双鸭山市集贤县招工地万能工 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常巡检、维护与故障处理 2.执行电气设备的安装、调试、检修及技术改造工作，确保系统安全稳定运行 3.编制并落实强电设备保养计划，定期开展预防性试验和绝缘检测 4.填写运行记录、维修台账及安全操作日志，及时上报异常情况 。 5.工地所有机械设备的维修保养 。 工地零星电焊切割！ 任职要求： 1. 熟悉国家电气安全规范及强电系统运行标准，具备强电领域实操经验！有驾驶证！ 2.持有有效电工操作证（高压/低压），电焊证，具备登高作业证者优先， 3.学历不限，有物业、工厂、基建类强电运维经验者优先！

一、日常巡检与预防性维护（每日/每周） • 客房巡检：灯具、空调、电视、门锁、花洒、马桶、五金、插座、窗帘轨道；空房必查，记录隐患。 • 公区巡检：大堂、走廊、电梯、楼梯、卫生间、停车场；照明、门窗、地面、吊顶、消防通道、疏散指示。 • 机房/设备间： ◦ 强电/弱电间：电压电流、空开、线路、UPS、网络交换机。 ◦ 空调机房：主机、水泵、冷却塔、风机、温控、过滤网清洗。 ◦ 给排水/热水：水压、水泵、水箱、空气能/锅炉、循环泵、3秒热水达标。 二、报修处理与应急维修（7×24响应） • 客房报修：前台/客房部派单，15分钟内到场；水电、漏水、空调不制冷、门锁故障、网络断连。 • 公区应急：跳闸、漏水、电梯困人、消防报警、停水停电；优先保安全、保营业。 三、核心系统运维 • 强电系统：高低压柜、变压器、配电箱、照明、备用发电机；每月抄表、定期紧固端子、防漏电。 • 弱电系统：网络、电话、电视、监控、门禁、客控RCU；保障稳定、故障快修。 • 空调通风：中央空调、新风、排风、温控；温湿度达标、节能运行。 • 给排水：冷水、热水、污水、雨水、水泵、阀门；防跑冒滴漏、3秒热水。 •香氛机液体更换 •每日、每周、每月华通打点 •每周的维保房维护

省龙头蛋鸡养殖公司 招聘 综合维保岗2人 包吃住驻场工作性质 单人宿舍 三餐食堂 年节福利 统一工服 薪资待遇5000至6000 视技能水平及工作能力定资 新入职有一个月试用期 期间工资4500 岗位要求 年龄58周岁以下. 能适应驻场工作 白班工作不值夜 基本要求 有一定机修工作经验对各种常见配件熟悉，具有一定水电 焊接能力。 主要工作 鸡舍配件更换保养，集蛋库定期保养 突发故障应急处理 工作地址 双城区

工作内容：客服管家 物业管理，物业费收缴，客诉处理，社区活动组织，业主服务 物业管理，收费，满意度，客服处理，住宅物业 岗位职责： 1、在住宅小区项目接待来访客户，做好指引工作 2、处理客户诉求及回访，回答客户疑问 3、负责物业费收缴，装修现场巡查等 任职资格： 1、（优秀可以放宽），大专及以上学历，具有至少半年相关的工作经验 2、具有良好的表达能力和沟通能力 工作时间：朝九晚六 福利待遇：五险 员工享有工会其他福利，例如高温补贴、服务之星奖励、结婚礼金、生日礼品、年度体检、置装费等，公司在春节、端午节、中秋节等传统节假日为员工发放福利

物业维修工，不招水电工看清楚联系！ 主要负责维修工作，修门，修锁，墙面，地面，顶棚，家具等。有家装经验的优先。提供住宿。

招聘物业经理（1名） 岗位职责 1. 负责日常运营，执行公司制度。 2. 制定安全计划，组织安全培训。 3. 管理食堂工作，提升菜品质量与服务。 4. 监督卫生安全，确保符合合规标准。 5. 处理客户反馈，提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间，大专以上学历。 2.有3年以上物业管理经验，熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强，能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪5000元，缴纳五险，有工作餐。 工作地点：吉林市 联系电话

中交泷湾云城物业，招聘万能工1位，要求会做泥水、刮大白这些

综合维修工（深圳工业园/公寓） 岗位职责 负责园区及公寓区域内日常水电、消防、弱电（监控、门禁）等设施设备的安装、维修、巡检与保养；独立完成门窗、墙面、地面等土建类日常修缮工作；及时响应并处理各类设备设施突发故障与应急抢修任务。 任职要求 持有效低压电工证，同时具备丰富的驾驶经验。 1年以上物业或工地综合维修经验，能独立完成维修任务， 熟练掌握水电、消防、弱电等系统的基础维修与保养，具备土建小修技能， 岗位详情 1. 工作地点：深圳工业园、公寓 2. 工作内容：日常设施修缮、设备巡检、故障紧急处理与应急抢修 3. 工作时间：每日8小时， 4. 薪资待遇：基本工资6500元-8000元/月，能力优秀者薪资可面议上调 5. 食宿福利：免费提供员工宿舍；每月发放600元餐补

