一、 平台与机遇 依托中国太保“ 大康养、 人工智能+、 国际化” 三大核心战略， Cπ康养财富规划师是覆盖健康、 养老、 财税、 家族传承的全生命周期风险管理顾问， 为客户提供“ 防 - 诊 - 疗 - 复” 健康一体化、 “ 富 - 居 - 雅 - 护” 养老一体化、 “ 稳 - 久 - 利 - 活” 财富一体化三大综合解决方案。 二、 五大核心支持 1、 完善产服体系： 全生命周期产品矩阵 + 太保家园、 源申康复医院等优质医疗资源、 家族信托与家 办服务， 场景化体验式销售， 让签单更轻松。 2、 专业培育体系： 联合上海财经大学深度共创， 体验班→训战营→进阶课程全流程免费培养； 可获 得风险管理师、 健康管理师、 养老规划师、 财税规划师、 传承规划师相关专业资质认证。 3、 领先数智工具： AI 智能客经助理精准筛选客户、 智能计划书一键生成方案、 保单芯管家智能分析 缺口、 金牌教练随身陪学， 科技赋能高效展业。 4、 卓越制度保障： 创业基金支持新人起步， 绩优个人 / 筹备室经理 / 筹备部经理分层扶持； 新保 佣金、 续期佣金、 管理津贴、 育成回计等多个报酬项目。 5、 舒心工作环境： 城区高品质“ 前店后厂” 职场， 配备客户活动区、 洽谈区、 专业培训室； 芯空间 体验场景 + AI 设备， 打造有温度、 有文化的事业平台。 三、 三类招募对象 （ 一） 康养财富规划师 要求： 专业型 24-45 岁、 大专及以上、 年收入≥10 万； 资源型 24-55 岁、 年收入≥15 万， 拥有客户 人脉。 工作内容： 客户康养财富规划、 线下沙龙经营、 客户维护与转介绍、 参与优增拓客。 工作支持： 梯度创业基金、 全周期孵化培育。 工作性质： 委托代理。 用工方式： 代理制合同。 （ 二） 营销精英 要求： 有多年寿险从业经验， 有客户资源与组织发展意愿。 工作内容： 存量客户升级康养财富方案、 搭建 Cπ 精英队伍、 客户经营与团队管理。 政策支持： 公司政策支持、 培育资源倾斜。 工作性质： 委托代理。 用工方式： 代理制合同。 （ 三） 异业人才 要求： 企业主、 高管、 医护、 律师、 金融地产从业者， 24-55 岁、 年收入≥8 万， 自带客户圈层， 无 保险经验可零基础培养。 工作内容： 盘活自有圈层资源， 提供一站式康养财富规划， 打造个人专业 IP， 发展精英团队。 专属支持： 公司政策支持、 零基础手把手带教。 工作性质： 委托代理。 用工方式： 代理制合同。 四、 工作地点 河南省内 17 地市均有职场， 就近安排。 五、 加入我们 欢迎加入中国太保寿险河南分公司 Cπ康养财富规划师队伍， 与志同道合的伙伴一起， 乘风顺势， 共 创未来！

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于打造高效能、高素质、高稳定性的专业团队。24年4月正式运营，具备清晰的晋升路径和广阔的发展平台。（非平安普惠、平安寿险个险直销类岗位） 方城网点将于25年6月正式启动，办公地点位于国泰宾馆后方中国平安大厦2楼，两个服务点根据住址就近分配。 本岗位由总部直接招聘，非第三方外包或代理招募。凡涉及平安金科、平安综合金融等社区网格化运营相关职位，均归属此岗位范畴，以本次发布信息为准！ 【薪资待遇】 1. 前三个月见习期平均月薪5000+，每满3个月享有调薪机会，转正后平均收入8000-10000+，业绩优异者上不封顶 2. 入职首年可享受最高单月10000元新人激励津贴 （津贴区间600-10000元，基础档600元较易达成） 【工作时间】 1. 弹性安排，早会时段为8:20-10:30，夕会17:00-18:00，其余时间自主规划 2. 日常无强制加班，周末双休，法定节假日正常休假，保障充足的家庭陪伴时间～ 【福利待遇】 1. 入职即签订代理制协议，配备商业团体保险；连续三个月达成标准后可转签三方协议，代理与类员工双轨并行，稳定性强 2. 节假日礼遇、定期团建旅游、日常下午茶等福利齐全！ 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制） 2. 年龄25-45岁（刚性条件） 3. 性格热情助人，学习适应能力强，具备客户服务或销售经验者优先考虑 【工作性质】 负责指定社区内老客户的维护服务及后续需求挖掘与转化 团队成员平均年龄约30岁，氛围开放轻松，无过度竞争、无效加班和层级束缚现象。 请仔细核对年龄与学历要求，当前为硬性门槛，不符者请勿投递。若您追求长期发展，偏好灵活工作模式，自律性强，乐于人际沟通，渴望突破收入上限，欢迎加入我们～

