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综合维修工1-2人
台子沟项目招聘工程一名,要求身体健康,为人踏实,有责任心,服务意识好。有电工证,熟悉水电维修,有物业工作经验者优先。联系电话:
南平
10月16日 00:03拨打电话
保安开荒保洁保洁综合维修工
香江路物业公司招聘:1、综合维修工:55岁以内,8小时长白,3400-4500元/月,有工作经验者优先。2、保安员5名,,63岁以内,上12休24小时,2440-2540元/月。3、银行保安1名,63岁以内,2600元/月,银行工作餐。4、保洁2名,,65岁以内,每天工作6小时,2400-2540元/月。联系电话(早8:00--晚6:00)
南平
10月14日 12:25拨打电话
综合维修工包住包吃1-2人月结
综合维修有工作经验者优先录用薪资福利:月薪4000-6000元招工人数:1名月休4-8天、入职缴纳六险一金、带薪年休假、免费食宿、集团内部产品员工专享优惠价格,以及享年终奖金、丰富的文化娱乐活动等。薪资可谈!
南平
10月19日 16:34拨打电话
综合维修工1-2人月结
工程人员必须持有特种作业电工操作证,有物业、酒店等相关维修经验优先薪资福利:月薪3000-4000元;提供工作餐、、有工龄奖,不定期团建!招工人数:2人工作地址:顺昌县余坊新城中心
南平 顺昌县
10月22日 21:37拨打电话
厂长/主管5-10年学历不限农林牧副渔库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制渔业
1、具备水产生产车间管理相关经验 2、掌握水产车间的运作流程 3、能够与员工及相关部门保持良好协作 4、了解水产品加工生产工艺 5、具有责任感,具备良好的沟通能力 6、根据公司要求按时保质完成生产任务,负责公车日常维护与管理 薪金待遇:面议
厂长/主管5-10年本科质量管理生产计划管理成本管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系ISO16949ISO9001
薪资可依据个人工作背景及能力情况另议! 一、岗位职责: 根据公司整体战略与生产目标,全面主导总装车间的生产运营、资源统筹、流程改进及团队建设,通过科学组织与高效协同,保障生产任务顺利达成,持续提升车间运作效能,助力企业稳步发展。 1、安全生产管理:监督生产环节,确保安全作业。 遵循安全生产规范,通过定期开展设备安全巡检、督导操作规程落实,及时排查并整改各类安全隐患,保障员工人身安全与公司资产安全。 2、车间生产管理:统筹车间日常运作,保障生产顺畅高效。 结合公司战略部署与市场订单需求,优化生产工艺流程,合理调配人力物力资源,实现高效生产与成本管控,确保产品按时交付且品质稳定。 3、产品质量管理:把控并提升车间质量水平,保障产品合格率。 依托质量管理体系,通过跟踪关键质量指标、组织质量复盘会议、制定并推行改善方案,持续提高产品质量稳定性,满足客户标准与期望。 4、团队建设管理:推进人才梯队建设与团队成长,增强组织凝聚力。 基于企业发展需要,通过甄选优秀人才、科学分工安排、提供系统培训与发展路径,全面提升团队专业能力与整体绩效,打造积极进取的工作环境。 二、任职要求: 1. 学历与专业:具备本科及以上学历,专业方向为汽车制造、工业工程、管理类或相关工科领域。 2. 工作经验:拥有5年以上汽车制造行业管理工作经历。 三、专业要求: 1、熟练掌握生产管理相关知识,涵盖生产计划制定、调度执行、安全管理、现场管控、工艺管理及成本控制等方面,保障生产高效运行与资源合理利用。 2、熟悉机械制造基本原理及总装工艺流程,掌握产品构造与装配技术要求,确保装配精度与生产效率。 3、通晓质量管理理论与实践,具备建立和维护质量体系的能力,熟练运用质量改进工具与方法,提升产品品质与客户满意度。 4、具备基础项目管理能力,能有效整合资源、规划进度、跟踪节点,保障项目按期高质量完成。 5、了解供应链与物流运作机制,能够优化物料采购策略与库存结构,降低库存压力,提升物料流转效率。 6、掌握设备管理与维护常识,保障生产设备稳定运转,降低故障频率,延长设备使用寿命。 四、工作技能要求: 1、具备突出的问题分析与处理能力,能快速定位生产异常,实施有效对策,减少停机损失与质量波动。 2、具备良好的沟通协作能力,能够跨部门联动,协调资源,破解生产过程中的堵点与难点。 3、具备扎实的团队领导能力,善于激励下属,提升团队执行力与工作效率。 4、具备优秀的组织策划与落地执行能力,能科学排布工作任务,确保各项指令高效落实。
