
电气工程师大专及以上
1.大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、矿山机电等相关专业。
2.熟悉矿山供配电系统设计(如10kV及以下变配电所)、电气设备选型(变压器、开关柜、电缆等)。
3.能独立完成电气图纸设计(CAD或EPLAN)、施工方案编制及调试。
4.掌握PLC(西门子、三菱等)、变频器、DCS系统的编程与维护。
5.了解矿山自动化系统(如提升机、通风机、排水系统的控制)。
6.熟悉矿山电气设备(如破碎机、球磨机、选矿设备)的维护与故障排查。
7.具备高压设备(如高压柜、电动机)的检修经验。
风电设计工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上CAD电气工程师证新能源发电设计风力光伏
岗位职责:从事风力发电相关领域的专业工作,需具备良好的学习能力及沟通协调能力。
任职要求:大专及以上学历,能吃苦耐劳,适应出差安排,服从工作调配
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电路设计汇编语言电气工程师证电机工程师
岗位要求:
1.电气自动化相关专业,具备3年以上非标设备开发经验,熟悉电气控制常用元器件的性能与应用;
2.精通低压配电设计、继电器控制电路及PLC编程,具有多年电气自动控制系统的设计、选型与程序开发经验;
3.熟练使用AutoCAD进行电气图纸绘制,具备电路设计能力,逻辑清晰,掌握Office办公软件;
4.熟悉欧姆龙、三菱或汇川等品牌PLC系统,能熟练应用运动控制及通信模块;
5.掌握kuka、fanuc等工业机器人系统的信号交互、编程与调试,具备机床联调经验;
岗位职责:
1.本科及以上学历,机电一体化或相关专业背景;
2.熟悉电气系统整体设计与规划,包括设备选型、布局布线等工作,独立完成电气方案编制及施工图绘制,确保符合行业标准与规范;
3.负责电气配套部件的供应商评估与技术对接,参与技术谈判,制定项目电气实施计划与进度管控,保障工程按时推进;
4.承担电气系统的日常运维工作,快速定位并处理设备异常,编制操作规程与维护文档,指导操作人员并提供技术支持;
5.参与项目现场管理与多方协调,与各部门高效协作,工作积极主动,责任心强,具备良好沟通能力和团队合作意识;
6.配合结构及生产部门,围绕实际制造需求,推动智能化、自动化流程的优化与落地;
水电工程师
7000-12000元/月
水电工程师5-10年学历不限
要求有5年以上,两个(含)以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验,会看图纸,会算工程及材料量,负责室内外水电施工现场管理,负责工程量及材料数量的计算及统计
电力设计工程师
3000-8000元/月
电力工程师1-3年本科及以上CATIA信号发生器示波器系统集成技术CAD
1、具备独立承担光伏系统设计、并网接入方案制定及高低压配电设计的专业能力。
2、电气工程及其自动化等相关专业大专及以上学历,具有1年以上电气二次设计工作经验,或持有相关专业中级及以上技术职称;
3、掌握强电与弱电系统的产品特性、性能参数及应用特点,能够完成设备选型、系统原理图及施工深化图纸的设计;熟悉电力系统设计法规、本专业技术规范及相关国家标准,了解国内电力行业最新设计要求;
4、熟练使用Office办公软件及AutoCAD等电气设计类专业工具;
5、可独立负责110kV及以上新建或改造变电站项目,以及光伏发电、风力发电等新能源项目的电气二次部分在初步设计、施工图设计及竣工图编制各阶段的技术工作;
6、具备良好的职业素养,包括责任心强、具备一定沟通协调能力、抗压能力强、身体健康、品行端正;
7、服从公司及上级的工作安排,具有较强的团队协作意识。
变电一次设计岗位
6000-9000元/月
电力工程师1-3年本科及以上CAD
岗位职责:
1.承担变电站一次系统设计任务,确保方案符合技术标准与运行需求。
2.参与项目前期需求研讨,提供可行性设计建议。
3.配合团队完成设备选型及投资成本优化工作。
任职要求:
1.具有电气工程相关领域的专业背景和技术能力。
2.掌握变电站设计所依据的行业标准与规范。
3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
4.拥有110kV和35kV变电站设计经历,能适应出差工作。
水电工程师
6000-8000元/月
水电工程师10年以上大专及以上
1.负责厂区外部设备与设施的日常动态管控(涵盖水电气、暖通、冷库、锅炉及基建等系统),持续跟踪所辖区域设备运行状态,确保相关设施安全稳定运转;
2.根据设备报修工单及时响应并完成处理任务;结合实际运行状况,提前申报设备配套五金件及零备件需求,并跟进落实到位;
3.监督设备的合规、安全与规范使用,定期巡检现场设备状况,第一时间发现并处置潜在问题和安全隐患;
4.对生产现场开展安全巡查与监督指导工作,提出标准化管理要求及整改优化建议;
5.针对新购或更新设备,在先进性与适用性方面提供可行性方案建议和技术意见;
6.致力于保障设备高效运行、提升设备使用率、降低能耗水平,积极提出改进措施,参与生产设备及产线的技术改造项目;
7.承担生产车间仪器仪表的检定周期管理、测量校验、拆装调试等相关技术工作;
8.负责厂区水电计量表具的数据核查与用量核定,编制水电消耗分析报告;
9.协助建立健全设备运行、维护与维修管理制度体系,引入先进管理模式,实现设备管得好、用得当、养得好的目标。
任职资格:
1、具备10年以上同类岗位工作经验,掌握电力与机械基础理论知识;
2、大专及以上学历,机械、电气等相关专业背景;
3、熟悉电路与机械原理,具备计算机操作能力,熟练运用Office办公软件;
4、具备较强的组织协调能力、执行力以及成本控制意识;
5、全面了解企业各类生产设备,精通其电气与机械工作原理;
接受过高低压作业、特种设备维修等相关专业培训。
电气工程师
5000-10000元/月
电力工程师经验不限本科及以上CADword,Excel电路设计电机工程师PCAD
