1、严格遵循国家财经法规、财务管理制度及公司内部相关规定，恪守职业操守；负责建立和完善公司财务管理、会计核算、稽核审计等相关制度体系，并监督各项制度的落实与执行情况。 2、牵头编制公司年度、季度成本、利润、资金、费用等各类财务计划指标，定期开展检查、督导与考核，确保计划有效推进，适时调整策略以保障实施效果。 3、组织财务人员规范、准确、按时完成账务处理，办理现金收付和银行结算业务，确保账目登记及时、完整、合规。 4、强化财务监督职能，严格执行财务收支审批流程和费用报销规定，科学调配资金使用，保障日常运营所需资金的稳定供应。 5、负责固定资产、流动资产及专项基金的财务管理工作，协同相关部门完成固定资产购建、调拨、报废等环节的财务审核手续。 6、组织实施会计核算工作，确保会计信息真实、准确、完整；定期开展经济活动分析，撰写分析报告，提出优化建议，为公司经营决策提供有力支持。 7、审核年度、季度、月度各类财务报表，组织做好年度会计决算相关工作。 任职要求： 1、具有工业制造类企业从业经历者优先，具备成本核算工作经验，有IPO审计经验者优先，大专及以上学历，年龄28至45岁； 2、有大型企业或上市企业工作背景者优先，需具备五年以上同岗位管理经验； 3、持有会计师资格证书，熟悉ERP系统操作者优先考虑； 4、具备良好的职业素养，出色的领导力与团队协作能力； 5、工作态度诚信可靠，作风扎实高效。 工作地址：那坡

1、严格遵循国家财经法规、财务制度及公司各项管理规定，恪守职业操守；负责建立和完善公司财务管理、会计核算、稽核审计等相关制度，并监督各项制度的落实与执行情况。 2、牵头编制公司年度、季度成本、利润、资金、费用等财务指标计划，定期跟踪、检查、评估计划执行进展，适时优化调整，确保计划有效落地。 3、组织财务人员规范、准确、及时完成账务处理，办理现金收付和银行结算业务，确保各类账务登记完整、合规。 4、强化财务监督，严格执行财务收支审批流程和费用报销制度，科学调配资金，保障日常运营所需资金的合理供给。 5、负责固定资产、流动资产及专项基金的财务管理工作，协同相关部门完成固定资产的购置、调拨、报废等环节的财务审核手续。 6、扎实开展会计核算工作，按时提供真实、完整的会计信息；组织开展经济活动分析，撰写分析报告，提出可行性改进建议，为公司经营决策提供有力支持。 7、审核年度、季度、月度各类财务报表，高质量完成年度会计决算工作。 任职要求： 1、具有工业制造类企业工作经验，熟悉成本核算流程者优先，具备IPO审计经历者优先，大专及以上学历，年龄28至45岁； 2、有大型企业或上市公司工作背景者优先，需具备五年以上同岗位管理经验； 3、持有会计师资格证书，熟练操作ERP系统者优先考虑； 4、具备良好的职业素养，出色的领导力和团队协作能力； 5、为人诚信正直，工作高效务实。 工作地址：那坡

岗位职责： 1、建立并持续完善公司的会计核算体系、流程及相关制度，提升财务运作效率。 2、全面负责日常会计凭证的复核工作，确保原始凭证合法合规、审批完整、内容真实、数据无误。 3、指导并监督财务人员规范、高效完成各项账务处理工作。 4、监控往来款项的管理与对账情况，推动及时清理逾期及异常款项。 5、组织编制月度、季度及年度财务报表及相关说明，提供管理层所需的内部财务分析资料和经营决策支持。 6、统筹与税务部门的日常对接，妥善应对税务检查、审计及评估事项。 7、确保财务报告符合国家会计准则及相关法律法规要求，做到准时、准确提交。 8、积极完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格 1、财会类专业大专及以上学历，年龄28至40岁； 2、具备大型企业或上市公司从业背景者优先，有2年以上同岗位管理经验； 3、持有初级会计职称，熟悉ERP系统操作者优先考虑； 4、具备良好的职业道德，出色的组织协调能力及团队协作意识； 5、工作态度严谨踏实，品行端正，执行力强

