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客户经理
7000-12000元/月
置业顾问生日福利1-3年大专及以上房产信息维护更新销售经验房源开发新房房地产行业经验受理客户咨询客户开发
1、依据客户需求及人物画像进行合理派单,并跟进设计师完成谈单前的各项准备工作; 2、掌握公司产品知识,负责与客户沟通装修方案及报价相关事宜; 3、向客户讲解公司产品特点、核心优势及当前优惠活动,推动签约完成,并引荐匹配的设计师; 4、持续维护老客户关系,妥善协调处理客户各类需求与反馈; 5、负责订单核对、进度跟踪、后续追进及复核工作,提升服务品质与客户复购率; 任职资格: 1.大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件),专业不限; 2.熟练操作常用办公软件,具备销售或销售管理经验者优先考虑; 3.具备良好的沟通能力与亲和力,学习适应能力强。 福利待遇: 1、多元化的奖励机制(含绩效奖、全勤奖、积分奖励、月度激励、团队奖金等); 2、清晰的晋升路径,提供专业线与管理线双通道发展机会; 3、丰富多彩的员工活动(如聚餐、运动会、郊游、烧烤、演讲比赛等); 4、独立办公楼层,环境优美舒适,团队氛围积极向上、充满活力; 5、薪酬范围:综合收入8K-15K+基础福利+多样化奖金; 6、每月休息4天+法定节假日;另享多项带薪假期:儿童节0.5天+妇女节0.5天+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试假+内训师每月0.5天带薪假; 7.工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00; 8、特色员工福利:入职周年礼遇、中庭讲师节、健康运动日、技能成长奖励、特惠装修政策、购车支持等。 同时招聘社群运营督导、谈单手、销售岗位,有兴趣可进一步了解
房产销售顾问
3000-4000元/月
置业顾问1-3年中专及以上销售经验新房房地产行业经验受理客户咨询客户开发带薪培训商业地产客户开发/市场拓展经验实地看房购房优惠房屋买卖
1、招聘要求:*****,形象端正,气质佳;表达清晰,态度积极主动;工作细致踏实,富有责任心与进取精神。中专及以上学历,具备房地产销售经验者者优先考虑。 2、负责公司商住楼盘的销售工作,积极达成销售目标,以主动热情的态度为客户提供专业、贴心的购房咨询服务。 3、配合完成各类销售合同的签署工作。 4、及时整理并反馈客户意见及市场销售动态信息。 5、遵守公司管理制度,服从工作安排,恪守职业规范,热爱本职工作。 6、薪资待遇:底薪+提成+奖金,收入上不封顶。 7、工作地点:洲际·紫金名门售楼部(金城江区金城西路47号逸景时代对面) 8、每日工作时间:8:30 ~ 18:00,采用轮休制,每月休息5天。
房产销售顾问
5000-6000元/月
置业顾问1-3年学历不限销售经验保障月薪二手房新房房地产行业经验客户开发商业地产豪宅客户开发/市场拓展经验海外地产房屋买卖
1、具备优秀的沟通技巧和亲和力,能够与客户有效交流并建立稳固的信任关系; 2、对房地产行业充满热情,具备敏锐的市场感知力与分析判断能力; 3、工作认真负责,抗压能力强,能积极主动达成各项销售任务; 4、具有良好的团队协作意识,善于跨部门配合,共同推动业绩增长。 任职要求:
在线客服
4000-9000元/月
置业顾问经验不限中专及以上新房受理客户咨询房屋买卖
办公室办公,公司提供稳定的意向客户资源,线上回访邀约,零基础可带薪培训,手把手带。
桂林叠彩区招置业顾问(微信同步)
3000-10000元/月
置业顾问3-5人1-3年学历不限基本坐班按单提成商业地产交易手续办理实地看房房地产行业经验销售经验房屋买卖
桂林叠彩区招置业顾问(微信同步)
客户经理
7000-12000元/月
置业顾问生日福利1-3年大专及以上房产信息维护更新销售经验房源开发新房房地产行业经验受理客户咨询客户开发
1、依据客户需求及人物画像进行合理派单,并监督设计师完成谈单前的各项准备工作; 2、掌握公司产品知识,负责与客户沟通装修方案及报价相关事宜; 3、向客户讲解公司产品特点、核心优势及当前优惠活动,推动签约达成,并引荐匹配的设计师; 4、维护现有客户关系,妥善协调处理客户后续问题; 5、负责订单的核对、跟进、追踪与确认,持续提升服务品质及客户复购率; 任职资格: 1.大专及以上学历(表现优异者可适当放宽条件),专业不限; 2.熟练使用常用办公软件,具备销售或销售管理经验者优先考虑; 3.具备良好的沟通能力与亲和力,学习意愿强; 福利待遇: 1、多元化的奖金体系(含绩效奖、全勤奖、积分奖、月度奖、团队奖等); 2、广阔的职业发展平台,提供专业与管理双通道晋升路径; 3、丰富的员工活动(如聚餐、运动会、郊游、烧烤、演讲比赛等); 4、独立办公楼层,环境优美舒适,工作氛围轻松且富有激情; 5、薪酬范围:综合收入8K-15K+常规福利+多项奖金激励; 6、月休4天+法定节假日;另享多项带薪假期:儿童节0.5天+妇女节0.5天+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试假+内训师假0.5天/月; 7、上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00; 8、公司特色福利:入职周年礼遇、中庭讲师节、健康运动日、技能提升奖励、特优价装修权益、购车资助等; 同时招聘社群运营督导、谈单手、销售岗,有兴趣者欢迎进一步了解
