岗位职责： 1、配合完成民宿的日常运营工作，涵盖客户接待、客房预订、入住办理及退房流程等相关事务； 2、负责线上预订渠道的信息维护，保证房源信息真实准确，优化住客预订体验； 3、参与营销方案的策划与实施，助力提高客房出租率及品牌影响力； 4、整理客户意见与建议，协同完善服务环节，持续提升服务质量与宾客满意度。 任职要求： 1、具备优秀的交流技巧和主动服务意识，能以亲切态度接待每一位来访客人； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等，支持日常工作的高效开展； 3、具有一定的数据分析能力，可对经营数据进行基础分析并提供改进建议； 4、拥有旅游行业经历或相关领域从业背景者优先录用，但不作硬性要求。

岗位职责: 1. 负责德元升中医馆社群的日常维护与运营工作 2. 维持社群良好氛围，增强成员互动性与参与积极性 3. 关注社群内信息流动，整理用户意见，助力服务持续改进 任职要求： 1. 具备扎实的社群管理能力及良好的沟通协调技巧 2. 可独立完成社群活动的方案设计与落地执行 3. 熟悉中医相关知识，能根据社群属性开展内容创意与传播

招聘运营5名 年龄:20-30岁，男女不限，另长期招兼职，年龄18-50岁 薪资:坐班工作轻松，底薪+全勤+提成+单休头脑灵活大方得体 联系电话.领长期招聘兼职

1、主动进取，具备较强的学习能力与快速适应新环境的能力； 2、沟通表达出色，善于整合资源并高效推进问题解决； 3、富有责任心，具备良好的团队协作意识，能较好应对工作压力； 4、对制造行业充满热情，有意愿在该领域持续深耕和发展。

岗位职责： 1、参与跨部门轮岗，全面积累各业务板块实践经验，快速掌握各部门运作流程，提升综合管理素养； 2、搜集并分析行业市场动态信息，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有效数据支撑； 3、协同多部门团队协作，参与公司级业务会议及客户接待工作，锻炼组织协调与沟通执行能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交相关汇报材料； 5、跟进轮岗部门工作进展，参与阶段性成果的梳理与总结。 任职要求：2020-2024 年毕业或 2025 年毕业的统招硕士及以上学历，康复、护理、临床医学、体育、运动康复等专业；

岗位内容： 1. 参与企业内部流程的优化工作，协助完善管理制度，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度参与产品研发及市场推广等相关项目，助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持公司战略目标达成，涵盖数据分析、项目执行、客户服务等具体工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备良好的团队合作意识与高效执行力。 2. 具备优秀的逻辑思维与数据导向意识，善于发现并推动业务流程优化。 3. 积极进取，拥有较强的学习能力、抗压能力以及问题应对与解决能力。

岗位职责: 1. 负责德元升中医馆社群的日常运营与维护工作 2. 维持社群良好秩序，增强成员互动与参与积极性 3. 跟踪社群运行情况，汇总用户意见，持续优化运营方案 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够迅速适应新环境，融入灵活多变的工作氛围 3. 拥有主动学习与不断优化工作流程的能力

岗位职责: 1.负责商陆花项目日常运营工作的执行与协调 2.配合推进项目目标的达成及各项任务的落实 3.与团队成员协同协作，保障项目有序开展 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及良好的团队协作意识 2.能够按时高质量完成上级交办的工作任务 3.工作态度积极主动，具备较强的学习能力与环境适应力

1、机械、电子、自动化、计算机等相关理工科专业，硕士及以上学历要求 2、需满足全日制本硕连读的教育经历 3、研发类岗位方向包括：硬件（测试）、机械、结构工艺、电子工艺、软件（测试）、上位机开发、算法等，入职后将分配至相应的研发事业部 4、工作地点：河南安阳内黄 5、每周单休

招锁边工两名做短袖电话

招工 长期有活 熨烫工 1名 明天上班 长期短期皆可 锁边工 4名 正月十七上班 招长期 长期有活 裁剪 1名 日工 长期！ 东方红村

水冶附近的干工地的小工要1-2个，电话郭

馨提醒：请带好行李，面试当天，直接安排宿舍！入职满月车补500！ 一、岗位要求 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康无钢钉钢板，面试包进 二、小时工待遇 30一小时，315一天，包吃住，两班倒，做六休一，月薪8500左右 夜班津贴：20元/天。全勤奖金500，其他福利210.岗位补贴210 三、员工福利 公司为每位员工缴纳五险，工龄奖，年终奖4000～10000（每年春节前发放） 四、工作时间：早八点到晚八点 （白夜班一个月一倒班） 五、宿舍环境 员工当天面试安排住宿，宿舍6人间，宿舍区设有空调、无线网、独立卫浴、衣柜、影视厅、自动售卖机等方便员工生活 员工福利： 包吃、包住、五险一金、加班补助、全勤奖、无试用期、带薪年假、高温补贴, 晋升空间大，坐着上班，不穿无尘服，恒温车间，手动操作上手快

