本职位隶属于公司计量管理相关部门，主要负责汽车衡、皮带秤、槽下秤等各类计量衡器的全流程运维工作，确保设备运行稳定、计量数据准确可靠。结合钢铁企业物料计量特点及生产运行模式，对衡器数据进行系统化整理与深入分析，及时发现异常并追溯原因，准确区分设备自身问题与外部干扰因素，为企业的物料核算与生产控制提供坚实的数据支持，保障生产流程高效顺畅。 工作内容 1. 日常运维：开展汽车衡、皮带秤、槽下秤等各类衡器的日常巡检作业，依据标准流程检查设备运行状况及部件磨损情况，规范填写点检记录，及时识别并处理潜在隐患，防止影响正常计量作业。 2. 校验校准：依照国家计量法规及企业内部要求，定期执行各类衡器的校验与校准任务，确保设备测量精度满足行业标准，完整保存校验过程资料与报告，保证计量结果的合规性与准确性。 3. 维修维护：针对衡器出现的故障现象（如称量偏差、机械卡阻、信号中断等），迅速响应并实施修复，定位故障成因，更换失效零部件，尽快恢复设备功能，降低对生产计量的干扰；同步建立维修台账，详细记录故障详情、处理措施及更换情况。 4. 数据管理：承担衡器计量数据的采集、归集、录入与分析职责，构建并维护清晰的数据档案，定期跟踪数据波动趋势，敏锐捕捉异常情况；向信息化系统部门反馈计量系统运行问题及优化建议，推动系统功能迭代升级，提升计量管理智能化水平。 5. 异常排查：对发现的异常数据进行深度溯源分析，准确判定是否由衡器自身问题（如校准失准、元器件老化等）引发，若属设备故障，立即组织检修与重新校准；若源于其他环节（如物料堆积、操作失误等），及时通报相关单位协同处置，并保留完整的分析过程记录。 6. 配合协作：掌握钢铁企业物料流转与计量流程，积极配合生产、仓储、质量等职能部门，提供专业计量技术支持，协助解决现场计量难题；参与企业计量管理体系的优化与执行落地工作。 原标题：《衡器运维技术员（钢铁计量方向）》

工作内容： 1. 负责仪控设备及管道（含设备支架与管支架）的三维建模工作； 2. 承担电缆主次桥架（含桥架支架）的三维建模任务； 3. 开展施工图设计，涵盖传感器安装标准图、仪表管道布置图及iso图、电缆桥架布置图、仪表架组装图与装配图、仪表管支架手册、电缆清单和仪表架清单等； 4. 组织并处理接口文件，完成资料传递单的编制与回复； 5. 处理CR单、FCR单的回复，并发布DEN单等相关文件； 6. 提供力学计算所需资料，参与厂家设备的技术审查工作。 年龄要求：35岁及以下 福利待遇：五险

1、负责工艺装备、检测仪器仪表及相关零部件的安装与调试 2、运用专业设备、仪表及工具，对仪器仪表和自动化控制系统进行维修，及时排除各类故障 3、对仪器仪表的配套工具、附件及辅助装置进行检修与维护 4、定期开展仪器仪表、检测设备以及工夹具、量具的日常保养，确保正常运行并处理突发故障 5、具备良好的适应能力，拥有较强的学习意识、创新能力及团队合作精神

职责： 1、主导产品从需求到量产全过程的技术实施与优化，协调研发、生产、品质及市场等环节，确保产品按时、保质、控本完成交付并实现持续升级。 2、负责现有产品技术参数、性能表现及原材料使用的管理与改进，输出满足市场需求、生产可行且成本可控的方案。 3、熟悉产品核心指标与特性，承担对外技术沟通，完成产品说明与推广支持工作。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识以及问题解决能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，执行力强； 薪资详情： 4000-8000元/月 五险

岗位内容： 1.负责PLC控制系统方案的规划与设计，完成程序编写及现场调试任务； 2.承担生产线设备电气自动化控制系统的日常维护、技术升级与性能优化； 3.协同相关部门，处理生产过程中遇到的技术难题，并提出可行的改善建议； 4.根据项目进度要求，撰写相应的技术资料与项目报告； 5.具备物联网相关研发经历者优先。 任职要求： 1.本科及以上学历，机电一体化或相近专业背景； 2.拥有3年以上PLC编程开发工作经验，精通Siemens或Allen-Bradley系列PLC编程技术； 3.掌握自动控制理论与应用方法，可独立开展完整的电气控制系统设计； 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作态度端正，责任心强，富有工作激情。

