
办公室接单文员
4500元/月
文员
要求:
1.年龄23-38岁之间,男女不限
2.熟练使用简单的办公软件,性格开朗,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先
3.公司提供微信和客户,无需打电话、无需外出,无需自己找客户,只负责对接客户接单,微信沟通,在办公室完成工作,有专人带
工作地点:围场五小阳光帝景底商
薪资待遇:月平均4500元左右上不封顶,有保险,每月4-5天带薪休息,节假日带薪休假。
朝阳大街办公岗位+固定周六日双休
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限五险双休
六日双休,法定节假日正常休息
上午8:30至下午5:30上班,中午休息1.5小时,每日工作7.5小时
不安排加班!!!
文员学历不限
招聘:办公室专员
招聘人数:6名
十方集文化传媒招短视频剪辑文员:年龄不限工作地点在泰一尚城,薪酬范围2100+5%提成会基本电脑操作即可,新人有培训(有剪辑基础优先)
8.30-5:30,时间相对自由,完成工作任务可以提前下班。
不涉及营销,没压力。
需要细心,完成基础的质量标准
广告创意设计
3000-4000元/月
广告设计1-3年学历不限年终奖包住现场办公周末单休1年以内广告设计经验甲方公司五险
岗位职责:
1、负责凯赞体育发展石家庄的品牌视觉形象设计,涵盖品牌识别体系、广告创意及宣传物料的制作;
2、与市场推广团队密切配合,准确把握需求,输出具有创意的设计方案,增强品牌的市场认知度;
3、统筹设计项目执行流程,保障设计成果按时交付且品质达标,符合品牌定位与市场传播标准;
4、关注行业设计潮流,不断改进优化视觉内容,确保品牌形象统一并具备时代感。
任职要求:
1、具备优秀的创意设计能力与美学素养,能独立完成广告设计从构思到落地的全过程;
2、了解广告运作模式,熟悉体育类品牌特性,有相关领域设计经验者优先考虑;
3、具备良好的表达与协作能力,能够高效联动不同部门推进项目进展;
4、精通AdobeCreativeSuite(Photoshop、Illustrator)等设计工具,具备3D设计技能者更佳;
5、热爱体育产业,能快速理解企业文化内涵,积极投身于品牌视觉创新实践。
文员
2000-4000元/月
文员1-3年本科大专以上学历
职责描述:
1、具备英语六级水平,能够熟练运用英语进行书面表达与口语交流;
2、应届毕业生需具备良好的职业态度,工作踏实且富有责任心;
3、具备独立开展工作的能力,同时重视团队协作;
4、具有PCB行业外贸跟单、销售经验或PCB工程相关工作经验者优先考虑;
5、非诚勿扰!
二、
1、要求本科及以上学历,英语专业背景者优先;
2、需具备两年以上相关领域工作经验,具备一定的管理能力;
3、熟悉Word、Excel等办公软件排版操作及ERP系统的使用;
4、具备较强的沟通协调能力、组织能力以及问题处理能力;
岗位要求:
学历要求:本科
河北廊坊三河市文员招聘启事(工作地点燕郊)一、岗位职责1.文件管理:负责文件(纸质与电子)
3000-4000元/月
文员经验不限高中
文员招聘启事(工作地点燕郊)一、岗位职责1.文件管理:负责文件(纸质与电子)编辑、校对及打印复印,确保内容准确;建立文件分类归档体系,做好存储、保管及保密工作,保障文件调用高效有序。2.行政事务:处理日常行政工作,包括接听转接电话、记录留言,收发管理邮件与快递;负责办公用品与办公设备(打印机、复印机等)的申领、维护及管理;维护办公区域环境卫生,保证办公环境整洁有序。3.协助上级开展内外部沟通协调,接待来访人员。4.数据与辅助工作:负责基础数据的记录、协助制作数据报表;配合应对各类检查审核,及时提供所需资料;完成上级交办的其他行政与辅助性任务。二、任职要求1.学历与专业:高中及以上学历,财会相关专业优先;应届生或无经验者若有相关实习经历可适当放宽条件。2.技能能力:熟练操作Windows系统及Office办公套件(Word文档排版、Excel数据计算与图表制作、PPT演示文稿制作);具备基础办公设备操作与维护能力。3.职业素养:工作严谨细致、责任心强,具备良好的文字表达能力与时间管理能力;有强烈的保密意识与团队合作精神,沟通协调能力突出,能高效完成重复性工作。4.其他:年龄18-35周岁,(工作优秀者年龄可适当放宽)身体健康;有相关文职工作经验者优先。三、薪资待遇1.薪资:试用期3000元/月,转正后薪资待遇详谈。2.福利:。3.假期:依法享有双休日、法定节假日。4.发展:提供岗前培训与专业技能提升机会。四、报名方式联系咨询:联系人杨女士,电话:4.注意事项:应聘材料须真实准确,弄虚作假者取消资格;合则约见,所有资料将严格保密。五、工作地点维多利亚A座1507
