
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与作业效率。
3、统筹各部门协作,合理调配资源,提升整体运作效能。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程稳定持续。
5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。
任职要求:
1、具有扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及生产相关环节。
2、具备出色的团队领导力,能有效组织团队达成生产指标。
3、拥有较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情形下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力,能够推动跨部门协同与项目落地。
5、持续关注行业发展变化,积极引进先进技术与管理模式,提升生产竞争力。
采购员
5000-6000元/月
采购专员1-3年大专食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
1.根据客户要求找到合适的产品。
2.在对产品进行比价,寻为客户寻找物美价廉质优的产品。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员1-3年大专采购医疗设备国内采购原材料大中型企业采购经验
岗位职责:
1、搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息。
2、编制单项材料采购计划并实施采购。
3、完成采购订单制作,确认、跟踪到货日期等工作。
4、填报货物入库相关单据,积极配合仓库保质保量完成采购货物的入库核对。
5、沟通协调供应商对物品采购报价确认核对送审工作。
6、及时反馈物料异常问题,改善采购质量。
7、月底做好供应商的对账工作和月报的汇总。
8、掌握产品材料市场行情,以便及时降低物料采购成本、优化现有供方资质,开发新供方。9、配合销售、研发、技术做好产品开发工作。
10、定期维护合格供方资质资料。
任职要求:
1. 大专及以上学历,2年以上大型制造业采购经验。
2. 掌握《医疗器械监督管理条例》等法规要求,了解医疗器械质量管理体系。
3.. 具备优秀的商务谈判技巧、成本控制意识及数据分析能力,能独立完成供应商评估与成本优化。
4. 具备良好的跨部门沟通能力与团队协作意识。
饲料厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管经验不限中专/中技福利好
①饲料企业1年以上生产经理/厂长工作经验
②熟悉生产工艺、生产设备工作原理及相关专业知识
③具备提升生产效率并实现突破的成功实践经历
④拥有禽鱼料、反刍料生产相关经验者优先考虑
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年大专英语农副产品采购有供应商洽谈及价格洽谈为加分项
【岗位内容】
1. 负责与供应商对接,跟进采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施。
2. 持续维护并优化供应商合作关系,构建稳定可靠的供应体系。
3. 通过议价协商与采购策略规划,实现采购成本控制与质量提升。
4. 推动采购流程优化与效率改进,主导采购环节的数字化升级工作。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。
2. 具备良好的谈判能力及合同管理经验。
3. 有供应商接洽及价格磋商经历者优先考虑。
4. 英语读写听说能力良好,熟练操作ERP系统。
【薪资待遇】
5-7K,满勤奖,交通补助,免费员工餐,五险一金,上市公司
大米采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管3-5年本科大米电商采购商务采购
寻 “米” 高手!大米采购经理岗位热招中
嘿,未来的 “米业操盘手”!
冻品云 —— 海南生鲜供应链头部企业,现面向全网招募精通大米供应链的核心人才!
无论你是资源整合型采购能手,还是具备全局视野的运营高手,只要熟悉大米品类、掌握渠道资源、擅长供应链管理,这份掌“米”实权的职位,非你莫属!
我们需要这样的你:
1. 手里有“米”:
无论是东北粳稻、南方籼米,还是进口香米,只要你拥有稳定的大米供应渠道和扎实的议价能力,欢迎加入我们!
2. 脑子有“货”:
不仅会采买,更懂链路——从原产地到仓储配送,从成本核算到品质把控,你能统筹全流程,并具备优化体系、降本增效的能力。
3. 年龄学历不设限:
40岁以下,统招本科(学信网可查),若实战经验丰富,学历条件可适度放宽!
4. 学得快、转得快:
市场瞬息万变,你需要快速响应、灵活调整,偶尔深入产地调研、通宵跟进物流也不退缩——放心,公司全程支持!
来了干啥?
- 主导冻品云平台大米品类的采购策略,一手抓源头资源,一手控运营成本;
- 搭建并维护高效稳定的大米供应链网络,确保供应不断档、品质有保障;
- 与产区基地、加工工厂、物流团队紧密协作,靠资源与沟通打通关键节点;
- 通过数据分析与市场洞察,助力公司在大米赛道实现高效增长。
为啥选我们?
