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引导岗位 1.身心健康、辩色和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合铁路行业健康检查规范;2.年龄18 - 28周岁，男性身高168cm以上、女性身高158cm以上;3.高中毕业或中专及以上学历，不限户籍，须有毕业证书;4.五官端正，气质较好，语言表达较好，身体裸漏部位不可有明显伤疤和纹身。负责车站入站(出站）口引导进站出站、手检、X光机检查、开包兼处置违禁物品等。 薪资福利:1.安全防护工作岗位：正式上岗后综合待遇标准3000 - 6500以上(加班、奖金、补助另计）;2.乘服类工作岗位：正式上岗后综合待遇标准4000 - 8000以上(加班、奖金、补助另计)；3.班制均为上几休几(如上二休一或上三休三等)，月综合休息7 - 15天；4.享受国家医疗、养老等相关保险和福利，工资逐年增长，工作期间，经单位评定晋升为管理层，年薪8万以上。 1.岗前集训：对于社招无工作经验人群，面试合格队员须免费参加短期一到两周的半军事化封闭式专业化培训(军事理论、法律法规、内保常识、安检理论、擒拿格斗、军警技能、安检理论、乘服礼仪以及行为规范等。全程统一装备，统一食宿、统一管理，集训期间，自身消耗自理:对于有相关工作经验一年以上或相关专业人群，无需参加岗前集训，直接上岗就业。2.岗位实操：集训结束后由单位统一随机进行带薪试岗分配，最高期限4个月，表现优异的学员可提前转正，管吃管住。3.正式上岗：正式上岗享有正式员工工资标准和各福利待遇，所有员工就近服从公司安排，签订用工合同(1/3/5/10年年等长期)。报名时间：2026年5月7日 - 2026年5月31日；报名方式：凡符合条件的男女青年，应在规定时间内将以姓名+个人电子版履历表+户籍所在地+联系方式命名发送至报名电话中，应聘人员须由家长陪同持本人身份证和个人简历到户籍所在地就近设置的面试点进行面审或在甘肃省对应省份的【人社通】投递简历(或腾讯会议线上面审)，面审成绩当场公布，面试合格后，统一带队到《兰州宏安铁路安检培训基地》报道注册。

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岗位职责： 1.负责路桥隧施遂道值班人员工现场的测量、放样、技术交底及过程质量控制工作 2.参与施工方案编制、图纸会审及现场技术问题协调处理 3.配合项目部完成进度计划落实、安全文明施工监督及资料整理归档 4.协助开展原材料进场验收、混凝土试块取样、沉降观测等基础技术工作 5. 执行现场安全规范，及时识别并反馈施工安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、道路桥梁、隧道工程等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，提供带教培养机制 3.能适应野外及一线施工环境，吃苦耐劳，责任心强 4. 具备基本识图能力，熟练使用全站仪、水准仪等常规测量仪器者优先 5.持有施工员、测量员、安全员等岗位证书者优先考虑 岗位职责： 1.负责路桥隧施工现场的测量、放样、技术交底及质量检查工作 2. 参与施工方案编制、图纸会审及现场技术问题协调处理 3.配合项目部完成进度计划落实、安全文明施工监督及资料整理归档 4.协助开展材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收等过程管控 5.执行现场安全生产规范，及时发现并反馈施工安全隐患 任职要求： 1.学历不限，土木工程、道路桥梁、隧道工程等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，提供岗前培训 3. 身体健康，能适应野外及一线施工环境，服从项目驻地安排 4.具备基础CAD识图能力，有施工员证、安全员证者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和学习意愿

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