对汽车行业有兴趣的，可教，销售评估

岗位职责: 1. 为客户提供建设性的购车咨询服务，清晰阐述车辆性能与核心亮点； 2. 策划并执行展车推广活动，利用多元渠道提升产品曝光度； 3. 收集并响应客户意见，高效处理购车流程中的各类疑问与需求； 4. 持续优化客户互动体验，构建稳定可靠的售后服务机制； 5. 配合销售团队推进业绩达成，参与拟定阶段性销售方案。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与服务导向意识，能妥善应对客户咨询与诉求； 2. 熟悉汽车行业动态，具备快速学习和掌握车型知识的能力； 3. 拥有协作意识，善于与团队成员配合完成共同任务； 4. 工作踏实尽责，能在高强度环境下保持稳定情绪与积极状态； 5. 热衷于销售领域发展，乐于投身各类销售支持与推广工作。

岗位职责： 1. 学历与年龄：大专及以上学历，年龄******。 2. 专业技能：持有驾照且驾驶技术熟练，能为客户提供优质的试驾体验服务。 3. 知识储备：熟悉智能汽车及新能源汽车相关知识，掌握华为品牌在智能出行领域的技术特点与核心优势。 4. 工作经验：具备一年以上销售相关经验，有新能源汽车或高端汽车品牌销售背景者优先考虑。 5. 沟通能力：具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，善于与客户互动，精准识别并响应客户需求。 6. 展厅与车辆维护：负责展厅内展车及试驾车的清洁与日常管理，确保车辆状态良好，按标准完成门店陈列及基础运维工作。

咕咕狗品牌公司正在寻找以下队友 首先，请确保你真正理解以下标准： 1. 年龄在20至38岁之间，性别不限，具备基础电脑操作能力 2. 有电话销售或网络销售经验者优先，无经验者亦可加入，提供带薪岗前培训 我们提供： 1. 宽敞明亮的办公展厅环境 2. 每天工作内容新颖充实，拒绝重复性劳动消耗青春 3. 具备竞争力的薪资体系，保障你拥有体面稳定的生活 4. 4800元有责底薪，另享16%-24%高额提成，产品客单价高，提成空间大 5. 缴纳五险一金，周末双休；享受法定节假日，春节额外享有15天长假；病假带薪，另有管理年假 6. 团队氛围温暖有爱，每月举办生日会及下午茶，零食畅吃不断 7. 公司提供优质客户资源，覆盖全国16个省份，精准目标客户群体，转化率高，新人也能快速上手 地址：北二环大明宫万达广场三号甲写21层2108 （地铁4号线余家寨C口出） 上班时间：8:30-12:00；14:00-18:00

销售跟单： 1、通过电话与客户对接，完成货架、钢平台、钢托盘等产品的销售任务。 2、由公司分配客户资源，独立负责客户维护、价格协商及方案沟通。 3、月收入6000元-11000元，缴纳五险，每周日休息，工作时间早8:00至下午6:00。 要求： 1、思维敏捷，响应及时，具备良好的沟通能力与销售技巧，擅长人际交流。 2、热爱销售岗位，能吃苦耐劳，积极进取，以工作为目标导向。 3、有责任心，具备团队合作意识。 4、年龄****** 5、地址：西安市地铁三号线广泰门站，（提供宿舍）。

不加班！不加班！不加班！五险！免费住宿！00后团队 职位详情： 00后团队，氛围嗨翻天，接受小白 薪资福利待遇： 1、试用期底薪4500+高提成+日周月季度奖励4季度奖励+年度奖励+提升奖；转正底薪5500+高提成+日周月季度奖励4季度奖励+年度奖励+提升奖； *薪资无上限，挑战高薪全靠个人努力，多大付出多大回报！ 2、免费提供住宿，距离公司500米（设备齐全：沙发，冰箱，空调，厨房，洗衣机，热水器等家电应有尽有） 3、优秀员工可免费参加集团国际年会并有国内外学和每年两次旅游 4、团建活动（烧烤，露营，K歌，电影，游泳，飞盘....）公费旅游，每周可嗨皮 5.人文关怀：节日福利生日红包免费下午茶（水果零食自由） 优质的晋升机制： 销售代表——销售主管——销售总监——区域经理（自己带团队） 年龄要求：16周岁以上 [岗位职责] 1、以线上线下相结合的模式销售公司产品，主要做的就是配合同事以及师傅完成销售工作！ 2、维护老客户的同时开发新顾客。 公司直招、不是中介、无培训费！！