- 冻品云是海南生鲜供应链领军企业,平台规模大、行业资源丰富,给你充足的施展空间;
- 薪酬开放面议,你敢提,我们就敢给;
- 团队年轻务实,拒绝内耗,崇尚结果导向,成长速度超乎想象;
外贸采购跟单主管
5000-10000元/月
采购经理/主管1-3年本科国内采购自带供应商资源礼品/玩具在印刷包装厂工作过包装英语可作为工作语言有包装印刷采购经验有过釆购经验成品/样品财会知识丰富
因本公司开展外贸业务需要,现特招聘一名有经验的采购跟单人员,具体要求如下:
一、工作内容
1、负责印刷品的开发、采购、全程跟进及业务结算相关事宜;
2、依据业务需求寻找合适供应商进行询价,并完成产品采购,全程跟踪印刷品生产进度与发货安排;
3、核算采购成本与销售利润,整理并归集回笼的成本类发票;
4、掌握印刷材料特性、生产工艺流程,具备识读设计图纸的能力;
5、对新入职业务人员进行培训,讲解印刷品类知识及新产品所用材料、工艺和特点;
6、持续优化供应链体系、物流渠道及货代合作资源;
7、密切关注行业流行趋势,积极挖掘潜力产品并推进新品开发。
二、任务要求:
1、性格沉稳,具备良好沟通能力,可独立完成客户报价、合同签订等工作;
2、工作细致认真,善于交流,具有较强的口头表达能力;
3、具备自主学习意识,能快速掌握设计类软件操作(如:Ai、cdr等);
4、面对产品异常情况时,需以公司利益为先,妥善与各方协调处理。
三、特别说明
1、具备B端贸易采购跟单经历,懂英语者优先考虑;
2、拥有报关或国际物流操作经验者优先;
3、自主开发并为公司创造显著收益的产品,可参与项目分红;
4、所开发产品或所属领域具备独立运营平台潜力,并为公司带来盈利的,可成为该业务板块股东。
产品采购主管(双休+五险一金+年节福利)
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年本科国内采购自带供应商资源礼品/玩具服饰鞋包大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬成品/样品熟悉法律法规知识
所属部门:唐久便利集团——海口公司——产品部
工作地点:海口唐久便利(狮子岭工业园)
岗位职责:
1. 依据公司产品布局及品类发展规划,拟定品类营销方案,推动各品类销售业绩提升;
2. 跟踪品类运营数据,动态优化商品组合,主导新品引入、爆款打造与滞销品淘汰,督导门店执行标准化陈列规范,助力提升品类整体毛利率。
任职资格:
1. 全日制大专及以上学历,具备良好的数据敏感度,能熟练运用办公软件开展数据分析工作;
2. 拥有1年以上生鲜类商品采购相关工作经验;
3. 性格积极向上,具备良好的沟通协调、商务谈判及供应链协同能力,具有一定的经营分析逻辑。
我们为您提供:
入职五险一金+周末双休+法定节假日+年节福利。
行业内具有竞争力的薪资和福利待遇。
广阔的职业发展空间和学习机会。
友好和谐的工作环境和团队氛围。
我们期待您的加入,共同开创美好未来!
月保底9000【耳机装盒/贴标/检测/扫描】免费吃住/小件入库/来2个打酱油的 白
9000-10000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
短期工长期工都可以!!!!
