一、岗位职责 承担IDC项目暖通的工程交付工作，主要该专业交付计划输出、交付方案输出、风险管理、施工验收、技术管理与保障、交流培训等。 二、任职要求 1、从事过1年以上工程项目管理，至少担任过1个及以上中型数据中心项目或者相关工程的PM或技术负责人工作。 2、熟悉暖通相关的物料产品。 3、精通暖通专业集成安装、集成调测及测试验收等阶段的施工方案和相关设备原理； 4、能够定位处理常规性系统故障/问题，熟练掌握该专业相关的国家规范/规定、工艺质量要求； 5、能够指导施工方交付、确保质量合格、工期进度满足项目要求，能够配合输出施工图深化设计，具备较好的项目管理能力。

要求: 有消防中级操作员或一级消防工程师证书 年龄40岁以下 会开手动挡车辆 熟悉小蜜蜂系统 五险 提供住宿 按月结算工资不拖欠 可适应出差 薪资面议

岗位职责： 1. 全面负责消防系统从设计到改进的全周期管控，涵盖设计审核、安装验收、运行维护、改造变更及优化提升，并及时向上级反馈潜在风险、创新措施及相关建议。 2. 主导消防运维管理工作，包括维保合同签署、年度保养计划编制、执行过程监督、应急响应处置、资料归档管理、问题闭环处理以及与服务供应商的定期对接协调。 3. 牵头消防小组日常运作，组织推进各项任务沟通与落实，确保工作进度有效执行，并定期向基地上级汇报工作进展。 4. 负责迎检客户、基地EHS部门及集团中心对工厂消防系统的审查与检查，提供专业答疑，记录发现项并推动整改闭环。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备五年以上相关工作经验； 2. 消防工程或相近专业背景者优先考虑； 3. 掌握消防领域相关法规标准，了解消防设备运行机制，能独立判断和处理常见故障； 4. 具有大型制造型企业消防管理体系经验，拥有消防维保外包服务商管理经历； 5. 具备一定的消防图纸审核能力，熟练操作AUTO CAD等绘图工具。

漯河市舞阳县招工长/工程师 有一定的施工经验，责任心强，最好是舞阳人，上下班可以回家，薪酬面议

洛阳市洛龙区招工长/工程师

新乡市卫滨区招工长/工程师，熟悉砼油库工程施工

1、大专及以上学历，消防相关专业毕业； 2、具备3年以上消防主机生产厂家或消防工程领域工作经验； 3、熟练掌握消防控制系统运行维护技术； 4、实践操作能力突出，能独立完成现场问题判断与故障排除； 5、具备良好的沟通协调、理解能力及团队合作意识； 6、持有一级注册消防工程师资格证书。

工地主要分布在郑州市区三四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

漯河市舞阳县本地人，有车，上下班可以回家，人品好，工作负责，有一定的施工管理经验。

新建换热站设备，水泵，板换，阀门，管道链接

熊家无二韩式炸鸡新店入驻全城招聘岗位：店员4名，店长储备2名年龄:18-45岁（男女不限）薪资：3000+待遇：月休、包吃、节日福利。要求：人品端正，吃苦耐劳，性格开朗，有无经验均可，带薪培训工作地址:三门峡湖滨区和平路梦之城斜对面联系电话:（）

新厂新能源常州包吃包住，310/天，年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

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河南能源义煤公司常村煤矿招聘井下一线工。18至50岁。五险一金。矿人力资源科直招，无中介费。

井号太平鸟男女装的看过来[烟花][烟花][烟花]招聘店长&店员工作地点：城西银泰/滨江龙湖/嘉里中心/西溪印象城/湖滨in77（就近安排！！）工资：底薪提成绩效激励+年终奖[發]店长综合薪资：8000-15000+[發]店员综合薪资：6000-8000+[爱心]福利：六险一金、免费工服、生日福利、年休假、团建等等[咖啡]电话：（）要求：1、开朗热情爱学习，有商场品牌服装工作经验优先2、年龄22-35岁抗压强、有激情、有目标、有良好的沟通能力、有团队精神.赚钱意识强3、对服装销售感兴趣，可以长期稳定发展4、店长岗位需要有1-3年商场服装品牌经验