工作内容 公司提供客户资源，负责与客户沟通装修相关事宜，深入了解客户需求，邀约客户到店洽谈，促成合作并完成销售目标。主要职责为开发新客户及维护老客户关系，仅负责邀约不涉及谈单环节。 到店即有到店奖励，成单享受高额提成及额外成单奖金。 目前团队成员薪资过万较为普遍，表现优异者月入2万以上属常态，适合渴望高收入、积极进取、具备责任心的伙伴加入。 薪资待遇 无责底薪4000元 任职要求 1、年龄18-45岁 2、性格开朗，反应灵敏，表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 福利待遇 1.工作时间早九晚八，中间休息三小时（实际下班时间视情况而定，可能六点结束，每日工作时长不超过8小时） 2.每月休息四天 3.团队年轻化，充满活力，办公氛围轻松融洽，期待你的加入

各项目岗位： 一、美缝剂销售项目10人 （岗位职责） 1.开展工厂美缝剂产品的市场推广与销售，通过电销或出差形式推进业务落地。 2.整合公司分配的客户线索资源，并进行高效跟进与转化。 3.为OEM代工客户、代理商及施工团队制定匹配的营销策略与执行计划。 4.对产品线中的引流型与盈利型产品进行分类布局，策划相应促销活动。 5.推动招商加盟工作，提升客户持续合作意愿与复购率。 6.建立与客户的长期稳定合作关系，实现深度绑定。 二、美缝施工项目销售10人（公司提供精准客资！公司提供精准客资！公司提供精准客资！） （岗位职责） 1.面向家庭装修与工程装修类客户开展项目推广与销售服务。 2.收集客户及装修项目信息，获取订单资源，转化线上引流客户成交。 3.主导项目签约流程，跟进回款进度，确保业绩有效落地。 4.达成公司下达的销售任务，协同参与招商加盟等延伸业务推进。 5.对接B端客户验收事宜，挖掘并整理有效的拓客合作渠道。 6.维护重点客户关系，推动转介绍与口碑裂变增长。 三、家居除甲醛/家具贴膜项目销售经理10人 （岗位职责） 1.盘活公司现有客户资源，深化家装后市场服务项目的渗透推广。 2.分析用户需求，定制个性化营销方案与活动执行策略。 3.负责项目合同签署、回款跟进及收入确认落地。 4.完成公司设定的销售指标，支持整体业务扩展规划。 5.挖掘存量客户的二次消费潜力，增强客户粘性与忠诚度。 任职要求： 1.执行力强，责任心强，有强烈增收目标，追求月入过万者优先，仅满足几千收入预期者勿扰。 2.具备3年以上家装、建材等相关行业销售经历，有招商加盟实操经验者优先。 3.拥有电销或网销工作经验者优先考虑。 5.掌握丰富装修公司资源或设计师渠道者优先录用。

接受无经验者加入，新人免费开通账号权限，主管全程指导教学， 只要你能力突出，晋升速度非常迅速 【薪资待遇】底薪+提成，跳点底薪1000-10000，提成（500-800/间） 【工作时间】上午九点半开始上班，打卡后时间自主安排，地点灵活，月休4天，可随时休假 【工作职责】公司提供房源资料，只需将信息发布至58同城、抖音等平台，不限渠道，负责对接客户并带看房屋、办理租赁。覆盖全西安区域，支持月付与短期租赁！现有房源达800套！！！ 【公司福利】每月不定期组织聚餐、团建活动，节假日发放节日福利，年假最长可达20天起

一、泰康之家介绍 泰康之家养老社区已在全国35个城市布局42个项目，其中19城22个园区已正式投入运营。作为国内高品质医养融合连锁标杆品牌，引进国际CCPC持续照护模式，整体规模与品质位居全球同行业第三位。 目前，位于西安梁家滩湿地公园的泰康之家“秦园”项目已正式启动建设。 由泰康集团西安曲江支公司组建专项团队，现面向社会公开招募“养老社区体验官”。 二、工作职责 1、服务有意向入住泰康之家养老社区的客户群体 2、组织并带领有入住需求的客户，前往全国任一已运营的泰康之家园区进行实地参观与深度体验，并在系统化培训支持下，准确解答客户关于入住权益的相关咨询 3、对于确认意向的客户，在协同人员配合下，协助制定个性化的入住规划与实施方案，推动客户顺利获取入住资格 三、职位要求 1、年龄要求28-45岁，面谈表现优异者可适度放宽条件 2、需具备本科及以上学历，学信网可查证 3、工作经验不限，具有养老、教育、地产、银行、基金、证券、金融、市场营销等领域经验者优先考虑 4、具备较强责任心、团队协作意识、出色沟通协调能力，能承受工作压力，富有职业热情 四、薪资待遇 1、责任底薪8K至40K（根据面试评估确定） 2、业绩提成比例15%-78.6%，平均月收入达30K以上，优秀者可达50K-80K+ 3、薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋管理奖金＋持续服务奖励 4、健全的企业福利体系，员工享有多种商业保险、社保补贴、企业年金等全面保障 5、各阶段现金激励、旅游奖励、晋升奖励及实物奖品不断 6、入职即享系统化培训机制，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速成长 7、晋升机制完善，每半年开放晋升通道，优秀者可晋升管理岗位并享受管理津贴 五、工作时间 弹性安排：上午8:30-12:00（半日制），周末双休，时间灵活，法定节假日正常休假，无加班要求 录用人员可参与：四川成都泰康之家蜀园3天2夜沉浸式体验活动，涵盖蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所等项目全程体验

