岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验 2. 最低学历：高中 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：邯郸市邯山区邯大路荣盛江南锦苑一期，薪资范围：底薪＋高额业绩提成＋绩效奖金，行业信息：物流/汽车行业

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含1年以上团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业市场特点，具备较强的市场洞察力与商务谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作精神 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内合理出差

工业气站，招业区域，业务经理，月工资两万元，大型工地，厂矿企业上不封顶。电话

地推销售岗位职责 地推销售主要负责线下市场推广与客户拓展工作，通过面对面沟通完成产品宣传、客户开发及销售目标。日常需按计划前往商圈、社区、写字楼等指定区域开展地推活动，主动向潜在客户介绍产品优势、功能及优惠政策，精准挖掘客户需求，提升品牌知名度与产品曝光度。 负责收集、整理潜在客户信息，建立客户档案，及时跟进意向客户，促成订单成交与合作达成。积极维护客户关系，解答客户咨询，处理简单售后问题，提升客户满意度与复购率。 配合团队完成市场调研，收集竞品信息、客户反馈及市场动态，及时上报并提出优化建议。严格遵守公司规章制度，执行推广方案，按时完成每日、每周销售指标，及时汇报工作进度与业绩情况，助力团队整体市场拓展目标实现。 备注：1、（欠款50-100万）有野心，想上岸的抓紧联系。 2、（欠款100-200万）有野心，有干劲，上岸同时改善眼前生活的，加快速度联系！ 3、（欠款200万以上的）有野心，有干劲，不怕累的，有韧劲有恒心的，不要错过这次涅槃重生的机会，来不来随你！ 人这一生，除了生死，都是擦伤！

岗位职责: 1. 按时拟定销售代表的工作规划与人员配置，并推动计划及安排的落地执行 2. 对销售代表的业务进行指导、检查、管控与监督，优化销售流程，确保销售工作有序高效开展 3. 组织实施销售代表的入职培训及日常业务能力提升培训 4. 负责销售现场及各类促销活动中的组织协调、氛围营造、巡视督导与资源调配，保障现场运营顺畅 5. 开展销售团队的绩效考核与日常管理，推进团队建设，提出人员任用与管理优化建议 6. 定期向上级提交业务分析报告（含客户动态、销售策略成效与改进建议），并组织团队开展市场调研 7. 按周期向上级汇报工作进展与总结成果 8. 负责销售相关资料的整理、审核与准备工作 9. 完成上级交办的临时工作任务 10. 对项目部销售代表具有直接考核权限，需确保考核过程公开、公正、公平，营造良性竞争环境，杜绝非合理竞争行为 任职要求: 1. 大专及以上学历，性别不限，年龄不超过35周岁 2. 具备销售工作经验者优先，沟通能力强，富有职业精神 3. 有责任心，工作细致认真，能适应一定强度的工作节奏；善于协作，情商较高 工作时间: 09:00-18:00，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休息，不加班，缴纳五险 职位福利: 五险、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、不加班、周末双休

岗位职责： 1. 统筹管理所辖区域的商业运营，全面把控发货、开票及回款等关键环节，动态追踪终端流向与库存情况，确保业务流程高效稳定运行。 2. 定期走访区域内疾控中心、结防所等重点客户，维护良好合作关系，深入参与政府招投标事务，保障招投标准备与执行过程顺利推进。 3. 牵头推进项目准入工作，聚焦终端关键资源的沟通与关系建设，构建稳固的合作网络，提升项目落地速度与市场占有率。 任职要求： 1、大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上医疗健康行业销售或区域管理经验，熟悉疾控系统及政府采购流程者优先； 3、具有较强的客户开拓与维护能力，擅长商务谈判和项目推动，具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神； 4、能承受工作压力，确保区域销售目标达成，责任心强，职业操守良好。

一、职位描述: 1、依据公司整体营销战略与销售方向，开展市场调研，明确目标客户群体，拟定并落地执行销售方案； 2、负责对接区域内的政府部门、行业主管单位及技术专家，推进重点客户的开发、合作及长期关系维护； 3、严格执行公司各项管理制度与业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，达成用户满意与品牌认可； 4、完成上级安排的其他相关工作。 二、职位要求: 1、年龄在26-36周岁； 2、具备良好的职业操守，拥有出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任感和团队合作意识，品行端正，敬业踏实，积极进取。 三、薪酬福利: 1、具有竞争力的薪资结构，含项目奖金、挑战奖金、激励奖金、分红（根据岗位实际情况而定）； 2、日常补贴：餐补、交通补贴、差旅补贴、外派津贴； 3、激励类补贴：全勤奖励、工龄津贴、年度奖金； 4、培训发展福利：定期组织内部与外部培训，支持员工在知识、技能及职业发展方面的全面提升； 5、五险一金。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

客服组长职责： 1. 确保团队每日绩效目标顺利完成 2. 监督并跟进组员日常工作任务进度 3. 准确完成各项日常报表的填写工作 4. 协助组员提升能力，有效降低人员流动率 工作时间： 早9晚6/早10晚7（8小时工作制） 工资待遇： 综合薪资4-1W+ 面试地点： 地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼 面试时间： 上午9点-12点；下午2点-5点

