
福利待遇超级多! 不拖欠!五险一金!急招!
8千-1万/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
工作地点:新疆昌吉
招聘要求:26-45岁。识字,普通话交流无障碍。身体健康,无犯罪记录。能接受高温工作。
工作内容:电解炉面维护,捞渣。
工作时间:四班三倒8小时
试用期8000,转正9000
有补贴!
化工现场操作
5-7千/月
普工20人以上月结
岗位职责:
1. 负责化工生产现场的日常操作与巡检,确保设备安全稳定运行
2. 严格执行工艺操作规程和安全作业规范,及时发现并上报异常情况
3. 配合完成设备清洁、维护及简单故障处理,做好操作记录与交接班工作
4. 落实环保与职业健康防护要求,正确使用劳保用品及应急设施
任职要求:
1. 对化工生产流程有基本认知,具备现场操作意愿与责任心
2. 服从管理,具备良好的安全意识和团队协作能力
3. 有化工企业实习或操作经验者优先
4. 大专以上学历,踏实肯干、学习能力强即可
阿勒泰吉木乃县地区招,风力发电基础工人,安装锚栓,经验者优先,
1-1.5万/月
风电安装长期3-5人
阿勒泰地区吉木乃县招,风力发电基础工人,安装锚栓,经验者优先,
招风电电器安装师傅,工资9000-11000活在哈密,有意者联系
9千-1万/月
风电安装3-5人月结
招风电电器安装师傅,工资9000-11000活在哈密,有意者联系
小工长期1-2人日结
招工我这里需要一个小工 地管带厂 要长期工工资半个月发一次 一天12小时工资三百一一天 地址五家渠103 电话
铁皮/白铁保温1-2个月6-10人日结
新疆五家渠市现需专业保温上皮师傅10名,工期一到两个月左右,薪资400元/天,管吃住,劳保全包。要求55岁以下,持应急管理局高空证,每月可借支生活费,中途回家不报路费。技术不熟练者勿扰。
新疆吐鲁番鄯善县招聘地面工作人员两名,要求为成熟工。薪资为9000。
9千/月
风电安装1-2人月结
新疆鄯善县招聘地面工作人员两名,要求为成熟工。薪资为9000。
江苏苏州玖物现场招聘中工,要求工作经验2年以上,必须会认识一些螺母。薪资为34/时。
34元/时
风电安装
苏州玖物现场招聘中工,要求工作经验2年以上,必须会认识一些螺母。薪资为34/时。
河北保定招风电200M瓦,风电基础,40个,需求专业队伍,包工包料,
风电安装长期1-2人日结
保定市招风电200M瓦,风电基础,40个,需求专业队伍,包工包料,
车间普工
5-6千/月
车间普工包吃包住1-2人月结
塑料管子厂招普工数名,
年龄20-60周岁,
工作时间:12小时2班倒,
工资5500元/月
包吃住,伙食汉餐。没有清餐。
地址:五家渠102团凤凰北路(三江石化后面)
风电安装月结
风力发电行业招聘电装工人,要求必须持有登高证,有相关工作经验者优先,无经验但持有双证的人员也可考虑。薪资按月结算,不压工资。工作地点在新疆。
吐鲁番托克逊县做风电吊装监督和验收工作会简单的电脑操作,能干到明年6月份。
9千-1万/月
风电安装长期3-5人月结
做风电吊装监督和验收工作会简单的电脑操作,能干到明年6月份。
风电安装综合承包
新疆风电基础20台,包工包料,包机械,欢迎垂询,不出米索要图纸,合同的请勿打扰。看清楚不是找工人,找有实力的班组,
电话打不通,发短信。
【月入过万】电解工急招/五险一金/管吃管住/接受无经验
8千-1万/月
电解工免费培训有提成保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结经验不限三班倒
岗位:电解工
年龄:26-45周岁 识字
工作内容:电解炉面维护、捞渣。
工作时间:四班三倒8小时,后期计件需加班1-2小时。
薪资待遇:入职薪资8000,餐补20元/天,提供住宿,水电费平摊。
,计件工资10000+
工作地点:新疆昌吉准东经济开发区电解铝厂
风电安装综合承包
新疆风电基础20台,包工包料,包机械,欢迎垂询,不出米索要图纸,合同的请勿打扰。电话打不通,发短信。
光伏安装风电安装长期20人以上月结
哈密市伊州区招风电安装、光伏安装
招聘
公司一手单项目[庆祝][庆祝]
风力发电维护员
需要200人左右
年龄18岁到50岁
工作地点新疆哈密
管吃管住一天500元月结,交五险一金。
必须有高空作业证和电工证(低压证就可以)
山东天赐劳务有限公司
联系电话.
哈密伊吾县招聘高空力矩人员,月薪一万,要求熟手,生手勿扰。长期有活。
9千-1.2万/月
力矩工长期3-5人月结
哈密市伊吾县招聘高空力矩人员,月薪一万,要求熟手,生手勿扰。长期有活。
人事专员
工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-09-05岗位职责:1.执行并管理招聘相关事务2.协同团队成员保障招聘流程顺利推进3.不断优化招聘方法,提高招聘效率与质量任职要求:1.具备良好的沟通能力,能与候选人及团队成员有效互动2.能在既定时间内高效完成工作任务3.拥有团队协作意识,快速融入团队氛围,共同推动项目实施
人事专员
4-9千/月
人力资源专员/助理1-3年大专绩效考核管理培训实施薪资核算企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1.负责招聘流程的组织与执行,包括简历筛选、面试安排及候选人评估等工作。
2.统筹员工入职、培训、考核与离职等环节,保障各流程高效有序进行。
3.协调员工关系,处理日常人事事务,确保各项操作符合公司制度及法律法规要求。
4.拓展并优化招聘渠道,提升人才引进效率与质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通与协调能力,能妥善处理各类员工关系问题。
2.熟练使用常用办公软件,掌握基本的人力资源信息系统操作技能。
3.熟悉人力资源管理相关流程,具备灵活应对人事工作的能力。
4.工作认真负责,能够独立开展招聘及员工日常管理工作。
栏目概述
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