乾县需要技工两到三名，工资105，工地在计泉，电话话

县城学校餐厅面向社会，招聘！招聘！ 1、普工6名，厨师2名，面师1名 要求年龄（18--55）岁，身体健康，节假日随学生，有可晋升发展空间，待遇面议。 ☎巨

年过完了，有需要上班兄弟联系！ 中餐店 招聘： 炒锅师傅数名6500到7500 展板师傅1名4500到5500 打荷帮厨1名3500到4000 享受月休3天，工资准时！ 嘴子勿扰/抱拳 联系人 张（同步） 地址：咸阳市渭城区

诚聘 三原饭店因业务需要 炒菜师傅两名 展板师傅两名 服务员数名 有意者联系电话

把快递从车里卸到传送带，简单一操作，不需要任何学历！服从管理分配安排

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上线索跟进及线下活动等方式提升到店率与成交率 3.独立完成销售全流程，包括报价谈判、合同签订，保险，售后等 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳，有汽车销售经验者优先

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1、参与公司关于汽车租购灵活创业项目的整体规划与执行，推动项目落地与业务拓展； 2、协助开拓市场资源，建立并维护合作伙伴关系，提升项目影响力； 3、参与团队协作，提出创新性建议，优化项目运营策略。 任职要求： 1、具备较强的商业敏感度和市场洞察力，对创业项目有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能适应快节奏工作环境； 3、有独立思考能力，能承担一定压力，有目标感和执行力； 4、认同公司发展理念，愿意长期投入并共同成长。 5、应届毕业生优先（响应就业号召） 待遇： 1、责任兜底底薪3000元+提成（5%-25%） 2、代缴五险一金 3、应届毕业生免费入驻（1年）政府创投园区人才公寓（精装一室一厅）

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2. 主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进状态，配合团队完成月度销售目标 5. 参与展厅日常管理、产品知识学习及厂家培训，保持对市场动态与竞品信息的敏锐度 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带教与上岗培训 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标达成意识 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型 5. 接受轮班制工作安排，适应快节奏销售环境

公司氛围轻松愉快，注重无压工作环境，让你每天开心上班，快乐赚钱！ 底薪3000-10000+5000补贴+提成+开单红包+年底分红 【岗位职责】： 通过电话与微信沟通，进行客户意向筛选，完成客户邀约到公司面谈。 【上班时间】： 早8:30-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日全部休息。

职位介绍： 随着人口老龄化趋势的加快和生活质量的不断提升，养老产业正步入快速发展期。我们是一家专业的养老服务机构，专注于为长者打造安全、舒适、有尊严的晚年生活方案。因业务持续拓展，现面向社会诚招优秀人才，携手共筑养老服务新未来。 岗位职责： 负责养老产品市场调研、数据分析及销售策略规划。 策划并执行各类销售推广活动，确保销售目标达成。 维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提升服务满意度。 收集市场动态与竞品信息，灵活优化销售方案。 协同外部合作单位，开发多元销售渠道。 组织销售团队培训与日常管理，提升团队专业水平与业绩表现。 任职要求： 1、年龄25-55岁，性别不限。 2、大专及以上学历，市场营销、管理学、社会工作、心理学等相关专业优先考虑。 3、过往年度收入不低于6万元。 4、具备三年以上销售工作经验，有养老行业经验或大型项目运作经历者优先。 5、具备出色的沟通协调能力、市场洞察力及团队管理能力。 6、学习能力强，适应快节奏工作，能高效落实新型销售模式与策略。 7、责任心强，抗压能力佳。 福利待遇： 1、提供具竞争力的薪酬结构，年薪加提成，具体面议。 2、完善的晋升通道与系统化职业成长支持。 3、舒适的工作环境与积极协作的团队文化。 4、缴纳社会保险及补充健康保险。 5、健全的培训机制：涵盖BAC专业销售训练、职业资格认证课程、清华／北大激励培训、定制化体验式学习，GPA全科医生学院，ETA精英财富学院，以及国内外知名高校游学奖励项目，助力能力提升与资源圈层拓展。 感谢您的关注，期待您的加入！

