男女不限，年龄18–65周岁 薪资：日结140元，加班额外算加班费 福利：免费管饭，可安排车辆接送 上班时间：早7点—晚7点，12小时长白班 工资当日结清，活简单稳定

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，身体健康 2.工作认真负责，具备基本组装经验 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

邹平太阳能厂招聘:操作工40名 主要生产太阳能光边框支架，外观检验、包装等岗位，工作简单轻松。 50岁以下男女不限 日结工资： 1、点对点220元一天，。 福利待遇: 住宿：免费住宿4人间公寓，独立卫浴 2. 吃饭：免费工作餐，饭菜可口。

工作简单，长期稳定 宿舍有空调，热水器，洗衣机 年龄20-54 工作地址：东营河口

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惠民开发区汽车零件厂招临时工，白班夜班自由选择，夜班180元，白班170元，管饭，下班结账，工人20-55周岁 管饭下班结账不拖欠工资年龄18-49周岁人多了车接车送

️7000元左右，日结/周结/月结自选，厂内住宿10元够吃三餐 【滨州阳信电池材料厂】 【岗位信息】生产新能源电池负极材料，招聘投接料、清釜，粉碎等岗位，早八晚八12小时两班倒 面试后次日上午体检，培训六天（8小时每天补贴100元，）， 通过简单考试后上岗 【招聘要求】 24-50周岁（有工厂经验可放宽2周岁），初中以上学历能通过简单的安规考试，（指定医院） 【薪资待遇】 ️️日结：20元/小时，每天发放日结 ️️周结:21元/小时，后每周一发放周结工资 月结:22元/小时，月6500-7500元，次月25号发薪 白班计薪11小时，夜班11.5小时，日结/周结差额部分，次月25号补齐 高温补贴：8/9月份每月出勤满26天享受补贴150元，随工资一次性发放。 【食宿条件】 厂区新宿舍条件好，自带被褥和生活用品，费用50元/月 厂内福利食堂，一天10元左右吃三餐 【其他注意】 ️，，️。 ️（同微信）

优质企业招聘[玫瑰][玫瑰] 学徒期：220元/天 出徒期：230元/天 岗位：自动化设备技术工 年龄：40周岁以下 岗位介绍：零部件加工（汽车零部件） 工作时间：早8：00-晚8：00 薪资待遇：福利食堂、 工作地点：滨城区西区 联系电话:女士（微信同号）

汽车零件厂招临时工 年龄不限 民族不限

滨州鲁北万润 岗位缺口：共需求200人 人员要求：20-38岁 主要岗位：车间操作工（铁锂车间） 工作时间：12小时两班倒（每周倒班一次8:00-20:00）每周轮休一天 薪资范围：7500-8500 周结工资，日薪251.5/天（6.1日-9.30日每天10元高温补贴），每月有1000-1500元绩效奖。 一天综合270-320元 福利待遇：一日四餐全免（含夜宵），住宿4-6人间，独立卫浴免费住宿. 面试员工携带本人身份证原件，一定有进厂工作经验。

明天八点到铝电大厦，需要两人从事电镐作业，需佩戴安全帽。 明天十点到韩店小王驼，需要两人，工作时间为三个小时。 明天焦桥食品厂需要三个工人，薪资为120元，七点到岗。

下午招聘焊工一名，负责使用焊条焊接管子。

明天在石庙招聘压草人员，薪资为60。

惠民地区招聘两名二八刀人员。

找替班押运员，现在出联系电话

最低做15天起，没日结，260一天包吃住，每周可预支500-800元。。 明天安排~ 折算26元/小时纯工价，小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器 【工作要求】：满16岁～45岁。 【工作内容】电动产品，产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂独立岗。 【工作时间】8.00-20.00，20.00-8.00，长白班，两班倒，自由选择！ 早上8点到晚上8点，中午下午都有一个小时，吃饭休息的。8小时之后自由加班，喜欢加班的话就一天上10~11个小时，不喜欢加班就上8小时。 【工作待遇】折合26元/时+包吃住+入职满5天可以预支500-800生活费，综合工资6500-7500元/月，每个月10号发工资，离职提前三天说，人走账清 【伙食住宿】三餐免费纯包吃包住，4人一间，独立卫生间

厂区诚招!入职零费用 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱 -------人走账清，可预支------ ★薪资312/天!保底8000/月! (打卡满15天可预支2000元) 【上六休一】 三餐管饱+预支2000! 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 7.工资每个月10号准时发放(节假日提前发 放)不拖欠不压工资 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住(提供一日三餐) 2.公司正常为员工缴纳社保 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间 浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧 篮球场 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 7.工资每个月10号准时发放(节假日提前发 放)不压工资

