招聘岗位：销售代表招聘薪资：4000-6000元招聘区域：南区1名（漳浦、云霄、诏安、东山）北区1名（华安、长泰、芗城区、龙文区、龙海区、平和县）年龄要求：45周岁以下岗位职责：1.中专含以上学历，有销售洽谈工作经验者优先；2.勤奋上进,能吃苦耐劳,能承受工作压力；3.反映敏捷,良好的表达沟通能力,有一定市场营销经验和技巧； 4.具有良好的职业道德和责任感,良好的自律能力和团队合作精神； 5.对漳州地区较为熟悉； 6.须持有C1驾照及自有车辆。 二、岗位要求：1.负责区域业务开展,开拓客户及客户跟踪维护。 2.收集、整理客户资料和业务档案,完成业务指标。 3.执行销售和市场推广方案,及时反馈客户需求和市场动态。 4.服从公司日常工作的安排与执行。 5.福利待遇：单休

1、年龄22到35周岁；2、大专以上学历，有工作经验；3、有较强的学习、沟通能力；4、有良好的团队合作意识和承压能力。1、良好的思想道德素质；2、扎实的市场营销知识；3、良好的口才；4、良好的心理承受能力和坚定的自信心；5、创新精神。薪资面聊，底薪加抽成，包吃包住，应届生也可以

【岗位职责】1，负责公司消防器材销售及推广，完成公司下达的销售指标。2，建立并维持有效的客情关系。3，交流沟通能力强，针对不同客户，调节营销策略。【任职要求】-学历：我们更看重的是你学历以外的能力，如：学习力，实干不好高骛远。-经验：有销售经验，-技能：善谈开朗，乐于助人。【福利待遇】-薪资：底薪3000+最高8%提成，-培训：定期提供销售技巧、产品知识、职业发展等方面的培训。-作休：月休4天。-福利：缴交医社保。

岗位职责：1、结合公司的管理工具和系统，负责管理/服务片区内合作商户（手机店）的进销存，确保合作商户有合理的销售主推，合理的库存结构：2、通过日常对手机店商户老板、营业员的拜访，了解其日常经营过程的实际情况，发觉门店的需求，并结合公司资源，和自身的沟通说服，解决客户的需求，从而不断达成良好的合作关系：3、依据公司要求，招聘和培养手机店的营业员；通过提升营业员的销售能力和工作状态，促进更好的销量：管理这些营业员团队的考勤、引导“正能量”的心态、现场带动和帮助营业员实销。岗位要求：1、长期居住在本地，对销售工作，做业务员类型工作有一定兴趣；五官端正，亲和力强（与人打交道自信，大胆，随和)，吃苦耐劳；准备在本地长期发展。2、主动意识强，有较强的学习能力，可以快速学习公司的技能要求。3、工作地点常驻在所在区域内（根据负责区域划分）。

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负责公司产品的推荐，及渠道的建设。

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福建招聘：1、电工1名要求：需要有水电、电焊等相关工作经验，服从安排。综合工资6500~70002、招聘一对配怀饲养员工作地点：福建省三明市联系方式：

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小时工工作地址:福建宁德市19/H+交通100+外宿100+夜班餐补20;综合薪资6500+留守奖（可预支）过年三倍工资+留守奖金2000元全部塑料小件手工活组装为主；打小螺丝，简单操作机台；刮塑料件毛边毛刺；生产岗位转运配送。18-45岁

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1、底薪+高提成+各种销售奖励机制，导购收入在5000-8000元不等，工资上不封顶;2、月休4天，早晚班。3、法定节假日，加班有加班费，工龄奖，年终奖、大单奖福利等;4、员工享受带薪年假、婚假、丧假、产假等;5、晋升途径:导购-*导购-店助-店长-大店长-督导岗位职责:1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务;任职要求:年龄:24-45岁区间，有服装销售经验优先;

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无责底薪，绩效奖励，每周销冠奖励，满勤，抽成，综合薪资5-9K五险，带薪年假，法定假日，不定期下午茶，团建活动。上班时间早上9点到12点——下午2点到6点30周日公休。法定节假日放假岗位要求:1.打字速度较快，沟通表达能力强:2.良好的执行力和团队合作精神;3.接受无经验和应届生，提供专业的职业培训和职业晋升规划，中高层皆内部提拔

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中石化加油站（酒水活动礼包）诚聘：1.有通讯、酒水、食品等快消品经验者优先2.热爱销售工作，有一定的抗压能力3.具有良好的心理素质、沟通能力及服务态度4.为人诚实守信，勤劳吃苦，心态平衡，服从公司工作安排岗位职责简述：1.工作内容：中石化加油站驻点销售大礼包2.工作时间：朝九晚六，月休4天（可调休）薪资待遇：1：前七天为实习考察期每天餐补为100元加销售每单20元计。需为人正派品行端正勤快正面积极七天后再决定是否继续录用！2：考察期通过后，月总销量在一百单以下的，按底薪4000元加抽成每单15元，月销量在100单以上的，按底薪4000元加抽成每单20元。3：月总销量在150单以上的，底薪4000元另加抽成每单30元.4:月总销量在200单以上的，底薪4000元另加抽成每单40元计。5：三个月后能力突出者综合表现优异者提拔副主管，主管，可享有单站总销量的业绩提成5至是10元。6：市场广阔，晋升空间大，所有销售板块管理层一律内部晋级，不外招

招聘岗位岗位职责1、负责公司提供精准数据通过CMR系统，自动外呼给全国的客户。2、协助客户办理客户相关业务手续，并提供优质售后服务。岗位要求1、热爱电话销售，有两年以上经验，作风正派，严格自律;2、年龄22-58周岁，其它行业是销冠，最好曾经五位数月收入以上。地址:全国各地均有分布网点居家即可开展工作

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