房产销售顾问
3000-7000元/月
置业顾问经验不限中专及以上销售经验保障月薪新房房地产行业经验受理客户咨询带薪培训客户开发/市场拓展经验带薪年假房屋买卖
负责线上客服工作,及时解答客户咨询问题 岗位职责: 岗位福利: 无责底薪+提成+绩效
置业顾问社保交通补助保险五险一金五险1-2人经验不限大专及以上门店销售基本坐班销售额提成TOC
海口江东新区国际高教科研组团 国企优质住宅项目招聘策划负责人,置业顾问,文员/客服,现房,货值高,待遇优厚、发展可期,欢迎自荐推荐,有意联系徐先生
置业顾问社保3-5人经验不限高中及以上电话销售区域销售门店销售带薪培训
1)工作职责1.负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源2.负责客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同,促成交易4.发掘新客户,寻找新房源,达成业务合作5.带动新人完成业务,做好带头示范6.完成领导交代的其他工作(二)任职资格1.高中以上学历,专业不限,一年以上销售行业经验2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧,熟悉运用办公软件、房产软件等3.乐于沟通、交际,具有销售热情、服务意识、拼搏精神(三)薪资待遇(10000元-18000元)底薪+高额提成60%+绩效工资(800-1500)+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游
房产销售顾问
5000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责房屋买卖与租赁相关业务,为客户提供专业的购房及租房咨询服务; 2. 拓展新客户资源,维护已有客户关系,持续提升客户满意度; 3. 及时了解市场行情变化,为客户制定合理的置业与投资建议; 4. 发布房产推广信息,定期更新房源数据,确保信息准确有效; 5. 协助客户完成合同签署、按揭办理、产权过户等交易流程。 任职要求: 1. 热爱房地产行业,具备出色的沟通表达与谈判协调能力; 2. 工作时间灵活,有敬业精神,能适应一定的工作挑战; 3. 具备较强的市场洞察力、销售技巧及客户开发能力; 4. 提成比例达百分之八十,业务涵盖新房、二手房及租赁服务。
产后康复师餐补月结
招聘:美容师(产康师) 薪资:5000-10000元/月 1、有美容养生,或产后恢复行业等相关工作经验; 2、性格开朗乐观,有一定的销售经验。 薪资待遇:底薪+销售提成+手工提成+奖金,综合薪资:5000-10000/月,收入上不封顶。 福利待遇:免费培训、月休四天、餐补、加班补贴、节假日福利、带薪年假、年终奖 工作时间:朝九晚六(9:00-18:00) 上班地址:博白锦绣商业广场第三层C-008号店铺
玉林 容县
2月14日 11:13拨打电话
长白班操作工用品厂普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
长白班操作工用品厂普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
叉车工社保包住包吃1-2人月结
叉车工 初中及以上学历,持有叉车证、有1年以上工厂叉车工作经验,能吃苦耐劳。 薪资福利:4000 - 5000元/月,购买五险+提供食宿+月休2天+节假日福利 招工人数:2人 工作地址:崇左市高新区濑湍镇理文后加工园区2号厂房
崇左
2月14日 11:12拨打电话
长白班操作工用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
朝十晚四,不打卡
2.7-3.5万元/月
置业顾问高中及以上区域销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOB
法拍房顾问:有法拍房相关工作经历或保险等销售经验者优先。 无经验者要求至少高中及以上学历,勤奋好学。
置业顾问
1.5-2.4万元/月
置业顾问20人以上经验不限高中及以上电话销售网络销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB二手房商业地产豪宅受理客户咨询客户开发房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖
法拍房置业顾问(销售岗) 职位亮点:低门槛入行不良资产黄金赛道,高提成+资源扶持,新手也能快速开单! 核心职责: 1. 精准挖掘客户需求,基于客户预算、地段偏好等条件,筛选匹配优质法拍房房源,提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源:玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客,也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户,从房源带看、竞拍指导到过户手续协助,提供一站式法拍房交易服务,促成成交。 ​ 4. 维护客户关系,通过优质服务实现老客户转介绍,打造个人客户资源池。 任职要求: 1. 有销售热情!敢闯敢拼,目标感强,能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达,不管是线上自媒体沟通还是线下拓客,都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣,无经验也可!公司提供系统化培训,从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先,自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作: 高佣激励:高额成交提成+开单奖,业绩上不封顶,努力就有高收入 资源加持:海量法拍房源库共享,自媒体运营干货培训,新手也能轻松获客 成长体系:一对一导师带教,从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围:年轻团队+定期团建,拒绝内卷,开心搞钱