岗位职责： 1、按照公司财务管理制度，审核并汇总工厂提交的成本数据，编制合并成本报表，确保成本信息及时、准确地反馈至管理层； 2、负责标准成本的建立与更新，对比分析实际成本与标准成本的偏差，编制成本分析报告，定位差异成因，制定优化方案并推动执行； 3、协助完善成本核算体系及控制机制，参与流程设计与优化，修订相关操作规范，保障成本核算的准确性与合规性； 4、根据各业务部门管理需求，提供相应的成本数据支持及定制化成本报表，助力实现精细化成本管控； 5、负责应付账款的核对与管理，确保账务处理及时、准确。 任职要求： 1、年龄不超过45岁，大专及以上学历，财会类专业背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、熟练操作ERP系统，熟悉供应链月末结账等相关流程； 3、具备五年以上制造行业成本会计工作经验，精通制造业成本核算全流程； 4、具有较强的数据分析能力及跨部门沟通协作能力； 5、工作认真负责，诚信正直，具备良好的团队合作意识； 6、能够适应高频次出差者优先录用

岗位职责： 1、建立并持续完善公司会计核算体系、业务流程及相关管理制度。 2、全面负责日常会计凭证的复核工作，确保原始凭证合法合规、审批完整、信息真实、数据无误。 3、指导并监督财务人员高效、准确完成各项账务处理工作。 4、负责往来款项的监督管理与对账工作，推动及时清查与清理。 5、组织编制月度、季度及年度财务报表、附注说明，并提供管理层所需的各类内部财务报告及分析资料。 6、统筹对接税务机关日常事务，妥善处理税务检查、纳税评估等相关事宜。 7、确保财务报告符合企业会计准则及相关监管规定，做到准时、精准报送。 8、按时保质完成上级领导安排的其他工作事项。 任职资格 1、财会类专业大专及以上学历，年龄28至40岁； 2、有大型企业或上市公司从业经历者优先，具备2年以上同岗管理经验； 3、持有初级会计职称，熟悉ERP系统操作，优先录用； 4、具备良好的职业道德、出色的组织协调能力及团队协作意识； 5、工作态度严谨踏实，品行端正，执行力强

主要工作 1、协助企业依据会计法建立健全财务管理制度体系。 2、定期核查往来账款，及时完成应收应付款项的清理与结算； 3、负责审核公司月度付款计划，并按流程执行支付操作； 4、登记资金类、成本类台账及供应商台账，妥善保管各类财务凭证，按规定对会计资料进行收集、审查、核对，整理归档、编制目录、装订成册并确保安全保管； 5、按期（月、季、年）完成账目核对、结账及会计报表编制，确保报表数据真实、计算精准、内容完整、附注清晰； 6、扎实做好记账、算账、报账工作，做到手续齐全、内容真实、数据准确、账务清晰、按时结报； 7、负责各类财务明细账的登记与账务日常核算，编报内部报表，编制资金计划，核对往来款项及其它应收应付项目，保管内部文件、合同等重要文书资料； 8、严格保管财务账簿、会计报表及相关会计档案，严守财务机密 任职要求 1.熟悉会计核算、预算管理、纳税筹划、内部控制、财务分析、资金运作等相关专业知识。 2.财务、会计、税务相关专业大专及以上学历，具备初级会计职称或以上资格，熟练操作财务软件及办公软件； 3.具备2年以上同岗位工作经验，有销售行业背景者优先考虑； 4.具备良好的职业道德和敬业精神

负责公司日常账目全盘审核处理！ 要求会使用进销存软件！

综合保底3500包吃 8：00-18：00午休2小时 1.负责公司进出成本的监督与管理； 2.准确处理应收应付账款，完成工资计算、对账及账务核算工作； 3.维护并更新系统中的财务数据； 4.执行公司采购流程，审核相关费用并实施管控。 任职要求 1.熟悉使用<用友U8/金蝶>财务软件，熟练操作电子表格工具。 2.具备会计岗位实际工作经验。

