
其他物业人员1-2人月结全职
一、岗位职责
1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作,确保收费及时、准确。
2.熟练操作办公软件,开具收费票据。
3,协助处理及业主提出的意见或问题。
物业经理3-5人月结全职
物业招聘
水电工4000单休
物业主任4000双休
合适立马上岗
上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校
电话:
学校物业主管
4000-5000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
北京市朝阳区学校招聘物业主管一名,有经验优先,男女均可,,,工资4500-5000元,管吃管住,双休,每月按时发工资,无不良嗜好,无犯罪记录,有意者打电话张队长面谈
物业经理
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
其他物业人员
岗位职责
1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作;
2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系;
3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作;
4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、有物业相关资源者优先;
3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。
2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。
3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。
4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。
2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。
3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。
4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。
5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
小区物业管理
5500-6000元/月
物业经理社保1-2人月结
公司现招聘1名小区物业主管
1.大专及以上学历,
2.24-35岁,五官精致。
3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。
4工资待遇:三个月实习期4000/月,实习期后5500-6000/月
公司交社保。
打砂浆小工力工搬材料1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场材料搬运、装卸及归类整理,保障物料有序供应
2.协助技术工人完成基础辅助作业,如搅拌砂浆、清理作业面、看护工具设备等
3. 配合安全员做好现场文明施工与日常保洁,及时清除建筑垃圾和安全隐患
4.按要求佩戴安全防护用品,服从现场管理人员调度,保障作业安全与进度
5.参与临时性、应急性施工支持工作,具备一定体力耐力和团队协作意识
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字算数,具备基本沟通理解能力
3. 有工地小工/力工经验者优先,无经验者可带薪培训
4.吃苦耐劳,责任心强,服从管理,遵守工地安全规章制度
5.持有有效身份证件,能提供健康证明(入职前)
促销员
岗位职责:
1.负责摊位/店铺的日常运营与管理,确保商品陈列整齐、环境整洁卫生
2.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和优质服务,提升客户满意度
3.准确完成收银结算,做好每日销售数据记录与盘点工作
4.及时补货理货,掌握库存情况,配合上级完成进货与退货安排
5.积极参与促销活动执行,主动推广新品及优惠信息,提升销售额
任职要求:
1.年龄18-35岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2.普通话流利,沟通表达能力强,有亲和力,能适应快节奏工作
3.有无经验均可,愿意学习基础销售技能,接受带薪岗前培训
4.工作认真负责,能遵守门店管理制度,服从工作安排
5.适应轮班制,能长期稳定工作者优先
店长
急招店长/导购
1、,具有较强的沟通能力、销售能力、管理能力、性格开朗活泼、责任心强。
2、福利待遇:底薪+店铺奖励+绩效+工龄奖+年终奖(3500~8000元)
联系电话:李经理
地址:叠彩万达一楼1067号宝马男服
项目负责人
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
核心职责
1、项目运营管理:统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作,优化服务流程;
2、定期巡查项目设施设备,监督维护保养情况,保障正常运行。
3、全面负责项目消防安全管理,持消防控制室操作证书(消控证),监督消防系统运行,组织演练与培训;
4、落实安全防范制度,处理突发事件,制定应急预案并定期组织演练;
5、持高级保安员证,指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作,确保人员与财产安全。
6、及时响应客户需求,协调解决投诉与建议,提升服务满意度。
任职要求
1、学历与资质:本科及以上学历,物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先;
2、必须持消防设施操作员证书(消控证)及高级保安员职业资格证书;
3、具备物业管理类证书(如物业项目经理证)者优先。
4、3年以上物业管理经验,1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先;
5、出色的沟通协调能力,能灵活应对客户需求与突发状况;具备团队管理经验,擅长激励与培养基层员工;责任心强,服务意识突出,适应项目驻场工作模式。
项目经理
6000-8000元/月
物业经理包住餐补社保包吃1-2人月结全职
物业经理岗位职责:
1.全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作,确保服务品质达标
2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控,提升项目运营效益
3.主导客户关系维护与投诉处理,定期开展业主满意度调研,持续优化服务质量
4.监督设施设备运行与维保,组织安全检查与应急演练,保障项目安全稳定运行
5.协调对接开发商、业委会、街道及政府相关部门,妥善处理各类外部事务与合规事项
任职要求:
1.学历不限,50岁以下,持有物业管理师资格证书者优先
2.具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商写综合体项目实操经历
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,具备较强的现场管控与团队带教能力
4.具备良好沟通协调能力、突发事件应对能力及客户服务意识
5.责任心强,原则性与执行力兼备,能适应阶段性加班与应急响应
产业园物业经理
6000-8000元/月
物业经理保险社保3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的运营管理,确保服务品质和客户满意度。
2.制定并落实项目年度工作计划和预算方案,监督执行过程。
3.组织协调安保、保洁、工程、客服等各岗位工作,保障项目正常运转。
4.处理突发事件及甲方重大投诉,建立应急响应机制并组织实施。
5.定期向上级汇报项目运营情况,提交运营分析报告和改进建议。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效处理多方关系;
2.有较强的责任心和执行力,能够承担较大工作压力;
3.具备团队管理经验,能够带领团队完成整体目标;
4.熟悉物业管理基本流程和服务标准;
5.具备较强的应变能力和问题解决能力。
物业项目经理
1.2-1.5万元/月
物业经理保险包住高温补贴包吃1-2人月结全职项目经理安保管理客服管理环境管理高端住宅
岗位职责:
1、严格执行公司制定的质量方针,确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行,不断提升服务水平;
2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度,并呈报东莞事业部总监批准并监督实施;
3、完成公司下达的各项质量目标;
4、参与项目物业的前期介入工作;
5、全面配合品质监查工作,对监查的问题在规定期限内给与整改,并反馈;
6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作;
任职条件:
1、35岁以内,全日制大专或全日制本科及以上学历,5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验,持物业企业经理上岗证;
2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作;
3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解;较强的物业管理能力,具备物业项目整体运营规划及实施管理技能;
4、具备制定各项工作标准及流程的能力,具有较强的专业知识及管理经验;
5、具备较强的领导力组织能力.
