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高中物理教师
1-1.5万元/月
高中教师经验不限本科线下授课高中授课老师高级中学教师资格证书小班授课重点中学一线教学
岗位职责: 1、负责高中物理学科的教学工作; 2、按照教学计划认真备课,高质量完成授课任务; 3、遵守学校及部门管理要求,积极参加各类教学培训、教研活动、专题讲座及工作会议; 4、不得在同类或竞争性教育机构从事相同科目的授课工作。 任职要求: 1、热爱教育事业,性格积极乐观,富有正能量; 2、形象端正,具备良好亲和力,举止文明得体; 3、具备较强的学习能力,善于总结与反思; 4、本科及以上学历,专业与所授课程相符,持有相应教师资格证,有2年以上教学经验,重点师范院校毕业或具有一线教学经历者优先考虑。 工作地点:岳麓区湖南大学南校区/梅溪湖师梅校区/宁乡一中校区 工作时间:轮班制,双休(非周末) 薪资:底薪+课酬,面试定级,综合年薪12-30W/年。优秀教师薪资上不封顶。
高中兼职教师
160-320元/天
高中教师经验不限本科培训机构大型教育机构经验教育学专业背景毕业班经验线下教育不坐班一对一教学
负责给已经报名课程的学生 1.制定教学计划 2.备课授课 3.分析试卷 4.阶段性总结学习效果,调整优化教学计划 5.帮助学生纠正学习习惯,优化学习方法,提高学习兴趣,改善学习态度,最终提升学习成绩。 需要能长期兼职的
物理辅导老师
6000-11000元/月
物理教师经验不限本科培训机构线下教育教师助教坐班一对一教学小班教学(3-25人)
我们是枫林物理——长沙本地知名物理教学团队 我们是一支由00后组成、氛围轻松的年轻团队,致力于教好每一个孩子学好物理 现在,我们正在寻找志同道合的你。 招聘岗位:全职物理辅导老师 你需要具备: 1. 一本/二本在校或毕业生,专业不限; 2.高考物理60分及以上 3. 熟悉初中物理知识体系,能独立完成题目讲解; 4. 责任心强,做事认真细致,对学生有耐心; 5. 能接受线下办公与面试 6.接受师范专业老师实习 你将获得: • 月薪6千到11K及以上,表现优异者可调薪; 正式转岗老师后上课综合薪资8-15K以上 •全职缴纳社保 • 大小周休息制度,劳逸结合; • 年轻活力的团队氛围,都是00后沟通无代沟; • 系统的教研培训,带你从“会做题”到“会教题”; • 半年内转主讲/教研/运营等多条发展路径。 必须线下参与: • 面试 + 初中物理能力测试 • 工作地点:长沙市雨花区东塘OR梅溪湖,就近安排(不接受远程) 上课日公司包中餐及晚餐
初高中物理教师
8000-15000元/月
高中教师3-5年本科高中初中线下授课一对一授课授课老师高级中学教师资格证书
职位描述 初高中教育,1对1,中、高考辅导教师 岗位职责: 1、负责学生教学及教研相关工作; 2、承担授课任务,组织课堂互动与讨论; 3、开展课程辅导与答疑,批改作业和试卷; 4、参与新教材及教学参考资料的编写与审核,主持或参与教学方法的研究; 5、参与教学改革研究或试点项目,为教学创新提供可行性建议; 6、完成教学部门主任交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,毕业于师范类院校优先; 2、具备扎实的教学经验及一定的教研经历; 3、熟悉办公软件操作,熟练运用互联网工具; 4、掌握教育心理学基础知识,授课能力突出; 5、中文表达流畅,普通话标准,语言清晰; 6、富有亲和力,授课方式生动有趣,知识储备丰富; 7、热爱教育行业,工作主动积极,具有高度责任感。
物理教师1-3年本科教育机构审校经验教育工作经验物理中学教育
职能概述: 负责线上课程、集训项目、定制班等教学资料的标准化制作与输出。 主要工作内容: (1)依据规范标准完成讲义、试卷、课件等材料的排版工作,保障对外资料的准确性与视觉效果; (2)执行讲义内容、习题解析、授课课件等资料的统一化输出,并开展内容校对与审核工作。 任职要求: (1)本科及以上学历,理科背景,修读过普通物理等相关课程者优先(物理专业者更佳); (2)具备良好的沟通协调能力,能够及时识别问题并有效反馈处理; (3)工作态度细致认真,作风严谨,责任心强; (4)具备较强的服务意识,行动积极主动。 工作时间: 8:30-12:00, 13:30-17:30,周末双休。
高中教师3-5年本科高中线上授课线下授课集体授课授课老师教研高级中学教师资格证书