岗位职责 1、税务申报：按时完成各类税种的申报工作（包括月度增值税、水利建设基金、地方附加税、个人所得税；季度企业所得税；年度企业所得税汇算清缴、残保金、印花税、房产税、土地使用税，重点税源数据报送，统计局相关数据提交等） 2、账务管理：准确核算进项与销项税额，合理控制税负水平，处理日常应收应付账款的核对及其他会计科目的定期清理与核对 3、凭证及报表操作：及时完成凭证录入、会计报表编制、打印、粘贴、装订及归档工作，年末统一打印全套账簿并装订成册 4、辅助报表制作：负责合同、对公声明、提货委托书的整理，以及对公开票和回款情况的统计与跟进 5、发票管理：依据业务资料规范开具发票，提供所需合同、委托书文件，并做好发票流转跟踪 6、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、财务类专业大专及以上学历 2、具备2年以上企业财务岗位工作经验，持有初级会计职称或以上资格 3、熟练操作财务软件及办公自动化软件，掌握扎实的会计与财务管理专业知识 4、熟悉国家财税法律法规及相关政策，了解税收法规与实务操作；知晓银行结算流程及纳税申报程序 5、品行端正，坚持原则，责任感强；工作作风严谨、细致踏实，具备良好的职业素养和敬业精神

急招急招压板三个带排板工，过胶两个，排板三条线，叉线也可以，联系电话

百色市乐业县招种植工/杂工

凌云找两个装修水电工

玉洪正手顶班2天，明天后天

广西田东找微挖师傅两名，要求做个光伏，技术要好，电话

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

招聘: 1.齿轮工艺工程师一名，上班地址台州。 2.财务经理一名，上班地址龙湾。 3.紧固件品质经理一名，上班地址乐清。 4.压力传感器技术一名，上班地址乐清。 5.压力传感器销售一名.，上班地址乐清。 6.机械pmc主管一名，上班地址台州。 7.齿轮技术工程师一名，上班地址台州。 8. 电机齿轮工程师一名，上班地址平阳。 9.数控车床技术一名，上班地址洞头。 10.液压制动器技术一名，上班地址瑞安。 11.紧固件销售一名，上班地址丽水。 12.摩托车碟刹技术一名，上班地址瑞安。 13.汽车门锁工程师一名，上班地址平阳。 14.球阀工程师一名，上班地址龙湾。 15.汽配品质主一名，上班地址仙岩工业区。 16.主机厂品质主管一名，上班地址滨海。 17.主机厂技术工程师一名，上班地址滨海。 18.物流主管一名，专业必须物流管理，上班地址滨海。 联系电话

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，要求：1.，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

人事岗 试用期七天，每天50，转正底薪3300+提成+全勤奖300+餐食补贴200+交通补助200，转正双休 上班时间：早上10：00～12：00 下午1：00～6：00 每周双休，都是零零后工作氛围不压抑，接受零基础小白，应届生

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，保障财务信息的真实与准确； 2、编制及复核各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表； 3、完成税务申报、发票认证、应纳税额核算及相关税务管理工作； 4、参与成本核算分析，完善费用管控机制，提高财务管理效能； 5、配合内外部审计工作，及时提供相关财务资料并做好说明支持。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关税收政策，具备系统的财会理论基础； 2、精通财务系统及常用办公工具，具有较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的协调沟通意识和团队协作能力，能独立应对和解决工作中问题； 4、拥有会计类职业资格证书者优先考虑； 5、工作严谨认真，具备高度的责任感和职业操守，能适应高强度工作节奏。

人事专员：试用期七天，每天50，转正底薪3300提成全勤奖300餐食补贴200交通补助200， 上班时间：早上10：00～12：00 下午1：00～6：00 每周双休，都是零零后工作氛围不压抑，接受零基础小白，应届生

岗位职责 1、负责日常财务账务处理工作。 2、编制月度、季度、年度财务报表。 3、办理公司各项税务申报及相关税务事务管理。 4、进行成本数据的归集与核算工作。 5、做好财务相关档案资料的整理与保管。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备1-3年相同岗位工作经验。 2、熟悉国家财税法规、会计准则及财务核算流程。 熟练使用财务软件（如用友U8/NC、金蝶K3/KIS等）和Office办公软件（尤其精通Excel函数公式、数据透视表等功能）。 具备扎实的会计理论基础，了解账务处理、报表编制、税务申报完整流程。 3、持有会计从业资格证书。 职位福利：单休、五险一金、包吃、包住