一．任职要求： 1. 全职，年龄不超过45周岁，性别不限，高中及以上学历，市场营销等相关专业优先；综合能力突出者可适当放宽部分条件； 2. 有两年以上冷冻食品、快消品或其他食品行业从业经验者优先考虑； 3. 能吃苦、态度踏实、表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4. 具备基础的市场洞察与判断能力，服务意识强，注重客户体验； 5. 有责任感，善于团队协作，乐于接受挑战并追求自我提升； 6. 持有C1驾照，熟练驾驶，能熟练操作电脑办公软件。 二．工作职责： 1. 负责公司主营产品，包括冷冻食材、火锅食材、烧烤食材等系列食品的销售与推广； 2. 开拓区域市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围，收集市场反馈信息，分析优势点并提出优化建议； 3. 维护新老客户关系，推动全品类产品合作，树立良好的企业品牌形象； 4. 执行销售区域内的各项营销活动，确保销售目标的达成； 5. 跟进客户回款进度，协调处理售后相关事宜，保障客户满意度。

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碗碗香麻辣烫招工（长期工）年龄：30-60之间后厨帮工：3名（2400-3500）元/月洗碗工：2名（2100-3000）/月有餐饮经验者优先[玫瑰]电话（同）地址：广交路大昌明东行100米路北

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长安万达5楼修冷库谁有时间去联系我，客户着急。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户转化与复购率 任职要求： 1.热诚勇敢，自律自信，敢于突破自我 2.价值观正，真诚善良，进取心强 3. 目标导向，抗压能力强，有成功达成高业绩指标的实绩 4. 沟通协调能力突出，具备跨部门协作意识与执行力 5. 大专以上学历，经验不限

1.维护和发展与高端客户的业务关系，确保客户满意度和忠诚度。 2.深入了解市场动态和客户需求，为客户提供专业的产品和服务解决方案。 3.与客户保持长期的沟通关系，以后期介绍新客户做铺垫。 4.定期与客户进行沟通，收集需求，及时解决客户问题。 5.协助团队成员完成销售目标，参与销售培训和团队建设活动。 1：底薪：8000-12000（面试通知后，可以提高底薪，可调整） 2：新人补助津贴 3：节假日正常放假 4：全勤17天打卡 5：每个月团队聚餐两次娱乐活动一次 6：两年国内旅游一年4次，一年国外旅游（公司全部负责安排） 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效解决客户问题。 2.具有较强的市场分析和客户管理能力，能够准确把握市场动态。 3.具备团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.具有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握产品知识和服务技巧。 5.具备良好的职业道德，能够遵守公司规章制度，保持良好的工作态度。

中国联通泸州分公司招聘 岗位职责： 一.驻地网经理20名： 1.负责泸州四县三区通信，网络服务 2.确保网络服务质量，提升用户满意度 3.协调内部资源，优化网络运营流程。 4.性格开朗，热闹销售，综合薪资5K-1.5K 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推进项目。 3.具有持续改进工作方法的能力，追求卓越。 4.抗压能力强，能吃苦，性格开朗。 岗位福利： 保险类型：五险一金。 奖金补贴：交通补助，话补，绩效奖金，开单奖，排名奖，工资不上封顶

1.跟进客户店铺销售实时情况 2.店铺人员培训 3.产品培训 4.私域运营 5.系统培训 任职要求 1.有服装销售或市场拓展工作经验 2.懂店铺运营管理 3.流畅使用各种软件系统 4.会利用Ai赋能店铺管理 有单店客户资源者优先

【岗位职责】： 1、根据公司提供的精准客户资源，负责与客户接洽，为客户提供产品信息等服务； 2、及时跟进客户，并了解客户需求，介绍适合合作模式； 3、通过电话，微信，视频等形式沟通客户，并邀约线下品鉴会面谈，促成合作； 4、无需外出，客户资源均由公司统一提供，资源充足； 5、及时完成领导安排的工作任务； 6、定期参加公司培训，提高自身专业素质。 【任职资格】： 1、具有招商或电销或会销等相关工作经验； 2、富有开拓精神和良好的团队合作意识； 3、具有很强的学习和沟通能力； 4、高度的工作热情，良好的团队合作精神； 6、具有较强的事业心和责任心； 7、具备良好的应变能力和抗压能力； 【薪资待遇】： 1、打酱油：10000-20000 努力干：20000-30000 拼命干：30000-80000 别问我薪资待遇，你的工资你说了算！ 2、工作时间：9: 30-20: 00 最适合的团队，最适合的伙伴，最适合的战友，等待最优秀的你！

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1、积极开拓影动医疗及医学影像产业链上下游资源，覆盖设备厂商、影像中心等新旧合作方，推动达成战略合作； 2、依据公司整体发展战略，明确商务拓展方向，制定切实可行的商务计划与实施策略，构建系统化的市场与销售体系； 3、搭建产业内外部协作网络，主导项目可行性分析、合作接洽及商务合同谈判等关键环节； 4、作为公司对外核心联络人，及时向合作伙伴传递企业动态与行业前沿信息，持续维护并深化与各影像中心及客户的长期关系； 5、协同其他业务团队开展新项目的市场调研与价值评估工作。 岗位要求： 1、具备多年医疗器械领域商务拓展或销售工作经验（GPSU影像背景者优先），拥有AI医学影像行业经验者更佳； 2、掌握一定规模的国内重点医院专家（KOL）资源； 3、具备出色的沟通协调能力与客户关系运营能力； 4、具备较强的自我驱动力及团队销售管理能力。

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