长沙市问名师教育科技有限公司(简称问名师)为顶慧教育集团旗下高端教育品牌,公司汇聚众多业内顶尖专家,整合名校优质教育资源,专注于学科奥赛、强基计划、高考培优等高端课程研发,小初高拔尖人才贯通培养体系构建,学校骨干教师教练团队培育,以及高考精准提分等教育支持服务。依托智能算法与移动互联网技术,平台自主研发“三师课堂”教学服务体系,已形成“名师+AI”“线上+线下”“学习+测评”融合的多维教育新生态。 也可兼职 职能概述: 讲授高中物理课程内容,配合学校及部门整体工作部署。面试后评定级别,高级教师薪资上不封顶。 岗位职责: 1、承担高中物理课程的教学实施; 2、依据既定课程进度,认真备课并高效完成授课任务; 3、遵守学校和部门的工作安排,主动参与各类培训、教研、讲座及工作会议; 4、不得在同类或具有竞争关系的机构从事相同科目的教学工作。 任职要求: 1、热爱教育事业,性格积极,富有正能量; 2、形象良好,具备亲和力,充满朝气,言行举止文明得体; 3、具备较强的学习能力,乐于钻研,勤于思考; 4、本科及以上学历,所学专业与任教科目一致,持有相应教师资格证书,具备2年以上教学经验,重点师范院校毕业或具有一线教学经历者优先考虑。
高中教师1-3年本科
工作职责 1. 承担教学工作:与充满朝气的团队共同解决学习难点、助力学员提分,成长为出色的教学人才; 2. 参与教学研究:与资深教师协作开展课程打磨、教材编写,提升教学质量,实现系统的专业成长 任职资格 1. 本科及以上学历;具备扎实的学科基础和清晰的思维逻辑; 2. 拥有良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力,富有责任心与同理心;待人得体,具备较强的客户服务意识; 3. 认同新东方价值观,热爱教育事业,愿意长期投身教育培训领域; 4. 有教培机构实习或工作经验者,持有教师资格证者优先考虑
物理老师
6000-12000元/月
物理教师1-3年本科
教师岗位 岗位职责: 1. 熟悉本学科初高中各年级教学重点及中高考核心考点 2. 承担一对一及班组课程授课任务,完成课前备课与课后学习反馈 3. 按时参与校区组织的教研活动,提升教学质量 4. 协同学管师开展家长会,保持家校良好沟通 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备1至3年教学经验 2. 欢迎教学能力强的应届毕业生积极投递 教师面试流程包含笔试与试讲环节 晋升通道: 1. 学科教师—学科组长—学科带头人—学科经理 2. 初级教师—中级教师—高级教师—卓越教师—3A教师—5A教师 薪资待遇: 五险一金,无责任底薪,上五休二,高中阶段8K-15K,初中阶段5K-10K 招聘亮点: 晋升路径清晰,年度多次调薪机会
高中教师1-3年本科数学高中线下授课一对一授课授课老师
岗位职责: 1、承担素养类课程的日常授课,以及相关的学术与教学研究任务。 2、制定学员个性化教学计划与能力发展方案,指导其掌握科学高效的学习方法。 3、积极参与教研组内的教学研讨、集体备课及教学交流活动。 4、跟踪并记录学员学习进展,及时与其他教师进行信息共享与沟通。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、持有教师资格证或相关专业资质证书者优先考虑。 3、了解本地素养类培训市场及教学实际情况者优先。 4、具备良好的语言表达能力,性格亲和,有耐心,善于沟通,思维灵活。 上课时间为周末及寒暑假,具体以实际课程安排为准;
高中教师经验不限本科教师政治高中线下授课
岗位内容: 1. 策划并实施高质量的教学方案,帮助学生通过多元化的教学方式实现成绩提升。 2. 调动学生学习积极性,引导其主动参与互动性强的课堂探究活动。 3. 定期与家长联系,反馈学生的学习进展与实际需求,争取家庭教育配合。 任职要求: 1. 拥有本科或以上学历,具备扎实的学科专业基础。 2. 具备充足的教学实践经历和优秀的教学成果。 3. 热情投入教学工作,沟通能力突出,擅长与学生、家长等多方有效互动。
渣车司机货运司机B2
湖南衡阳耒阳猪到湘潭韶山,没要求,今天装武威大靖猪到遵义,凌晨两三点装,九米六,双驾,淋水驻马店新蔡浙江宁波今天装,陕西榆林[猪头]到焦作附近车联系山西运城猪到杞县,牧原猪,今天装,运费牧原价云南镇雄有猪到安徽宿州,车到装陆良县到深圳,今天石家庄到重庆,今天石家庄到深圳,明天下午
衡阳 衡阳县
8月4日 23:10拨打电话
长白班车间免费培训包吃夜班补贴保险五险包住6-10人日结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
衡阳珠晖区招石材安装、玻璃安装,需要电焊证
1-1.1万元/月
玻璃安装石材安装长期包住3-5人月结
衡阳市珠晖区招龙骨安装,玻璃安装
衡阳 珠晖区
8月4日 22:56拨打电话
夜班KTV服务员