薪资架构：基本工资2600元＋全勤奖400元＋餐补240元＋绩效提成 工作内容：负责对互联网金融领域逾期客户进行电话账单提醒及还款通知，客户资料由公司统一提供。 任职资格： 1、具备大专或以上学历 2、表达能力强，富有亲和力，踏实肯干，信用记录良好，责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 上班时间： 每月休息6天，采用轮排制度；工作时段为8:30至19:00 固定坐班，无需外勤；面试通过后安排3~4天带薪培训，入职即缴五险，综合收入6000-9000元，表现优异者月薪过万，新员工首月保底4000-6000元 团队以零零后为主，管理风格年轻化，工作氛围融洽轻松 享有带薪培训、定期团建聚餐、免费下午茶、节日福利礼品，办公环境舒适优良

岗位职责： 1.依托公司提供的客户资源，主动与客户沟通，深入了解其业务需求，提供专业服务方案，精准挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升客户满意度与信任度，促进老客户持续合作并获取转介绍资源； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售工作经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务品质，拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神； 岗位待遇： 1.无责任底薪＋业绩提成，综合收入5000+，上不封顶，按业绩增长浮动； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日依照国家规定休假； 5.按规定缴纳社会保险； 6.节假日发放节日礼品； 岗位福利： 1.周末双休，节假日严格遵循国家安排，高效办公不加班，适合宝妈兼顾家庭、工作与个人成长； 2.提供定期与不定期培训，享有外出游学机会（含外省分公司交流学习与参观）； 3.设有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养计划； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月参与利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

市场营销师岗位职责： 1、负责开拓全球B端同业渠道客户（包括旅行社、商务会展机构、教育单位、俱乐部等），推广公司场景化定制旅行产品及目的地接待服务，达成月度、季度与年度营销任务； 2、通过电话沟通、线上联络、实地拜访等方式调研客户需求，积极挖掘潜在客户（鼓励参与展会、路演、行业社群等活动，多途径拓展客户资源与新市场），深入理解客户核心诉求； 3、协同产品设计团队为客户量身定制行程方案并提供报价，完成商务谈判、签约落地及后续回款工作； 4、保持与客户的高效互动，维护现有合作关系，妥善处理订单执行与客户反馈，提升满意度，推动长期稳定合作； 5、收集整理市场动态与竞品信息，进行数据分析，为公司制定市场战略提供有力支持； 6、定期提交营销总结报告，涵盖销售数据、客户意见、行业趋势等内容，辅助管理层决策。 一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-26岁，有市场或销售岗位工作经验者优先考虑； 2、热爱旅游产业，愿意投身场景化定制旅行领域（我们期待您不仅具备销售冲劲，更能以定制化思维主动洞察客户需求，独立开发客户资源）； 3、掌握市场营销（又称市场学、行销学）理论知识，熟悉4Ps、6C、4R等营销模型，善于对渠道客户进行系统分析、有效开发与持续运营，精准把握客户真实需求； 4、思维灵活、表达清晰，具备良好的观察能力、判断力、沟通技巧和应变能力，富有团队协作精神与集体荣誉感； 5、性格阳光，积极向上，勇于接受挑战，抗压能力强，具有强烈的事业心和收入增长动力； 6、职业晋升路径：市场专员→市场主管→市场经理→事业部总监→事业部群总经理→海内外分公司合伙人→集团合伙人。 二、用人理念：选人以正待人以责用人以共诲人不倦 三、薪酬福利： 在提供具有竞争力的薪酬基础上，公司为员工配套完善的福利体系，保障工作与生活的平衡发展。具体福利如下： 1、薪酬构成：基本工资+绩效奖金+津贴补贴+年终奖励；管理类：M1年薪82,800.00+元；M2年薪127,200.00+元；M3年薪192,000.00+元；M4年薪301,200.00+元；专业类：P6（一级工程师）年薪140,400.00+元，P5（二级工程师）年薪117,000.00+元，P4（三级工程师）年薪93,600.00+元，P3（四级工程师）年薪72,000.00+元，P2（一级专员）年薪54,000.00+元，P1（二级专员）年薪36,000.00+元； 2、基础保障：依法缴纳社会保险； 3、特色福利：境外旅游机会、节日礼品、生日祝福、培训进修、结婚礼金、子女出生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬抚恤金、医疗援助及生活困难补助等； 4、职业成长：设立管理序列（M系）与专业序列（P系）双通道发展机制，助力人才实现价值匹配； 5、发展前景支持：提供晋升机会与培训资助计划。 四、办公地址： 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 五、特别说明： 1、本公司招聘全程不收取任何费用，凡涉及收费均为虚假行为，与我司无关； 2、岗位录用需经过严谨简历筛选流程，若您自认能力出众且符合岗位要求，欢迎直接来电沟通，也许机会就此开启； 3、严格执行学历验证、背景调查、薪资核实等审核程序，提供虚假材料者谢绝申请； 4、通常在收到简历后1-3个工作日内完成初步处理（若超过7日未接到面试通知，表明当前岗位匹配度不足，建议另寻合适机会，未来可再次投递）； 5、请前来面试人员提前准备最新版完整简历，以便顺利开展面试流程。

