储备干部3人 热爱零售行业，新人销售——组长——采购组长——店长。后备储蓄干部，负责门店整体运营，新人只要认真学，这边负责带

工作内容： 1、联系公司车主，提醒其到店办理本年度车险续保及相关售后事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展或面见客户，办公环境恒温舒适。 生活待遇： 1、薪资结构：底薪（2300-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。 试用期综合收入4000-4500元/月，转正后稳定在5000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享受五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、零经验者可参加公司安排的带薪培训，快速上手。 任职要求： 1、具备基础的电脑操作能力。 2、普通话流利，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的沟通协调能力。

任职要求： 1. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 2. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 3.年龄40周岁以下，能适应单休工作安排 4.吃苦耐劳，有团队合作意识，学习能力强 5. 学历不限，有采购 员相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

任职要求：，5名，年龄25-40岁，保底工资3000元/月，试用培训期3个月，培训合格后按计件核算，有废纸采购经验优先。联系电话：0871-

【工作内容】 1、协助开展社区日常运营事务，包括跟进报事报修情况、实施业主回访及汇总反馈意见。 2、维护与业主的良好关系，定期进行沟通交流，及时掌握需求并提高服务满意度。 3、负责来访客户的接待工作，办理日常业务（如投诉处理、咨询回复、装修手续办理、代办事项及费用收取等）。 4、协助推进物业费催收，保障费用按时到账。 5、配合社区各类项目执行，协同完成相关活动与工作任务。 6、完成上级领导交办的其他事务性工作。 【任职要求】 1、2024-2026年毕业，本科及以上学历，物业管理、行政管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2、具备1-2年物业相关工作经验，优秀应届生亦可接受。 3、熟练操作常用办公软件，具有基本公文撰写能力。 4、具备良好的沟通协调能力，能妥善处理业主相关事宜。 5、性格亲和，服务意识强，有耐心且富有责任心。 6、学习能力强，具备团队协作精神，愿意在物业行业持续发展。

工资面议 蔬菜品控 5名 岗位职责：负责云南各基地蔬菜采购、田间品控质检 任职要求：5年以上蔬菜品控经验，熟悉四大金刚、铁头、鸡窝菜、蚕豆、白菜、胡萝卜、大蒜、洋葱 工作性质：云南基地出差 加分项：有驾照优先录用 水果品控 5名 岗位职责：负责全国各基地水果采购、田间品控质检 任职要求：5年以上水果品控经验，熟悉葡萄类、柑桔类、苹果、石榴、哈密瓜 工作性质：接受全国长期出差 加分项：有驾照优先录用 有意者欢迎私信自荐推荐～

职位描述： 1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，各类资产的登记建档及日常维护； 3、员工考勤的日常监督与每月考勤数据的统计汇总； 4、完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、文秘、行政管理或相关专业本科及以上学历，应届毕业生亦可； 2、了解办公室行政管理相关知识及工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面及口头沟通能力。

我们正在招聘一名专业的医疗器械及耗材采购专员/助理，协助开展公司采购工作与供应商管理工作。 工作内容： 1. 协助部门完成供应商的开发、评估与筛选； 2. 负责采购订单的执行、进度跟踪及异常问题处理； 3. 参与采购合同的洽谈与签署流程； 4. 开展市场行情分析，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业者优先； 2. 具备1-2年采购或相关领域工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作环节； 4. 具备良好的沟通协调能力与谈判能力； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识。

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

云南德宏招电梯司机三名管住管吃三千五加班二十工作地址：云南德宏

招聘洗捡工2名，，年龄50岁以内。要求热爱餐饮行业，身体健康，能吃苦耐劳，人品好，听从安排。薪资3200元，提供全勤奖、工龄工资及提成。提供食宿，每月休息4天。工作地址为瑞丽航空酒店。

招聘洗捡工，，年龄50岁以内。要求热爱餐饮行业，身体健康，能吃苦耐劳，人品好，听从安排。薪资为3200元，提供全勤奖，包吃住。招工人数为2名。提供食宿，月休4天，另有全勤奖、工龄工资及提成。工作地址为瑞丽航空酒店。

招聘保洁员，。要求热爱餐饮行业，身体健康，能吃苦耐劳，人品好，听从安排。薪资福利为3300元，包含全勤奖，提供食宿。招工人数为2名。提供食宿，月休4天，另有全勤奖、工龄工资和提成。工作地址为瑞丽航空酒店。

招聘保洁员，。要求热爱餐饮行业，身体健康，能吃苦耐劳，人品好，听从安排。薪资福利为3300元，包含全勤奖，提供食宿。招聘人数为2名。提供食宿，月休4天，享有全勤奖、工龄工资及提成。工作地址为瑞丽航空酒店。