地址：泰宏国际 找个做饭阿姨，就做一个人的饭，捎带打扫一下家里卫生，一天两顿饭60元，吃了饭就可以回去了，能接单的速联系。

岗位职责： 1、负责美容实体店线上云连锁或单店的运营管理，制定运营策略，并推进线上线下协同执行，实现既定营销目标； 2、作为指定线上平台的主要对接人，统筹协调内外部资源，涵盖产品整合、跨部门协作及官方支持等事项； 3、主导平台整体优化工作，包括商品标题、商品详情、页面布局与分类结构等内容，识别运营薄弱环节，提升转化率与销售业绩； 4、关注同行业运营模式与市场变化趋势，及时调整策略并落实应对方案； 5、聚焦用户规模、活跃水平、用户价值、体验感受及商业潜力，挖掘增长机会点并推动实施落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄40岁以下 2、具备3年以上相关领域工作经验 3、拥有良好的数据分析基础 4、具备系统化思考与抽象归纳能力 5、具备较强的项目管理与数据分析能力，执行力强，富有责任心与自我驱动力 6、具备优秀的沟通协调能力，能主动联动上下游团队，确保运营决策高效执行 7、具备出色的活动策划能力，可快速捕捉市场热点并转化为可行的营销方案

速来！！！ 雁塔区·名企现场招聘会 活动时间： 14:30 活动地点：碧乐城（雁塔区秦安路与朱雀大街南段交叉口西南角） 名企集结，高薪岗位现场直招。涟漪饮用水、迪赛药业、中移铁通、宝地餐饮、福乐康智慧养老、明喆集团、盛世惠普药业等40+知名企业参会 岗位丰富：配送员、产品经理、检测工程师、会计、行政、销售、家政员、养老护理师、厨师、短视频运营等，全职/兼职均可，五险一金、包吃住、双休、年终奖、节日福利等福利齐全 求职小贴士：请携带简历，现场面试直通好工作！ 联系人：周老师

招聘线上助理 公司提供培训 接受无经验，有带教 弹性工作制，时间灵活 工作流程简单易执行

岗位职责： 1、负责我司海外品牌的日常运营及英文推广内容制作： 1）策划并输出适用于海外社交平台（LinkedIn / YouTube / Facebook / Instagram 等）的内容，提升品牌知名度与专业形象； 2）维护公司海外官网内容，包括品牌介绍、产品信息、新闻动态等板块的文案撰写与发布； 2、负责社交媒体的运营与推广工作： 1）日常管理社媒账号，制定内容发布计划，撰写或翻译原创内容并按时上线； 2）结合市场动态或展会安排，策划主题内容并开展线上宣传活动； 3）执行社媒平台（FB、LinkedIn等）广告投放任务，监控数据表现，优化引流效果与转化率； 3、负责官网流量及客户询盘的引导优化： 1）优化网站内容布局与SEO策略，提高自然搜索排名及潜在客户咨询量； 2）协同外贸业务团队，整合线上引流路径，完善询盘响应机制； 4、负责运营数据跟踪与反馈： 1）监控社媒与官网运营数据，定期提交分析报告并提出改进方案； 2）研究竞品社媒运营情况，总结可借鉴的内容策略与执行思路； 任职要求： 1、英语可作为工作语言，具备英文推广文案撰写能力； 2、了解海外社交平台内容特点，有独立操作YouTube / LinkedIn / FB等账号经验者优先； 3、擅长内容规划与品牌传播，具备图文或短视频制作能力者优先； 4、掌握Google SEO基本原理，或具备快速学习与应用的能力； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的跨部门协作能力，能高效推进项目落地； 加分项： 1）熟练使用剪映、Canva、CapCut、Photoshop等图文视频编辑工具； 2）具有ToB领域海外运营背景，或参与过建材、游乐设备、机械类产品品牌推广者优先； 3）熟悉展会营销节点，能配合线下活动开展线上宣传支持。