技术负责人
4-8千/月
厂长/主管3-5年大专五险一金现场办公机械制图效果图工业制图周末单休AutoCAD餐补有CAD绘图经验/技能
1、负责车间钢材用料的采购与数据统计; 2、承担激光机的放样作业; 3、协调内部系统间的对接工作; 4、完成钢材图纸的排版任务; 要求:1、熟练掌握CAD及道亨软件操作; 2、具备大专或以上学历;
机修工
9千-1.2万/月
机械维修餐补社保包住20人以上月结全职
岗位职责: 1. 负责各类机械设备、电气设施及辅助系统的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行设备定期保养计划,更换易损件,保障运行稳定性 3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持工作 4. 填写维修记录,及时反馈设备异常情况并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程 任职要求: 1. 具备机修工相关实操经验,能独立完成常见维修任务 2. 熟悉常用工具、量具及基础机械原理,动手能力强 3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 持有焊工证、钳工证、电工证等特种作业资格者优先 5. 学历不限,身体健康,适应制造业现场工作环境
肉类分拣主管
8千-1.1万/月
主管3-5年大专配货管理配货分割车间管理人员管理客诉处理夜班
福建省春龙农牧科技有限公司,成立于2014年,是福建省高新技术企业,农业产业化市级重点龙头企业。公司建有标准化养殖厂房超1万平方米,具备完整的养殖、屠宰、分割及深加工产业链。 主营:各类生鲜肉类及深加工熟食产品。 上班时间: 夜班:弹性工作制,约晚上7点至凌晨3点,当日任务完成即可下班。 薪资结构: 基本工资:面议(8-11k),依据经验与能力核定。 配送提成:以管理职责为主,如订单较多可参与部分配送,按实际配送量计提,多劳多得。 岗位职责: 1、团队管理:统筹肉类分割与配货团队的日常运作,包括人员调配、任务分配及绩效评估,保障团队高效运转。 2、生产调度:结合订单情况与生产安排,科学规划每日分割与配货任务,确保出货准时完成。 3、客户反馈处理:快速响应客户投诉,追溯问题源头并落实改进方案,提升客户满意度。 4、质量管控:执行产品出库前的质量检验,确保所有商品符合公司及客户标准,杜绝不合格品外流。 5、库存监管:动态掌握肉类库存状态,维持合理库存水平,防止短缺或积压造成浪费。 6、安全监督:落实作业场所安全生产规范,督导员工遵守操作规程,防范安全事故发生。 7、夜间值守:能适应夜间作业时段(约晚7点至凌晨3点),根据实际工作进度灵活调整工时,任务结束即可离岗。 任职资格: 1、学历要求:大专及以上学历,食品科学、畜牧养殖、物流管理等相关专业者优先考虑。 2、持有驾照并具备驾驶能力者优先。 3、工作经验:需具备2年以上食品行业(如肉类分割、蔬菜、海鲜等)或配货相关管理经验,熟悉加工流程与品质控制要求。 4、管理素养:具有较强的组织协调能力,能够有效带领团队,保障工作有序高效推进。 5、沟通技巧:具备良好的沟通与应变能力,能妥善处理客户反馈及内部协作事项。 6、适应能力:身体状况良好,可胜任夜班作业,在低温分割环境中保持稳定工作效率。 7、职业态度:责任心强,工作细致严谨,重视产品质量与流程规范化执行。
机械维修包住包吃保险1-2人月结
武夷山家葳竹业有限公司诚聘: 生产师傅、机修师傅1名,薪资面议; 要求:有竹木制品经验,能够打样,调机等,技术必修熟练,工作细心,责任心强。 地址:仙店工业园区仙店路8号 联系电话:李()
保洁开荒保洁3-5人月结
招聘:武夷山三姑片区现招清理垃圾会开三轮车1名,清扫园区外围与宅间保洁人员2名,男女不限,年龄65周内,工资2900/月,月休两天,每天工作8小时,提供住宿,有经验者优先。联系电话:姚队长
南平 武夷山市
10月24日 05:17拨打电话
挖机司机5-14天
