职位详情产品文案 接受居家办公 1.协助小红书或抖音等平台运营，快速上手，不需要复杂培训，跟着步骤走，学生，上班族均可2.我们公司免费提供培训，根据自己需要来接任务，按结果拿收益3.兼职每天只要花10分钟，发内容素材(素材公司提供)工作要求:性别不限;学历不限;心态阳光积极，做任务高效勤奋;对金钱欲望强烈(空余时间比较多的优先);多劳多得，线上兼职

有抖音！对抖音有简单了解，23岁以上，没有任何收费。开通过抖音橱窗的优先！不耽误正常工作生活。感兴趣和我沟通吧。

年龄20-30岁，有较高的沟通能力，有相关专业者优先

【TikTok运营专员】抖音国际版职位详情1、公司提供手机，主要负责海外抖音业务，寻找符合要求主播，邀请加入公会。2、免费加入公会，可扶持主播流量热度各个方面，不损坏主播利益，每人每天都能签约。3、主播面向全球，后期收入逐步增长，妥妥的高薪。4、工作氛围好，全天音乐、还有下午茶。工作难度低，简单易上手，最主要是能挣钱!每天就是看看直播刷刷视频筛选合适的主播加入公会就行，入职有培训不限经验，工作轻松愉快！岗位有什么要求:1.18-35岁，不限学历，踏实，用心，有激情。2.会刷短视频，会打字，不需要你露脸。3.公司提供账号，提供精准客户资源，会沟通即可，不需要你去找客户!不用担心挣不到钱!上岗后你可以得到什么:无责底薪3500+高提成+开单现金奖金+提成计算方式为累计哦!!收入稳步上升，一次签约，终身拿提成!!公司福利:年假+婚假+带薪休假+每月聚餐+每年旅游+生日福利+节日福利等....工作时间:下午14:00-22:00(中间一个小时时间休息)不加班，单双休(周日固定休)高底薪高提成+现金奖励你敢来挑战，我们就提供发展平台，相信你是个有梦想有激情的年轻人!公司不加班到点准时下班。欢迎你的加入!

兼职运营专员居家日结0基础 1、18-55岁，男女不限，简单会玩手机就行，2、免费培训很易上手的，没有难度工作内容；主要负责在运营平台上，维护信息，公司提供资源，不需要自己去找。我们公司属于公司运营，主要负责运营工作，居家工作，不需到公司，提供免费的资源，回复好用户解答疑问即可日结120-200不等一天轻松，如果对本岗位感兴趣请联系

工作内容:1.负责公司旗下店铺的线上运营工作2.店铺活动策划，落实跟踪。3.维护门店线上平台的日常运作，提升店铺销售额4.熟悉市场，根据市场变化及时调整运营策略5.对接加盟商，沟通处理加盟门店遇到的线上问题，岗位要求:1.有线上平台运营经验半年以上。2.有数据分析能力，及时发现问题。3.有品牌连锁店铺管理经验可优先考虑。4.情绪稳定，善于思考。5.乐观向上，阳光积极最好

【岗位职责】：日常商户运营管理工作，与商户建立良好沟通，确保各项费用按时收取。管理商户关系，协调解决商户运营中的各种问题，促进商业氛围和谐。【任职要求】：大专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先；应届毕业生或具备商业街、购物中心或零售行业运营经验者优先；强烈的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和解决问题的能力、创新思维活跃；

日结工资125-178不等要求年龄：18-47岁工作时间:不限时间，不约束时间1.负责公司运营业务，回复信息2.负责在线解答用户疑问3.接受小白适合全职-宝妈，实体店主，上班族等等人群4.全程没有任何收费免费培训小白也很好上手5.对工作经验无要求，愿意学习的，公司就愿意培养你赚的更多不天花乱坠的形容，公司稳定运作多年