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期汇报销售数据、问题反馈及改进建议，推动业务持续增长 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3.目标导向强，具备较强的抗压能力与结果执行力 4.熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景者优先

500强保险公司 招聘理财规划师 收入5000+ 要求大专以上文凭 有会计、财务、文员、销售方面的工作经验 对财产规划分析有认知 对风险规划分析有兴趣 对企业税收筹划有兴趣 条件优异者可放宽条件 联系方式:

每天上午学习三个小时，下午打电话邀约人来公司听理财报告会

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持服务 2、结合客户实际需求，量身定制专属理财规划方案 3、持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与咨询服务能力 2、能独立完成理财问题的分析与应对处理 3、热爱本职工作，具备较强的职业操守及团队协作意识

HWP健康财富规划师(非传统保险销售) 工作职责 1. 为中高净值家庭定制健康保障、养老规划、财富管理及资产传承的一站式解决方案，精准匹配客户全生命周期需求。 2. 深度对接泰康大健康生态资源，负责养老社区带看、高端医疗资源协调及体验式营销活动的落地执行。 3. 全流程跟进客户服务：从需求分析、方案设计、保单办理到长期关系维护，建立高粘性的信任纽带。 4. 策划并参与高端客户沙龙、主题活动，拓展优质客户资源池并完成精细化维护。 5. 严格遵守行业合规要求，持续深耕健康、养老、财富领域专业知识，打造全科规划能力。 6. 优秀者可进阶参与团队搭建、人才培养与管理工作，向职业经理人方向发展。 7、 维护存量客户关系，通过专业服务拓展客户，定期开展健康、财经类客户服务活动； 任职要求 1. 认可医疗与养老行业发展前景，具备出色的沟通表达与需求挖掘能力。 2. 拥有良好的亲和力与团队协作精神，能高效联动内外部资源服务客户。 3. 对职业发展有清晰规划，保持主动学习的态度，能快速掌握跨领域专业知识。

招聘养老护理员，要求年龄50岁以下，身体健康有护理经验，工作地点在河南郑州，月薪范围3000-5000元，享受月休4天的待遇。

大王庄下午需要代班人员，寻找有空的人员。

洛龙区室内。两个人，室内作业，员工，160一天，早八晚六，中午一个小时休息时间，只要两个人，日结

驻马店招聘A2驾驶员1至2名，负责信阳光山至湖北的运输工作，运输距离约200公里。要求身体健康、证件齐全、人品端正、技术娴熟，并具备装卸能力。薪资结算迅速，信誉良好。

内黄养老院招聘护理员，待遇优厚，要求照顾老年人，适合60岁以下身体健康的阿姨，提供食宿住宿，工作地点在河南安阳，具体联系方式详询养老院。

中国人寿成立于1949年，是中国最大的国有金融保险集团之一。公司总部位于北京市西城区，经营范围涵盖保险、投资和银行三大业务板块，旗下设有众多子公司与分支机构，服务网络覆盖全国及多个海外国家和地区 工作内容： 1．评估客户财务状况，制定个性化解决方案； 2．结合客户需求匹配适宜的理财配置方案； 3．定期维护客户投资进展，提供持续专业支持。 岗位要求： 1．有金融或销售领域从业经历者优先考虑； 2．关注市场变化，通过培训掌握各类理财产品知识； 3．具备较强的表达能力与客户服务意识； 4．责任心强，能适应阶段性工作节奏。 工作时间： 早8:30-晚17:00，午休2小时，周六上午上班，法定节假日按规定休息 福利待遇： 定期组织团队建设与外出旅游，工作氛围积极融洽，晋升通道畅通，注重能力导向，不拘年限，优秀者可快速成长。 目前中国人寿提供的产品包括：储蓄存款、贷款、信用卡、信托、基金、车险、财险及人寿保险，可全面满足客户多元化的金融需求；公司配套客户资源支持，无需自行开发市场，同时配备从零起步的系统化专业培训体系，诚邀怀揣创业意愿的人才加入！

