
广州增城区【永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设
5000-8000元/月
物业维修工
【增城永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求:
1、高中及以上学历,年龄22-53岁,泥水维修、焊接等优先;2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。
3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证
上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴180元/天,轮班制。月大休5天,月小休4天
小区物业维修工(做一休一)
4000-5000元/月
物业维修工1-2人月结兼职
小区物业维修工,需要电工证。年龄不限,做一休一,10小时班。300元一个班。8:00-18:30
物业综合维修工
4000-6000元/月
综合维修工社保3-5人月结全职
【岗位职责】
·负责写字楼水电、强电等设施的日常维修与维护
·处理各类物业工程维修问题,保障写字楼正常运转
【职位要求】
·有水电维修或综合维修经验优先
·能吃苦耐劳,适应写字楼工作环境
【工作时间】
·08:00-18:00
综合维修工社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责园区内相关设施设备的巡检工作;
2、负责园区内日常维修工作(包括但不限于水、电、木、油等);
3、做好工作的日常记录;
4、完成领导交办的其他工作。任职资格:
1、有小区综合维修相关工作经验;
2、人品忠诚可靠,踏实本分,吃苦耐劳,有责任心;
3、有电工本及技术证书优先考虑;
公司直招:综合维修工和保洁员,管吃管住,到月开资,单休
4000-5000元/月
综合维修工保险包住包吃6-10人月结全职
物业公司直招:综合维修工和保洁员 可上保险
招聘综合维修工
有高压或者低压电工证(在有效期内的)
有学校维修工作经验优先
工资:4500元-----5500元
年龄:55岁以下
招聘保洁员
工资:3200元;
年龄:58岁以下
以上人员,管吃管住,洗澡方便,工资每月25号准时发放,
工作时间:每天8-9个小时;
月休4天;
任职要求:身体健康,无慢性疾病,需要办理健康证,工作认真负责,服从指挥,遵守纪律,能吃苦耐劳,有团队意识;
工作地点:北京市,石景山区,丰台区
联系人:许主管
联系电话:
西藏拉萨招聘:酒店客房服务员,底薪3800+提成,12间房保底,每月最低5500-7000
5500-7000元/月
客房服务员月结
招聘:酒店客房服务员,底薪3800+提成,12间房保底,每月最低5500-7000左右,包吃包住、联系电话
林芝米林市1蜀记火锅招聘服务员数名4500包食宿,月休两天。电话,
4500元/月
服务员包住包吃月结
1林芝米林市蜀记火锅招聘服务员数名4500包食宿,月休两天。电话,
货运司机
岗位名称:物流内勤;大货司机;
岗位要求:物流内勤:1.年龄要求:30岁以下;2.学历要求:大专及以上学历;3.任职要求:具备相关物流行业工作经验,熟悉物流业务流程,熟练操作各种电脑软件。
薪资待遇:物流内勤:月薪50006000元,干六休一。大货司机:基本工资8000元/月+出车补助,综合到手1100015000元/月,西藏专线运输享有额外补贴。
物业经理包住餐补社保月结
岗位名称:物业管理岗位;物业相关岗位(具体职位可能因公司而异)。
岗位要求:1.年龄在20至40岁之间;2.身高要求至少为168cm以上;3.至少具备高中以上学历,无犯罪记录。
薪资待遇:月薪5300元,包含五险,具体薪资可能因加班和节假日三薪有所不同。包住宿,宿舍环境好,有空调和洗衣机。吃饭有食堂,一个月需承担330元的伙食。
陕西延安急需两名物业项目经理,优先考虑具有物业项目经验者,薪资待遇起始于5000元。
物业经理1-2人月结
陕西延安急需两名物业项目经理,优先考虑具有物业项目经验者,薪资待遇起始于5000元。
物业经理物业工程主管
招 聘 应公司发展需要,招聘商业项目主管3名(梅州市天虹商场主管1名 / 深圳市宝安区新桥街道商业综合体主管1名 / 龙华区观澜街道商业项目主管1名)项目主管岗位要求:男女不限,年龄在55岁以下。有3年以上购物中心(大型综合性商场)管理工作经验。会操作保洁机器设备(洗地机/单擦机)。工作务实,沟通能力强,有责任心。以上招聘岗位月休4天,可买社保,工资待遇面议,梅州天虹可包住。联系人:吴先生。
物业经理
本公司招物业管理人员,要求会电脑,会与业主沟通,有工作经验的优先,45岁以下,地址:城中区五一路附近,联系电话:
市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
综合维修工包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
招聘:综合维修工
任职要求:45岁以下,持有效的低压电工证,1年以上商业物业工作经验优先。
岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制
薪酬福利:4000-6000高温补贴餐补包住宿
项目负责人
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
核心职责
1、项目运营管理:统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作,优化服务流程;
2、定期巡查项目设施设备,监督维护保养情况,保障正常运行。
3、全面负责项目消防安全管理,持消防控制室操作证书(消控证),监督消防系统运行,组织演练与培训;
4、落实安全防范制度,处理突发事件,制定应急预案并定期组织演练;
5、持高级保安员证,指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作,确保人员与财产安全。
6、及时响应客户需求,协调解决投诉与建议,提升服务满意度。
任职要求
1、学历与资质:本科及以上学历,物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先;
2、必须持消防设施操作员证书(消控证)及高级保安员职业资格证书;
3、具备物业管理类证书(如物业项目经理证)者优先。
4、3年以上物业管理经验,1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先;
5、出色的沟通协调能力,能灵活应对客户需求与突发状况;具备团队管理经验,擅长激励与培养基层员工;责任心强,服务意识突出,适应项目驻场工作模式。
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。
2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。
3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。
4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。
2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。
3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。
4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。
5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
栏目概述
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