物业项目主管，全面负责项目运营，员工监督管理，对接业主服务，各项报表制作，数据记录。（需持有中级消控证）

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、给排水、暖通、消防、弱电等系统的运行、维护与管理 2.制定并落实年度/月度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设施安全高效运行 3. 统筹工程类报修响应与处理，及时解决突发故障，保障业主正常生活与办公环境 4. 参与新项目承接查验、设施设备移交及后期改造升级的技术支持与验收工作 5. 管理工程团队，开展技能培训、安全教育及绩效考核，提升整体专业能力与服务意识 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与技术标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 4. 持有电工证、消防设施操作员证等从业资格证书者优先 5.责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验

1、项目经理 岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5.编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1.具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.有大型物业公司从业背景者优先

1.年龄35岁及以上，中专及以上学历，男女不限 2.责任心强，形象气质佳，职业素养良好，能熟练操作 办公软件 3.沟通协调能力强，具备管理与问题处理能力 4.有物业管理相关工作经验者优先录用 5.工作地点：正宁县

岗位职责: 1.协调管理.操作及实施已建立的政策和标准操作程序; 2.进行员工培训.指导运输; 3.保洁设备的正确使用.监督员工遵守政策和程序的执行情况; 4.监督工作质量以及调查客户整体的满意度; 5.负责基层员工的培训及指导，经常检查员工的工作，对出现问题的区域及时进行记录; 6.研究及解决，确保运送部/保洁部工作正常运行; 7.根据预算并经总经理批准进行采购; 8.协助运送部/保洁部管理人员进行质量管理巡查，协助起草改进计划; 9.按需要协助运送部/保洁部管理人员安排每月部门员工大会; 10.定期向甲方报告物业管理情况，服务.维修更新费用的收支账目，接受审核; 11.接受甲方管理部门的指导和监督，协调配合做好院方管理工作。 任职要求: 1.身体健康，形象佳，年龄25~45岁； 2.大专以上学历，计算机操作熟练，物业管理专业更佳； 3.三年以上医院物业(酒店管理.房产物业等)工作经验，精通物业服务各项工作的具体内容.标准.程序，熟悉各项规章制度和岗位操作规范。； 4.业务熟练，能够独立组织各岗位技能培训，沟通协调能力和团队建设能力强。责任心、事业心强，能够顺畅进行项目管理； 5.可服从外派者优先。

1.年龄：40岁以下； 2.素质：大专以上学历，有强弱电证件，最好持电梯管理员证件，具备项目物业工程工作5年经验。 3.具备一定管理能力。 上班时间8：30-18点，每周休息一天，加班另算

物业公司招聘管家，负责楼栋业主报事，联系相关人员进行处理，维护业主关系，催收物业费

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 主导设施设备维护、安全消防、环境保洁及应急事件处理等现场管理工作 4.编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利能力和资源使用效率 5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门，妥善处理投诉建议，维护良好公共关系 任职要求： 1.学历要求：不限 2.工作经验：不限 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，具备基础服务意识与沟通协调能力 4. 具备较强的责任心、执行力和抗压能力，能适应一线现场管理工作5.持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责管辖责任区内的业主服务管理工作； 2、负责所属辖区的物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 3、负责对公共区域、业主装修工程进行检查，发现问题及时上报相关部门跟进处理； 4、收发各类通知、温馨提示等公文，做好上传下达工作； 5、及时处理责任区内业主的投诉，建立与业主的良好关系，积极与业主交流、沟通，及时反映业主的意见； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、年龄：20-30周岁，身高160cm以上； 2、身心健康，无不良记录，无不良嗜好； 3、高中以上学历，形象气质佳，亲和力强，具备优秀的服务意识和沟通协调能力。 4、熟练使用Office等办公软件。 5、优先考虑：具备2年以上物业客服经验者；有1年以上大型住宅小区客服管理经验者；持有物业管理相关证书者优先。

岗位职责： 1. 协助起居、 2. 尊重雇主生活习惯与隐私，主动沟通、态度温和、责任心强 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，持有有效健康证 2. 有爱心、耐心、细心，具备良好的服务意识和情绪管理能力 3.学历不限，年龄一般为18-30周岁，

装卸货工 【岗位职责】 - 负责货物装卸、搬运工作，包括小件与大件物品 【职位要求】 - 会骑电动车 - 有装卸货经验优先， 白班为主，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 薪资：5000-10000元以上 - 学历不限，年龄30-50岁以内电话

招聘锅炉工一名，配汽工一名工资8000-9000税后，，工作地址宁德柘荣县，年龄25-48岁，吃苦耐劳，有工作经验优先，锅炉为一台15吨生物质固定炉排锅炉，联系电话.