岗位职责：1.负责自动化设备的机械结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 主导PLC控制系统方案设计与编程调试，实现设备动作逻辑、人机交互及数据采集功能 3.协同电气、软件工程师完成整机集成测试、现场安装调试及问题闭环处理 4.参与新项目可行性分析、BOM编制、成本估算及供应商技术对接 5.编写设备操作维护手册、技术文档及标准化设计规范，支持量产与持续改进 任职要求：1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业2. 5年以上自动化设备机械设计经验，熟悉常用传动、气动、伺服系统及机械加工工艺 3.熟练使用SolidWorks/Inventor/AutoCAD等设计软件，具备PLC（西门子/三菱/欧姆龙）编程与调试能力4.具备独立承担项目设计能力，有非标自动化产线或智能装备开发经验者优先5.责任心强，具备良好的跨部门协作意识与技术文档表达能力

主要负责协助老工程师，客户现场自动化设备调试，工艺优化，达到甲方验收标准！

岗位职责 1、理解项目需求，协调资源，推进项目施工及验收工作的顺利完成； 2、把控项目整体进度，对接客户并保持有效沟通，及时汇报进展并处理问题； 3、负责编制项目相关文档，并在项目验收后完成资料的整理与归档； 4、根据项目实际需求，调试AGV及机器人相关程序与参数； 5、协助技术团队完成视觉设备的装配与调试工作。 任职要求 1、电气、机械、自动化等相关专业大专及以上学历； 2、具有一年以上非标自动化设备（如AGV、机械臂、视觉系统）调试经验； 3、能适应高强度工作节奏，接受不定期出差安排； 4、具备扎实的现场管理能力，善于与客户沟通协作； 5、有机器视觉领域工作经验者优先考虑； 6、至少参与过两个合同金额达100万元以上的项目实施。

职位名称： 岗位职责： 1. 负责车间自动化系统的设计协调，掌握各生产环节中自动化设备的操作规范与流程。 2. 与现场操作人员及工艺技术人员保持顺畅沟通，准确把握实际生产需求。 3. 参与车间技术改造及新产线建设项目，协助项目负责人完成自动化装置的安装与调试工作。 4. 编制PLC控制程序，开展参数调试，确保系统运行符合生产工艺标准。 5. 参与医药化工领域自动化装备的调试、产线日常维护及自动化工程落地实施。 6. 协同设计单位、生产车间及相关职能部门，推进项目高效执行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 拥有医药化工行业经验者优先考虑。 3. 具备1-3年在医药、化工行业从事自动化设备调试、生产线运维或自动化项目落地的实践经验。 4. 具备良好的逻辑分析能力、故障诊断能力及实操动手能力。 5. 具备较强的沟通协作能力与团队意识。 6. 工作态度认真细致，责任心强，具备较强的合规意识和抗压性。 薪酬区间 5000-8000元/月，特别优秀者可突破！

岗位职责： 1、编制和管理质量体系相关文件，例如：成品质量标准完善、检验作业指导书、新员工上岗质量准则等； 2、负责公司ISO质量管理体系的建立、实施、维护与持续改进； 3、通过产品品种数据的汇总、回顾、分析，推动相关责任部门进行改善，监督措施有效性和闭环效果； 负责内、外部及供应商审核工作。 任职资格： 1、学历：统招大专学历以上； 2、专业技能：掌握QC七大手法、8D、5why等质量工具；熟悉ISO9001质量管理体系标准（有过第三方外部迎审经验优先） 经验：制造业2年以上质量工程师工作经验（有汽车、电子行业优先）； 3、有独立改善创新能力，具备团队合作精神，跨部门沟通能力强。

招聘炒菜师傅一名:基本工资5800~7100！ 配菜一名:基本工资4000~4800！每月15号发工资，每月4天公休！包吃包住！宿舍配备齐全，宿舍很近！ 有意者请电话联系: （同）

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诚聘英才 食品设备安装工 / 小型包装设备组装调试工 主要负责食品设备生产线安装、组装、调试及售后维护工作。 动手能力强即可，有师傅带教，上手快、晋升稳。 另招：设备售后技术员、焊工 薪资待遇 月薪：5000—15000元 有机械安装、水电、设备维修、焊工相关经验者优先录用。 公司优势 正规企业，业务稳定常年有活， 工作环境规范，团队成熟，长期稳定不折腾。 工作地址 仓宁路-复兴大街交口西行100米 栾城区楼底镇西羊市村 联系：刘先生 （） 期待踏实肯干、责任心强、想长期稳定发展的你加入！

招聘自动化仪表工程师，主要从事油田自动化仪表电仪信的安装，施工

年龄50以下，专科以上学历 仪器仪表，自动化，机械工程，电子信息工程相关专业 具有2年以上工作经验 有化工自动化仪表证，熟悉各仪表工作原理，掌握安装调试及维护技能 工资8000-9000 上六休一，包吃住，长白班，8小时工作制 包吃住，