采购跟单 岗位职责: 1.负责采购过程控制,信息与传递跟踪; 2.负责组织供应商评定、开发和选择; 3.负责收集产品信息与供应商资料,协助相关部门工作; 4.工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。

一、平台商品运营岗位（针对于平台类的）-----全国可招（）薪酬1000-9000元以上——多劳多得制！ 1.在共享商家资源库内能管理好供应商并维护好在库品牌分类产品表，能随时向招采提出新的品牌需求去补充，并能谈判压价等一系列沟通事宜遇到无法履约的商家可以策略并能应对解决完成对应项目的发1000元 2.应甲方要求能按时按指定需求在资源库内每月匹配提报累计3万+SKU产品发1000元 3.每月能协助品牌方填加潜力品牌货盘链接完成率100%发500元 4.每月根据对应渠道平台的需求和商家沟通组合满足利润率40%及以上的品牌产品货盘且累计有300个产品以上或100个品牌货盘发1000元 5.每月根据对应平台的目标客群在网上选品并登记出对应的爆品组合和各方面的规格价格预算需求300个以上产品并让招采去找到则发1000元 6.选择提报给平台的产品通过率高于90%以上发1000元 7.需要管理运营公司有关运营类平台和配合提报相关活动项目（比如多多买菜、美团优选、私域平台鲸灵集团、得物平台、政企业平台等经营性业务），特别注意时效性等各项平台划重点履约条件，一人管10大+10小稳定平台即可（如遇单个平台增量则可以把手上其他小平台分担出去）完成率100%发1000元（此项如维护不好则） 8.每月可按公司规定引入有资质并符合利润率要求的新势力品牌方或供应链资源并品牌累计200个以上可列入共享资料库的产品则发500元 9.每月新加入平台需要上架产品并管理累计1000个以上产品则发1000元（如遇当月超出产品需上架可分配同事协助分担或请外援协助） 10.后续每增加任务项目则奖金累计增加，（不影响完成其他项的奖金发放），哪项做得格外突出且完成度超出预期则可根据实际情况额外发奖金1-3k元，本公司实行多劳多得制！每一项任务都会有主管带着做/会讲方式方法/会一起完成订单！所以不怕不会做只怕你不勤恳认真去思考完成！ 任职要求：该人员能居家稳定长期全职工作（不能有其他工作需要专注）、有做过供应链代理品牌运营专员的经验熟手、擅于数据分析和做表格能力极强、擅长做直播利润品和引流品的货盘+私域高性价比爆品组合+品牌高利润货盘、擅于与团队采购销售等多部门人员配合协作能力强、有挖掘分析爆品的眼光和能力、擅长组合利润高的单品或货盘、谈判议价能力强和管理运营逻辑思维能力强、有以上平台运营的经验者优先！ 二、爆品采购选品岗（私域团购爆品方向）【长期在家办公不坐班】——-薪酬1k-9k多劳多得！任一项不想做则不做！每一项任务都会有主管带着做/会讲方式方法/会一起完成订单！ 1.通过主流电商平台和快团团群接龙等其他头部私域平台做数据参考，搜索选出适合我们合作渠道的爆款单品 2.再通过行业展会、行业资源群、行业圈子推荐、阿里巴巴、淘宝抖音快手拼多多等采购网站或自有固定资源等各种方式第一时间找到产品并货比三家选定符合要求的供应商发货并全程协助解决各种疑难杂症 3.每月寻找耳熟能详自己听过的知名品牌（主流电商平台有售有链接）货盘产品100个以上发500元 4.长期挖掘有潜力有调性的产品货盘（例如“地标特产/非遗产物/中华老字号/绿色0污染/健康0添加/无抗无毒/配料表干净/0糖无负担/安全有机/野生原生态/初级助农品/药食同源/全品类新奇特品/高端颜值尖货/高消耗高复购品/知名品牌低价品/该品类高性价比品/节庆季节刚需品/全品类大溢价高价高利润品等特性产品）每月100个以上发500元 5.每月按照运营或销售提出的指定爆品需求登记表格找品300个以上单品并协助销售或运营同事完成对应的商家沟通与配合并完成订单则1000元 6.在预算内按需按时完成预算内询价匹配程度高于100%并能判断良性商家并能落地履约的发1000元（如上架销售后对接商家无法兑现价格履约的则） 7.每日从头部私域平台内或其他主流平台数据分析或合作得较好商家的产品挑选出5个适合合作渠道的爆品并做快团文案链接及笔记内容并推送给指定的合作销售渠道或其他销售商务发1000元 8.根据商务渠道指定品和规格成份的需求定制个性化的产品方案并落地，每月不低于100个OEM定制品发1000元 9.每月谈独家潜力品牌方商家（指未做过主流平台或私域或二三类平台的刚开始在推广阶段的匠心产品），独家表外年框或者单次销量额外有返点或给供应链渠道有更低价格等等可操作空间较大的品牌产品，且商家配合程度非常高可配合我们做全渠道发展的，每月不低于20个品牌商家产品并达成合作完成签约合同则发1000元 10.渠道选中的产品方案或单品上架销售的概率高于80%发1000元（高于90%以上发1500元或高于100%发3000元） 11.后续每增加任务项目则奖金累计增加，（不影响完成其他项的奖金发放），哪项做得格外突出且完成度超出预期则可根据实际情况额外发奖金1-3k元，本公司实行多劳多得制！每一项任务都会有主管带着做/会讲方式方法/会一起完成订单！所以不怕不会做只怕你不勤恳认真去思考完成任务哦～ 12.任职要求需要有同行工作经验、接触过该行业者、选品逻辑思维能力强、对价格极其敏感议价能力强有一定的谈判能力、找品能力强且速度极快、有一套自己独有的找品方法可以找到最低价、对上游工厂或品牌方或供应商的资质有一定的风险把控！ 三、招商采购产品岗【政企私域+营销物资+福利商品方向】薪酬1000-9000元多劳多得！主管用心带或精准指引方向！ 1、通过主管提供的展会商家资料、群资料、阿里巴巴、拼多多、淘宝、抖音等等各种渠道资料寻找各类目的品牌方或厂家或独家包销经销商，将里面的联系方式通过加企业微信或打电话沟通的方式让品牌方或厂家要到产品报价货盘表，根据主管选品的要求标准筛选出适合的品牌产品 2、任职要求需要有政企行业银行礼品、营销物资、员工福利相关同行工作经验、接触过或了解过该行业者、日常能快速匹配提报通用货盘且精准度高、集采或集中对价格极其敏感且议价能力超强有一定的谈判能力、找品选品眼光和逻辑思维能力强且速度极快、有一套自己独有的找品方法可以找到最低价、具有一定的社会实践和明辨是非对错的能力、对上游工厂或品牌方或供应商的资质有一定的把控（切勿引入三无厂家） 3、薪酬构成（1k-9k+） 1.每日5个商家货盘表且每月累计1000个以上品牌发1000元 2.每日5个圈外新晋潜力品牌货盘表（有天猫或京东链接挂价的）且每月累计200个发1000元 3.每日3个商家货盘表且每月累计200个知名品牌网上无链接（需自行添加链接）的品牌货盘表发1000元 4.每月按需按时匹配10个新项目并累计提报2万个以上SKU发1000元 5.每月累计单品询价或按渠道规则选品300个以上发1000元 6.每月在预算内按需按时询价匹配程度完成率100%发1000元 7.每月重点是甲方渠道选择中标概率高于80%以上发1000元（高于90%以上发1500元或高于100%发3000元）； 后续每增加任务项目则奖金累计增加，以上哪项未完成或者不想做或者没时间做则不发该项奖金（不影响完成其他项的奖金发放），施行多劳多得制！每一项任务都会有主管带着做/会讲方式方法/会一起完成订单！所以不怕不会做只怕你不勤恳认真去思考完成！