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,-式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
[可以预支工资在职满15天以上2000元】
[当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
[介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
[工作时间]
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
[工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长科长等)
日语采购管理
9000-10000元/月
采购经理5-10年大专
必須条件:
・年齢30歳以上
・調達経験5年以上
・管理職として、3人以上のメンバーを持ったことがある
期待役割·職務概要:
1)顧客(エレコムグループ各社および海外販社)の要望に合致する納期·コストで製品購買を行う。
2)そのため、顧客や自社の調達方針を理解し、それを実行することで、顧客満足度を上げる。
具体的な職務内容:
1)顧客からの注文(SO)を、協力工場へ発注(PO)する。
2)顧客の要望に応じて、納期·コストの交渉を行う
3)顧客と協力工場の架け橋として、打合せに際して、円滑に進行する通訳を行うこと
4)協力工場の生産状況や部材調達状況などの情報収集を行い、タイムリーに報告すること
5)中国(特に華南地区)の業界動向や部品市場の情報収集を行うこと
6)不良発生(市場不良·出荷前検品不良など)に対して、顧客の要望に沿った解決策と損失補填を
7)要求·交渉すること
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责制定并执行采购计划,确保物料及时、保质、保量供应
2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护,优化供应链体系
3. 主导采购谈判,控制采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控采购全流程(询价、比价、合同、交付、验收、付款),防范运营风险
5. 协同生产、仓储、质量等部门,推动跨部门协作与流程持续改进
任职要求:
1.具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先
2. 熟练掌握采购策略、成本分析及合同管理知识
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与责任心
4. 逻辑清晰,数据敏感,熟练使用ERP系统及办公软件
5.诚信正直,具备较强的职业操守与抗压能力
有意者直接来电
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购
岗位职责:
1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护
2.主导采购成本分析与优化,推动降本增效,确保采购质量、交期与成本平衡
3.组织招标、比价、议价及合同签订,严格把控采购流程合规性与风险防控
4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,跟进订单执行与异常处理
5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与标准化水平
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先
2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识,具备较强谈判与成本管控能力
3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力
4. 责任心强,原则性强,抗压能力好,能适应阶段性出差
5.具备良好职业道德与保密意识,无不良从业记录
采购经理/主管(日用品方向)-有OEM经验优先
5000-7000元/月
采购经理1-3年大专日用品采购家居用品国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
对日用品商品品类熟悉,有2-3年的采购经验(批发/零售/商超行业),对OEM有一定经验;
岗位名称
采销经理/主管(日用品OEM方向)
行业领域
批发/零售,核心对接连锁超市、便利店渠道
核心方向
日用品品类采销全链路管理,含自有品牌OEM业务
二、核心岗位职责
(一)战略规划与品类管理
制定日用品品类年度采销战略与经营目标,平衡规模增长与利润要求,梳理爆款、引流款、利润款的商品结构,确保品类综合毛利率、周转率、库存健康度等核心指标达成。
定期调研日用品消费趋势、竞品动态及超市/便利店终端需求,结合销售数据优化SKU组合,推进新品引入、滞销品汰换,保持品类市场竞争力。
负责自有品牌OEM产品的全生命周期规划,结合渠道消费特性定义产品定位、规格、定价及包装策略,打造差异化商品矩阵。
(二)供应商与供应链管理
开发、评估、筛选优质供应商资源,包括品牌方、经销商及OEM生产工厂,建立并动态维护供应商资源库与分级管理体系,与核心供应商建立长期稳定的战略合作关系。
主导商务谈判,确定采购价格、账期、退换货政策、促销支持、费用返点等合作条款,审核合同签署及执行,在保障商品质量的前提下控制采购成本,达成毛利目标。
统筹OEM项目全流程管理:组织工厂资质审核、生产能力评估、品控体系核验,跟进产品研发打样、批量生产、质量抽检、物流交付等全环节,协调生产、品控、市场等跨部门资源解决异常问题。
定期开展供应商绩效考评,从供货稳定性、价格优势、质量达标率、配合度等维度进行评估,优化供应商梯队,淘汰不合格合作方。
(三)销售运营与渠道对接
负责对接连锁超市、便利店客户,深入了解终端陈列、促销、库存需求,匹配对应商品资源与销售政策,协同渠道完成销售目标。
制定年度、季度、月度促销活动方案,与供应商争取活动资源支持,协同运营、营销部门推进活动落地,跟进活动效果复盘与优化。
监控品类销售数据、库存数据,动态调整采购计划与补货策略,合理控制库存水平,减少滞销损耗,保障供应稳定性。
维护渠道客情关系,及时响应客户诉求,协调解决售后、退换货等问题,提升客户满意度。
(四)团队与流程管理
负责采销团队的日常管理、工作分配、绩效辅导与能力培训,提升团队整体专业能力与执行效率。
制定并完善采销流程、OEM项目管理规范、供应商管理标准等制度,保障业务运作标准化、合规化。
完成上级交办的其他专项任务,配合公司其他部门推进相关项目落地。
三、任职资格要求
