招聘后厨粉店炒锅师傅一名，会炒粉炒饭，见事做事，做瓦罐汤，

主要工作内容打扫卫生简单备餐收银等

招聘服务员： 男女不限 年龄18-45，长相端正，态度和气，认真负责。 工资4600-5100，月休两天，包吃包住， 上班时间10点吃饭～2点，下午4.30吃饭～10点，9.5小时-0.5-0.5吃饭时间=8.5小时，可能还有2小时是自由的。工资当月做完最后一天发，老板比较积极发工资。节假日都有奖金。

上内容发布兼职，居家远程，全国可做。 工作内容：团队提供成品图文 / 短视频素材，只需要在抖音、小红书、快手平台完成发布，填写发布记录，及时反馈作品状态。无需自己拍摄、剪辑、写文案。 要求：会基础手机操作，有正常可用短视频账号，做事细心，能按时完成任务。 时间灵活，碎片时间即可操作，学生、上班族副业均可。 结算：按完成任务计件结算。 全程不收取任何，没有任何前期费用。 有意直接平台沟通对接。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐后收台等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理简单客诉，及时反馈异常情况给主管 5.遵守食品安全与卫生规范，落实岗位安全操作要求 任职要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限

负责早餐店的日常工作

招服务员或者烧烤学徒！后厨打杂！服从管理熟悉的优先考虑！工资面谈！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合团队完成日常运营及临时安排的其他服务任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.形象端正，举止得体，具备基本应变能力 5.遵守职业规范，认同企业服务文化

餐前准备 餐中售饭

上一休一包吃包住 岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 工作认真负责，有服务意识和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 身体健康，持有有效健康证

（） 期待你的加入，一起并肩前行！ ----------------------------- 霍尔果斯幸福里门面餐厅招聘 服务员：3名 服务生：1名 配菜工：1名 洗碗工：1名 薪资3500-5000元，具体待遇面议 联系电话：

直招日结临时工300一天！下班就结清！！ 【可夜班！可兼职！可短期！可长期！可暑假工！】 年龄要求:18-57岁！！！ 当天来了就上班！！下班就结账！！！ 找工作！经济紧张的联系我！！！

收银员，服务员，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如库存盘点、设备检查等基础事务 5.遵守食品安全与卫生规范，落实各项服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，踏实肯干，具备团队协作精神和责任心

接待顾客 客区收拾卫生

厂区新车汽车试驾员招聘 工作内容：从仓库把车开到测试跑道，检车辆零部件是否正常工作后审验结束。 年龄：18-40/岁，男女不限，初中以上学历，服从安 排，听从指挥，接受短时间出差，有无经验均可，三年内无重大交通事故，毒驾，酒驾史，转正工资底薪5500，一辆车15-20综合工资在8000-12000月度正常购买五险一金。 要求:必须接受外企单位培训为期45天，具体培训地点听从老师安排，（福建，安徽，湖北） 主要培训项目有汽车排线布局，零部件的生产与组装 培训期间工资7000。 职位描述 C1驾驶证 岗位职责： 1.负责试验计划的实施，按试验规范执行每项试验动作和要求，并做好数据记录。 2.负责试验车辆各种传感器的布线拆线及测试仪器设备的维护保管。 3.对车辆试验的各项指标进行评价并出具试验报告及时反馈意见。 4.在试验过程中发现车辆问题，及时做简单维修处理。 5.负责试验车辆及配件在试验过程中的管理。 6.负责制动器助力器等公司产品的各项性能，试验其上级主管安排的其他临时性，阶段性工作。 岗位要求： 1.持有有效驾驶执照，驾驶技术熟练。 2.具备良好的安全意识和沟通能力。 3.了解汽车行业和车辆相关知识。 无醉驾，酒驾，毒驾