岗位职责 采购管理方向（约40%） 负责公司日常办公用品、办公设备、固定资产、低值易耗品等物资的采购工作，建立并维护供应商资源库 根据各部门采购需求，制定采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订流程，确保采购成本合理可控 跟进采购订单的执行情况，确保物资按时、按质、按量到货，协调处理退换货及售后问题 定期对采购数据进行汇总分析，编制采购台账，优化采购流程，有效控制采购成本 负责供应商的开发、评估与管理，建立供应商考核机制，维护良好的合作关系 差旅管理方向（约40%） 负责公司员工国内及国际机票、高铁票的预订、改签及退票等全流程操作 负责公司协议酒店的资源拓展、签约维护及日常预订管理，优化差旅住宿成本 协助制定并完善公司差旅管理制度及标准，定期统计差旅数据，输出成本分析报告 处理差旅过程中出现的突发状况（如航班延误、取消等），为员工提供及时有效的差旅支持 综合行政方向（约20%） 负责办公环境日常管理，包括物业对接、保洁安排、办公设施设备维护报修等 协助组织公司内部会议、员工活动及来访接待等行政支持工作 完成上级交办的其他行政事务性工作 任职要求 学历要求 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理、旅游管理等相关专业优先 工作经验 1年以上行政、采购、差旅管理或相关岗位工作经验 年龄要求 30岁以内 专业技能 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel进行数据处理和统计分析 熟悉采购流程及供应商管理基本知识，具备一定的商务谈判能力 了解机票预订系统及差旅管理基本操作流程 具备基本的公文写作能力，能够独立完成采购报告、费用报表等文书工作 综合素质 细心严谨：对数字敏感，注重细节，具备较强的责任心，能确保采购账目和差旅数据的准确无误 沟通表达能力强：具备良好的口头及书面沟通能力，能够与供应商、内部各部门及外部机构进行高效协作 服务意识强：具有积极主动的服务精神，能够换位思考，为内部员工提供优质的行政后勤保障 执行力强：具备良好的时间管理能力，能够高效处理多线程事务，抗压能力较好 诚信正直：具备良好的职业操守和道德素养，严守公司商业机密 加分项 有大型企业行政采购或差旅管理经验者优先 熟悉携程商旅等企业差旅平台操作者优先 我们提供 具有竞争力的薪酬及绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利 良好的团队氛围及办公环境

