招聘：项目经理 薪资：3000-4000元/月 注：老板平时很忙，可能没时间回消息，有意者请投递简历后，拨打电话联系，谢谢! 1. 负责物业项目的规划、组织、实施和管理，确保项目按时、按质量要求完成。 2. 负责项目的预算编制、成本控制和资金管理，确保项目的经济效益。 3. 协调各部门和外部合作伙伴，确保项目的顺利进行； 4. 解决项目中的问题和风险，采取相应措施进行调整和改进。 5. 监督和评估项目的进展情况，及时报告项目的进展和问题。 6. 与客户进行沟通和协商，满足客户的需求和要求。 【岗位要求】 1. 有相关管理工作经验的优先考虑； 2. 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理多个项目。 3. 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与各方进行有效的合作。 4. 具备较强的计划和执行能力，能够按时完成项目任务。 5. 具备较强的问题解决和风险管理能力，能够应对项目中的挑战。. 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：物业项目经理（年薪10万+社保+年终奖） 薪资：6000-8000元/月 【岗位说明】 1. 负责物业项目的规划、组织、实施和管理，确保项目按时、按质量要求完成。 2. 负责项目的预算编制、成本控制和资金管理，确保项目的经济效益。 3. 协调各部门和外部合作伙伴，确保项目的顺利进行； 4. 解决项目中的问题和风险，采取相应措施进行调整和改进。 5. 监督和评估项目的进展情况，及时报告项目的进展和问题。 6. 与客户进行沟通和协商，满足客户的需求和要求。 【岗位要求】 1. 有相关管理工作经验的优先考虑； 2. 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理多个项目。 3. 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与各方进行有效的合作。 4. 具备较强的计划和执行能力，能够按时完成项目任务。 5. 具备较强的问题解决和风险管理能力，能够应对项目中的挑战。. 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。 有效期限：长期有效，招满即止

一个月休息4天，包住，包一餐饭，有意联系

物业水电工，综合维修工，具备高压电工证，低压电工证，电梯操作证等 岗位职责： 1.负责物业区域内给排水、供配电、照明等水电系统的日常巡检、维护与故障抢修 2. 承担电梯运行基础检查、简单故障处理及配合维保单位开展年检工作 3. 执行水电设施的安装、改造及综合维修任务，确保符合安全与技术规范 4.做好维修记录与备件管理，及时上报重大隐患并提出整改建议 5. 配合物业团队完成应急响应、防汛防台及节假日保障等专项任务 任职要求： 1. 持有高压电工证、低压电工证及电梯操作证（T证）等有效特种作业资格证书 2.具备物业或商业综合体水电综合维修经验，熟悉常见品牌设备特性 3.能独立判断和处理漏水、跳闸、电梯困人等突发问题，安全意识强 4. 身体健康，能适应登高、夜间值班及应急加班，服从物业统一调度 5.诚信踏实，具备服务意识与基本沟通能力，无不良从业记录

招维修学徒工。 要求:30岁以内，乐观向上，吃苦耐劳，五官端正，沟通无障碍。 包吃两餐，包住，医保，社保 薪资待遇拿到手3500 有意者电话跟我联系。

招聘：综合维修技工 招聘人数：1名 性别要求： 年龄要求：40周岁以内 任职要求： 1. 持有有效电工证，熟悉日常水电维修工作 2. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡小型面包车 3. 身体健康，做事踏实，服从工作安排，有责任心。 工作职责 1. 负责公司日常水电安装、检修、维护工作。 2. 配合团队完成其他相关辅助工作，服从岗位调配 薪资福利 1. 月薪：6000元～8000元 2. 公司统一缴纳社保 3. 提供住宿 4. 工作稳定，环境良好 有意者欢迎来电咨询或直接面试！