【基础条件】 1、年龄大的学历可以放宽，工作经验不限，有销售经验优先。 2、表达能力、学习能力强，性格乐观开朗、积极向上，有团队精神、责任感以及敬业精神，勇于挑战高薪。 3、过往经验从业不限，公司有完整的培训;有销售经验者、金融行业经验者优先。 【薪酬福利】 1、拜访支持奖励+提成+奖励 综合3000元-10000元，上不封顶 2、新人专属津贴 享受15个月的新人专属津贴 3、新人客户资源支持 最高120个客户资源支持，签约后马上开始发 4、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，团队奖励，定期团康活动等。 5、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各项培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，一个季度晋升一次，有能力者短期内可迅速晋升… 5、享受公司专属养老金计划。 7、良好的办公环境和职场氛围。 8、完善的培训体系，还有讲师培育计划，可走兼职讲师路线 [工作时间] 五天出勤制(08:30-12:00前) 上午参加早会和学习，整理客户名单。下午为老客户提供售后服务。 周末双休，法定节假日休息。

平台直招带薪培训！有专人带教，支持备考证从，客户资源由公司统一分配！ 工作内容： 公司分配APP客户资源（同花顺APP注册用户），配备官方外呼系统与企业微信； 电销+线上客户维护相结合，推荐同花顺会员软件，负责客户升级与续费跟进； 为客户提供软件使用咨询服务，定期推送金融资讯。 薪资福利： 入职基础薪资5000-6000/月（含补贴）+提成+产品红包； 持有投顾证书可享受相关补贴； 员工食堂，免费提供中、晚餐； 在职员工月均收入1.2w-1.5w，优秀销售月入5w+；入职缴纳五险一金，杭州本地社保； 配套免费健身房、节假日礼品、生日礼券、年度员工体检； 季度晋升通道，发展机会清晰。 培训体系： 岗前系统化带薪培训，包含产品知识、沟通话术、金融基础知识，理论＋实战相结合，支持备考证券从业资格证，助力持证上岗。设有新牛俱乐部、新人座谈会、经验分享会等成长活动。 本岗位为直管岗位，签约倍时特人力资源有限公司，入职配备主管／导师一对一辅导。 任职要求： 目标感强，渴望高薪，做事踏实有毅力；本科及以上学历，拥有销售经验或证券从业资格证可放宽学历要求。 培训地址：杭州市余杭区五常邱桥路45号同花顺云软件大厦 办公地址：同顺街18号同花顺总部二期 通勤：公交文一西路荆长大道口站；地铁5号线五常站、19号线荆长路站，交通便利。

1.学历要求：具有大专学历及以上优先 2.年龄范围:25-45周岁(条件优秀者，经公司营销业务部门审批同意后，年龄可适当放宽，监管有要求的除外)，具有完全民事行为能力，中共党员、退伍军人，具备相关保险行业销售经验者优先; 3.积极正向，品德优良，身体健康，相貌端正，谈吐清晰; 4.具有当地常住户口或在当地有固定住所; 5.通过公司组织的面试及相关培训。 岗位职责: 1.负责公司保险产品的市场开拓; 2.为消费者提供全生命周期的金融保险服务; 3.根据客户需求，提供个性化的保险方案; 4.为客户提供良好的售后服务。 佣金待遇: 1.佣金项目 个人层级:初年度佣金、续年度佣金、季度销售分红、责任津贴等13项; 管理层级:初年度佣金、续年度佣金、季度销售分红、责任津贴、管理津贴、年终管理分红等22项; 2.福利待遇:基本待遇、养老补贴、度假补贴、定期体检、保障津贴; 3.各种奖励(需达成业绩相关要求)。 4，提供社区资源和青少年活动资源