岗位职责： 1、熟悉设备设施的操作、识图； 2、熟悉配电房管理、倒闸、抄表等操作； 3、参与设备设施的日常巡检、维护保养； 4、设备设施故障的维修； 5、配合应急处理停电、送电； 6、临时安排的其他工作； 7、有高压、低压电工证； 8、会表格制作；

【岗位职责】： 岗位职责： 1. 服从运行主任的工作安排，模范带领配电技工和弱电（智能化）技工进行强弱电设备的运行管理。经常检讨和寻找下属工作的漏洞及时进行改善。 2. 熟练掌握配电系统，智能化系统、空调系统，VAV系统，楼宇智能化系统，电梯的工作原理、运行要求，操作程序 维护方案和应急处理措施。 3. 协同维修班组技工，对高低配电房、水泵房、空调机房等设备实行维修保养；包括 自行保养设备的保养工作和协助监督外判维保商对主要设备的维护保养工作。 4. 做好防水、防火、防小动物及防尘的措施，保证机电设备的正常运行。 5. 保持值班室、设备房的物品的有序摆设， 每班对设备房进行清洁，使地面和设备表面不留积尘。 6. 认真执行巡视检查制度，做好巡视记录、运行记录，发现异常情况应及时采取措施并立即上报，防止隐患酿成大故障。 7. 负责设备房的安全管理工作，禁止非工作人员进入。 8. 严格执行工程部的值班制度和交接班制度。 9. 带领下属执行临时工作任务。 【任职资格】： 1. 中专及以上学历，工程相关专业； 2. 运行模块：1年以上写字楼强电/空调/电梯/给排水/智能化/消防系统设备设施运行和维修保养工作经验。 3. 具有高低压电工证，熟悉风火水电运行原理 4. 熟练运用办公软件。 5. 工作时间：三班8小时，单双休

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招聘：项目经理 薪资：4000-7000元/月 1.全面管理:对物业项目的整体运营结果负责，制定并执行年度计划、预算与管理制度，统筹协调各部资源，确保项目安全、有序、高 效运行。 2.经营目标:以实现项目经营指标(如收费率、成本控制、利润等)为核心，控制运营成本，探索增值服务，提升项目盈利能力。3.品质管控:建立并监督服务质量标准体系，定期巡查与评估，处理重大投诉与突发事件，全面提升客户满意度与品牌口碑。4.内外关系:作为项目最高责任人，代表物业公司与业主委员会、政府部门、开发商及外部单位进行关键沟通与关系维护，树立良好公众形象。 5.团队建设:负责管理核心团队，进行骨干的选拔、培养与激励，营造积极的企业文化，打造高绩效、专业化的服务团队。 6.风险与合规:全面把控项目法律、财务、安全与舆情等各类风险，确保项目运营合法合规，并推动管理创新与持续改进。

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港安物业管理有限公司（盘州分公司） 招聘岗位：管家领班 招聘要求： 1、年龄25到40岁 2、1到3年以上住宅物业管家领班主管工作经验者优先 3、具备团队管理，统筹协调能力，责任心极强 4、无不良从业记录，认同物业行业服务理念，稳定性强 岗位职责： 1. 负责统筹物业管家日常工作，合理排班、分配片区与业主对接任务，监督日常服务落地。 2. 带领管家做好业主沟通、诉求处理、投诉跟进、报修协调、催缴、入住接待等工作。 3. 巡查园区服务品质，检查管家仪容仪表、服务话术、台账记录、业主群维护情况。 4. 处理疑难业主问题、重大投诉、邻里纠纷，重大事项及时上报项目负责人。 5. 组织管家培训、服务标准宣贯，提升团队服务意识、沟通能力、应急处理能力。 6. 对接工程、保洁、安保、地产维保等部门，推进维修整改、环境提升、安全保障。 7. 完成上级交办的台账统计、业主回访、满意度提升、活动配合等工作。 薪资待遇：4500-5000元/月+入职购买五险 联系电话： 工作地点：东湖物业中心

（五）物业经理（1人）薪资7000-10000元/月 1、大专及以上学历，物业管理、房地产相关专业优先，3年以上物业项目管理经验，有前期物业介入经验者优先。 2、熟悉物业管理相关法律法规及前期物业运作流程，具备物业服务方案编制、招投标实操能力。 3、具备较强的沟通协调、团队管理及问题解决能力，能高效对接地产及相关部门。 4、持有物业管理师等相关职业资格证书者优先，具备良好的职业素养及责任心。