岗位职责： 1. 负责公司产品在华为、小米、OPPO、vivo、荣耀等各大应用市场的上架发布、版本更新与信息优化维护。 2. 熟悉各应用商店审核规则与上架规范，处理上架驳回、整改等问题，确保产品顺利上线。 3. 负责 APP 相关资质办理，包括软件著作权申请、APP 备案及相关材料整理、提交与跟进。 4. 记录并整理各渠道上包台账，跟踪版本进度、审核状态，保证信息完整可追溯。 5. 对接渠道运营、产品、开发等相关部门，协调版本、资质、素材等问题，保障上架与备案工作高效推进。 6. 关注应用市场政策与备案要求变化，及时调整上架策略，优化流程，提升工作效率。 职位要求： 1、学历专业：本科及以上学历； 2、熟练使用 Office/WPS 办公软件（尤其是 Excel 表格），能精准搭建上包台账、统计分析相关数据； 3、具备良好的沟通协调能力和跨部门协作意识，责任心强、细致严谨，能承受一定的工作压力，确保上包工作按时保质完成； 4、了解应用上架相关资质要求（如软著、ICP 备案等），有过风控类、工具类、运营类产品上包经验者优先； 5、具备较强的规则解读能力和风险预判意识，能快速响应渠道审核反馈，高效解决上包过程中的各类问题； 6、具备较强的学习能力和抗压能力，能快速适应渠道政策变化，持续优化上包策略。

七里店招包装数名，工资月结，要求年龄55岁以下，电

招打杂 打包工，要求能加班（上午可以不来）电话

招聘 一个团队60%员工入职2年 实现买车买房 这份家门口的工作你值得了解一下！ 电话☎；

一、平台优势：万亿级本地生活流量入口 美团作为国内市场份额第一的生活服务生态平台（6.9亿年度活跃用户，2800个市县全覆盖），通过三大核心能力赋能商家： 全域流量矩阵：首页推荐位、支付完成页、LBS精准搜索等亿级曝光场景 智能经营中枢：集成收银系统、供应链管理、CRM营销的SaaS化工具链 生态协同网络：外卖/到店/即时零售多业态流量互通 二、美团收钱助手产品价值：降本增效的自动化数字引擎 1.极简接入：无复杂设备安装、零运维成本，10分钟商户入驻 2.资金高效：实时清算（T+0、T+1），较银行POS提现周期缩短83%， 3.智能增长：AI驱动的优惠策略自动生成，标杆客户复购增幅达42%， 4.经营可视化：多维度数据看板支持精准运营决策 5.运作原理：传统认知中美团只能从线上给线下做引流，但商家店内实际的好产品、好服务在线上并不能完整体现，无法代表商家的实际经营情况。收钱助手作为‘管道’以线下支付的形式，把线下的销量、体验评价、人气，输送到线上，让商家线上的销量榜、评分榜、人气榜大幅提升，另外再赠送商家曝光量，顾客到店后通过店内会员系统或者平台会员进行转化，增加客流。增加的客流从线下以“管道”的方式再一次反哺回线上，线上曝光再一次增加，以此达成源源不断的引流，进入良性循环。 (1)通过线下结合线上的方式，把线下的付款，同步进入美团销量榜中提升排名让更多的潜客看到； (2)支付后弹出评价页面，把线下顾客的体验评价，同步到平台好评榜中提升排名让更多的潜客看到； (3)通过平台/商家赠送优惠券的形式，让顾客收藏本店，提升人气榜单排名让更多的潜客看到； (4)另外再按照笔数金额，赠送等同于开店宝中推广通的曝光，让潜客每天看到商家的店。 通过以上方式，吸引更多顾客到店，完成“引流“环节。 线上顾客到店后，商家通过自身会员体系或者美团的体系，将线上流量客户消化、转化为商家私域会员，完成“锁客”环节。 通过一键收藏功能赠送的优惠券，完成顾客“复购”环节。 以此增加的顾客，之后即使在线下的每一次交易和评价，又会通过线下支付的管道再一次反哺回美团和点评线上。更进一步提升店面的线上客流量，线下再次进行转化、消化为私域客户……周而反复形成良性闭环，自动运行，达到系统性“裂变”。稳定快速提升客流量和商家利润，大幅度降低推广成本和运营成本。 三、收益体系；（商户0费率优惠不影响分润） 1.开户激励政策：平台40-300元/户，独立后台，达标次日结算 2.材料设备差价；98元-398元，商户按需采用。 3.AI好评功能；一天一元钱，全年不限次数AI评价生成功能。 4.持续分润机制：0.13%起-0.15%封顶，按交易流水0.13%计提。 典型收益模型：商户日均3000元，月均90000元，117元/户/月。次日结。 100户11700元/月 200户23400元/月 300户35100元/月 400户46800元/月 500户58500元/月 团队5人，每日人均3户，一个多月即可做到500户。 团队被动收益12600元/人，10人12.6万。 5.硬性支撑； ①　独立结算后台，平台直接打款，安全无忧。 ②　拓店奖、分润次日结算。 ③　商户交易费率低至0，信用卡花呗全支持。 ④　官方工号商家可查，信任无忧。 ⑤　服务热线，致电商户显示美团来电。 ⑥　全国商户资源可查，精准沟通。 四、可持续财富增长模式 1.被动收入管道：商户持续经营即产生分润，3年收益可达初始投入的3-5倍 2.网络效应红利：推荐新商户享20元/家奖励，构建自动增长飞轮 3.窗口期机遇：美团2025商户扩容计划剩余8个月黄金拓展期 限时权益：破冰、沟通、入件、物料支持、异议处理、常见问题，后台客服接入。