我们正在寻找谁？ 我们需要一位敏锐的“客户价值发现者”和“长期伙伴”，不仅能洞察高净值人士及家庭的深层需求，更能依托泰康领先的“保险＋医养康宁”大健康生态，为他们提供一站式的财富、健康与养老综合解决方案。如果你追求长期职业价值，渴望在黄金赛道上成就事业，这里就是你的舞台。 你的核心职责： -客户开发与价值挖掘:独立开拓并服务高净值个人客户或企业客户，深入分析其财富管理、养老规划、健康保障等综合需求。 -综合方案设计与实施:运用泰康的寿险、年金、养老社区(如"幸福有约"计划)等核心资源，为客户量身定制综合性解决方案，并推动落地。 -长期关系与深度经营:通过专业的资产配置建议、持续的保单服务及高品质的客户活动(如健康讲座、养老社区体验),建立终身信赖的客户关系。 -目标与资源协同:完成个人销售目标，并有效协同公司内外部资源(如健康管理、法税顾问)，为客户提供超预期的服务体验。我们希望你具备有金融、保险、高端销售或相关服务行业经验者优先。 -核心能力: -出色的沟通能力和人际敏感度，能与高净值客户建立信任。 -强烈的目标驱动力和自我管理能力,能承受压力，勇于接受挑战。 -优秀的学习整合能力，能快速掌握复杂的金融、保险和养老产品知识。 -加分项:有高净值客户服务经验、人脉资源，或拥有AFP,CFP,ChFP等专业资质。 【岗位优势与公司支持】 为什么选择这个岗位? -站在黄金赛道:聚焦长寿时代核心需求，深耕"保险+医养"蓝海市场，享受行业增长红利，职业天花板更高。 -手握王牌产品:背靠泰康独有的"幸福有约"养老计划及全国领先的养老社区实体，提供对手无法复制的差异化解决方案,签单竞争力强. -获得强大赋能:公司提供系统化专业培训、高端客户活动平台、数字化展业工具及团队协作支持，助你快速成长。 -赢得丰厚回报:享受业内领先的绩效激励机制，收入与个人价值直接挂钩，上不封顶。关于我们 泰康保险集团是中国领先的大型金融保险服务集团，致力于成为大健康生态体系的引领者。我们打造的"保险+一样康宁"商业模式，为客户提供从财富规划到健康养老的一站式服务。

工作内容： 1、负责日常财务核算事务，包括账务处理、票据管理以及各类财务报表的编制工作； 2、参与会计凭证的审核、登记及对账流程，保障财务信息的真实与准确； 3、配合完成税务申报工作，并做好相关财务资料的归集与存档。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识和实务操作能力； 2、能独立开展会计业务处理，具备问题分析与解决能力； 3、具备较强的沟通协调意识及团队协作态度。

职位详情 岗位职责： 1、负责日常账务处理及税务申报工作； 2、办理票据申领，发票的开具与保管； 3、开展财务数据的统计与核对工作； 4、提交并办理税务及银行相关资料； 5、协助完成财会文件的整理、归档与保管； 6、配合上级完成其他日常事务性任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计或财务管理相关专业； 2、具备2年以上出纳岗位工作经验； 3、熟练操作财务软件及Excel、Word等办公软件； 4、具备较强的独立工作与学习能力，态度认真，细致负责，积极主动； 5、具有良好职业道德，具备团队协作意识。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及企业风险需求，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保协助、续期服务及理赔协调等全流程客户服务 3.定期回访客户，维护长期关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心 4.积极进取，具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先

河南九州电力杆塔有限责任公司 【招聘CAD技术员】 岗位要求： 1.熟练操作CAD、SolidWorks软件或道亨系统； 2.能够准确识读机械图纸及钢结构图纸； 3.具备较强的学习能力，能迅速融入车间生产环境； 4.主要职责为协助车间技术员进行图纸处理，与生产团队沟通协调解决图纸相关问题，完成产品放样及线路铁塔结构设计等工作。 有相关经验或行业背景者优先考虑，勤奋踏实无经验者可安排带薪培训。 薪资面议，提供食宿。 工作地址：滑县珠江路与未来大道交叉口西南 联系电话：*********** 招聘会计一名 岗位职责： 1.负责厂区日常信息登记及数据汇总整理； 2.核对生产成本，保障账目清晰准确； 3.配合完成其他财务事务性工作。 任职要求： 1.年龄45岁以下，工作细致认真，责任心强，欢迎应届毕业生应聘； 2.有会计工作经验者优先； 3.熟练掌握办公软件及财务管理系统。 包吃住，薪资面议。 联系电话：***********

1. 负责总账核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范、完整 2. 按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 3. 组织并配合内外部审计工作，提供真实、合规的财务资料与说明 4. 协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行，保障税务合规性 5. 参与财务制度优化与流程改进，提升总账核算效率与数据质量