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进订单交付进度，协调入库验收与对账付款事宜 4. 整理采购台账及数据报表，确保采购流程合规、可追溯 5. 协助优化采购流程，参与成本控制与降本增效相关工作 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 5. 接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协调处理采购订单交付、质量异常及售后问题，保障供应及时性与稳定性 4.整理采购台账，归档合同、发票、验收单等资料，确保流程合规可追溯 5. 配合财务完成对账付款，定期分析采购成本与执行情况，提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3.熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据统计与文档处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.认同公司文化，愿意在采购领域长期发展

1. 负责工地项目部文件整理、资料归档、打印复印及台账登记。 2. 统计员工考勤、制作各类工作报表，做好会议记录。 3. 管理办公物资，对接内外沟通、来访接待与日常行政事务。 4. 协助整理工程、安全、报审等相关资料，完成领导安排的其他工作。   补充：任职要求（配套使用） 1. 熟练使用Word、Excel、办公设备，会基础表格制作。 2. 做事细心耐心，能适应工地办公环境，服从工作安排。 3. 具备良好沟通能力，有工地、建筑行业文员经验优先。

经理助理 ，有驾照优先，具有一定沟通能力，负责经理传达任务执行完成度

1、负责公司前台接待工作，提供专业、热情的客户服务； 2、处理来访人员登记、引导及相关事务协调； 3、维护前台区域整洁与形象，确保办公环境有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识； 2、熟练操作办公软件及前台相关设备； 3、工作认真细致，具备较强的应变能力； 4、形象端正，举止得体，有团队协作精神。

【工作内容】 - 协助开展市场部日常运营相关事务 - 配合团队完成客户对接及运营支持工作，保障任务有序推进；参与市场部相关会议，并落实后续跟进事宜 【任职要求】 专业不限，具备相关从业经历者优先考虑； - 具备较强的沟通能力与团队合作精神； - 熟练操作常用办公软件，包括Excel、Word等； - 工作态度严谨细致，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏

招聘 采购员2名，具体进店面谈。年龄18-35岁，学历不限，男女不限，有工作经验者优先。 工作地点：篆新农贸市场 电话：

文员 工资准时发，上班能摸鱼～无试岗 工作内容： 工作是办公室坐班，不用外出，电脑操作后台业务办理（无要求，简单好学，有人教） 薪资待遇 3000+绩效［2000-5000］综合薪资7-10k+.奖金多 到手软！ 【工作时间】 中午11点～下午6点，上六休一工作地点：昆明官渡区

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意并增强客户信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时回应客户疑问； 2. 妥善处理客户投诉，快速制定有效应对方案； 3. 与客户保持顺畅沟通，促进服务体验提升； 4. 汇总客户意见与建议，为优化产品及服务提供支持。 岗位要求： 1. 具备出色的表达能力和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见问题处理方式； 3. 具备良好的应变能力与问题解决能力； 4. 有相关客服从业经历者将优先录用。

一、培养规划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能岗位轮岗锻炼，定期返总部进行复盘总结与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司各阶段销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所在城市区域内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格变动及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售工作有浓厚兴趣，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的岗位调配； 3、具备出色的沟通表达能力、学习适应能力与抗压能力，具有清晰的职业发展路径规划。 晋升通道：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万及以上】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、以及覆盖全国的团队建设活动

岗位职责: 1.负责生鲜品类的采购执行，保障产品品质及供货持续稳定 2.与供应渠道保持紧密对接，开展价格及合作条件的有效磋商 3.监控采购订单全流程，确保商品按时交付 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对采购环节中的各类突发情况 2.富有团队协作意识，可与团队成员协同推进采购工作目标 3.熟悉生鲜领域基本运作，具备市场敏感度，能快速响应变化并作出合理采购判断

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，