福建南平辉县盘上(南平罗村修路)招聘小挖司机,驾驶60型号的小挖掘机。每天工作10小时,薪资为每天300元。工期约十天左右。有意者可报名。
南平
10月24日 05:07拨打电话
南平浦城县招砍伐工,杉木林小量杂木,亩产十五立方米吨,砍工资80元。
砍伐工3-6个月6-10人月结
南平市浦城招砍伐工,杉木林小量杂木,亩产十五立方米吨,砍工资80元。
南平 浦城县
10月24日 03:55拨打电话
福建南平招聘挖掘机师傅,工作期限为半个月。
挖机司机15-30天
招聘挖掘机师傅,工作期限为半个月。
南平
10月24日 03:45拨打电话
小工
茂夏诚招一名杂工,要求会打箱,工作内容涵盖各类杂务。薪资5000以上,每月休息2天。有意者可来电联系。
南平
10月24日 01:53拨打电话
综合维修工月结
招聘综合维修工60岁以下身体健康有电工证,长白班双休无保险食宿,工资4300元工农村高铁站附近。电话
天津
10月24日 05:46拨打电话
保安
【招聘】●办公楼维修工1名,要求60虚岁以内,身体健康。录用缴纳五险,工资3500元。有低压操作证●保安员2名,:60周岁以下,工资面议,上12小时休24小时,工资面议,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,退伍军人及有保安证优先录用工作地点:棋盘井联系电话:
鄂尔多斯
10月24日 05:45拨打电话
门禁安装保安保洁安装监控弱电工
莲花物业服务有限公司弥勒分公司招聘以下岗位: 1. 工程员(弱电)1名:要求年龄45岁以下,服从安排,能吃苦耐劳,能处理监控、门禁等相关工作经验者优先,需持电梯安全管理员证以及低压电工证。薪资待遇:工作时间8小时,3500-4000元/月,购买五险,月休四天,供两餐。 2. 秩序维护员数名:要求年龄35岁以下,服从安排,能吃苦耐劳,有相关工作经验及持证者优先。薪资待遇:工作时间12小时,2700-3000元/月,根据个人表现,月休四天,供两餐。 3. 保洁员数名:要求年龄50岁以下,服从安排,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。薪资待遇:工作时间8小时,2200-2500元/月,月休四天。 联系地址:弥勒九号路九熙府小区。咨询时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00。
红河 弥勒市
10月24日 05:44拨打电话
江苏苏州第五人民医院,综合维修工,4500加社保,上六休一,九个小时,吃饭一个小时,要求有
4.5千/月
综合维修工社保月结
第五人民医院,综合维修工,4500加社保,上六休一,九个小时,吃饭一个小时,要求有低压电工证电话,
苏州
10月24日 05:13拨打电话
综合维修工
4-6千/月
综合维修工社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责维护范围内水、电、空调等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务,及时更换易损件,保障设备安全稳定运行 3.配合工程改造及装修项目,完成管线敷设、设备安装与调试工作 4. 响应突发报修,快速定位问题并实施有效修复,做好维修记录 5.严格遵守安全操作规程,规范使用工具仪表,落实用电及高空作业防护措施 任职要求: 1. 经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 持有电工证、焊工证、制冷工证等特种作业操作证者优先 4.熟悉常见机电设备原理及维修流程,具备基础识图能力 5. 责任心强,动手能力强,能适应急加班安排
厂长3-5年中专/中技
