岗位标题：PPT专员 招聘人数：不限 工作内容：根据客户提供的资料进行ppt制作可免费提供培训PPT制作学习提供素材资源提供模版资源。 要求：1.会使用office或者wps办公软件 2.有经验者优先 3.接受小白提供PPT制作学习资料提供模版资源素材资源 4.学生党上班族宝妈等等只要平时有大量空闲时间即可 时间自由可居家线上办公周结需要3-4天的简单培训审核（审核过程即面试过程全程线上最终考核作品通过即面试通过）每单到手几十几百不等 单子很多很缺人再说一遍非常缺人 再重申一下积极性不高的别来平时没时间做的别来我们是缺人不收任何费用！ 再说一遍所有过程不交任何一分钱 学历要求：不限 工作年限：不限 任职要求：不限

岗位职责: 1.负责酒店活动相关咨询工作，包括客户邀约与对接，承担接待、讲解及咨询服务签约事宜 2.与客户深入交流，挖掘实际需求并提供专业解决方案 3.组织协调团队协作，保障服务流程顺畅与客户满意 4.持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队配合意识 2.能够高效统筹多项任务，确保工作进度按时推进 3.热爱婚庆行业，具备主动学习能力与应对变化的适应力 4.身高165以上，形象端正，气质出众，抗压能力强，情商高 5、条件优异者学历可放宽至中专 薪资结构：固定工资（4.5K-8K）+提成（1W-2W）+项目奖金 最好的待遇迎接最优秀的你。千贝城堡宴会艺术中心，面积一万六千平，是集婚礼宴会餐饮、婚庆服务于一体的一站式婚礼宴会服务酒店，打造全新婚礼文化体验！ 新店筹备中，诚招行业精英加入，期待家人们携手共进！

灭老鼠/蟑螂/蚊子/苍蝇，工作轻松，半天4小时内：80元起，全天8小时内：160元，有饭补：超12:30=20元，超19:30=20元，超时加班：20元/小时，自个负责维护客户，工作时间自由，有工作经验者优先，目前只招:兼职，工作区域:海口、三亚

招兵买马月薪过万不是梦 岗位职责： 1、在指定地点，对口腔人士简略介绍医院产品知识； 3、协助并配合市场部门安排，完成本区域的市场工作。 任职资格： 1、男女不限、年龄不限，形象气质佳，具有良好的人际沟通能力； 2、吃苦耐劳，责任心强，具备团结精神个性开朗。 福利待遇： 1、工作时间弹性、自由 2、良好的晋升机会：带薪岗前培训，在职个人提升计划，提供食宿 符合以上其中两条的，我们只想对你说三个字：约约约！ 如果要加一个期限的话，那就是：赶紧的！

包吃包住，工资日结， 18岁-50岁，男女不限， 工期20天左右，工作轻松， 在现场帮忙打下手，轻松没难度 有活就做，没活就休息，很轻松 还可以免费在里面看跨年演唱会

废品回收站招学徒（不包吃住）月薪5000到8000

工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。

招聘：跑手续人员一名，，会电脑基本操作的会开车，工资面议

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑]

胆大心细，外观形象干净整洁，吐字清晰，口齿伶俐

五指山市招泥瓦工

五指山人民医院需要一个护工，老太太能自理的，到手280。电话号码

招聘工作认真负责，有工作经验者优先，包吃包住，月休四天，8小时工作时间。

海南仁帝山康养基地招聘： 【招聘岗位】：物业绿化工1名 【岗位要求】： 熟悉绿化管养、修剪等 【薪资待遇】：2200-2500元/月 【招聘岗位】：物业绿化主管1名 【岗位要求】：熟悉苗木管护、病虫害处理及修剪等绿化管理。 【薪资待遇】：5000-6000元/月 【招聘岗位】：室内保洁1名 【岗位要求】：有保洁经验优先 【薪资待遇】：2300-2500元/月 【招聘岗位】：酒店客房服务员2名 【岗位要求】：有客房经验优先 【薪资待遇】：2600-3000元/月 【招聘岗位】：酒店餐厅服务员2名 【岗位要求】：有餐厅经验优先 【薪资待遇】：2600-3000元/月 【招聘岗位】：后厨切炒师傅1名 【岗位要求】：熟悉砧板切配及炒菜 【薪资待遇】：5000-6000元/月 【福利】：五险一金、全勤奖、工龄补助、包吃、包住； 【联系方式】：五指山番阳站、（） 【工作地点】：海南五指山市澜湖路仁帝山康养基地

