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小工包住1-2人月结
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人事行政主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专
1. 全面负责人事各模块工作:结合公司发展战略制定招聘规划,主导岗位发布、简历筛选、面试安排、面试协调及录用跟进,确保各业务部门人员及时到位;优化员工入/转/调/离流程,健全人事档案管理体系。
2. 承担薪酬核算工作:根据考勤记录、绩效结果及奖惩情况,准确完成每月工资、奖金、津贴、社保公积金缴纳及个税计算,保障薪酬准时发放,严格执行薪酬保密制度。
3. 统筹行政与安全环保事务:负责日常行政运作,包括办公环境维护、资产采购管理、后勤服务支持等工作;落实安全生产、消防及环保相关管理制度,组织开展安全培训与隐患排查,确保运营符合规范要求。
4. 持续优化人事行政制度与操作流程,协同推进员工关系管理、企业文化建设及绩效考核执行等相关工作。
5. 落实领导交办的其他综合性管理任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理类相关专业,具备5年以上人事行政主管岗位工作经验。
2. 精通招聘全流程、员工入离职手续办理、社保公积金操作及薪资核算实务。
3. 了解行政后勤运作及安环管理基本内容,有安全环保管理实践经验者优先考虑。
4. 熟练运用各类办公软件,工作认真细致,责任心高,具备较强的沟通协作与整体统筹能力。
5. 坚持原则,保密意识强,能够独立承担人事与行政全面管理工作。
人事行政主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专薪酬福利招聘HRBP中级人力资源管理师
岗位职责
1. 统筹人事全模块工作:结合公司发展需求制定招聘规划,负责岗位发布、简历筛选、面试安排、面试协调及录用跟进,确保各业务部门人员配置到位;规范员工入职、转正、调动、离职流程,优化档案管理体系。
2. 负责员工薪酬核算:根据考勤记录、绩效结果及相关奖惩信息,准确完成月度工资、奖金、津贴、社保公积金及个税计算,保障薪资按时精准发放,严格执行薪酬保密制度。
3. 统筹行政与安全环保管理:全面负责日常行政事务,包括办公环境维护、资产采购管理、后勤支持等工作;落实安全生产、消防及环保相关管理要求,组织安全培训与定期检查,及时排查风险隐患,确保运营合规稳定。
4. 优化人事行政制度与操作流程,协同推进员工关系管理、企业文化建设及绩效考核执行等相关工作。
5. 完成领导交办的其他综合性事务管理工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业背景,具备5年以上人事行政主管岗位工作经验。
2. 精通招聘全流程、员工入离职手续办理、社保公积金操作及薪酬核算实务。
3. 熟悉行政后勤运作及安全环保基础管理工作,有安环管理实践经验者优先考虑。
4. 熟练运用各类办公软件,工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调与整体统筹能力。
5. 坚持原则,保密意识强,能够独立承担人事与行政全面管理工作。
小工活动布场1-4天包吃6-10人日结个人
日结180,今天安阳五一广场附近搭建小工数名,上午八点到下午五点,搬搬抬抬服从安排配合工作的,管饭管水,加班一个小时25配合加班
浙江台州招聘:小工一名薪资:6500-7000招小工一名,会贴躺底优先工资6500-700
6500-7000元/月
小工1-2人月结
招聘:小工一名
薪资:6000-7000
熟练工,会贴躺底优先
工资6500-7000
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工地厨师1-2人月结
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广东清远工地食堂招大锅菜师傅一名,月薪8000做三餐,准时出米。
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小工光缆长期3-5人月结包工
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广州汽配厂小时工,(工厂面试)
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汽配厂汽车厂免费培训包吃餐补11-20人月结
广州泰李小时工招聘
企业主营:专业生产汽车座椅,厂区环境规范,工作稳定有保障
岗位要求
1. 岗位内容:从事汽车座椅相关生产工作
2. 工作模式:两班倒,走动式站岗,能接受倒班安排即可
薪资待遇
1. 纯工价23元/小时,薪资透明,无套路
2. 借支福利:,每天可预发100元,用钱灵活无压力
3. 夜班补贴:额外享有15元/天夜班补贴,多劳多得
4. 保险保障:统一购买商业保险,上班更安心
食宿政策
吃饭福利
包吃工作餐,刷卡就餐,省心又省钱
- 白班:加班包三餐,不加班包两餐
- 夜班:免费提供餐食
住宿安排
厂外宿舍,4-6人/间,住宿环境舒适
- 住宿费:200元/月,水电费平摊
- 宿舍配套:配备空调、热水器,生活设施齐全
包装工车间注塑工
单1 单价18单价18 宵边塑胶厂(少量补人,少量补人) 。 (打卡16)
开机 两班倒开注塑机,单18元 。(男女不限:男女不限) (面试必须准备两张相片➕一张复印件)
岗位:开全自动注塑机,销披风,打包装
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年龄要求:18到45岁
(包吃包住,一个月转一次班)风扇车间不热,无气味。宿舍空调4人一间有洗衣机饮水机,水电平摊,普通工衣,做事轻松简单好留人(厂里每周三发放水果)
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