市场开拓，团队运营，客户关系维护

满大街都是招聘，却没一个懂宝难 早八晚六赶不上接娃，加班熬夜顾不上家 想赚钱怕亏欠孩子，想陪伴又怕没收入 来银洙生物，给宝妈一份体面又暖心的工作 ✅ 弹性工时，接送孩子不耽误 ✅ 不强制加班，家庭工作两不误 ✅ 底薪+提成+福利，收入有保障 ✅ 氛围包容，全是懂你的宝妈队友 井号一手抱娃一手事业 不做手心向上的人，不当被生活困住的妈 在银洙生物，带娃赚钱两不误，活出自己的光芒 联系方式：（）

河南安阳林州市智慧居家社区养老中心针对30至50岁退休人员，提供免费情感陪护员培训班。

岗位职责: 1. 负责游戏运营的日常管理，保障各类游戏活动有序开展 2. 根据手游、端游及MOBA、RPG、射击等品类特点制定运营策略 3. 协同团队成员，合力提升游戏整体运营表现 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级安排的工作任务 2. 有团队协作意识，适应动态变化的团队协作环境 3. 具备主动学习意愿，持续改进并优化工作流程与方法

岗位职责： 1. 客户开拓：利用线上（如网络推广、电话沟通）及线下（如行业展会、实地拜访）方式，寻找潜在客户资源，推动公司业务增长。 2. 需求对接：与客户深入交流，掌握其企业规模、所属行业及财税服务需求（如代理记账、税务筹划、注册注销等），清晰介绍公司服务内容与核心优势。 3. 方案设计：结合客户实际需求，定制专属服务方案（包括服务组合、报价、合作方式等），并进行专业讲解与商务洽谈。 4. 合同落地：主导合作进程，促成合同签署，确保条款明确、合法合规，实现销售目标。 5. 客户转接：与内部会计、顾问人员紧密协作，传递客户资料与具体要求，协助新客户顺利完成服务启动流程。 6. 客户运营：定期回访已签约客户，收集服务反馈，识别新增服务机会（如增值项目），提升客户留存率。 技能要求： 1. 业务理解：熟知公司提供的代理记账、税务处理、工商注册等相关服务，掌握基本财税知识和行业常见痛点，能够专业回应客户咨询。 2. 销售技巧：具备客户开发、需求引导和成交推动能力，能高效推进销售各环节，达成既定业绩任务。 3. 沟通表达：语言条理清晰、富有说服力，能迅速赢得客户信任，准确传达服务价值。 4. 抗压能力：适应销售岗位的绩效考核压力，面对拒绝具备良好心理调节能力，保持积极跟进状态。 5. 学习能力：快速吸收公司新推出的业务内容、政策变化，熟悉不同行业客户的特性，灵活调整销售策略。 6. 责任意识：以客户需求为导向，确保方案贴合客户实际情况，关注合同执行过程中的衔接细节。 7. 团队配合：能与内部会计、顾问团队顺畅协作，共同保障客户服务质量与体验。 薪资结构：底薪2500-3500+提成+奖金=综合收入4-8k 上不封顶 工作时间： 冬：8：30-12：00 1：30-5：30 夏：8：30-12：00 2：00-6：00 工作地点可就近安排：开发区、铁西、北关

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岗位职责: 1.协助开展日常运营活动的策划与落实，保障工作流程高效运转； 2.参与运营数据的整理与分析，为策略优化提供依据； 3.负责客户关系的维护，及时响应客户需求与反馈； 4.负责线上平台的运营支持，包含内容输出及用户沟通互动。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理客户意见； 2.热爱运营工作，积极面对挑战，具备较强的适应力； 3.有团队协作精神，能够与成员紧密配合完成任务； 4.熟练使用办公软件，胜任日常运营相关文档处理工作。