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【职位要求】 · 年龄16--45岁，男女不限，持二代身份证。 · 认识26个英文字母，学历不限。 · 身体健康。 【薪资福利】 · 综合工资7000--8000元/月 · 小时工320元/天，离职随走随结。 · 包吃住 · 缴纳五险，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 · 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。

下午13:00直接上班 打包装或者拆货架日结20元/小时，13:00-20:00左右 16-48岁 定位如上

熟练叉车工轮流制造颗粒

工人，年龄18-45岁，有责任心，服从管理，有玻璃厂相关经验者优先录用，工资150-210元/天长工

公司直招：招聘一挂挂鸭，净副产工序，链条技术岗位，包装工，修剪工，净毛工，装卸工、冷库搬运工，保底月工资7500-10000，食宿方便、缴纳五险一金，年龄15之间左右有工作经验者优先录用，多劳多得，数百个工序岗位任你挑选。1.招生产车间管理人员数名，有工作经验者优先录用（工资详谈）2.公司给缴纳五险一金3.公司产量稳定没有淡季厂区附近交通便利4.公司设有食堂一日三餐，就餐方便5.员工宿舍冬暖夏凉，设有空调暖气洗澡间联系电话：

山东惠宇汽车零部件有限公司招工！叉车工｜50岁以下，有叉车证（数名）实习5000，转正7000，实习期1‑3个月可提前转正抛丸工｜45岁以下（数名）实习5000，转正8000，实习期1‑3个月可提前转正挂卸件工｜50岁以下（数名）无实习期，直接计件，月均9000+，多劳多得返修工｜男女均可，男50/女45岁以下，坐岗（数名）计件，熟练7000‑7500打磨/剪边工｜男女均可（数名）计件多劳多得，熟练8000‑13000上不封顶数控操作工（数名）要求：20‑35岁，中专及以上学历薪资：8500‑10000，多劳多得，上不封顶，双人新宿舍福利待遇-入职交意外险，-4人间宿舍，夫妻可申请夫妻宿舍（独立卫浴阳台）；数控岗配双人新宿舍-免费工作服、劳保鞋、口罩、安全帽-工资每月按时发放，不拖欠联系方式:（）地址：惠民开发区孙武七路888号，面试携带身份证原件

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岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3.协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1. 年龄20-50岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

公司直招：招聘一挂挂鸭，净副产工序，链条技术岗位，包装工，修剪工，净毛工，装卸工、冷库搬运工，保底月工资7500-10000，食宿方便、缴纳五险一金，年龄15之间左右有工作经验者优先录用，多劳多得，数百个工序岗位任你挑选。1.招生产车间管理人员数名，有工作经验者优先录用（工资详谈）2.公司给缴纳五险一金3.公司产量稳定没有淡季厂区附近交通便利4.公司设有食堂一日三餐，就餐方便5.员工宿舍冬暖夏凉，设有空调暖气洗澡间联系电话：

上班时间7点到7点，管一顿饭，年龄54周岁以下，49周岁以下，下班结账，不拖欠工资，负责汽车零件检验，摆放，有师傅带，无技术活，一看就会。

招正式工，入职当月缴纳五险，每月25号发当月工资，月工资7000-9000 滨城西区轮毂厂招 正式工 管住管工作餐、五险一金、待遇优厚 招聘岗位：成品轮毂生产的各个工序岗位，机加工、涂装生产线、质检员（身高165-175视力好） 叉车工具有N1证，水暖管道类焊接，有焊工证，有焊接类经验！热工（熔炼/铸造） ，18-33 周岁，中专及以上学历，热工，焊工18-35周岁 福利待遇：实习期2个月左右3000-4000元，转正后月综合工资7000-9000元，热工岗位夏天每月多1000元左右。每月25号发当月工资。入职就上社保，。管工作餐

协助部门领导开展餐饮部技术研发相关工作。 1. 了解并掌握食品领域的相关政策与法规，认真贯彻执行《食品卫生法》，落实国家各项相关规定。 2. 能够搜集并分析新产品相关信息，关注餐饮行业及市场发展趋势，及时掌握与菜品研发相关的政策要求和行业规范，并将其融入研发实践中。 3. 精通各类食材的特性及其搭配原则，具备独立开发新品或优化现有产品配方与工艺流程的能力，能够编制标准化作业文件。 4. 推动通过审批的新品落地实施，组织主管人员培训，监督指导菜品制作标准与流程的执行，确保新菜品操作规范得到有效落实。 5. 负责产品手册的整理与编制（涵盖品类、成本、营养成分、食用建议及加工方式等内容）。 6. 熟知不同菜系及菜品的烹饪技法，在创新过程中注重新原料、新工艺、新器具、新技术的研究评估与推广应用，具备较扎实的营养学知识基础。 7. 具备良好的沟通表达、观察能力、判断力及组织协调能力，积极参与相关培训或赴其他餐饮单位交流学习，持续提升研发专业水平。 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险、全勤奖