努力工作成就精彩人生！ 招聘办公室文职岗位，有无经验皆可，无需自主开发客户，公司提供精准资源支持，工作地点固定在办公室，无需外勤，稳定坐班！ 办公室坐班！ 与其做一位有价格的人，不如成为有价值的人。 岗位福利：无责任底薪6000元+高额提成＋额外奖励（月收入轻松突破万元！） 欢迎实习中的兄弟姐妹加入团队~

店员负责：线上宣传推广，接待学员并提供讲解与辅导服务 教练负责：科目二和科目三学员的教学安排、沟通及指导工作

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求撰写基础公文或通知，保障办公流程顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，能适应快节奏的办公环境 5.年龄18-35岁，身体健康，品行端正，遵守公司各项规章制度

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"海阔凭鱼跃，天高任鸟飞"，公司正如同一片广阔的天地，诚邀有志于事业发展的您加入我们的团队。 一、薪资待遇： 底薪5500＋500满勤+提成 节日福利＋下午茶＋团建旅游＋带薪年假等 二、工作内容： 公司提供精准客户资源，负责筛选并审核客户资质，接待客户办理相关业务，后期维护老客户关系；接受零经验人员，有资深同事带教，全程指导，确保熟练上手。 三、任职要求： 年龄20-36岁，能力突出者可适当放宽条件，需具备强烈的赚钱动力，无上进心者勿扰。 办公环境优越，领导随和少干预，团队氛围轻松愉悦，每天开心上班，踏实挣钱，期待您的加入！

招聘行政文员，接受零经验入职，无需自主开发客户，公司分配精准资源支持，工作期间无需外勤。 岗位福利：无责任底薪6000元＋高额提成＋额外奖励 包提供住宿 员工福利：五险一金、补充医疗保险、年终奖金、收入保底

工作内容： 1. 利用公司提供的资源开发潜在客户，深入了解客户具体需求 2. 负责接待并邀约到店客户，结合客户实际情况推荐匹配的业务产品 3. 指导客户准备所需资料，协助完成表格填写及合同签署流程 岗位福利：无责底薪6000（本科7000）+高额提成 包住宿 五星写字楼办公 非外勤岗位 五险一金 岗位职责：形象端正 学历不限 具备良好沟通能力 负责电话联络客户 工作时间：9:00-18:00 中午休息两小时 单休 周六休息

岗位职责 1、负责保洁公司客户调度工作 2、负责沟通、协调收集客户需求反馈至相关服务项 3、负责协调保洁员安装APP软件安装、协调员工跟客户跟踪时效。 4、负责记录当日服务项各项数据登记 5、服从公司安排，遵守公司各项规章制度 [任职资格] 1、能熟练使用办公软件、手机及操作配套软件 2、身体健康，无不良嗜好，有经验优先考虑 3、为人处世大方得体，具有一定的服务意识与对后台数据的敏感度。 4、为人踏实忠厚，责任心强，能适应加班，善于沟通，吃苦耐劳。

招文员

有意向的可以联系 武清大光明中心附近

马聪明天来俩打磨的，干活利索的

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天津工地需要双证（绿本+磁卡）的焊工焊管廊，两人电话徐工

170～200左右，明早7点25集合 一天一节(天天有活) 长白班小饮料电商仓储 工人，白班上8点30下8点30，170元/天 装车1天(多加10元)，180元 需要加班必须配合加班，加班费17/小时 管吃两餐，班车接送 工作内容：上饮料，码拍，往机器上推饮料，装车(小件)的活 不收烟火手机 班车路线车：四合庄，新业广场，驯海路，宝元村，航大宾馆，外环线 报名电话☎：(带车给车补)

瑞丰达：招保安，年龄55周岁以下，身体健康，上24休24，地址大邱庄附近，有意电话：

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

招聘：文员 薪资：底薪+提成（综合4-5） 公司：江西盛耀通讯有限公司 招聘人数：3人 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:00-12:00下午：13:30-17:30（普通） 职位描述：岗位职责： 岗位职责： 1、协助销售经理进行客户资料整理与更新，确保客户信息的准确性； 2、负责销售合同的管理，包括合同起草、审批流程跟进及归档； 3、跟踪销售订单的执行情况，协调内部资源以加快订单处理速度； 4、支持销售团队进行市场调研，收集并分析竞争对手信息。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备良好的数据处理能力； 2、具有较强的沟通协调能力，能够有效支持团队工作； 3、细心负责，能够处理多任务并保持工作质量； 4、有销售支持或相关工作经验者优先考虑。 工作地址：地址：泰康东大道89号