换电站运营人员，负责给出租车进站后，通过设备自动化换电池，无体力劳动，需要能接受12小时两班倒，月休4天，，6000一个月，带薪培训

新能源报废汽车拆解工岗位职责（鱼泡直聘专用） 岗位职责 1. 负责新能源报废汽车整车拆解作业，严格按照厂区安全规范、环保标准完成整车无害化拆解，熟练拆解车身、底盘、内饰、电控、电机、线束等常规部件，重点规范完成动力电池包、模组安全拆解、断电预处理，杜绝安全隐患。 2. 拆解过程中做好零部件、物料分类分拣，精准区分可复用配件、废旧金属、塑料、橡胶及危废物料，做到分类清晰、堆放规整，保障资源高效回收利用。 3. 规范使用液压剪、拆卸工具等各类拆解设备，做好设备日常简单检查、维护保养，保证工具设备正常运转，严格遵守设备操作流程，杜绝违规操作。 4. 严格落实新能源拆解安全操作准则，作业全程规范佩戴劳保用品，做好高压断电、绝缘防护、废液回收、冷媒处理等安全环保工作，规避触电、起火、污染等安全事故。 5. 如实填写拆解台账、作业记录，按要求拍摄作业过程资料并留存上报，做好每日作业区域5S清理，保持场地干净整洁、物料摆放有序。 6. 服从车间班组长管理与工作调度，高效完成每日拆解生产任务，配合厂区安全检查、环保整改及日常生产安排，完成领导交办的其他相关工作。 任职要求 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应车间一线作业，吃苦耐劳、服从管理。 2. 有无经验均可，新手可带薪培训；有新能源汽车拆解、电池拆解、报废车拆解经验者优先录用。 3. 了解基础安全生产常识，具备较强的安全意识、责任心，严格遵守厂区安全及环保规章制度。 4. 能熟练使用各类拆解工具，手脚麻利，干活踏实，可配合团队完成批量拆解工作。 5.有高低压电工证

成都新能源汽车试驾 工作内容：试驾员需要试驾各种路况以及各种车型，比如颠簸路段，平摊路段等。对车辆性能进全面评估，如发动机动力，变速箱，平顺性，刹车效果，底盘悬挂的舒适性和操控性，以及隔音效果等 年龄要求：18岁-50岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，能够接受公司安排出差学习，二年内无重大交通事故，无酒驾，无毒驾史。 薪资待遇：试用期为1-2个月，试用期工资24-26一小时，综合6000-7000/月（直发到手工资） 转正待遇：底薪5500+1000岗位补贴+1000技能补贴+全勤+工龄工资+年终奖+ 缴纳五险一金（保底8000加班工资例外） 吃住情况：包住宿（4-6人间）水电费平摊，包工作餐 休息时间：早八晚五，上五休二，上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）

1、汽车相关专业大专学历 2、有汽车检测站或汽修工作经验3年以上优先 3、持有 C1或以上驾驶证并有驾驶经验 4、固定周天休息，其他法定节假日正常，春节假期 12-15天 5、有社保、包中餐、有宿舍

J102GO0057 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄：18-47（部分门店：18-45）初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：周结；时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好； 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 四、【薪资标准】 实行计件工资制度，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【员工福利待遇】 1.员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人证件原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

工作内容： 为客人点单，并将饮品和小食送到他们手中。 适当推销的特色美食和饮品，传递快乐。 清理桌面：保持清吧环境整洁，给客人良好的体验。 任职要求： 形象气质佳：不需要超高颜值，但需保持清爽干净。 性格开朗：喜欢与人交流，亲和力强，能说会道是加分项。 无经验要求：欢迎新手，有经验者优先。 工作时间： 晚上8:00到凌晨 2:00适合夜猫子，不占用白天时间。 月休4天：可灵活调休，工作生活两不误。

工作内容： 负责传递酒水，点单服务，接待客人，给客人良好的体验。 任职要求： 形象气质佳：不需要超高颜值，但需保持清爽干净。性格开朗：喜欢与人交流，亲和力强，能说会道是加分项。 无经验要求：欢迎新手，有经验者优先。 工作时间： 晚上8点到凌晨3点左右适合夜猫子，不占用白天时间。 月休4天：可灵活调休，工作生活两不误。 重点提示

能长期干，最好在附近

服务顾客热情，收桌子，打扫卫生。

招钟点工一名。电话

年龄：18～45岁，身体健康，爱干净，动作快捷 有改岗位工作经验优先，会用电脑下单，会用美团后台核销套餐及代金券，会核销抖音套餐等 收台，传菜有相关经验

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从管理，注重职业素养

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用扫码点餐设备