(一)基础条件
大专及以上学历,供应链管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
3年及以上批发/零售行业日用品品类采销工作经验,1年以上团队管理经验,有连锁超市、便利店渠道对接经验者优先。
具备1年以上快消品/日用品OEM项目操作经验,熟悉OEM/ODM业务模式、生产流程及品控标准,有成熟日用品代工工厂资源者优先。
(二)专业能力
熟悉日用品品类特性、市场行情、供应链结构,对消费趋势、渠道需求有敏锐的洞察力,具备独立的品类规划与爆款打造能力。
掌握采购谈判、成本核算、库存管理、销售数据分析的专业方法,能够熟练使用Excel函数、数据透视表等工具进行数据处理与经营分析。
熟悉供应商开发评估、合同管理、绩效考评全流程,具备较强的商务谈判能力与资源整合能力。
了解快消品行业法律法规、产品质量标准,具备基本的风险管控意识。
(三)综合素质
结果导向,具备较强的目标感与执行力,能够承受较大的工作压力;
具备良好的跨部门协调能力与问题解决能力,能够高效联动内外部资源推进业务落地。
诚实守信,具备良好的职业操守与责任心,无不良行业记录。
具备较强的团队管理能力与培养意识,能够激发团队潜能,达成团队目标。
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。
2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。
3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。
4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。
岗位要求:
1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。
2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。
4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
实验室主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科食品药品微生物分析理化分析
岗位职责:
1、制定检测方案:规划理化与微生物检验安排,确保满足国家相关法规标准;
2、仪器设备管理:负责精密设备的运行维护,编制保养及校验实施方案;
3、检验报告审阅:核对检测结果,审核出厂检验分析报告以支持生产与现场品质控制。完成每日检测报表整理、每周数据比对、月度横向与纵向数据分析评估;
4、易制毒化学品管控:落实年度申报、采购、使用及危险废弃物收集处置流程,确保合规;
5、实验室安全规范执行到位,符合国家法律法规要求。
任职条件:
1、具备两年以上实验室管理工作经历;
2、持有压力容器操作证(灭菌锅);
3、熟悉FSSC体系、HACCP体系、质量管理方法,掌握5S管理体系及月度横向与纵向数据对比分析应用。
福利待遇:
1.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金;
2.法定假:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家规定带薪休假;
3.年假:1-10年工龄5天/年,10-20年10天/年,20年以上15天/年;
4.免费员工食堂、定期体检、节日福利、加班补助、绩效奖金等。
采购专员
3000-4000元/月
采购专员3-5年大专食品饮品国内采购国外采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
负责日常/节日货品采购、急调跟进,保障按时到仓;
核查库存行情,制定补仓计划,深挖新品、优化成本;
对接供应商对账付款,完成合规台账与数据汇总;
跟进物流入库,拓展优质供应商资源。
任职要求:
1-2年采购相关经验,熟悉快消/零售行业优先;
熟练使用办公软件,数据敏感、沟通高效;
责任心强、抗压性好,严格遵守采购合规要求。
福利待遇:
五险一金+绩效奖金+节日福利+带薪年假;
清晰晋升通道+定期培训+人性化团队氛围。
提成无上限!急招新能源采购专员
1.5-2万元/月
采购专员/助理经验不限学历不限车辆查勘定损汽车检测商用车乘用车
1:业务发展平稳,每月平均收车数量在20至30台之间。
2:有维修、售后服务或二手车相关经验者优先考虑。
3:需具备驾驶能力,服务态度积极,沟通协调能力强。
4:工作认真负责,团队业务运行稳定。
5.采用合伙机制,利润按50%比例进行分配。
采购助理
3000-4000元/月
采购专员/助理1-3年大专自带供应商资源大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬成品/样品原材料
1、负责办公室日常行政事务管理,为公司运营提供行政后勤支持;
2、配合采购部门完成日常行政相关工作,保障后勤服务顺畅;
3、承担接单、录单、核对订单及下单任务,协调安排配送事宜;
4、及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务;
5. 薪资福利待遇:3-4K 每月15号准时发放薪资,如遇周末或节假日则顺延发放,法定节假日正常休息,享有超长年假,公司定期组织团建活动及下午茶
上班时间:14:00~22:00
福利:五险,月休4天
烘焙生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专烘焙生产
任职要求:
1.大专及以上学历,具备3年以上生产车间管理相关工作经验。
2.熟悉各类烘焙原材料、烘焙产品生产工艺流程及常用生产设备操作知识。
3.掌握食品安全法相关规定,了解食药监、消防等部门的监管要求。
4.精通生产车间6S现场管理体系并能有效落地执行。
5.具备良好的团队组织协调能力,熟练运用各类办公软件。
6.能够接受外派安排及经常性出差
广告制作厂负责人
4000-9000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面统筹接单、生产及仓储管理工作;
2、制定并落实生产计划;
3、合理规划加班安排,优化生产工艺,提升生产效率,有效降低厂区各项运营成本;
4、负责厂区日常管理,严明劳动纪律,实施员工奖惩机制,规范作业行为,增强员工积极性与主动性;
5、年底分红;
采购员
5000-8000元/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责:
1,及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单;
2,通过线上平台,寻找分析相关产品销售或采购情况!