岗位职责： 1.负责物业项目内水电、暖通、电梯、消防、弱电等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务，及时更换易损件，保障设备安全稳定运行 3. 响应业主及使用单位报修需求，快速定位问题并高效完成维修处理 4.配合项目开展节能改造、设备升级及应急抢修等专项工作 5. 规范填写维修记录，妥善保管工具及备件，落实安全生产操作规程 任职要求： 1.有综合维修相关工作经验，熟悉多类物业设施系统原理与常见故障处理 2.具备电工证、焊工证、高空作业证等任一有效操作证件者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 4.能适应轮班制及突发性加班安排，服从公司跨区域项目调配 5. 最低学历不限，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1、熟悉设备设施的操作、识图； 2、熟悉配电房管理、倒闸、抄表等操作； 3、参与设备设施的日常巡检、维护保养； 4、设备设施故障的维修； 5、配合应急处理停电、送电； 6、临时安排的其他工作； 7、有高压、低压电工证； 8、会表格制作；

负责所管辖苑区内公区维修；跟进业主诉求及部门安排的其他工作事项；熟悉水电维修、装修等技能。 任职资格：20-45岁，中专以上学历，需持有电工操作证，三年以上供配电工作经验，精通弱电者（监控、门禁、道闸系统）优先。

岗位职责： 1. 负责小区公共设施设备的日常巡查、保养与维修（水电、照明、门禁、排污等）； 2. 及时处理业主报修问题，做好维修记录； 3. 配合完成设备机房管理、应急突发事件处理； 4. 完成上级交办的其他维修工作。 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，持有效低压电工操作证； 2. 有物业维修或相关工作经验者优先； 3. 熟悉水电、土建等基础知识，能独立处理常见故障； 4. 服务意识强，吃苦耐劳，能适应值班安排。

招聘：产品讲解员（底薪+提成+年终奖）薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责产品讲解，准确传递产品信息与优势2.收集客户反馈，为产品优化提供依据3.协助组织产品推广活动，提升产品知名度4.五官端正有亲和力，有较强的表达能力5.会开车，能接受出差（底薪加提成加年终奖）工作要求有“会销”销售经验优先点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止

武汉，洪山区，华中师范大学附属中学，要求证件在期

招聘：银行大堂保安（业务提成+包吃） 薪资：2100-3000元/月 【工作内容】 1. 负责银行大堂秩序维护，保障客户安全与业务办理环境有序。 2. 协助引导客户办理业务，解答客户基础咨询，提供专业服务支持。 3. 对进入大堂的人员、物品进行安全检查，防止危险物品进入。 4. 密切关注大堂动态，及时发现并处理各类突发事件，维护大堂秩序稳定。 5. 配合银行工作人员做好业务推广等相关工作，助力业务发展。 【招聘条件】 1. 具备良好的身体素质，能够适应岗位工作强度。 2. 熟练掌握安全保卫相关技能，持有有效的保安证件。 3. 拥有较强的责任心和安全意识，严格履行安保职责。 4. 具备一定的沟通能力，能够与客户及同事进行有效交流。 5. 工作认真负责，服从工作安排，能够严格遵守银行的各项规章制度。 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

随州市曾都区招砼工/打灰/浇筑

随州市随县招电焊、压力焊

招聘：物业经理 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责校园物业项目的日常运营，确保各项服务正常开展。 2. 组织安排保洁、安保、设施设备维护等工作，保障校园环境整洁有序。 3. 协调处理业主及师生反馈的问题，及时跟进解决。 4. 监督外包服务单位的工作质量，定期检查并提出改进建议。 5. 做好工作记录和台账管理，配合上级完成各类报表与汇报。 任职要求： 1. 具备一定的物业管理或相关工作经验，熟悉校园环境特点。 2. 有较强的沟通协调能力，能妥善处理各类突发情况。 3. 工作认真负责，责任心强，有服务意识。 4. 能适应轮班或应急值守安排，具备基本的应变能力。 5. 熟悉基础办公软件操作，能独立完成日常文档整理。

招聘：早班送药（赣州市人民医院南院） 薪资：2200 公司：赣州市湘赣物业服务有限公司 招聘人数：1人 工作经验：5年以上 学历要求：高中 工作时间：上午：08:00-12:00   下午：14:00-18:00（普通） 职位描述：物业经理1名： 1、要求三年以上工作经验，大专以上学历（男女不限） 2、忠于公司，有上进心，身体健康，善于学习，有公德心。 物业管理，军人和党员优先，30-55岁。 可以直接电话联系 ：刘 工作地址：地址：江西省赣州市南康区南水国际

