广利港船找三人打海沙，后天去，想干的朋友请联系我！

垦利庙会，游乐场卖票1人，员工，20-40岁，套圈3个人，男员工不限，打枪3人，男员工不限，管2餐，9.30-9.30，，日结，周六周天2全天，工资130元。联系电话

关东大院招聘兼职地址：黄河路与曹州路交叉路口向南5000米周五周六周日长年招聘工资100元一天免费提供3餐吃苦耐劳员工周末可提供宿舍有意者联系

找个干活的在西营一小时20元。

寻找山东东营地区的小时工两名，每小时工资20元，详情请联系电话。

广饶县城超市招聘车辆指挥人员，工作轻松，7个小时，年龄65以下，，身体素质好，山东东营

广饶县城超市招聘车辆指挥人员，工作轻松，7个小时，年龄65以下，，身体素质好，山东东营山东东营

金融港招聘小时工一名，每小时15，每月的15号发工资

明天大王需要一名较为年轻的员工。

本周四，八点半现场面试中石化胜利油田渤海钻井总公司招聘钻工、井架工、泥浆工、副司钻、司钻等共20名。年龄42周岁以内，无违法犯罪记录。工资：月均工资在7000-10000元，缴纳五险，月均休10天左右。工作地点:山东省内，东营周边。报名电话:()

金融港招聘餐饮服务员两名，年龄四十五左右，干活利索，回沟通，工资四千，两天休班，上班时间，九点到二点，下午四点到九点，有合适电话联系，

招聘小工一名，要求有力气。工作时间为下午5点至12点。

东营广饶大王招聘管工、铆工各一名，要求持有焊工证。提供食宿，设备安装工期两个多月，工资每月结算一次，钢构焊接使用二保焊。，被褥需自带。有意者请电话联系。

招聘在油田工作过的架子工，要求持有架子工证和硫化氢证。

明天找一个熟练工捆包的，地址：长寿联系电话

合肥某能源研究院，汇报材料：准备好7分钟左右的PPT，内容应包括教育经历、工作经历、论文及专利情况等工作内容及成果、未来规划等；重点突出自己的能力；要求：全日制本科以上学历，年龄30周岁以下，研究生学历可以适当提高年龄，每月到手一万五左右，一个月左右上班

急！！做木材防虫除害的，请联系我，

现在诸桥开发区，雪人制冷旁边，要一个临时工，员工工作主要倒袋子，30块钱一小时不管饭。

招聘兼职，每天两小时，每月上班17天，底薪700元，年龄20-55岁，男女不限，有意向者联系

夕乐无限老年俱乐部招聘因业务发展，现诚聘以下岗位，经验/相关专业者优先：销售专员：推广俱乐部课程/商品，开发维护中老年客户资源。福利：底薪3000+提成，单休，舒适工作环境工作地点：仙河镇海洋街应聘方式：电话[]夕乐无限老年俱乐部，期待你的加入！

负责公司产品或服务的市场推广和销售；有对接油田业务经验；有劳保行业经验者优先考虑，薪资6-10k。 福利待遇：五险一金、节日福利、午餐等

东营天目山路新城和府招聘销售顾问，底薪加提成，五险一金，想找工作的可以联系我！可全职可兼职！时间宽松，待遇优厚，欢迎优秀中介团队和个人合作！

良咔瘦身全国连锁招聘销售减肥瘦身经理，待遇丰厚！

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、异动等手续办理 3. 协助组织员工培训、绩效考核及员工关系维护工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，年龄25-50岁，学历大专及以上 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.具备良好沟通与协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5. 有亲和力，适应快节奏工作，能积极配合团队协作 薪资待遇： 1.底薪两千，全勤一千+绩效 2.每天上午上班，下午时间自行安排，周日休假

秀姐手工水饺加工厂，诚招业务员，可兼职

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

招聘养老社区大健康事业合伙人地点：东城西城就近上班时间：8.30-10.30学历：高中以上，男女不限薪资：2000-6000元底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋旅游等福利：周末双休年龄：24–55岁先参观了解，再入职面试决定底薪适合人群：宝妈，个体老板，想换工作的，只要想赚钱养家的电话

网吧24小时营业，既有白班也有夜班，倒班上，上12小时休24小时，要求:勤快，干净

岗位职责： 1、优化公司组织架构及各部门岗位配置，确保职能分工合理； 2、持续修订和完善员工薪酬管理制度与激励分配机制； 3、统筹开展员工招聘、任用、调配、考核、晋升及奖惩相关工作； 4、制定年度培训规划，推动培训实施，并对培训成效进行评估分析； 5、加强与团队成员的沟通交流，促进部门协作与信息互通，明确工作方向，协助处理重点难点问题； 6、拟定员工福利政策，组织实施绩效管理与考评，并主持管理人员的绩效面谈； 任职要求： 1、人力资源、管理类或相关专业大专及以上学历； 2、精通员工关系、招聘、薪酬、绩效等模块，具备员工关系管理经验者优先； 3、具备战略性思维和全局意识，能够整合多元团队资源协同运作； 4、具备应对和解决复杂事务的能力； 5、出色的计划制定与落地执行能力； 6、优秀的激励、沟通、协调及团队管理能力，责任心强，富有职业使命感； 7、熟练掌握办公软件及人事管理相关系统工具；

大王婚庆7.30到，10人一小时20.空的私信我。