岗位职责: 1.在万达健身馆内进行销售工作，推广健康管理服务 2.与顾客建立良好关系，提供专业的咨询与建议 3.完成销售目标，提升顾客满意度和服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客互动 2.积极主动，能够在团队中发挥协作精神 3.对销售工作有热情，能够适应快节奏的工作环境

笨鸟邦三原分公司招聘: 电话销售，财税顾问，会计，会计助理 有经验的优先考虑。周末双休双休双休，交五险，可以免费学会计 地址：交警队什字东南角欢迎有志之士加入！ 贾经理：（微信同号）

急聘贷款客户经理 薪资：底薪1000元+高额提成（上不封顶） 作息：早9:00-晚17:30，法定节假日全休 贷款业务亮点：1.咸阳本地稳定客群，获客难度低；2.流程清晰+专人带教，新人快速上手 岗位要求：沟通良好，有无经验均可，熟本地市场优先

1、针对我司场景化定制旅行产品/目的地接待服务，负责开发全球B端同业渠道客户（旅行社、商务会议展览机构、教育机构、俱乐部等），完成月度、季度及年度营销⽬标； 2、通过电话、网络、登门拜访等⽅式进⾏客户需求调查，寻找潜在客户（⿎励员工参加展会、路演、社群圈子等活动通过各种渠道开发新客户，开发新市场），挖掘客户根本需求; 3、协调产品设计师为客户规划设计行程线路并报价，谈判、促成订单，并负责按期收款; 4、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄 20-28岁，具有市场部、销售部工作经验优先； 2、热爱旅游行业，挑战从事场景化定制旅行事业（我们希望您不只有销售的狼性，还需要您以场景化定制旅行思维思考客户需求，“自主”开发客户）； 3、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及 4Ps、6C、4R 等市场营销策略，擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 4、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 5、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望； 6、职业发展路线:市场专员-市场主管-市场经理-事业部总监-事业部群总经理-海内外分子公司合伙人-集团公司合伙人。 二、用人理念：选人以正 待人以责 用人以共 诲人不倦 三、薪酬福利： 在提供优厚的薪金之外，公司还为员工提供一系列的福利计划，为员工的生活和工作提供良好的个人空间和安全保障。以下是公司提供的福利: 1、薪资结构：基本工资+绩效工资+津贴补贴+年终奖；管理类：M1年薪82,800.00+元；M2年薪127,200.00+元；M3年薪192,000.00+元；M4年薪301,200.00+元；专业类：P6（一级工程师）年薪140,400.00+元，P5（二级工程师）年薪117,000.00+元，P4（三级工程师）年薪93,600.00+元，P3（四级工程师）年薪72,000.00+元，P2（一级专员）年薪54,000.00+元，P1（二级专员）年薪36,000.00+元； 2、基本福利：基本福利：社会保险； 3、特色福利:出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 4、职业发展：管理类（M序列）、专业类（P序列）的双序列职业发展体系，使怀才有用之人“各得其所”； 5、提供前途发展:晋升、培训资助计划。 四、办公地址： 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHO B座 10层1019号01室 五、特别提醒： 1、我司招聘不会收取任何费用，如有收取则为假冒，不属于我公司所为; 2、我们的岗位都有要求严格的简历筛选流程，但如果你觉得自己足够优秀，也有能力胜任本岗位，请直接电话，或许，我们就有故事了! 3、严格的学历验证、背景调查、薪资核实等筛选机制，持虚假信息者请勿扰; 4、一般会在1-3个工作日内处理最新投递简历（如超过7天仍未能接到我司面试电话，则可能您与我司在招岗位不匹配，您可先寻找其他合适机会，今后有机会可再行投递）； 5、请面试者前往公司面试时提前准备好最新的、完整简历。

主要负责酒销售