【步阳旗舰店招聘】岗位：运营助理2名工作内容：1.完成本公司新媒体视频拍摄的剪辑工作。2.能够及时完成线上客户咨询回复的沟通工作。岗位要求：1、经验不限，可以是无经验应届生；2、普通话标准，会剪辑视频；3、能够完全实行后期工作的高压高强度工作；4、有良好的团队协作能力和沟通能力，心理、身体健康。福利待遇：月薪实习期间为3500元综合薪资4000+，工资拿多高无限制，看个人能力工作地址：步阳安全门（西安旗舰店）西安市雁塔区含光路城南翡翠商铺西

往职要求1.有一定互联网运营经验2.短视频平台深度使用者3.责任心强，用于创新突破，具有良好的沟通协作能力和高效的执行力4.有优秀的作品和丰富的相关经验者优先

招大工挂腰带4人，九个半小时小时400，管吃住，二十天活陕西榆林，十米二十米高，完活帐清，报路费，详情电话

招翻斗车司机多名，必须有十九局操作证 手续齐全

西安市长安区招工地上窗子撕保膜不怕恐高要手脚麻溜利索的干过的计件记天都可以人走钱清

装车工作地址:申通物流园7:00-19:00(白班), 19:00-7:00(夜班)19018-55

装车工作地址:远洋极兔物流园7:00-18:00(白班)19018-55

我司是做商贸、电商类，因业务扩展增加经理工作量大忙不过来，所以现在招聘助理，协助他在里处理一些比较简单的工作。

我司是做商贸、电商类，因业务扩展增加经理工作量大忙不过来，所以现在招聘助理，协助他在里处理一些比较简单的工作。

岗位职责:1. 依据公司收费相关规定，使用PDA收费终端机独立完成各项收费工作，确保停车凭证和车辆信息准确无误，提高收费工作质量和收费工作效率；2. 每月/周与办公室做好交账、转账、报账任务；3. 完成欠费追缴工作，每月对停放车辆缴费情况进行动态分析，提高整体缴费率；4. 收费员工作应细心负责，态度热情和蔼，尽职尽责。对车主在缴纳费用过程中提出的问题进行合理解释，并将车主反映问题及时与巡查管理员反映，以进行及时处理解决；5. 配合公司市场部做好各项宣传工作；6. 注意收费工作时的个人安全，保障个人生命安全的前提进行收费；7. 特殊事件处理：在发生现场纠纷或其他特殊事件时，停车管理员需要控制现场并及时上报。岗位要求:1. 男性年龄不超60周岁，女性年龄不超55周岁；2. 身体健康无残疾，以有效健康证明或体检报告为准，无、传染病、职业病、不可治愈疾病、其他严重疾病、身体健康条件不符合工作岗位要求等情况；3. 非通缉在案或者被取保候审、监视居住的人员，无吸毒、娼、参加非法帮派组织、参加邪教组织以及其它不良嗜好等违反国家法律、法规行为的情况；4. 工作环境：停车管理员通常在停车泊位或停车场岗亭工作；5. 所需技能：能熟练骑行电动自行车，具备良好的沟通能力、应变能力和服务意识；能够熟练使用PDA收费终端机和智能手机；有责任心，吃苦耐劳；6. 不得擅自降低和提高收费标准，不得无据收费或乱收滥收，不得延时办理款项上交，不得截留或挪用款项等；7. 应妥善保管好PDA收费终端机及其他工作物件，如有损坏应及时上报；8. 严格上、下班制度，不得擅离职守，脱岗、串岗；9. 工作期间必须穿着项目部统一工作服、佩戴好工作证；10. 停车管理员的工作相对稳定，表现优异者可能会获得晋升机会；11. 工作时间：早8:00-晚8:00，每周休息一天；

负责平台用户日常咨询及服务需求对接处理工作负责开发家政市场,维护客户关系协助团队进行客户服务和数据分析等工作根据用户需求,提供符合客户体验的个性化服务方案

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