下午5：00左右财富广场一张茶桌从一楼搬二楼（楼梯），两个人搬100元，每个人50元，重量60～70斤。愿意参加联系

招聘宁德蕉城线下兼职微店号一单20，一个人可以做6-7单，半小时左右即可完成6-7单。真实可靠，朋友公司。 联信

招聘 1. 物业项目经理（办公楼项目） 要求：30岁以上，男女不限 薪资：3500—4500元+五险 要求：大专及以上学历，沟通协调能力强，有管理经验优先。 2. 办公楼保安1名 要求：三班倒，55岁左右，正常缴纳社保。 工作地点：新城区 ☎联系电话： 有意者欢迎来电咨询

招聘：物业经理/主管 薪资：面议 1、55岁以下； 2、专科以上学历，3年以小区物业管理经验； 3、熟练使用办公软件； 4、良好的理解和表达能力，善于沟通，很好的团队合作意识； 5、较强的文字功底。 工作时间：8:00-17:00 单休 ​薪资：面议

招聘：物业项目经理 薪资：6000-8000元 1、根据公司发展战略及管理目标，组织制定项目年度工作计划及实施方案；2、负责对影响项目年度工作计划的品质、环境、工程、客服、经营等统筹安排提升客户满意度促进经营目标的达成；3、负责项目经营计划实施监督，组织实施月度、季度和年度项目经营例会，及时调整各个阶段经营重点，达成经营目标；4、负责经营过程中的全程风险把控，定期向上级报告工作，接受监督、检查、协调影响项目工作开展和服务质量活动的对内、对外关系；5、处理涉及项目的重大投诉，并按照公司流程报备处置情况、根据公司下达的年度客户满意度指标，组织制定项目年度客户满意度提升工作计划策略；6、负责对项目管理人员定期组织实施质量管理标准的相关培训、定期组织对项目服务品质质量达标情况的检查、考核、评价工作，对不合格项提出预防措施并督促整改；7、负责所在项目的财务管控。任职要求：1、男女不限、大专及以上学历；2、熟悉物业项目业务运作模式和相关行业法律法规，具备物业项目全面运营管理能力；熟悉客户服务、工程、秩序维护、公关能力，优秀的沟通、组织协调能力；3、有高端项目管理经验优先，有接待经验者优先。

泺口以北黄河大桥附近招聘物业项目经理1名，要求3年以上物业管理经验，沟通能力强；另外招聘保洁人员数名。有意者联系，李经理。

开发区福莱山公园附近招聘 一、保洁员（若干名） - 性别：不限 - 年龄：60岁以内 - 工作时间：8小时/天，月休4天 - 岗位职责： 负责小区公共区域日常清洁，包括楼道、电梯、绿化带等卫生保洁工作。 - 任职要求： 身体健康，能吃苦耐劳，服从管理。 注：原本物业任职过的人员暂不考虑。 - 薪资待遇：2000-2500元 二、项目经理（1名） 岗位职责 1. 全面负责小区日常物业管理工作，统筹安保、保洁、维修、客服等各项事务； 2. 处理业主咨询、投诉及各类突发事件，维护良好业主关系； 3. 负责小区收缴、物资管理、人员排班及日常台账记录； 4. 对接上级、社区及相关部门，落实各项工作安排。 任职要求 1. 有小区物业经理相关工作经验者优先； 2. 有办公室综合行政、后勤管理相关经验亦可考虑； 3. 沟通表达能力强，执行力强，责任心强，细心稳重； 4. 熟悉基本办公软件，能独立处理日常事务。 有意者可联系

本公司因业务需要，现招聘宁德新能源工厂驻点消防维保人员若干： 1.招聘2名消防维保组长：全面统筹厂区消防设施设备维护保养工作。具备3年以上消防维保相关经验，有驻场管理或厂区维保经验者优先；持有中级维保消防设施操作员证书优先；需具备一定团队管理经验。工资8000-10000元。每周休息一天。 2、招聘消防维保技术员若干名：负责厂区消防设备设施具体维护保养工作，具备1-2年消防维保相关经验；持有中级维保消防设施操作员证书优先；工资4500-7500元。每周休息一天。 联系电话：肖先生

18至55周岁，包吃包住，月休四天，沟通能力强，身体健康无重大疾病史

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

有案场经验，有管理团队经验优先，年龄23～35岁工资7～9k面议

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

岗位职责： 1.全面负责酒店物业项目的日常运营管理，确保服务品质。 2.统筹协调消控、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 任职要求： 1. 具备物业相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5

招聘物业项目经理，餐饮，双休，要求大专以上学历，工资待遇面谈，负责公司内部流程，员工入离职，现场管理。

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，监督执行服务质量标准 3.编制并控制年度预算，审核各项费用支出，提升项目运营效益 4.处理业主/租户投诉与诉求，协调内外部资源及时响应与闭环解决 5. 组织开展社区文化活动及应急演练，提升项目凝聚力与安全防范能力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备良好的组织协调能力、突发事件处理能力及团队管理经验 4.责任心强，服务意识突出，具备较强的沟通表达与公文写作能力 5.学历不限，有大型物业公司管理经验者可适当放宽学历要求

1、大专及以上学历，暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉暖通专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位职责： 1、协同工程经理，参与前期工程项目暖通系统的接管查验、竣工验收的工作，负责熟悉设计安装图纸、汇总缺陷问题、协调沟通总包、准备功能调试及接管验收文件等 2、审核各系统设备的操作规程、应急规程、运行管理规程、保养规程及巡查制度，督促各专业化系统执行落实，审核各系统设备维修保养计划，督促部门员工及外委维保单位落实执行 3、编制建立本专业设备设施台帐、图纸资料、维修档案、运行及操作流程，对设备运行、设备保养、设备检修、设备巡视等工作完成情况汇总 4、负责编写工区空调水专业年度、月度工作计划、预算及设备运行计划，并负责监督实施，制定合理的运行模式，做好节能降耗 5、定期检查空调水各系统运行记录、巡检记录并对所有的记录核实确认，及时处理各类故障，发现重大问题及时上报并及时填写故障报告和记录