岗位职责： 1、负责公司日常现金及银行存款的收付、登记与核对，确保资金流动的准确性和透明度； 2、处理销售款项结算，及时跟进并解决资金异常问题； 3、编制每日资金日报表，保持财务系统与银行流水数据的一致性； 4、定期核对银行账户及第三方支付平台流水，处理未达账项及账目差异； 5、配合会计完成月度结账，提供必要的财务凭证及数据支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会相关专业背景； 2、熟练使用办公软件及财务相关软件； 3、具备良好的独立工作能力和细致的工作态度； 4、责任心强，具有良好的职业道德和团队合作精神； 5、能够高效沟通，处理突发财务事务。

岗位职责： 1. 为客户提专业化的财务咨询服务，涵盖税务筹划、财务规划以及风险管理等方面。 2. 对客户的财务数据与业务流程进行深入分析，提供切实可行的优化方案，助力提升财务运作效率与合规水平。 3. 精准把握客户实际需求，制定并落地个性化的财务解决方案，保障服务满意度。 4. 密切关注行业发展趋势，持续学习更新专业知识，为客户提供及时的政策解读与市场动态分析。 任职要求： 1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历，持有注册会计师资格者优先考虑。 2. 具备两年以上财务咨询或相关领域工作经验，有服务大型企业经历者优先。 3. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识，能有效建立并维护客户信任。 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，可独立推进复杂财务咨询项目。

河南铭铁实业有限公司 招聘：钢厂贸易统计的财务人员，有会计证或者之前做过统计贸易的人员优先录用。 要求：对工作责任心强，务实的 ，年龄（20岁到35岁之间） 工资待遇：3000元到8000元 工作地点：汝阳县工业园区内 张总

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括账务处理、报表编制、税务申报及资金统筹，确保财务数据准确、合规、及时 2.指导并监督各门店财务执行情况，建立标准化财务流程，提升跨区域财务管理效率 3.主导年度预算编制与执行分析，开展成本管控与经营效益评估，为管理层提供决策支持 4.对接审计、税务等外部机构，妥善处理财税稽查、资质年审等工作，防范财务风险 5. 协同业务部门优化销售回款、库存周转等关键财务指标，支撑公司中高端腕表零售业务稳健扩张 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称者优先 2. 5年以上零售或连锁行业财务管理工作经验，具备多门店财务统筹实操经历 3.熟悉新收入准则及零售业税务政策，精通用友/金蝶系统及Excel高级应用 4.具备良好的跨部门沟通能力与团队管理意识，能适应洛阳总部办公及阶段性区域巡店工作 5.责任心强，原则性与服务意识兼备，认同“以顾客为本”的企业价值观

任职资格： 1、财务、会计类专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，有处理一般纳税人企业账务经历者优先； 3、工作踏实认真，责任心强，能承受工作压力，具备优良的职业道德； 4、反应灵敏，学习能力突出，善于独立分析问题并归纳优化工作方法； 5、熟练掌握财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等系统操作者优先； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证，同时拥有初级会计职称者优先。

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、结合客户实际需求，设计定制化理财规划方案 3、持续跟进客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力和咨询服务经验 2、具备独立分析及处理理财相关问题的能力 3、工作积极主动，具有较强的职业操守和团队协作意识

告诉老默，我们正在招人啦 工作地点位于南阳市光彩国际 寻找充满干劲与热情的你加入我们 你离理想生活，或许只差一次主动联系 说让你来上班是害你吗 其实是为你好呀小笨蛋 不赚钱的话会饿肚子的哦 想知道有哪些福利待遇？快来问我吧 我们期待自信且聪慧的你加入团队

1. 工作无需外出拓展客户，全程在办公室内完成，公司提供精准客户资源，避免盲目拨打或手动筛选，通过电话邀约客户到公司面谈，协助完成业务成交 2．根据客户具体的贷款需求，制定安全、高效且匹配度高的贷款方案，协助客户顺利从银行获取贷款，快速解决资金周转难题 3．定期与合作渠道保持沟通，维护并深化合作关系 任职要求： 1．客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户 2．公司设有系统化培训机制，欢迎无经验者加入 3．具备良好的表达能力，能与客户建立顺畅的沟通互动 薪资福利： 1．每月休息4天，法定节假日根据实际情况灵活安排，月薪6000-15000元 2．公司每月至少组织一次团队建设活动 3．每成功签单即享奖金（非提成制），单笔奖金不低于100元，上不封顶 4．午间休息时段，公司提供专用休息室及娱乐场所