条件稍逊者可以面试项目副经理。
面试地址:东莞市南城区东莞大道世纪城集团
综合维修工
岗位名称:物业工程员实习生;
岗位要求:1.专业:中专及以上学历,机电一体化、电气工程、水电维修、物业管理等相关专业在校生优先;2.能力:具备基础的水电常识,对设施设备维修有兴趣,动手能力强,能吃苦耐劳;3.态度:工作认真负责,细心严谨,有较强的安全意识和服务意识,服从工作安排。
薪资待遇:薪资19903000元/月,实习期满考核合格者,可直接获得正式录用资格,享受完善薪酬与晋升体系。
广西桂林物业工程维修岗位,要求应聘者具备至少半年的相关工作经验,承受较大压力,持有电工证且
3000-4000元/月
综合维修工包住社保月结
物业工程维修岗位,要求应聘者具备至少半年的相关工作经验,承受较大压力,持有电工证且服从工作安排,待遇优厚,薪资在3千至4千元左右,包括五险和提供住宿,生日福利也一应俱全,工作地点在广西桂林。
广西桂林招聘:山水高尔夫度假酒店-工程维修员薪资:1870-3000元/月按照规定的周期,
1870-3000元/月
综合维修工月结
招聘:桂林山水高尔夫度假酒店-工程维修员
薪资:1870-3000元/月
按照规定的周期,对酒店的各类设施设备进行巡检,包括水电系统、空调暖通系统、消防系统、电梯、客房设施(家具、电器、卫浴)、公共区域设施(照明、监控、娱乐设备)等
完成日常的保养工作,比如为水电系统的阀门、轴承做润滑,清洁空调的滤网,检查电梯的运行参数,更换老化的照明灯具
记录巡检与保养的情况,建立设施设备的维护档案,提前预判可能出现的故障,及时进行预防性维护
综合维修工包住社保月结
物业工程维修岗位,诚邀具备半年工作经验、持有电工证且服从工作安排的求职者加入,该岗位工作压力较大但待遇优厚,薪资约34千元左右,包含五险、提供住宿及完善的福利待遇,工作地点位于广西桂林。
物业工程主管
岗位名称:工程部主管;
岗位要求:1.大专及以上学历,电气工程、机电一体化、暖通空调或相关专业;2.5年以上酒店或大型商业综合体工程工作经验,具备2年以上同岗位或带队管理经验;3.知识结构全面,在多个领域(强电、弱电、暖通、给排水及建筑设施等)具有实践经验与故障处理能力;
薪资待遇:薪资范围700110000元/月。
综合维修工餐补1-2人月结
桂林璟象酒店招聘维修员一名,提供月薪和综合工资约人民币四千元左右,月休假六天,早中班交替工作并享免费工作餐,有意者欢迎自荐或推荐。
保定定兴县中汇云庐物业招聘:1.客服前台:25岁以下,形象良好,善于沟通,具备电脑操作技能
3000-4000元/月
管家1-2人
中汇云庐物业招聘:
1.客服前台:25岁以下,形象良好,善于沟通,具备电脑操作技能。月休4天,工作时间8:30—17:30。月薪3500-4000。
2.客服管家:
要求∶30周岁以下,大专以上学历,本地物业(住宅类)2年以上工作经验,形象良好; 月薪3200+补助。
地址∶ 中汇云庐西门大堂
电话∶
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责
1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准;
2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题;
3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅;
4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。
5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。
任职要求
1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。
2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。
3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。
4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供桂林物业工程主管招聘在线招聘信息,主要招聘桂林物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。