置业顾问学历不限
各个区地点就近安排 上班时间:8:50-12:0014:00-21:00,月休4天 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易; 3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! 新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资最高6300元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月! 发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您! 招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径: 专业线: 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线:店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 任职资格: 1、具备与岗位要求相匹配的沟通表达能力及职业形象,能承受一定的工作压力; 2、具备良好的沟通技巧,能够与人有效沟通,理解他们的需求。
置业助理
7000-8000元/月
置业顾问社保保险生日福利五险一金五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOC保障月薪带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
乐有家主要是经营房产方面的,属于华南地区最大的一家房产中介机构,目前在深圳有1000多家店,每个区域都有。这个岗位是咱们的营销储备干部岗位,前期是销售,通过网络,电话,面对面销售的形式促成客户业主的房产交易,。有没有意向往房产方面发展呢?
晋江国企置业顾问
4000-10000元/月
置业顾问五险一金1-2人1-3年大专及以上商业地产销售经验
岗位要求: 1.本科及以上学历,哲学、文学、历史学大类,经济学、管理学大类,农学大类,理学、工学大类专业; 2.年龄在35周岁及以下(1990年1月9日以后出生); 3.具有1年及以上销售工作经验; 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。
AI营销码客户经理
6000-7000元/月
客户经理6-10人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成
可兼职可全职 公司主营:AI智能营销码,只要面对的是各大实体店商家,帮实体店商户引流拓客的。 产品核心功能: 1、收款快:个人小微、有营业执照都能办,资金秒到。 2、锁客牛:助力商家无限私域裂变,拓客引流轻松搞定。 3、短视频易操作:碰一碰,一键生成1000条原创短视频和文案,并且分发至全网,24小时在全域平台捞公域流量。 4、跨界收益稳:客户到店扫码终身锁定,去全国任意合作门店消费,商家都能享跨界收益。 职位要求:给各大实体店商户推广我们的AI营销码,前期教会客户如何使用营销码,能简单的拍摄视频, -成长空间大:公司业务在扩张,有清晰的晋升路径,能从业务员逐步晋升为团队主管等。 -支持到位:有专业培训,包括产品知识、推广技巧,还有成功案例分享,助你快速成长。 试用期说明 。 岗位福利: 全职: 底薪+一单300提成+管道收益分润 欢迎大家加入我们,挑战月薪20000+
渠道专员
4000-9000元/月
渠道销售1-3年中专及以上具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责: 1. 负责开发并维护政府机关、企事业单位及行业协会等合作渠道,搭建稳定的长期战略协作关系; 2. 深入了解政企客户实际需求,推进口腔医疗服务项目(如员工福利方案、健康管理体系、团体诊疗服务等)的对接与实施; 3. 达成部门下达的年度渠道拓展任务及业绩指标 任职要求: 1. 具备相关渠道对应的客户资源积累 2. 拥有较强的市场洞察力,能够敏锐识别政企合作契机 3. 具备良好的抗压能力 上班时间:8:50-12:00,14:00-18:00,单休 薪资待遇:无责底薪4000-5000+提成5-8个点
高级大客户经理
6000-8000元/月
大客户代表社保年终奖5-10年本科及以上