岗位职责: 1、生产计划与统筹管理:结合订单、库存及市场情况,制定生产计划,合理调配旋切单板、木片、颗粒三条生产线产能,保障订单按时按量保质交付。 2、工艺优化与品质管控:熟悉松木加工全流程,管控单板、木片、颗粒等各类产品品质指标,全程监控关键生产工序。 3、成本管控与生产:管控原料、能耗、耗材、人工等生产成本。通过优化生产工艺、合理排产、提升原料利用率等方式降本增效。 4、现场与设备管理:负责车间现场管理,规范作业流程、工位摆放及厂区环境,实现标准化生产。统筹旋切机、颗粒机、烘干设备等全厂生产设备的巡检、保养、维修工作,建立设备台账及维保制度,降低设备故障停机率,保障生产线稳定高效运行。 5、安全合规管理:完善工厂安全生产管理制度,落实木材加工行业安全规范。定期开展安全培训、隐患排查,重点管控机械操作、防火除尘、用电、粉尘废料处理等关键环节,杜绝安全事故,保障厂区合规、安全、平稳运营。 任职要求: 1、年龄30-48岁,高中及以上学历,身体健康,能适应工厂生产管理节奏。 2、行业经验:3年以上松木木材加工行业管理经验,3年以上同岗位生产经理/车间厂长管理经验,熟悉旋切单板、木片、生物质颗粒任生产工艺,精通木材烘干、旋切、粉碎、制粒全流程工序。
机修
5-7千/月
机械维修1-2人月结
岗位职责: 1.负责机修团队的管理与指导,确保维修工作的高效执行; 2.制定和维护机修流程及标准,持续提升维修质量; 3.监督和评估机修人员的技术水平,组织技能培训和考核; 4.协调内外部资源,解决复杂设备故障,保障生产顺利进行; 5.管理和维护维修工具和设备,确保设备处于良好状态。 任职要求: 1.中专及以上学历,机械或相关专业背景; 2.5年以上机修工作经验,其中至少2年团队管理经验; 3.精通各类机械设备的维修与保养,具备故障诊断能力; 4.良好的沟通能力和团队领导力,能够有效激励团队成员; 5.持有相关职业资格证书者优先,具备较强的问题解决能力。
打磨包住包吃1-2人完工结算全职其他
南平市延平区金奇恺儿童游乐设备有限公司,因业务增长需求,现招聘1名钣金金属制品喷漆工,一名金属焊接件打磨工,要求有一年以上作业经验,懂得钣金制品的打磨,有工作经验,会熟练操作手砂轮,油漆工会熟练喷漆作业,每天8小时工作制,公司包吃住,工作环境空气质量好,园区宽敞可停车,支持生活费预支,年内活干完就结算工资。
厂长/主管经验不限高中农场场长家禽养殖
岗位职责: 1. 全面负责孵化厂的运营与管理工作,涵盖生产计划的编制、实施及过程监督 2. 统筹孵化厂团队运作,落实人员培训、绩效评估及日常事务管理 3. 保障孵化生产流程标准化运行,持续提升孵化效率与出雏品质 任职要求: 1. 拥有三年以上肉鸡孵化场管理经历,曾担任孵化厂厂长或管理岗位者优先 2. 熟悉肉种鸡孵化核心技术,掌握主流孵化设备的操作与维护,具备彼得森设备操作经验者更佳 3. 具备优秀的团队领导力与现场协调能力,能高效推进生产任务完成
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营,保障各环节有序衔接与高效运转。 2. 参与制定并落实生产计划,跟踪生产进度,确保按时交付。 3. 协助把控生产过程中的质量控制,保证产品达到公司及行业规范要求。 4. 配合团队开展工作,推动现场资源合理配置与协同运作。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能妥善管理现场作业流程。 2. 能够适应高强度工作节奏,具备良好的协作意识。 3. 有高度的责任感和执行力,确保生产任务按期完成。 4. 可接受异地工作安排,适应多变的工作环境。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理ISO9001ISO9000成本管理
岗位职责: 1、协助制定企业生产计划与目标,满足公司及客户订单需求,统筹人员安排并全程跟踪生产进度; 2、监督生产环节的质量管控工作,针对出现的品质异常制定纠正措施并推动执行落地; 3、持续推进生产工艺优化,提升单位人效与整体生产效能; 4、落实车间5S管理制度的实施、巡查、督导及持续改进; 5、负责本部门年度预算编制,严格管控日常运营成本与各项支出。 任职要求: 1、大专以上学历,食品加工、制造类相关专业背景,具备3年以上同行业生产管理经验者优先; 2、掌握工厂生产运作模式及管理流程; 3、在生产管理、成本控制、质量管控、物料调度等方面具有扎实实践经验; 4、了解预制菜类产品生产工艺流程; 5、具备现场运营管理能力,熟悉异常问题处理及绩效提升方法; 6、有一定精益生产实践基础; 7、掌握5S管理体系,并能有效组织实施; 8、具备良好的计划统筹、组织推动、沟通协调能力; 9、能熟练操作常用办公软件;
生产主管
6-7千/月