招聘物业案场经理1名 岗位要求：大专及以上学历，有相应工作经验，年龄35周岁以下。 工作地址：吉阳区悦佛提小区 薪资:8-10k 岗位福利:包吃住，购买五险一金，带薪年假，法定假 有意请私我或者电话联系： 邮箱：

鸡西市洪佳物业管理有限公司，维修工，2名，薪资2400元/月，年龄不限，学历不限，福利：节日福利，职位要求：有相关工作经验，责任心强，服务意识佳，身体健康，联系人：刘经理，电话：，地址：东升花园A区洪家物业

虎林市瑞盈监控电脑店春季招聘万能工1名，年龄30到45岁要求思想成熟，表达清晰，服从指挥，可以上高作业，听指挥，有工作经验，能够熟练驾驶C1车型年薪6-8万，另招聘学徒一名，有意者面谈，联系电话：王经理

汉庭鸡西火车酒店招聘工程维修师傅，早八晚五工作制，每月四日休息，要求掌握水暖知识及持有电工证，提供包中餐及法定节假日三薪待遇，诚邀寻求稳定工作的师傅加入。工作地点：黑龙江鸡西。

福地壹号院物业直招一客服管家:身高165cm以上，大专及以上学历沟通表达能力佳，服务意识强。二保安:，身高172cm以上年龄50岁以下高中及以上学历三保洁:男女不限，55岁以下身体健康，吃苦耐劳有责任心，服从管理四电工:持有有效电工证，55岁以下，熟悉小区配电照明水泵日常维修与保养，能独立完成电路巡检故障排查和应急抢修。福利待遇五险工作餐节日福利满勤奖绩效奖工龄奖应聘方式地址：福地壹号院物业邵女士

从事写字楼物业的水电等综合维修。60岁以下，有电工证

办公楼工程维修工主要负责保障大楼内设施设备的正常运行，处理日常报修，并确保建筑环境的安全与舒适。 1、日常巡检与预防性维护； 2、基础设施维修（水、电、暖、通），负责办公楼内各系统的日常维修与保养。 3、土建与装修维护，处理内部装修的破损问题。门窗家具： 维修变形的门扇、损坏的门锁、合页，以及办公家具（桌椅、柜门）的简单加固与修复。 4、应急抢修与突发事件处理，在发生突发状况时，需迅速响应。 年龄要求： 25-50周岁 之间。 身体状况： 身体健康，无恐高症、心脏病、高血压等妨碍作业的疾病，，能适应倒班、夜班或高强度体力劳动。 必备证书： 低压电工特种作业操作证（应急管理局颁发，需在有效期内）。 优先/加分证书： * 高压电工证（负责配电室值班时必备）； * 制冷与空调作业证（负责中央空调维护）； * 焊工证、电梯安全员证、消防设施操作员证、智能楼宇管理师证等。 工作经验： 2年以上 物业、酒店、商业综合体或工厂的工程维修经验。

师傅岗位职责： 一、任职条件： 1、45周岁以下，文化程度不限，专业不限， 2、有1年以上的综合维修工作经验，会4种以上种类维修； 3、能独立完成的检测及维修； 4、使用智能手机，简单的系统操作； 6、适应工作派单及弹性工作制，刻苦耐劳，好学，责任心强，办事认真，团结协作的工作精神。 二、岗位职责：1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修 2.有冰箱、厨电、空调、燃气、电视等家电、家具维修经验

上海市闵行区招万能工 工作性质：不定时工作制，劳动强度低 行业方向：物业/设施管理工程相关，暖通空调类 工作内容：维修改造、空调维保 工作要求：有责任心，沟通能力强 有意向者简历发自@qq.com。

日常大楼维护、维修等基础工作。

岗位职责： 1.负责厂区/物业/设施内水、电、暖、空调、电梯等设备的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行计划性维修保养任务，及时更换老化零部件，保障系统安全稳定运行 3. 配合工程改造项目，完成管线敷设、设备安装及调试等基础施工支持工作 4.响应突发报修需求，快速定位问题并实施应急维修，做好维修记录与反馈 5.保持工具仪表完好可用，规范管理维修耗材，协助落实安全生产操作规程 任职要求： 1.学历不限，持有低压电工证/焊工证/制冷工证等至少一项有效特种作业操作证者优先 2. 具备1-3年综合维修或设备运维相关工作经验，能独立处理常见机电类故障 3. 熟悉常用维修工具及检测仪器使用，具备基础识图能力（如水电施工图） 4. 责任心强、动手能力强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 5.身体健康，能适应登高、搬运及短时加班等现场作业要求