6000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单收银及餐中服务,确保服务流程规范、高效 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度 4. 配合厨房及传菜岗完成出餐衔接,保障服务节奏顺畅 5.参与日常例会与培训,遵守门店各项规章制度及安全操作要求 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训 5.学历不限,初中及以上文化程度即可
衡阳珠晖区地胶平铺,来老师傅
300-400元/天
地胶板1-2人
地胶平铺,来点工老师傅
生物教师1-3年本科初中高中线下授课家教初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
岗位职责: 1. 负责学生课程辅导,设计个性化的生物学科教学计划 2. 定期向家长反馈学生的学习情况与进步表现 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能按时完成各项教学工作任务 2. 有团队协作意识,可快速适应工作氛围 3. 学习能力强,能够持续改进和提升教学方式
生物教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责慧谷家教的生物科目的家教工作 2.根据学生需求,制定个性化教学计划和方法 3.监测学生学习进度,及时调整教学方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和教学技巧 2.能够激发学生学习兴趣,提高学习效率 3.有责任心,能够按时完成教学任务
生物教师经验不限学历不限家教普通话水平测试等级考试竞赛相关经验大型教育机构经验
本园区重点开放小学物理,化学,生物各类科学实验,活动涉及小学,初中学科实验。工作任务,一是确保学生实验制作过程安全,二是引导员自身具备基本的操作知识。薪资待遇,实习期间每天80元,转正后基础底薪水2500,再加提成。
生物教师1-3年本科高中初中一对一授课授课老师高级中学教师资格证书初级中学教师资格证书一对一教育高中生物
急聘!!!急聘!!!急聘!!!高薪诚聘! 岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的知识体系,现面向各学科各学段公开招聘教师; 2、及时了解并掌握中考、高考的考试大纲及相关政策动态; 3、结合学生实际学习情况,制定个性化教学计划; 4、合理布置作业并及时批改,持续跟踪学生学习进展; 5、定期开展师生互动,针对个别学生进行有效沟通与辅导; 6、积极参与总部组织的教学研究活动,协助新教材及教学资料的编写与审核工作。 薪资待遇:底薪+课时费+生活补贴+生日福利+各类补贴,学期内双休,寒暑假旺季单休。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力,富有亲和力,逻辑清晰; 3、有耐心和责任感,热爱教育事业; 4、普通话标准; 5、性格积极乐观,工作认真负责,具备一定抗压能力; 6、时间观念强,不随意请假或调休; 7、具备基本计算机操作能力,熟练使用常用办公软件; 8、有教学经验者优先考虑。 晋升通道: 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业规划可自由选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向:教师→科目负责人→教学主管→教务校长 2、专业方向:普通教师→优秀教师→金牌教师 培训体系: 提供多元化培训支持,包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目,全面助力教师能力成长。 薪酬福利: 薪资范围:18000—30000(按课时计酬,上不封顶) 1、底薪+课时费 2、入职即按规定缴纳五险一金; 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等,保障工作与生活平衡; 4、定期举办企业文化活动,营造轻松活力的工作环境; 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资,无裁员、减薪情况; 6、地理位置优越,生源稳定优质。
高中生物老师
1-1.2万元/月
生物教师3-5年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)高中
岗位职责: 1.负责初中/高中生物课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动,开发教学资源,优化教学方法与评价方式 3.关注学生个体差异,开展分层教学与学业指导,提升学习兴趣与科学素养 4. 配合学校开展实验教学、课外实践活动及科普教育工作 5.协助完成教学常规管理、学情分析及家校沟通等事务 任职要求: 1.具备生物相关专业背景,持有相应学段教师资格证 2.热爱教育事业,具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 熟悉新课标理念,能独立设计并实施探究式、项目化教学 4. 具备实验操作能力及实验室安全管理意识 5.师德良好,责任心强,具有团队协作精神
