具备3到5年设备管理经验， 相关专业大专及以上学历， 工作认真负责， 拥有良好的沟通与协调能力。

具备3到5年设备管理经验， 相关专业大专及以上学历， 工作认真负责， 拥有良好的沟通与协调能力。

岗位职责： 1.部门管理：全面负责研发与质检品控团队的日常运作及人员统筹管理 2.质量体系建设： -编制产品质量检验与控制相关的标准规范文件 -组织开展岗位技能培训与绩效考核工作 3.质量改进与认证： -推进原材料及产品生产过程的质量数据统计分析与持续改善 -主导质量体系相关认证项目的执行与落地 4.研发项目全流程管理： -全面主导研发项目的启动、进度监督及过程协调管控 -负责项目从立项、样品开发到批量生产的全过程推进 5.新产品质量策划： -主导新产品先期质量规划及各阶段Gate节点评审 -组织完成PPAP资料的编制与提交工作 任职要求： 1.学历：211及以上高校硕士研究生学历 2.专业：材料学、机械工程、自动化等相关领域 3.工作经验：具备3年以上相关行业工作经验，有纤维复合材料背景者优先，具有管理20人以上团队的实际经历

岗位职责： 1.部门管理：全面负责研发与质检品控团队的日常运作及组织协调工作 2.质量体系建设： -编制产品质量检测与管控体系相关标准文档 -组织开展岗位技能培训与绩效评估 3.质量改进与认证： -推进原材料及生产过程质量的数据分析与持续改善 -主导各类质量体系认证工作的执行与落地 4.研发项目全流程管理： -牵头研发项目的启动、进度监督及全过程控制 -统筹项目从立项、样件开发至量产导入的全周期管理 5.新产品质量策划： -主导新产品先期质量规划及阶段评审（GateReview） -组织完成PPAP资料的准备与提交 任职要求： 1.学历：211及以上高校硕士研究生学历 2.专业：材料学、机械工程、自动化等相关领域 3.工作经验：具备3年以上相关行业工作经验，有纤维复合材料背景者优先，具有20人以上团队管理经验

40周岁以下，大专及以上学历，具备3至5年食品行业生产管理岗位工作经验 全面主持生产车间的运营、品质控制、设备维护、安全生产及成本管控等管理工作

岗位职责：企业日常运营与管理工作

分公司车间生产计划、人员调配，跟线等工作，熟悉结构件焊接工艺，有一定的车间及人员管理经验。敬业爱岗，踏实本分。

年龄40周岁以下，大专及以上学历，具备3至5年食品行业工厂管理相关工作经验 全面负责生产车间的运营、质量控制、设备维护、安全生产及成本管控等管理工作

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宝鸡市岐山县招二保焊/气焊 焊工：综合工资7500-9000 普工：综合工资5500-6500 长白班 18-48岁，工人 厂里管饭，每天补助20元 住宿公寓楼 劳模奖励100-500元 生产奖金100-300元

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工地招一位稳定做饭阿姨，要求：人踏实勤快，讲究卫生爱干净，做事认真负责有责任心！工资：2500——3000，（平时吃饭人少，10人左右，做大锅饭，一日三餐。人员增加的时候，工资随之增加），具体电话详谈~非诚勿扰！非诚勿扰！

宝鸡市岐山县招汽车整车刮大板原子灰，带打磨包工点工

精细五金车间主管工作职责： 1，根据生产订单合理制定生产计划； 2，调动五金车间人力物力组织生产，保障计划进度； 3，管控五金车间原材料成本，降低生产成本的浪费； 4，切实抓好五金车间安全生产和员工思想教育工作，并对下属进行工作指导。 5，有五金拆单经验。 任职资格： 1，有珠宝展柜或相关展柜行业同岗位工作经验3年以上； 2，对精细五金有深入的了解； 3，对待工作认真负责，有高度的责任心和敬业感。 工作地址：新乡获嘉县亢村镇中原家具产业园

高速薄壁注塑主管 招聘简介 本厂专业生产一次性薄壁注塑产品，现因生产扩能，诚聘注塑车间主管一名，要求熟悉高速机、一次性产品成型工艺，能独立负责车间生产管理。 岗位职责 1. 全面负责注塑车间日常生产安排、人员管理、品质管控及效率提升； 2. 熟练调试高速注塑机，优化一次性薄壁产品工艺参数，解决缩水、变形、毛边、透明度、尺寸不稳定等问题； 3. 管控生产计划达成率、良品率、机台稼动率，降低损耗与生产成本； 4. 负责模具日常维护、异常处理，跟进设备保养与安全规范执行； 5. 带领班组完成产量、质量、交期目标，及时处理生产突发问题。 任职要求 1. 5年以上一次性薄壁高速注塑现场管理经验，熟悉一次性餐盒、碗、杯、盖、餐具类产品优先； 2. 精通高速注塑机操作与工艺调试，能独立解决薄壁产品生产难点； 3. 有较强的现场管理、人员安排、沟通协调及抗压能力； 4. 工作认真负责，服从安排，稳定性强，能适应工厂倒班/两班倒工作制。 薪资待遇 月薪 13000–15000元，包住不包吃，需要常驻厂区，无固定假期，有事可正常请假。