熟悉暖通工程规范，常驻项目现场，编制施工方案并落实，主导项目施工进程，辅助项目经理处理上下关系。申报各类进度报验表格资料，签订变更增项文件，管理现场工艺流程及其他项目经理分配的工作内容。

• 设计院空调暖通设计：3年以上经验 • 除湿机系统设计/制作/安装/调试：5年以上（或除湿机设计3年以上） • 资质：机电二级建造师及以上 有软包膜水墨印刷工艺除湿经验优先

岗位名称：暖通工程师 岗位职责 - 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作，涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。 - 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨，审核暖通施工图纸，排查图纸错漏碰缺问题，结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺，确保方案合规、经济、实用。 - 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件，明确施工标准、工艺要求及质量控制点，指导施工班组规范作业，保障施工流程有序推进。 - 负责施工现场暖通专业全程管控，跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序，严格把控施工质量、施工进度及现场安全，及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。 - 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作，配合造价部门完成预决算审核，有效控制项目暖通专业施工成本。 - 对接甲方、监理、设计院及设备供应商，配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作，跟进整改闭环，确保工程顺利交付。 - 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档，保证资料完整、规范、可追溯，符合工程备案要求。 - 落实施工现场安全生产管理制度，排查暖通施工安全隐患，规范设备安装、高空作业、机电施工流程，杜绝安全事故发生。 任职要求 - 大专及以上学历，建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业，持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。 - 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验，熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。 - 具备扎实的暖通专业知识，精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺，能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作，熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。 - 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点，具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力，可高效对接各方合作单位。 - 工作认真严谨、责任心强，具备良好的团队协作意识和抗压能力，能适应施工现场工作环境，可配合项目驻场及短期出差。 - 无重大工程安全事故及不良从业记录，有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。 薪资福利 - 薪资：8000-16000元/月，根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级，资深技术人员、持证人员薪资可面议，年终发放丰厚绩效奖金。 - 基础保障：入职缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期，年度免费体检、节日福利、生日福利。 - 专项补贴：职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴，多项福利叠加，薪资待遇优厚。 - 成长体系：完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训，清晰的晋升通道（暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理）。 - 额外福利：项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金，平台项目稳定，提供长期职业发展与晋升机会。

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，持续优化设计方案 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作 5. 持有暖通相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，持续优化设计方案 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作 5. 持有暖通相关职业资格证书者优先

招聘风机定检人员5名，两名队长工资9000有带队工作经验，普通定检人员面试为主，管吃住

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

45岁，以内，国内高端就业，风电维护项目，月保底8000元，安徽培训10天，每天补助60到80元，要求不恐高，三门峡附近的下午出发，。 招聘人数:4-5个，地址在新疆。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

45岁，以内，国内高端就业，风电维护项目，月保底8000元，安徽培训10天，每天补助60到80元，要求不恐高，三门峡附近的下午出发，。 招聘人数:4-5个，地址在新疆。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

风机定期维护，检修，要求有经验，招聘队长两名，工资待遇你来开，面试通过，直接上岗

招装修木工工长，要求有车有工具，40岁以内，多省份夜间施工 招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

1、身体状况良好，工作态度积极，具备较强的执行能力与沟通协作素质； 2、需具备3年以上氟泵空调系统运行维护经历（具有冷板液冷系统运维管理经验者优先考虑）； 3、精通空调系统及BA系统的专业理论知识，熟悉空调设备的运维流程与技术要点； 4、须持有中级暖通工程师资格证书； 5、须拥有不少于2年的A级数据中心现场运维工作经验。