英语口语讲师
4000-6000元/月
英语教师1-3年大专小学英语口语小学教育初中教育高中教育线下授课集体授课一对一授课英语专业四级英语专业八级教师资格证书
1. 承担英语学科教学任务,提升学生综合语言运用能力。 2. 制定并执行科学合理的教学方案。 3. 策划开展各类英语实践活动,拓展学生实际应用机会。 4. 定期与家长交流,及时通报学生学习情况。 5. 参与课程体系及教学资料的研发与优化。 6. 协同团队协作,助力学校整体英语教学质量提升。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的教育团队!
英语教师
4000-8000元/月
英语教师3-5年本科小学教育初中教育高中教育线下授课集体授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级小学英语、初中英语、高中英语有激情、有状态; 有带班技巧
1、发音准确自然,具备良好的英语口语表达能力,有3至5年相关行业从业经验者优先考虑; 2、过往工作中表现优异、业绩显著者优先入选; 3、本科及以上学历,具备较强的学习能力,掌握新知识迅速,能快速适应岗位要求; 4、具备较强的应变能力,能够妥善协调学生、家长及团队成员之间的关系; 5、语言表达清晰流畅,善于用简洁话语传达学校特色或教学重点; 6、持有教师资格证书者优先录用; 7、富有热情与活力,积极向上,性格外向开朗,内向拘谨者不予考虑; 8、面容亲和,表情自然,常带微笑,避免严肃刻板的面部状态; 9、形象良好,气质佳,身高建议不低于1.6米,无不良习惯,无任何违法违纪记录; 10、新员工录用须严格依据上述标准评估,十项考核指标中至少满足七项方可录取。
小学奥数老师
4000-9000元/月
奥数老师经验不限本科培训机构线下教育教师坐班视频拍摄与录制小班教学(3-25人)小学二级乙等
岗位职责: 1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动,协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养,加强家校沟通,定期开展学情分析与成长跟踪 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与课堂管理能力 2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力,熟悉主流教材及新课标要求 4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历及良好教学潜质 5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作节奏
英语老师
8000-13000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核 4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书(如TEM-8、CELTA等)者优先 5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识,适应不同年龄段教学需求
高中化学老师
1.6-2万元/月
高中教师3-5年本科高中集体授课高级中学教师资格证书
任职资格: 1、热爱教育事业,具备良好的师德修养,具有投身教育工作的责任感与使命感; 2、本科须毕业于211/985重点高校,硕士学历对毕业院校无限制,专业需与所教学科相关;拥有海外学习或国际教育培训背景者优先考虑; 3、教师岗位须持有对应学段的教师资格证,具备相应学段完整教学循环经验者优先; 4、获得二级教师及以上职称,区级及以上骨干教师、学科带头人、特级教师等条件优秀者年龄可适当放宽;有班主任工作经历者优先。 福利待遇: 1、福利保障:五险一金,节日津贴,餐费补贴、交通补助,享受带薪寒暑假,员工子女可享本校就读优惠政策,年度员工旅游,寒暑假期间有机会带队赴美国、加拿大、欧洲、澳洲、新西兰、东南亚等国家游学; 2、个人发展:可参与集团“英才计划”、“优才计划”,纳入学校后备管理人才培育体系,参加名师成长专项培训;职称评审、骨干教师评选与公办学校同等资格;享有集团及校级各类评优机会;特别优秀的教师可获得境外专项研修机会。
高中教师经验不限本科一对一授课线下授课
