 ✅ 提供司机之家，住宿环境优良 --- 四、联系方式 公司地址：东营市广饶开发区广泰路西首 山东远顺运输有限公司 电话/：

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东营市垦利区招腻子/大白/墙漆，要求会开升降车，不抽烟喝酒的。上班要带安全带，安全帽。看清楚后在联系。

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黑龙江牡丹江诚邀万能维修工，学历不限，性别不限，具体薪资待遇面议。

辽宁丹东东港五星级酒店招聘万能工，负责酒店日常维修维护，待遇优厚，包吃住，月薪44.5K，月休4天，具体联系方式可通过其他招聘信息渠道了解。

招维修工，月薪6000-7000，每月4天带薪休假，，50周岁以下，有电工证，联系电话

218. 岗位：万能工（辽宁平安云厨）；招工信息：2人，4500-5000元/月；地址：辽宁省本溪市平山区本溪市第五中学；电话：

写字楼物业招聘：1、招聘工程人员，要求59岁以下，需要持高压电工证，每周单休+法定节假日休+餐厅就餐补贴，工资面议。2、招聘保洁1名，年龄59岁以下，工资2500元，8小时/天，每周单休+法定节假日休+替岗有补贴+餐厅就餐补贴。工作地点：胜利大街与裕华路交叉口棉七附近联系电话：

电工 1、根据图纸和工艺要求进行操作，确保质量符合标准。 2、保证设备正常运行。 3、遵守安全生产规程，正确使用防护用具，防止事故发生。 4、配合团队完成生产任务，提高工作效率。

  【垦利开发区】招叉车工1名，35-52周岁，8小时倒班制，工资5000-6000，要求有叉车证 ☎

1.负责订单进度跟进。2.文件资料签字、存放。3.报关资料整理。

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活在滨州化工厂、打磨弯头、年龄要求：45以下

有没有叉车司机没有工作的叉车，进装箱装氧化铝面谈<br/>岗位职责:<br/>1. 通道内行驶控制车速，转弯、交叉口减速鸣笛<br/>2. 每日开工前检查灯光、喇叭、安全带、门架与属具<br/>3. 电瓶电量不足时及时充电，不超负荷连续使用<br/>4. 液压油、制动等异常时停机报修，不带病作业

招聘：东营垦利区电火花薪资：6000元以上/月岗位职责：1.负责按照生产计划，操作数控机床完成零部件加工等生产工作任务；2.负责编制或协助相关部门编制加工程序，生产过程中不断优化程序或提出优化程序的建议；3.加工前准备工具、辅具、量具等，根据生产工艺要求进行刀具修磨。4.加工前了解掌握工艺要求，按照技术质量标准要求保证产品质量；5.存在上道加工工序的，注意对上道工序进行质量检查；6.操作中严格按照加工程序和工艺参数执行，进行首件检查及自检；7.按规定需要填写追溯卡的，填制追溯卡。8.负责保持安全文明生产，按照规定穿戴劳动保护用品；9.负责进行生产现场的定置管理和5S管理。10.负责按照规定对所负责设备进行日常清洁和维护保养；11.生产加工前进行设备状态检查；12.所用设备发生故障时，及时上报并配合维修。职位要求：1.中专及以上学历2.专业要求为数控加工、数控编程、自动化等专业3.两年及以上相关工作经验4.熟练掌握数控加工基础知识，掌握数控机床安全操作规程，了解基本的编程知识5.具有一定的编程能力、设备故障分析能力

北口有机肥厂最近活比较多，找一个开叉车的。，只要能开了就行。大约干十了天。近两天就干。有愿愿干的联系我，

1、负责公司制度体系的建设与维护，以及生产现场管理、6S管理、设备管理、安全生产等工作的组织实施； 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动，确保生产运作高效有序； 3、开展生产线产能评估，保障生产计划科学合理，并主导制造部资源调配与生产能力分析； 4、制定并下达生产任务计划，组织安排生产作业，把控生产进度； 5、实时跟进生产进展、产品需求、制程状况及产值达成情况，确保按时完成既定目标； 6、快速响应生产异常问题，及时追踪原因并提出有效改进措施； 7、参与推动提升生产效率与产品质量的改善方案制定与落地执行； 8、监督操作规程的合规执行，落实6S管理要求，保障生产现场安全整洁； 9、牵头生产设备的日常管理工作，合理调配使用，办理设备折旧、损坏申报及报废手续； 10、编制年度生产安全工作计划，严格执行安全管理规定，保障各类设备稳定安全运行； 11、组织开展员工安全培训，及时调度处理生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。