一、岗位职责 1、大客户战略与价值管理: (1)负责政企大客户(如:政府机构、国、事业单位、行业头部企业等)的全面关系管理及业务拓展,深度理解客户在办公流数据安全、合规要求及智能提效方面的核心问题与诉求。 (2)制定并执行针对每个大客户的长期(3-5年)战略合作规划及年度业务计划,明确基于客户关注点的价值增长路径和目标。 (3)深度洞察客户的业务战略、组织架构、决策流程、核心需求、关注问题等,精准挖掘客户的显性与潜在需求(包含组织目标与关键决策者个人需求)。 2、深度关系建立与价值传递: (1)建立并维护与客户决策层及关键影响者的牢固信任关系,成为客户在“安全智能办公”领域的首选价值顾问。 (2)定期进行拜访,精准传递产品价值与客户需求如何链接,并前瞻性洞察客户未来需求。 3、价值链接与场景化解决方案销售: (1)主导安全解决方案的销售全过程:从深度需求挖掘、场景化价值方案构思与呈现、技术验证、到招投标、商务谈判及合同签订。核心是清晰阐述“我们能为您带来什么价值”。 (2)协同售前、产品、研发等团队,为客户提供符合其业务场景的综合解决方案,重点突出能给客户带来的价值。 (3)精通政企采购流程、招投标规则及合规要求,确保项目顺利推进。 4、大客户业绩目标达成: (1)对负责大客户的销售额、利润、市场份额、回款等核心业绩指标负责,确保完成既定目标。 (2)有效管理大客户销售漏斗,精准预测业绩,识别风险并制定应对策略。 5、客户生命周期价值提升: (1)关注客户成功,确保解决方案的顺利交付和有效应用,提升客户满意度和粘性,持续输出产品价值。 (2)基于对客户业务、需求、关注点的持续理解,挖掘现有客户内部的交叉销售和向上销售机会推动解决方案的深化应用和扩展。 (3)建立、维护客户档案,针对性制定跟进、维护机制,预防客户流失,确保持续的合作和业务增长。 6、市场洞察与信息反馈: (1)作为公司面向核心客户的市场情报枢纽,持续收集并反馈相关的政策趋势、竞争动态和需求变化。 (2)将行业、市场的一线信息及时、准确地反馈至销售管理层、产品及研发团队,助力公司战略调整和产品创新。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、企业管理、计算机、信息技术、信息安全等相关专业优先。 2、5年以上政企客户(ToG/B)大客户销售或解决方案销售经验,有独立运作综合性、复杂性的项目订单的成功案例。 3、精通政企采购规则、招投标运作及项目全流程管理,具备一定的政企客户资源基础。 4、具备卓越的“价值导向”销售能力,擅长深度挖掘客户显性及隐性需求(包括组织目标与关键决策者个人诉求),并能将产品功能与这些需求/痛点精准链接,清晰传递“为客户带来什么核心价值”。 5、优秀的沟通表达、商务谈判及高层对话能力。 6、具备战略性客户管理思维、强烈的客户成功意识。能有效协调内外部资源(售前、产品、技术、交付等)共同解决客户问题。 7、拥有高度的责任感和职业道德,能适应出差。 三、福利待遇: 1、上班时间:9:10-11:55,13:55-18:00(双休),享受带薪年假及国家法定假日; 2、六险:依法享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险及商业险; 3、待遇:底薪(6-8K)+提成+年终奖; 4、员工活动:K歌聚餐、下午茶、户外BBQ、轰趴等; 5、工作氛围:团队年轻化,朝阳有活力。
电话销售生日福利五险一金3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成TOC
岗位职责: 1、通过电话与客户进行有效沟通,并加微信了解客户需求,提供专业的财务咨询服务; 2、定期跟进潜在客户,维护现有客户关系,提升客户满意度; 3、完成销售目标,记录销售过程,确保信息的准确性和完整性; 4、及时反馈市场信息,协助团队优化销售策略; 5、参与公司组织的培训,不断提升个人业务能力和专业知识。 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和说服能力,能够清晰表达公司服务价值; 2、积极主动,有较强的目标意识和抗压能力,追求业绩成果; 3、熟练使用基础办公软件,能够高效处理客户信息和数据; 4、具有团队合作精神,愿意接受挑战,适应快节奏的工作环境; 5、对财务行业有一定兴趣,愿意长期从事销售工作。 6、周末双休,国家法定假正常休息 7、2500-4000底薪,高提成35% 8、发展空间较大,能力者不断提升,赚钱欲望高的来 薪资范围:3000-8000元/月 职位底薪:2500元/月 社保类型:五险一金 工作时间:朝九晚六,周末双休,不加班! 工作地点:南宁市青秀区航洋国际C座1833-1836
销售专员经验不限大专及以上对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒面销/陌拜经验会展销售网络营销经验电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务网络销售企业(To B)电话销售经验互联网/科技
【优秀销售无责底薪+提成奖金+六险一金】 岗位职责: 1、通过电话、微信等方式对接客户,上门与客户面对面交流,拓展新客户资源,维系老客户关系,达成销售目标; 2、在客户拜访过程中,提供专业咨询服务,向其传递信息化建设的核心价值与意义; 3、挖掘并了解客户的营销需求,应对客户疑虑,输出针对性的专业分析及产品解决方案; 4、持续维护客户关系,定期进行客户回访,落实售后支持及后续业务开发工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,条件优异者可适当放宽,年龄18-28岁,性别不限; 2、充满工作热情,反应迅速,具备出色的沟通表达能力; 3、具有较强的分析判断力,拥有良好的团队协作意识和客户服务思维; 4、责任心强,能承受工作压力,积极主动,乐于迎接挑战,有意愿为实现高收入付出加倍努力。