电力工程设计
工作内容
1.协助电力设计团队开展变电站一次系统或二次系统的方案设计等相关工作。
2.熟悉使用Word、Excel及CAD等办公与制图软件。
3.拥有1年及以上电力设计勘测经验,具备资料审核能力。
5.具备基本的电力专业知识,踏实肯干,适应出差安排。
6.大专及以上学历,具备良好的团队协作精神。
7.能够接受出差及加班工作要求。
8
输变电二次技术岗位
5000-9000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.承担输变电二次专业相关工作任务,保障项目按计划推进
2.与团队成员保持良好协作,协同推动项目顺利实施
3.不断改进工作方法,提高作业效率,具备独立出差能力
任职要求:
1.拥有较强的沟通技巧,能与团队成员高效互动
2.能适应较强的工作节奏,确保各项任务如期交付
3.具备良好的协作意识,快速融入团队工作氛围
任职要求:需具备独立完成220kV及以下电压等级二次设计的能力
岗位职责:
六盘水六枝特区招铁皮/白铁保温、工地小工/杂工、罐体保温、管道/通风保温、设备保温
铁皮保温设备保温罐体保温小工通风保温
六盘水市六枝特区招铁皮/白铁保温、工地小工/杂工、罐体保温、管道/通风保温、设备保温
保安包住包吃3-5人月结
六盘水水城招聘
保安:4名
工资:3000元,包吃包住带薪休假两天
要求: 年龄18~50岁,身高1米65,身体健康
联系人:魏先生
电话☎:
工作地点:六盘水市水城区老鹰山街道黔晟新能源酒楼
六盘水盘州市招卫浴洁具/淋浴房安装63套,要会的,不会别打电话
8000-10000元/月
淋浴房安装5-14天1-2人
六盘水市盘州市招卫浴洁具/淋浴房安装63套,要会的,不会别打电话
电力工程师
1-1.5万元/月
电力工程师5-10年中专及以上
主要职责和工作内容
1.设计规划:设计变电站,输配电线路,工业或建筑内部的供配电系统。参与电网发展规划和新能源(如风能,太阳能)接入系统的设计。
2.运行维护:监控电力系统的运行状态,处理故障,确保电网安全,稳定,可靠运行。负责对变电站,线路,变压器,断路器等设备进行定期检修和维护。
3.工程建设与项目管理:参与电力工程项目的施工,安装,调试和验收,管理项目进度,质量和成本。
4.技术支持与安全:解决生产中的技术难题,制定操作规程和安全规范,保障人身和设备安全。负责继电保护,自动化系统的整定和维护。
5.新能源与智能化:随着行业发展,越来越多地涉及分布式能源,微电网,储能系统,智能电网(数字孪生,智能调度)等新技术领域。
高薪聘电力工程师(五险双休)
7000-9000元/月
电力工程师大专及以上
岗位职责:
1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析,制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。
2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析,解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。
3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书,参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。
4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策,推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用,开展团队技术指导与培训。
任职资格:
1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书(持证上岗);
2、有相关行业工程管理经验者优先;
3、两年以上工作经验,熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等,结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件,熟练绘制电气原理图;
4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表,有相关证书优先;
5、有较强的沟通表达及学习能力,团队协作精神;
6、具有很强的责任心和事业心;
注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主
上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
新疆讲一矿挽电站服务
7000-10000元/月
电力工程师中专及以上
换电站区域运营保障服务
岗位职责:
1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理,确保设备安全稳定运行,做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等;
2、负责区域内客户对接,组织落站安装,交付验收工作。
2、服从工作安排,必要时支援其它区域服务,严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等;
任职要求:
1、中技及以上学历,机电一体化、电气自动化等专业,有一定的电工、机械技术基础,动手能力强,有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。
2、性格开朗,具备良好沟通能力,工作认真细致,责任心强,吃苦耐劳,
3、经过培训持证上岗;待遇7000-10000,试用期1个月
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的新人
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。