车间主任月结3-5年高中预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验其他精益改善经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责生产车间日常运营的统筹与协调,保障生产任务高效有序推进。 2.对生产环节的质量管理进行监督,快速识别并处理各类异常情况。 3.负责车间人员的调度安排、技能培训及绩效考核,持续提升团队作业效能。 4.持续优化生产工艺流程,推动生产效率提升与成本控制。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力及团队管理经验。 2.熟悉生产设备操作与工艺流程,有相关生产现场管理背景者优先。 3.具备较强的应变与问题处理能力,能够在高强度环境下稳定决策。 4.工作细致认真,具备高度的责任感和安全生产意识。
生产组长/拉长1-3年中专/中技食品/饮料生物制药团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营,保障生产流程高效有序运行 2. 监控产品质量标准执行,快速应对并解决生产过程中的突发问题 3. 统筹安排车间人力资源,提升整体作业效率 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与管理能力,能有效带领并激发团队积极性 2. 拥有良好的沟通技巧,可实现跨部门顺畅协作 3. 工作态度严谨细致,具备较强的抗压能力
生产组长/拉长3-5年学历不限服装生产
主要职责 1、全面负责车间生产、质量、安全及设备管理工作,确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识。 2、组织实施生产部下达的生产计划,保质保量完成各项生产任务。 4、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 5、负责车间人身安全与设备安全,保障安全文明生产。 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的管理、使用、维护与保养工作。 7、负责车间员工的日常管理,持续提升员工综合素养与业务能力。 8、对本车间工艺纪律的执行情况进行监督与落实。 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任。 10、关注员工思想动态,采取有效措施维护车间稳定;积极协同其他部门开展工作,做好沟通协作。 11、根据公司质量部门要求,配合质检人员开展员工质量培训,增强全员质量意识。 12、带头推进车间6S管理,营造整洁有序的生产环境,以身作则提升员工职业素养。 13、及时处置车间突发事件,并向公司领导汇报处理进展;对无法独立解决的问题须及时请示上报。 14、车间主任接到订单后,应组织各组现场管理人员,分析标准样衣的工艺特性,认真研读工艺单制作要求。 15、每日进行现场巡查,检查各组生产进度是否符合【周计划】,及时指导解决工序瓶颈问题。 16、负责早会管理、6S推行及绩效督导,监督各车间、各组别在考核、安全生产方面的配合与执行情况;审核各车间及生产组上报的日产量数据,对偏离计划的单位及时排查并整改。 17、严格遵守公司各项规章制度和管理要求。 18、完成上级领导交办的其他工作任务。
生产设备管理员3-5年大专饲料设备
岗位职责: 1、建立岗位标准及设备操作规范,督促部门落实岗位责任制度; 2、编制并落实本部门设备大修、中修、小修计划,参与设备专项技术改造工作; 3、制定设备管理业务标准,监督执行设备点检、巡检、定期维护等关键指标,并开展数据统计与分析; 4、参与培训方案编制,依据计划对部门管理及技术人员开展培训,提升专业与管理水平; 5、负责部门日常运营管理工作,协调本部门与其他职能部门之间的协作配合; 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业; 2、具备3年以上饲料行业设备管理相关工作经验; 3、熟练掌握常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等;
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