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公司内部直招~ 不接受短期工、暑假工 薪资福利:试用期底薪4000+提成+奖金+福利红包,首月正常出勤综合收入8K+无压力 转正后9000-15000,上不封顶 上班时间:8:50-18:00 1、提供带薪岗前培训,零基础可培养 2、入职即缴五险,享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、年度多次调薪机会,春节开工利是 4、每周三下午茶供应,定期组织省内及跨省团队建设活动,节日惊喜红包不断 任职要求:年龄19-34周岁,性别不限,普通话流利,具备基本电脑操作能力,会打字(速度可慢但需掌握基础输入)
BD经理五险一金1-3年大专及以上
新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才! 拥有完善供应链与成熟运营体系,专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务遍及71城,服务合作客户超14万家,市场占有率领先,晋升空间广阔! 本岗位聚焦南宁区域发展 【11K-15K高薪职位虚位以待】 南宁区域:综合底薪4500元(含绩效1500)+阶梯提成300-550元/台+季度奖3000元+高销售激励450元/台+资深/星级津贴,月收入轻松突破10K;团队中资深级销售每月稳定收入15K-20K 五险一金齐全,工作时间早9点至18:30,外勤支持多点打卡,目标达成即可享受弹性管理机制 最快1个月可晋升为资深/星级销售,每晋级一次均享补贴与提成叠加;表现优异者3个月内有望晋升,BD储备主管阶段绩效最高可达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展,通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等形式开拓企业客户资源,覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、维护核心客户关系,承担签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS:设备投放不向客户收取押金或额外费用,仅需企业提供约1平米办公区域,后期由专业团队统一运营管理 【我们期待你具备的条件】 1、年龄******,高中或大专及以上学历,具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强,具备客户开拓意识,能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、能承受压力,吃苦耐劳,有强烈增收意愿,愿意全力以赴 【我们为你提供】 运营模式成熟,公司业绩持续增长,平台稳健,助力你充分展现个人能力 激励政策丰富,奖金力度大,助你迅速实现高薪目标 管理扁平高效,团队氛围融洽,彼此理解支持 培训体系完善,配备多样帮扶与经验分享机制,助力你快速成长蜕变
渠道销售1-3年学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验渠道运营管理具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力消费品/快消具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发销售目标制定及评估渠道关系维护
职位描述 岗位待遇:底薪+绩效奖金(浮动)+提成(无上限)+基金奖励(无上限)=3300--10000以上 岗位职责: 1、开展公司产品的销售与推广工作; 2、依照市场营销计划,达成部门下达的销售目标; 3、拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品覆盖区域; 4、收集所辖区域市场动态信息,分析竞争品牌情况; 5、策划并落实销售区域内的营销活动,确保销售任务完成; 6、维护客户关系,推动客户间长期战略协作。 任职资格: 1、具备初中或同等及以上学历; 2、****以下,有1-2年销售领域从业经验,业绩优异者优先;欢迎表现突出的应届毕业生应聘; 3、思维灵敏、语言表达清晰,具备良好沟通能力和人际交往技巧,富有亲和力; 4、具有一定市场洞察与判断能力,服务意识强; 5、责任心强,态度积极,能适应较高强度的工作节奏; 6、踏实肯干,勇于接受挑战; 7、需自行配备交通工具
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工作内容: 1. 负责推广健身会员服务,做好客户接待与关系维护; 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好沟通能力,年龄18-30岁; 2. 具备积极进取心态,愿意通过努力获得高回报; 3. 对健身行业有兴趣,是否具备相关经验均可; 薪资待遇: 1. 提供带薪岗前培训,安排住宿,享受免费健身体验; 2. 月收入6000元以上(含2900元底薪+奖金+提成+各类补贴); 工作时间: 14:00-22:00; 有意向者,请联系人事部门预约面试!
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