2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月可返乡休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:需持三证且具备3个月以上风电现场工作经验
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常运维、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、调试与试运行任务,落实隐患排查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场负责人调度,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司安排的技术培训,持续学习风电系统知识。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力突出,能胜任长期出差作业,须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金构成,免费提供住宿,恶劣天气时可在现场休息,每满三个月享10天回家休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机服役周期可达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
消防工程技术主管
8000-13000元/月
消防工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防工程项目的技术统筹与现场指导工作
2.确保项目实施过程满足国家相关法规及行业技术标准
3.配合处理消防工程实施中出现的各项技术难题
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,善于团队协作
2.能够自主推进工作任务,具备良好的问题分析与解决能力
3.熟悉消防工程专业技术体系,具有持续学习和提升的意愿
学历要求:
大专及以上学历,有实际工作经验者优先
风电运维工程师
需要一名继电保护人员,主要进行风电场变电站站内继电保护工作,工作日期从8.12日到8.22日,需要有证书,薪资可电话详谈。
联系方式:
风机设备维修维护
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
地点:西南片区
岗位职责:
1、负责风电场设备的日常运行维护工作;
2、定期进行设备巡检,及时发现并处理设备故障;
3、参与风电场设备的技术改造和优化工作;
4、负责风电场的安全管理工作,确保生产安全。
岗位要求:
1、中专及以上学历
2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识;
3、无恐高症、色盲、色弱、
4、体重180斤以下
5、无心脏病.高血压等
6、持有高压电工证,低压电工证,高处作业证(无证需要)
7、18-30周岁内,有经验35岁以内
薪资:小白入职薪资5K-6K,之后每3-6个月公司会有技术性考核,通过会有1000-2000的加薪,看个人能力,工作满1年的人员薪资9K左右
待遇:
1、六险一金
2、包住
3、项目部餐厅吃饭,交个伙食费
4、2-3个月带薪休假15-20天
5、往返
6、每半年技能考核,考核通过涨薪1000-2000不等
7、长白班8小时工作制,会加班
8、节假日三倍工资
9、电脑话费补贴180/月
风电运维工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师大专及以上
风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等!
其主要工作内容包括:
1、负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。
2、现场安装督导、调试和试运行等工作。
3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理。
消防工程师
8000-12000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防工程项目的技术管理与指导
2.确保消防工程项目符合相关法规和标准
3.协助解决消防工程项目中的技术问题
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够独立完成任务,并具备解决问题的能力
3.对消防工程领域有深入理解,能够不断学习和进
学历要求:
大专及以上学历,有工作经验者优先
所在公司
贵州省云鼎消防工程公司(工作地址:盘州市)
风电运维操作员六险一金
7000-12000元/月
风电运维工程师大专及以上
风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等!
其主要工作内容包括:
1、负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。
2、现场安装督导、调试和试运行等工作。
3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理。
电气与暖通专业人才储备
2000-5000元/月
电气工程师经验不限本科及以上CAD电气暖通预算
1、工作经验:应届实习生
2、要求:电气、暖通相关专业(熟悉办公软件、CAD制图工具,具备识图能力)
3、岗位工作职责:
①、负责专业领域内施工图纸的绘制及配合完成图纸审查;
②、参与工程相关技术交底会议;
③、具备良好的表达与沟通协调能力;
④、协助开展预算编制及工程量核对工作
栏目概述
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