招聘：物业项目主管 （十字口上班、单双休+购五险+年假） 薪资：6000-7000元/月 工作职责： 1、负责制定物业项目年度，季度，月度计划，确保顺利完成。 2、每日定期进行现场品质检查，提出整改意见并监督，直至整改完成，确保高品质的服务。 3、妥善处理一切紧急及突发事件。 4、负责协调客服、保洁，绿化等相关工作。 5、负责处理业主投诉，保证小区环境卫生及维持治安秩序。 6、负责项目的物业及人员管理工作，建立物业管理规范体系，确保项目正常有序运营； 7、负责提高物业管理运作的效能，控制物业管理成本，做好项目风险管控； 任职要求： 1、有物业管理工作两年以上，持消防操作中级证书。 2、熟练使用办公软件。 3、沟通能力强。 工作时间：9:00-18:00，单双休

乌鲁木齐准喝尔物业服务有限公司招人地点:五家渠市物业小区经理，男女不限，1人，、为退休人员，，月工资5000元-6000元。具体咨询联系电话陈老师

招聘：物业经理（五险+提供食宿+节日福利） 薪资：4000-6000元/月 招聘物业经理，有物业证的优先

，有愿意在超市维修的工资5000以上.可以私聊。

招维修工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系蔡卓悦

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招维修工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系周主任湖北随州

招维修工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系黄经理

岗位职责： 1、负责制定本项目年度环境管理方案，并组织实施； 2、负责项目环境管理工作并进行有效地检查、监督、指导，不断提升服务品质； 3、负责员工培训计划的制定、执行以及对培训效果的检验，不断提升员工的业务知识和专业技能； 4、负责拟定环境工作应急预案，处理相关突发事件； 5、负责对楼层和外围、地下室的灭“四害”消杀和消毒工作监管； 6、负责对环境外包单位进行工作督导，以保证小区环境质量； 7、负责清洁绿化工作的全面督导、检查，对各岗位工作进行巡视和检查并做记录； 8、制定清洁绿化工作的岗位细则和流程，并监督执行落实。 9、完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 30-45岁之间，五官端正，有亲和力; 2. 大专及以上学历,3年及以上物业的环境管理经验; 3. 有较强的领导能力、组织能力，注重细节，能正确对待工作中的挫折和压力； 4. 熟悉物业管理流程，熟悉国家及物业管理条例及相关法规，熟悉住宅或商住环境维护服务特点。

岗位职责： 1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理； 3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量制； 4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作，及时做好回复、跟踪、检查工作； 5.负责业主和住户满意度调查工作，做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作； 6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作，调查工作； 7.组织、开展社区文化活动。

工作内容： 1. 任职资质 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，3年以上物业或大型企业综合管理岗位经验。 熟悉物业管理条例、行政办公流程、后勤服务规范，具备较强的公文写作能力和活动策划能力。 2. 核心能力要求 统筹协调能力：负责项目行政、人事、后勤、采购等工作的统筹，能高效衔接各部门需求，解决跨部门协作问题。 事务管理能力：牵头项目办公用品采购、固定资产管理、会议组织、档案归档、员工福利落实等日常行政事务。 沟通与执行能力：能与业主、员工、外部供应商顺畅沟通，精准传达上级指令，推动各项工作落地。 问题解决能力：具备突发事件处理能力，如后勤保障应急、行政纠纷协调等。 3. 岗位职责要求 制定项目综合管理相关制度流程并监督执行，优化行政、后勤服务效率。 协助项目负责人开展团队建设、员工培训、绩效考核等人事辅助工作。 负责项目对外接待、品牌宣传相关的行政支持工作，维护项目良好形象。 管控行政、后勤类成本，做好预算编制与执行，确保各项开支合规合理。 工作时间：行政班，双休，早上8:30-18：00 待遇：入职购买社保，节日福利，带薪年假 特别事项：该岗位会出差，接受四川省内出差。

1.招聘职位：商业写字楼综合维修工作人员需持有低压电工本。 2.职业要求：年龄25岁以上，需提供无犯罪记录，健康证。 3.工作时间：长白班。 4.工资待遇：每月4500元，商业写字楼工作环境舒适。 5.工作地址：北京市朝阳区望京街道望京西路41号