高中一对一全职教师,语数英数理化政史地可任选一科,工作地点位于济南八个校区,就近安排。入职配备导师指导,享有六险一金、带薪年假、年度旅游、节日礼金等福利。 历下、历城、市中、高新均设校区,按住址就近分配。 工作职责: 1. 承担高中一对一课程的教学任务。 2. 依据教学计划完成备课与授课工作。 3. 参与教研培训,不断提升教学质量与专业能力。 任职资格: 1. 学历要求:本科及以上在读学生均可报名;非对口专业但学科基础扎实者亦可申请; 2. 经验不限,需了解山东本地教材体系及教学特点,有实际教学经历者优先考虑; 3. 能力要求:具备扎实的学科知识,逻辑清楚,沟通顺畅,富有亲和力,热爱教育事业
高中教师经验不限本科授课老师教务管理教研
【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标; 2、主动参与各类教研及培训活动,按标准落实各项教学任务; 3、承担相应教学管理工作,开展家校互动并给予专业建议; 4、配合顾问与班主任推进教学支持服务,提高学员及家长满意度。 【任职资格】 1、本科及以上学历,相关专业背景者优先; 2、了解各学段学生特性,具备相关实习经验者优先; 3、具备良好表达能力、课堂感染力及扎实的专业知识; 4、热爱教育行业,认同新东方企业文化与价值观,具备优良的职业操守、强烈的事业心和追求自我提升的意愿。
高中教师经验不限本科授课老师教研教务管理
【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标; 2、主动参与公司组织的各类教研及培训活动,按时保质完成指定任务; 3、承担相应教学管理职责,开展家校联络并给予合理建议; 4、配合顾问与班主任共同推进教学服务,提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、了解各学段学生的成长特征,具备相关实习经验者更佳; 3、具备良好的沟通能力与课堂表现力,专业知识掌握牢固; 4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,具备良好职业操守、强烈责任感及自我驱动意识。
初高中物理老师
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证教育工作经验线下教育线上教育教师坐班小班教学(3-25人)初中
岗位职责: 1.负责中学物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情,设计并实施符合认知规律的教学活动 3.组织物理实验教学,指导学生动手操作,培养科学探究能力与实践素养 4.参与学科教研活动,协助开展教学评估与教学质量改进 5.关注学生身心发展,配合班主任做好学业指导与成长关怀 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备物理相关专业背景,本科学历(持有教师资格证者优先) 3. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过试讲考核 4.具备扎实的物理学科知识和清晰的表达能力 5. 善于沟通协作,能适应学校教育教学管理要求
高中教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力; 4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证; 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历; 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽; 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,具备相应学科教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验; 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽; 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历; 5. 曾获县(市、区)级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师住宿公寓; 2、依法缴纳五险一金,享受寒暑假假期; 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
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