招聘：仓管员 薪资：4000-5000元/月 岗位职责：熟悉仓储管理流程，会操作电脑，有ERP操作经验，会开叉车人员优先考虑。

仓库管理员 ，高中以上学历，熟悉仓储流程与办公软件，持叉车证，能接受加班。 薪资福利:月薪3500 - 6000元（视能力定），提供住宿与工作餐。福利待遇：五险、包吃住、免费班车。特色福利：带薪年假、节日礼品、生日福利、团建活动。其他激励：绩效奖金、岗位晋升。 招工人数:6名 工作地址:吉首经开区电子信息产业园二栋06

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雨花区小件快递分拣装卸晚班日结 招聘年龄:16-60，男女不限 包吃一顿夜宵。吃饭算工时 早班 8-8 中班 14点-晚上两点 晚班：18：00~06:00 男女不限 中班下午2点-凌晨两点男女不限 装车240 分拣220 不查案底纹身 提供宿舍水电自理

可过年留岗，短期日结工 180-200/天（工资一天一结） 电商仓库，打包员，分拣员 10:00-23:00左右（长白班） 过年留岗额外奖励： 2月14日-15日+100元/天 2月16日-18日+ 200元/天 2月19日-21日 +100元/天 提供住宿 上班地点：长沙县东十一路

工资日结，连做提供宿舍 待遇:240/天(早班220) 早班:08:00~20:00 晚班:20:00~08:00 年龄:18-50 工作内容:分拣装卸 服从安排，遵守规章制度

招邮政南车间白班兼职/晚班兼职：日结工（日结报酬） 岗位：随机安排（邮政快递分拣） 要求：18-52岁男女不限身体健康！视力好！服从安排！ 中班：12:30-19:00劳务报酬90元 晚班：19:00-08:00劳务报酬160元 以上班次特殊岗位有补贴 备注: 1、提前半小时北门签到集合（开元路邮政正门）、 2、带身份证、按现场要求签到投保！！！ 3、头发盘起！不能穿连衣帽及过于宽大衣服！ 报名：同微信

一，招聘岗位：快递小件分拣扫码打包画号，理货，搬运，装卸岗位自选，工价一样。年龄：16-60岁，男女不限，不限学历，不限经验。二，上班时间:白班：9.00-19.00夜班：20.00-8.00（中间休息两个小时）白班夜班自选。三、薪资待遇：日结280/天综合月到手7000-8000/月包食宿：公司免费提供宿舍(4-6人间）

️全职分拣扫描 负责小件转运中心分拣扫描封包倒包供件等工作 综合5500-6500元.缴纳五险+餐补+免费提供住宿+生日/过节礼品+年终奖+带薪年假+工龄奖+) ★任职要求及职责： 18-48岁，学历不限，能适应晚班，服从管理

【最新招聘】湖南一德电力有限公司招聘： 仓库管理员1名，年龄45-55岁 主要职责： 1.负责仓库物资的验收、入库、保管、出库和盘点等工作，确保物资的数量、质量和安全得到保障； 2.制定仓库的布局和规划，优化仓库的存储和取货流程； 3.协调各部门之间的合作，确保物资的及时供应和有效利用； 4.对仓库人员进行管理、培训和考核，提高团队的工作效率和服务质量； 5.监控仓库及一楼大厅楼梯的安全和卫生状况，确保仓库的运行符合相关法规和标准。 任职要求： 1.有物流、仓储等相关专业优先； 2.3年以上仓库管理经验，熟悉仓库的运营和管理流程； 3.具备良好的组织、协调和沟通能力，能够处理各种突发事件和问题； 4.具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 薪资待遇： 1、试用期三个月，试用期3000/月，试用期满转正3300/月。 2、入住购买雇主责任险。 3、包吃住。 4、因仓库岗位特殊性，一般只有法定节假日统一放假。上班时间为：8点-18点（午休2小时）。 工作地址：关心路与绕城北路交界处 联系电话：张

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仓管员高中或中技及以上学历，。1.负责仓库日常物资验收、入库、出库、保管、盘点、对帐等工作；2.负责仓库日常物资拣选、复核、装车及发运工作。薪资福利:5-7k元/月，五险一金，法定节假日，带薪年假，绩效奖金，工龄补贴等招工人数:2名工作地址:浏阳市经开区康平路金阳智中心25栋

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招聘：仓库管理职员薪资：4000-5000元/月职位详情：1、大专学历及以上，物流管理或供应链管理等相关专业最佳，如有相关工作经验者优先录取；2、主要工作为日常发货，打单出库，成品库存管理；负责成品的收货、发货，保证收、发货的及时性及准确性；3、认真负责，责任心强，有团队合作精神；能熟练操作办公软件。

招聘：管培生薪资：3000-5000元/月职位详情：1.大专学历以上，有相关对口专业，如果有相关工作经验者优先考虑；2.应届毕业生，公司提供内部培训，有专业团队带领。2.公司提供就业岗位，比如仓库管理员，业务跟单员，办公生产统计员，实验室检测员，财务会计员、人力专员、销售部经理助理等，根据公司需求实际为准；

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招聘：湘西自治州-湘西永顺营业部-营业部副经理 薪资：4000~7000/月 任职资格 1、大专及以上学历，18-28周岁，物流及相关专业优先； 2、吃苦耐劳，踏实肯干，抗压能力强，成就动机强； 3、具有良好的语言表达与沟通协调能力，积极乐观，执行力强； 4、具备一定的分析问题和解决问题的能力，具备应变能力。 工作内容 1、考勤排班：根据团队效率目标，合理规划人员排班与考勤管理，提升工作效率，确保站点运营稳定。 收入支撑：围绕收入增长目标，通过员工培训、运营问题解答等措施。 2、保障揽收质量，及时解决客户问题，支撑客户留存及散单增长。 3、站内作业统筹：依据标准化规则和流程要求，做好现场调度与执行监督，确保站内作业有序高效。 4、路区整改与运营质量利用路区诊断系统优化配送效率和服务质量；通过培训、督导及问题解答。

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薪资3200-5000/月 工作时长7-10/小时。 年龄25-45岁 有蔬菜分拣工作经验者优先。 ，任(微信同号)