招聘化工自动化仪表工1人，有化工自动化控制仪表作业证且同时具备低压电工作业证，需要 5 年及以上石油化工、油气储运等行业仪表维修经验，专业仪表人员常驻招标人厂区，熟悉 DCS/SCADA 系统（如横河、霍尼韦尔、艾默生等主流品牌），可独立完成控制逻辑诊断（PID 参数整定、联锁调试）、HMI人机界面优化（报警管理、操作流程简化）、OPC 通信故障排查。能解读 PLC/DCS 程序，熟悉 HART等协议诊断工具使用，具备 OPC 服务器配置与冗余切换经验。具有独立完成主流自控系统组态编程、逻辑修改、界面优化、安全联锁测试能力，熟练掌握仪表回路测试、校准及故障诊断技术。了解工控系统常见安全漏洞及防护措施，熟悉工控网络隔离技术（如工业防火墙、网闸）的配置与管理，具备工控系统应急响应处理能力。工作地点山东潍坊市寒亭区央子镇，实用期2个月，试用期月工资6500元，转正后月工资7000元，联系人：杜瑞宏

仪表管工，电器仪表管，白钢管

国家管网天然气厂维保相关工作

岗位职责： 1、负责技术图纸的审查，核对图纸内容并协助处理设计中的技术问题； 2、编制产品零部件加工工艺的相关技术参数，提出优化改进方案； 3、承担部分工艺流程及设备的验证与确认工作； 4、定期深入生产现场开展技术巡查，及时解决实际生产中的技术难题； 5、负责相关工艺技术文件的审阅与把关； 6、参与新产品试制全过程，明确加工工艺路线，编制并输出相应工艺资料； 7、根据项目分工，推进工艺技术的完善，涵盖图纸、工艺规程、检验标准等技术文档。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计或金属材料相关专业； 2、具备良好的执行力和沟通表达能力； 3、欢迎优秀的应届毕业生应聘，需熟悉数控加工或材料表面处理其中一项即可。

一、工作经验 2年以上煤矿机械或工程机械行业工艺设计或生产制造相关经历； 具备钻车、掘进机、液压支架等煤机设备技术开发或工艺改进实践者优先考虑； 掌握机械加工、焊接、装配等核心工艺环节，能够独立编制各类工艺技术文件。 二、核心技能与知识 PLM/ERP系统操作能力： 熟练操作主流PLM系统，实现BOM结构管理、工艺路径配置、图纸版本控制及变更流程执行； 熟悉ERP系统（如SAP、用友、金蝶）生产模块中的工艺数据维护工作（包括工单生成、物料需求对接）； 工艺与数据管理能力： 了解BOM多级转换逻辑（设计BOM→工艺BOM→制造BOM），掌握物料编码规范；可独立完成工艺流程规划（含工序分解、工时核算、设备与工装适配）；熟悉工程图纸归档流程。 技术能力： 精通CAD、SolidWorks、UG等常用机械设计工具； 了解常用金属材料特性、热处理方法及表面处理工艺要求。 工艺管理： 具备生产工艺流程设计、工装夹具开发及工时标准制定能力；拥有一定的制造成本管控与优化经验。

工作地点石家庄新乐 必须是新乐人，外地人不招 自动化相关专业，会画电气图，会plc编程或者爱好干电气，想一直在这行业发展的年轻人。 不会的相关专业的可以公司培养。

能独立维修变频器伺服控制器触摸屏，技术过硬，听从指挥，虚心学习的，

1. 学历不限，需具备5年以上机械设计工作经验，熟练掌握机械结构设计，可独立承担非标设备的设计任务； 2. 熟练使用AutoCAD、Solidworks等主流设计软件； 3. 具备新产品研发与调试能力，能有效应对并解决项目实施过程中的各类技术问题； 4. 能快速响应客户在使用过程中反馈的问题，并持续优化设备性能与设计缺陷； 5. 欢迎有责任心、能承受工作压力、具备团队协作精神的实干型青年加入。 工作内容 1. 承担机械图纸的绘制、修订及图纸资料的归档管理工作； 2. 配合工程师完成产品设计与优化，提供专业的制图技术支持； 3. 跟进制图相关设备的后续升级与改进实施计划。 任职要求 1. 掌握扎实的机械制图理论基础与实操技能； 2. 熟悉常用制图软件与工具，可自主高效完成绘图任务； 3. 具备良好的表达能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、依据样品要求，快速完成配料、调色及打样工作； 2、持续优化现有产品配方，提升配比效率，有效控制生产成本； 3、及时响应生产过程中出现的产品异常，协同解决技术问题，协助优化生产工艺，提供现场技术支持； 4、通过聚酯原料、色粉、母粒等材料的性能测试，推动产品性能升级，增强市场竞争力； 5、参与生产工艺标准的制定，并对生产环节的操作规范进行监督与技术指导。 任职要求： 1、具备3年以上化纤行业或色粉、母粒研发相关工作经验，掌握化纤产品配比与调色技术； 2、大专及以上学历，高分子材料、纺织类相关专业优先考虑；经验丰富者学历可适度放宽。