岗位职责 一：生产计划与安排 1、根据生产进度制订周计划表及日计划表，合理调配每日生产安排，并监督计划的实施，以提高生产效率，同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。 2、负责根据生产计划，合理分配工作，加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题。 3、合理安排日常生产工作，对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。 二：工艺与技术管理 1、制定详细的工艺作业指导书，解决生产过程中出现的工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2、组织、分析、解决生产工艺问题，并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。 三：质量管理 1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理，推动品质的改善。 2、对智能锁生产过程进行品质管控，确保产品符合质量标准。 四：人员管理 1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定，并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。 2、稳定员工的工作情绪，提高员工的生产积极性。 五：数据统计与分析 1、组织进行生产过程中各类数据（如日产量、材料的耗时等）的统计，并进行合理的收集、整理、分析，为生产决策提供依据。 2、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗等。 六：安全与环境管理 1、负责安全生产教育和培训，严格执行安全生产管理制度。 2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况，对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向上级及时汇报。 3、负责车间的安全生产监督，环境维护改善。 七：协调与沟通 1、积极配合产品管理，协调各部门之间的工作，努力贯彻公司的有关文件精神。 2、根据生产任务完成状况，合理安排加班，填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格，并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。 八：职业素养 1、积极主动参与车间工作，并做好典范标杆。 2、谦虚和蔼，待人诚恳，不执拗、不矫情。 九：在企业中的作用 1、保障生产有序进行 智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排，以及对生产过程的有效监督和管理，确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行，提高生产效率和产能。 2、保证产品质量 主管负责生产过程中的质量控制和管理，及时处理质量问题，推动品质改善，从而保证智能门锁产品的质量符合标准，提高企业的市场竞争力。 3、管理与培养团队 对车间员工进行业绩考核、培训和管理，提高员工的工作技能和积极性，打造高效的生产团队，为企业的发展提供人才支持。 4、降低生产成本 通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式，降低智能门锁的生产成本，提高企业的经济效益。 5、促进企业内部沟通与协作 协调车间与其他部门之间的工作，确保信息的及时传递和工作的有效衔接，促进企业内部的沟通与协作，推动企业整体运营的顺畅进行。 岗位要求 1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验，大专以上学历。 2、悟性高，稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。 3、国家规定的节假日休假。 4、年龄28-36岁。 温馨提示：高薪岗位，智能门锁一线管理大咖加入！

根据项目需求制定周/日生产计划，合理调配人力、物料与设备，确保道具按时、按质、按量交付。 ‌工艺与技术支持‌ 制定或执行道具制作的工艺流程与作业指导书；解决制作中的技术难题；参与新道具样机制作与工艺试验。 ‌质量控制‌ 对道具成品进行过程与最终质量检查，确保符合设计要求与安全标准；处理不合格品并推动改进。 ‌安全管理‌ 落实车间安全操作规程，尤其关注木工、焊接、喷漆等高风险工序；定期检查设备、消防与劳保用品使用情况。

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1、招聘岗位:数控立车、数控加工中心操作工，铸造工，制芯工人，钳工，电焊工，普工。 2、招聘要求：机加熟悉FANUC操作系统和设备性能，身体健康，无传染性疾病。 3、上班时间:机加工早班（早上07:45到下午五点半），夜班（下午07:45到早上五点半）。铸造工，制芯工人普工12小时两班倒， 钳工和焊工 8小时白班。 4、薪资待遇:数控立车/加工中心月工资6000--8000元。 铸造月工资7000-8000元，制芯工人综合工资4500-5500元，焊工综合工资6000-7000元，普工综合工资5000-6500元。 5、福利：免费住宿，早晚餐免费，午餐1-2元 6、工作地点:百万平米

1、每日工作时长12小时，工作时间为早上7:00至晚上19:30 2、实习周期为6个月，重点进行生产工艺的系统学习，持续6-12个月 3、招收食品、机械、自动化、数控等相关专业人员，依法缴纳五险一金 4、提供2-3年晋升发展路径：技工→组长→班长→厂助→厂长

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现根据岗位需求招聘具体情况如下：   一、派遣工  1、招聘岗位： 装配工、机加工 2、招聘要求： 中专及以上学历，35岁以下，有相关工作经验者优先安排。  3、工资待遇： 试用期内按小时结算；（ 装配工 ，机加工20/时 ） 试用期后：计件工资，月综合5500—10000+/月 4、上班及休息：上六休一，每天工作时长10.2小时(不含吃饭时间)  5、福利：年终奖、季度奖、季度劳保、降温费、取暖费、过节福利等；  6、社会保险：缴纳五险（养老、工伤、失业、医疗（含生育） 7、后期发展：后续根据个人表现有机会转正式工，和厂子直签，缴纳七险二金。  二、小时工 1.招聘岗位：装配工 ，18-40岁，有工厂工作经验优先。 3.工作时间 ：上六休一，每天工作时长10.2小时(不含吃饭时间) 4、薪资待遇：20+1元/小时(满月补贴1元)，入职满3个月后22元/小时，月均工资5500—6500/月，，7天内。 5.福利待遇：提供住宿（费用80/月），吃饭福利食堂 6、后期发展：后续根据个人表现有机会转正式工，和厂子直签，缴纳七险二金。 工作地点：蔡家坡汽车工业园（岐山高铁站西侧）