招聘文员： 地址：扶绥县昌平禾动力生物质能源有限公司 学历：大专以上。 经验：有1年及以上文员、行政助理、资料员等相关岗位工作经验者优先；熟练使用电脑Word、Excel等用于资料数据录入，会使用打印机、复印机、扫描等办公设备；沟通协调能力：普通话流利，能顺畅对接公司内部各部门及外部基础联络工作。 工作要求：资料录入，沟通好公司内部和外部的数据对接。 工作态度：认真负责，细致耐心，真诚友善，有较强的责任心，能严谨处理各类办公事务，避免疏漏。

初中以上文化，普通话标准

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求

任职要求： 1、主动性强，工作态度积极，热爱新能源汽车工作； 2、有较强的事业心，勇于面对挑战； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4、良好的团队协作精神和客户服务意识； 职位福利：免费停车、定期团建、节日福利、弹性工作、交通补助、通讯补助、无试用期 职位亮点：互联网网约车行业，薪酬都远高于其他同行业

招聘兼职：过年期间诚招短期工 工作内容：包装单支康乃馨，简单易上手，计件工资，工资随走随结。 工作地点：天津古文化街，地铁公交车都能到附近，年龄不限，、有资源的朋友推荐介绍 联系电话：

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今天夜班 下班结账170 管两餐 上7.30下7.30 联系电话

下班就结账！今天夜班要2名工人，上七下七，不管饭，有抽烟时间，190/天，活简单轻松，有来的联系我

18-35管吃住

行政专员岗位职责: 1.负责卷宗档案资料的管理工作，确保各部门卷宗档案准确性和完整性，便于查询和使用； 2.负责部门内全员报销工作； 3.企业文化建设，组织会议、团建、年会、生日会等； 4.负责行政物资盘点，物资入库、出库登记和管理； 5.负责部门员工的薪酬核算； 6.负责部门固定资产管理、天津区域及其他地域的耗材类用品的采买； 任职要求： 1.30岁以下，本科及以上学历，人力资源、行政管理、档案管理、法学相关专业优先； 2.两年以上企业人力工作、档案管理、行政管理等相关经验，有保密意识和忠诚度； 3.擅长公文写作、书面协作能力优秀； 4.擅长内外部沟通协调，具备出色的分析判断力、应变能力、公关能力。

岗位职责 1.保质保量完成车间下达的生产任务； 2.对已领用的上道产品进行检验，检验合格后投入生产；不合格产品返回上道工序；（不接受，不制造，不转交不合格品） 3.对生产的门护板进行自检，做到不合格产品不下线； 4.严格遵守操作规程，确保安全生产； 5.按照车间定置图放置成品，严格区分合格品、待处理品、废品； 6.对生产现场进行清理清洁工作，达到5S要求； 7.发现产品质量出现问题，应及时通知车间以便及时调整生产； 8.做好每天的日生产记录，于下班前或次日早晨交给生产统计； 9.妥善保管好使用工具； 10做到不浪费原材料。 任职资格: 1.年龄20-35之间，头脑灵活，认识字，能接受白夜班两班倒 职位福利：五险一金、包吃、包住、高温补贴，节假日福利，带薪年假，年度调薪

岗位职责: 1.负责办公室日常事务管理，维护整洁有序的工作环境； 2.配合团队成员开展项目协调及相关支持性工作； 3.参与公司内外文书处理，如资料归档、会议组织等事务； 4.协助进行数据的采集与整理，保障信息准确及时； 5.参与部门会议，为提升团队运作效率和目标实现提供意见。 任职要求： 1.具备较强的组织与协调能力，能高效推进各项任务； 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与同事及外部人员协作； 3.能适应弹性工作安排，积极应对各类工作任务挑战； 4.工作细致认真，责任感强，能精准完成交办事项； 5.具备团队协作意识，能够与成员保持顺畅沟通。