
玉树玉树藏族自治州招抹灰、砌砖/石、泥瓦工、贴砖、防水工,有意的联系巴老板
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砌砖泥瓦工贴砖防水工抹灰长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
玉树藏族自治州玉树市招抹灰、砌砖/石、泥瓦工、贴砖、防水工,有意的联系巴老板
厨房帮工1-2人
本店招后厨帮工一名,地址在二十四青铝生活区。麻辣烫店工资面谈。年龄18~40之间。要求卫生干净,手脚麻利
【急招普工】7.6—10k+包吃住+可带手机
7000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
风电厂急怕聘
【年龄】23—40 不限学历 不卡纹身
【工资福利待遇】
1、试用期内230元/天考勤
试用期后转正:月综合工资7000—10000元,多劳多得,上不封顶,轻松过万。
2、每年有高温补贴6个月,每月300元,防寒补贴300元补3个月。
3、工资发放时间:每25日发放上个月工资。
【食宿】:免费住宿,有餐补,单独卫生间,浴室,有免费无线网。
诚聘小车司机,一万三包住
1.2-1.3万元/月
小车司机包住6-10人月结C1照驾龄1-2年
保底13000招募小车司机
上海紧急招募小车司机10名!有驾驶证会开车就行,每天开车10个小时左右,保底13000,综合收入13000-18000/月,多劳多得,公司提供新能源纯电车高续航,无需租车带车无需买车,公司提供酒店公寓!配有冰箱空调洗衣机电磁炉等,
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泥瓦工5-14天6-10人日结
今天启动区夜班需要10个瓦工有来的联系我,必须有108的大锯只管切别的不用管8个小时日结320有来的联系我,联系电话,
成都锦江区招泥瓦工,做一个门垛子,和补一点点烂,电锤,靠尺带上,大半天的活路,点工300元
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泥瓦工1-2人
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招聘帮厨 后厨帮工
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厨房帮工厨工3-5人月结全职
招聘厨工帮厨厨师,有经验者优先!薪资面议!包吃住,工作时间早11点至晚11点。
【新厂贴标签月一万】长白班/奖5000/五险一金/包食宿/可带手机/
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:无锡异地招工,
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海西都兰县蒙古族藏族自治州招泥瓦工、石膏板吊顶、装修木工
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装修木工石膏板吊顶泥瓦工1-2人
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新能源电池打包《坐班长白班300一天》满勤奖800
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
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小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:无锡
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