岗位职责： 负责自动化设备的日常维护、保养、故障排查、异常应对、系统调试及技术优化，保障设备稳定高效运行； 承担PLC、触摸屏等控制系统的编程与调试任务，能够及时识别问题并采取有效措施解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、电气工程及其自动化、机械、冶金、材料等相关专业。 2、具备铁前生产经历或参与过智能化平台建设者优先，熟悉白灰、矿渣微粉、钢渣生产工艺流程者优先。 3、年龄不超过45周岁，身体健康，工作踏实认真，责任心强，品行端正，具备良好的服务意识和团队协作能力，能与企业目标保持一致。 4、具备较强的应急响应、沟通协调及问题处理能力。

岗位任职资格： 1.教育与专业：车辆工程、机械、汽车、质量管理等相关专业，全日制本科及以上学历； 2.工作经验要求：全日制硕士需具备3年及以上工作经验，全日制本科需具备5年及以上在中大型汽车企业从事精益管理相关工作的经历； 3.职业素养要求：具备优秀的文字表达与组织协调能力，抗压性强，责任心强，具有团队领导力和高度敬业精神，执行力突出，能高效响应公司政策并推动落地实施；善于沟通交流，乐于指导他人成长，自我驱动力强，作风踏实严谨，具备全局视角与前瞻思维，注重细节，能够及时识别项目问题并迅速决策处理，自信果敢，应变能力强，遇事沉着冷静； 4.特殊资格/条件要求：持有CI及以上驾驶证且驾龄满3年，具备国家认证的精益管理专业资质者优先考虑，熟悉工业工程理论知识，掌握项目管理、数据分析及跨部门协作技能，有汽车主机厂精益改善与管理实践经验者优先； 5.身体状况要求：身体健康，无不良嗜好。 岗位工作内容： 一、精益体系构建与实施推进 1.体系设计与持续优化 根据工厂实际需求规划精益生产体系，制定中长期发展路径及年度执行方案； 建立精益管理指标框架，定期开展精益成熟度评估，审查体系运行成效并提出改进策略。 2.精益文化培育与传播 通过培训宣导等方式推广精益理念（如5S管理、价值流分析、标准化作业等），营造全员参与持续改进的工作氛围； 搭建精益知识共享机制，积累优秀实践案例并促进跨部门复制推广。 二、生产流程优化与浪费治理 1.流程诊断与效能提升 运用价值流图（VSM/VSD）、产线平衡分析等工具，识别生产过程中的瓶颈环节、等待时间及搬运冗余等问题； 主导现场改善项目（如工艺布局调整、单件流模式设计），推动作业标准化与效率升级。 2.成本控制与效率提升专项 聚焦降本目标：降低库存水平、压缩制造周期、减少不良品率，实现准时化生产； 推进自动化改造与智能制造转型，提高设备综合利用率。 三、改善项目统筹与数据支撑 1.项目全流程管控 牵头组织跨部门改善项目，涵盖立项策划、执行跟踪、过程监控及成果验证（如成本节约额、效率提升幅度）； 应用PDCA循环确保项目闭环管理，定期总结复盘以优化实施方案。 2.数据驱动运营决策 收集整理生产运营数据（如KPI报表），分析绩效差异并制定应对措施； 制定精益考核评价标准（如浪费削减比例、质量合格率），量化评估改善成效。 四、人才梯队建设与协同机制建立 1.精益能力培养 开发系统化培训课程，提升基层员工与管理人员对精益工具的实际应用能力； 推行“实战导向”人才培养模式，如Kaizen活动辅导、改善提案评审等。 2.跨职能联动协作 整合生产、物流、质量等部门资源，保障流程高效衔接与问题快速响应； 协助车间落实5S管理、可视化看板等基础性精益工具的应用。 其他： 1.聚焦制造一线：优化生产线布局（如装配线“一个流”设计）、强化设备预防性维护、提升物流配送精准度； 2.强调整车品质：实施全过程质量管控，防止缺陷向后工序流转； 3.推动技术融合：参与智能制造战略规划（如数字化工厂建设），促进精益管理与工业4.0深度融合

质检员招聘年龄18-60岁，报名时间即日起至岗位招满为止薪资福利:公司免费提供住宿，缴纳社保，工作轻松，工资按时发放；基本工资+全勤奖+工龄奖+绩效奖，4000-15000元工作地址:赞皇县经济开发区55号河北浩锐陶瓷制品有限公司

今晚夜班大量要人 时间：白班8—20 夜班20—8 带手套 工资：120元 18-55周 男女不限 内容：塑料件检验、修毛边，套袋，装箱 杂活 地址：藁城区岗上松江路海泰塑业。