物业绿化 踏实认真，能吃苦耐劳，能熟练使用绿化器械。 薪资福利:2400-3000元/月，缴纳五险，包吃住，节假日三倍工资，良好的晋升通道。 招工人数:1名 （） 工作地址:海南省五指山市水满乡阳光雨林路西侧）

找工作就像开启一段新旅程，不尝试怎么知道适不适合呢！ 无需试岗，提供带薪培训，入职即签劳动合同，缴纳五险一金，享受带薪年假，大企业应有的福利我们一样都不少！ 拒绝内卷！团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，管理方式人性化，领导亲切好相处！ 新人前期综合收入轻松达到7k~ 想找一份工作节奏舒适、压力小又开心的小伙伴看这里！ 年龄18-34岁，零经验也欢迎加入，工作内容简单易上手，会操作电脑、具备基本沟通能力即可！ 行政岗，白班制，节假日均享带薪休假，室内办公环境舒适，综合薪资8000-15000！ 公司定期安排下午茶、零食供应、团建活动、生日会及各类集体活动，还有年终奖金等你拿！ 你期待的职场生活，这里全都有！ 这样基本无销售性质、工作轻松且待遇不错的岗位已经越来越少见了，感兴趣的朋友抓紧联系我聊聊，消息必回！

朝九晚六，不加班，到点准时下班！周末固定双休！！！ 任职要求： 1.接受全职实习生及应届毕业生，可提供实习证明与三方协议 2.性格友善，易于沟通，具备学习意愿 3.无经验者亦可，愿意培养新人 我们实行周末双休，法定节假日均享受带薪休假，春节假期长达20天起（优于同行业多数企业），另有带薪旅游、年终奖金，领导亲和力强~ 其他福利： 1.公司配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食 2.定期组织团建聚餐、生日会、茶话会、王者荣耀比赛，每周供应下午茶，工作与娱乐兼顾 3.端午、中秋等传统节日，公司将发放节日礼品 4.办公区内设休息区、饮水机、微波炉、零食柜，满足日常所需 团队以90后、00后为主，年轻有活力，同事之间相处融洽、互帮互助，期待你加入这个充满温暖的大家庭~

经验不限，学历不限，有专人领导培训，薪资待遇3000以上不封顶

上班时间：9:00-18:00 包吃住-买社保 【岗位职责】 1、协助现场咨询，为初次到院顾客提供专业、系统的医疗美容咨询服务，助力团队完成业绩目标； 2、细致周到地接待复诊客户，配合现场咨询完成引导、二次开发、需求挖掘及服务优化等工作； 3、定期开展客户回访，跟进治疗效果与服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度； 4、积极拓展业务渠道，主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 【任职资格】 1、具备1年以上医美行业相关工作经验； 2、工作态度端正，责任心强，能够适应阶段性工作强度； 3、品行良好、身体健康，具备较强的敬业意识； 4、拥有良好的语言沟通技巧和书面表达能力； 5、有担当意识，善于协作，具备良好的团队合作素养； 【晋升通道】 试用期助理﹣咨询助理﹣现场咨询﹣咨询主管。表现优异者可推荐至分院担任其他重要岗位。

建筑企业资质咨询指导服务 工作时间：周一至周五8:30-12:0013:30-17:30 薪资：无责任底薪+全勤奖+绩效奖励+高额提成+五险一金+年终奖金 每月10日按时发放薪资，绝不拖欠！ 要求：全日制大专及以上学历，年龄27-38岁，条件优异者可适当放宽 入职提供一对一专业培训，欢迎行业新人加入

燃气公司外包安检员，现招50岁以下3-5名，主要入户安全检查，安装表，工资计件2000-5000不等，时间自由。具体面谈。地址：宁阳县北关市场百汇商业街

法医物证(DNA)鉴定人(五险双休+法定节假日+节日福利）。 岗位职责: 1.负责法医物证检验鉴定工作，包括DNA提取、扩增、检测及数据分析; 2.编写鉴定报告，确保报告内容准确客观。 工作内容: 1、进行法医物证检验工作，包括DNA提取、扩增、检测及数据分析，鉴定案件受理、实验操作、报告、结果解释等相关工作; 2、负责整理鉴定材料，制作鉴定文书，校对审核，并及时、准确发放鉴定文书; 3、鉴定工作完成后，及时、准确归档及立卷; 任职要求: 1、具有法医学、生物学、生命科学、遗传学、生物技术专业本科及以上学历; 2、具备扎实的专业知识和实际操作能力; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、具备相关资格证书者优先， 5、有中级以上职称优先: 6、符合条件单位组织参加司法鉴定人考试。 7、符合相关规定可以兼职。 联系人：吴经理 联系电话：