岗位职责: 1.负责招聘流程的统筹与执行，保障招聘工作有序推进； 2.维护并优化各类招聘渠道，提升招聘工作的整体效率； 3.开展简历初筛，协调安排面试并参与候选人评估； 4.持续更新和管理候选人信息库，确保数据真实、完整及安全； 5.协同团队完成日常招聘事务及相关行政支持工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与语言表达能力； 2.能够高效处理并严格保密相关信息； 3.富有团队意识，善于与同事协作沟通； 4.熟练使用常用办公软件，包括PPT等工具。

人事： 试用期七天，每天50，转正底薪3300提成全勤奖300餐食补贴200交通补助200转正后双休 上班时间：早上10：00～12：00 下午1：00～6：00 每周双休，都是零零后工作氛围不压抑，接受零基础小白，应届生

招人过来面试

任职资格： 1.30周岁以下，全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理、会计、财务类、经济学等相关专业； 2.具备2年以上大型集团企业财务管理工作经验，有制造业背景者优先考虑； 3.精通系统的财务专业知识，掌握国家最新财税相关政策法规； 4.熟练使用ERP系统及各类Office办公软件； 岗位职责： 1）依据集团费用管理规定，审核工厂各项费用支出单据，确保单据合规、准确、齐全，并规范高效完成账务处理；及时跟进发票回收，登记进项发票台账，按月完成对账清账； 2）每日监督供应链相关单据的处理进度与准确性，推动实现日清日结； 3）每日核算工厂材料成本，监控出品率及材料节超异常情况，按时提交成本日报； 4）按照集团统一制定的核算标准和费用分摊规则，准确执行费用计提与分摊，高质量完成月度成本核算及结账工作； 5）配合财务经理编制月度成本分析报告，深入分析差异原因，协助推进改善措施落地； 6）协助财务经理开展工厂存货监管工作，根据实际需要组织临时抽查，参与月度及年度盘点，保障存货安全、完整，确保账实一致； 7）协助成本经理落实固定资产管控，深入生产现场参与资产验收、调拨、盘点及报废清理等环节，保证固定资产账实相符、安全完整； 8）完成上级领导安排的其他临时工作任务。

人事： 试用期七天，每天50，转正底薪3300提成全勤奖300餐食补贴200交通补助200，转正双休 上班时间：早上10：00～12：00 下午1：00～6：00 每周双休，都是零零后工作氛围不压抑，接受零基础小白，应届生

工作内容： 1、办理日常现金收支及银行结算业务，保障资金流转安全准确； 2、编制和审核会计凭证，完成银行对账等相关财务操作； 3、参与财务报表的整理与编制，配合开展税务申报及财务资料归档管理。 岗位要求： 1、具备会计从业资格证书，有出纳相关工作经验者优先； 2、掌握出纳作业流程及财务管理基础知识，能独立开展出纳工作； 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真高效。

项目驻点会计 日常工作内容： 1、依据建筑工程设立项目辅助核算体系。 2、办理项目各类支出的转账凭证编制工作。 3、审核采购合同，协同采购部门推进发票开具事宜。 4、及时登记各班组、供应商及分包单位的付款台账，动态更新应付未付明细。 5、根据人事提供的考勤记录与人员名单，核算每月员工薪酬，并维护已付、未付工资数据（填入项目人员工资支付情况表）。 6、整理并分类会计凭证，按月完成关联公司相关税费的申报工作。 7、建立并持续更新合同台账，同步完成合同文件的扫描与归档。 8、与企业方核对账目，确认每月成本类发票入账情况。 9、对接企业管理费、税费及资金往来的账务核对工作。 10、处理临时用工人员工资结算及临时机械使用台班费用结算。 11、配合现场管理人员登记人工、材料、机械等日常发生费用。 12、复核并确认项目人工、材料、机械台班结算单及送货单据，完成对账流程。 13、定期维护和校对库存明细表。 14、收到发票后及时进行账务处理，并更新项目开票统计表。 15、协调内部关联企业及供应商，开展合同签订、结算制作与发票开具工作。 16、跟踪、落实并归集各分项工程实际成本，支持用料超支分析，协助实施物料控制。 17、负责材料采购单据的对账、开票及付款跟进。 18、每月汇总项目食堂票据及采购支出数据。 薪酬福利： 1、薪酬结构：4500-6000 2、福利：五险一金、带薪年假、过节福利、生日关怀、丰厚的月度、季度、年度业绩激励奖励（含科技产品、红包、国内外旅游等）