3,场内办公,无需外出,通过线上平台,进行指定产品的进出单销售或进单!
4,有相关工作经验者优先,无经验者,通过面试录取后,公司可提供免费岗前培训至合格上岗!
任职资格:
1,25~55岁,男女不限,运营类,管理类,电商类,销售类,企业管理类,或者有创业经验的,等相关工作经验者优先;
2,一年以上工作经验;
3,工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神,具备综合,系统分析驾驭能力,善于沟通;
4,具有较强的组织协调力,统筹力,执行力;
5,能熟悉基础电脑办公设备使用
工作时间:(星期一至星期六)早上09:30~11:30中午13:30~17:30
电商采购员
5000-8000元/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责:
1,及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单;
2,通过线上平台,寻找分析相关产品销售或采购情况!
3,场内办公,无需外出,通过线上平台,进行指定产品的进出单销售或进单!
4,有相关工作经验者优先,无经验者,通过面试录取后,公司可提供免费岗前培训至合格上岗!
任职资格:
1,25~55岁,男女不限,运营类,管理类,电商类,销售类,企业管理类,或者有创业经验的,等相关工作经验者优先;
2,一年以上工作经验;
3,工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神,具备综合,系统分析驾驭能力,善于沟通;
4,具有较强的组织协调力,统筹力,执行力;
5,能熟悉基础电脑办公设备使用
工作时间:(星期一至星期六)早上09:30~11:30中午13:30~17:30
海产品加工厂长
1.5-2万元/月
厂长3-5年学历不限
熟悉海产品加工行业,有实际海产品加工厂长经验或相关技术经验。
对东南亚市场熟悉最佳
高薪聘请,薪资面议。
不符合以上要求请勿投!!!
不符合以上要求请勿投!!!
不符合以上要求请勿投!!!
惠宜选招聘仓库主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存控制流程质量管控物流承运商管理仓储行业团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统发货收货库存管理
一、【岗位职责】
1、仓储日常运营管理:
①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。
确保所有操作流程(SOP)得到严格执行,保障作业效率和准确性。
②处理日常运营中的异常情况,如货物差异、破损、系统数据不准等。
2、库存管理:
①确保库存准确性,组织并监督定期与循环盘点。
监控库存周转率,协同计划部门控制库存水平,避免缺货或过高库存。
②管理滞销品、临期品和退货商品,及时上报和处理。
3、团队管理:
①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。
②激发团队士气,提升员工的操作技能和工作效率。
4、安全与6S管理:
①全面落实仓库的消防安全、作业安全(如叉车操作)、货物安全制度。
②维护仓库的整洁、有序(推行6S管理),确保符合各项检查标准。
5、成本控制:
①控制仓库的运营成本,如人力成本、耗材成本、能耗等。
②提出效率提升和成本节约的改进方案。
6、系统与数据:
①熟练使用WMS(仓库管理系统),确保系统数据的实时性和准确性。
②分析运营数据(如每日出入库量、工时效率、错误率等),撰写运营报告,并向仓库经理汇报。
二、【任职要求】
1、学历与经验:
①通常要求大专及以上学历,物流、供应链管理等相关专业优先。
②3-5年以上仓储管理经验,有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队(10人以上)的经验是必须的。
2、专业知识与技能:
①精通仓储管理流程(WMS),熟悉物流配送各个环节。
②具备良好的库存管理知识和经验。
③了解物流设备(如叉车、PDA、 conveyor等)的基本操作和维护。
④熟练使用Office办公软件,尤其是Excel进行数据处理和分析。
3、核心素质与能力:
①强大的执行力与抗压能力: 零售物流节奏快,节假日或大促期间工作强度大,需能适应加班和高效处理多任务。
②出色的沟通协调能力: 需要与上级(经理)、下级(员工)、平级(运输、采购、计划等部门)以及外部客户(承运商)频繁沟通。
③问题解决能力: 能快速发现运营中的问题并找到根源,提出切实可行的解决方案。
④团队领导力: 能够带领团队完成目标,激励员工,处理团队冲突。
三、【薪资待遇】
①范围:根据不同城市、仓库规模和个人经验,综合月薪7-10K。
②构成:通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI(如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等)强相关。
③福利:享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。
原标题:《仓库主管/经理》
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