招聘燃气安检员 招聘燃气入户安检员，主要工作内容为居民用户提供燃气入户安检、户内管道改造安装、燃气管件安装、燃气具(灶、热水器、烟机)、燃气保险的销售服务。 要求:男女不限，年龄18--45周岁、能吃苦耐劳、有责任心、服从公司管理、可以熟练使用智能手机。退役军人优先。 薪酬结构:安检计件+销售提成，平均月工资7000+。按劳分配，多劳多得。 补培训:提供岗前培训，提供从业资格证考试机会。有燃气安检员证可以直接上岗

工作职责: 1.面向存在心理困扰、厌学、休学、手机依赖、亲子关系紧张等问题的青少年家庭，与家长进行专业沟通，由持证心理咨询师介入提供解决方案（以干预治疗为主）；同时配套相关课程，助力家庭整体改善，推动父母成长、孩子情绪管理及认知行为调整 2.借助公司分配的精准客户资源，通过电话与微信渠道开展需求分析与持续沟通，资源充足，每月4-5批次，每批约150条数据 3.协助家长剖析孩子问题行为的深层原因，引导明确家庭改善目标，完成服务匹配与签约，根据实际情况推荐适配方案，包括系统课程、一对一咨询、陪伴倾听等，支持线上或线下形式 4.依照公司规范流程，运用心理学专业知识为家长提供个性化、全流程的一对一咨询服务 任职资格: 1.具备强烈收入意愿，渴望自我提升，自律踏实，对待工作认真投入 2.擅长人际沟通，具备良好情商与灵活应对能力 3.能适应高强度工作节奏，对个人业绩有追求，心理韧性好 4.有社群电销经验、家庭教育背景或青少年相关工作经历者优先

有工作经验者优先

岗位职责： 1.根据服务对象的心理需求制定个性化心理咨询方案，并对特殊个案进行持续跟踪； 2.协同评估医生掌握每位服务对象的心理状态与变化情况； 3.对服务对象出现的心理危机实施有效干预与疏导； 4.主动关心服务对象心理动态，落实回访及后续跟进工作； 5.在提供优质心理服务过程中识别并引导客户的潜在需求，达成既定目标。 任职条件： 1.临床心理学、应用心理学或相关专业背景； 2.持有心理咨询师资格证书或具备心理培训相关认证资质； 3.具备敏锐的洞察力与分析能力，性格温和，富有责任心与亲和力，善于沟通交流，具备团队合作精神； 4.细致耐心，具备良好的服务意识，拥有较强的说服能力与判断分析能力； 5.具备较强抗压能力，能主动开展沟通协作，具备团队配合意识； 6.工作经验要求：两年以上个体与团体心理咨询实际工作经验； 7.具有良好的团队协作观念，工作态度严谨认真； 8.年龄要求：25-55岁。 福利待遇：奖金，12薪/年，带薪旅游，餐补，话补，交通补助，社保 工作地点：江苏省盐城市滨海县

心理咨询师能吃苦耐劳

有成熟市场稳定收益缺少合作伙伴具体电话联系合作模式！员工岗位简单住户安全检查与拍照！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 专业平台提供线上咨询、互动、问答等服务形式。依据客户实际需求，帮助来访者疏导心理困扰，专业规范。 不接收零基础学习塔罗的求职者，需具备相关知识基础，我们负责提供客源支持，在线接单，协作创收，模式清晰简单 职位详情： 1.无销售任务，无需自主拓客，公司提供稳定平台资源 2.对情感咨询、星座解读、塔罗应用有经验者优先录用 3.不限制学历、性别、年龄及所在地区，全程线上办公 4.月综合收入5k-8k 5.非销售类岗位，仅需通过线上平台回复客户提问 任职要求： 需具备良好共情能力，理解力强，善于学习，对心理学领域有一定兴趣

1. 需求挖掘与对接：主动沟通客户，精准识别核心需求与潜在诉求，明确项目目标、范围及交付标准，建立长期信任的客户关系。 2. 调研分析与诊断：开展行业趋势、竞品动态及客户内部现状调研，通过数据整理、逻辑拆解完成问题诊断，输出客观详实的调研分析报告。 3. 方案设计与落地：结合客户需求与自身专业能力，设计可落地的咨询方案，全程跟进方案执行进度，提供现场指导、风险预警及优化调整建议。 4. 成果交付与复盘：按项目节点输出方案文档、汇报材料等成果，组织客户进行成果验收；项目结束后完成复盘总结，沉淀行业案例与方法论。 5. 资源协调与协作：联动公司内部技术、运营等团队，协调跨部门资源，确保项目高效推进；参与行业知识沉淀、内部培训及方案标准化建设。