行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专后勤管理
岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务的统筹协调与管理工作
2. 承担与地方政府部门之间的联络与对接事务
3. 推动并监督公司各项规章制度的落地实施
4. 保障公司办公环境的有序运行与日常维护
5. 负责金蝶系统的操作管理及日常维护工作
岗位要求:
1. 熟悉藁城区域情况,具备良好的政府关系协调经验
2. 具备较强的沟通技巧与任务执行能力
3. 精通各类办公软件操作(有金蝶系统使用经验者优先)
挖机司机
三十家子的找替班。<br/>岗位职责:<br/>1. 和铲车、自卸车配合好,别抢道别挡道<br/>2. 开工前查液压油、履带、油位、制动<br/>3. 收工收臂、铲斗着地、熄火拔钥匙<br/>4. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚,接班接得上<br/>5. 有异响、无力、漏油赶紧停机报修<br/>6. 配合测量放线,不碰桩、不压线
泵车司机
河北省承德市招电喷校泵师傅,会开车,能单独处理问题,吃苦耐劳,如果你想,或想换个环境尽快来吧待遇从优!电话详谈:
强电工
招聘:农网改造熟练技术工人若干名:
要求:熟练掌握农网改造全套施工流程,技术娴熟、经验丰富,能独立完成线路架设、变压器安装、线路整改等相关作业,干活踏实认真,服从现场管理。
待遇:工资按时发放,不拖欠,薪资面议,待遇从优。
工作地点:河北承德
有意者请直接联系,非诚勿扰!
小件饮料搬运320一天/免费吃住/住宿4人间
9000-10000元/月
饮料厂操作工普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询
企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
饮料厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
工作地点在苏州
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
海口受禾投资有限公司
6000-9000元/月
物业内勤1年以下高中
岗位职责:
1. 负责公司日常各省特色产品订单的操作,通过培训学习专业技能;
2. 全程电脑办公,无销售性质,内勤,无需外出。
工作时间:
9:30-17:00,双休、国假
任职要求:
1. 高中及以上学历,熟练使用电脑;
2. 工作细致、有责任心,热爱学习;
3. 较强的理解能力,积极主动学习业务技能,细心耐心;
薪资待遇:
1. 底薪 5000+提成+福利齐全;
2. 五险一金、良好的晋升机制;
3. 定期提供系统化培训;
4.公司提供咖啡、茶叶等饮料;
5.良好的发展空间,公司提供丰富的培训和晋升机会;
6.舒适的办公环境,成熟办公商圈,和谐的工作氛围。
到点下班双休不加班办公室文员
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及办公用品管理,确保资料规范有序
2. 协助处理邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 录入及维护基础人事、考勤或业务数据,保证信息准确及时
4. 配合部门完成报表制作、文档撰写及简单数据分析支持
5. 执行上级交办的其他办公室协调与支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 工作细致耐心,责任心强
3. 性格亲和,能按时完成任务
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中居家办公
岗位职责:
1. 负责配送订单的接收、录入及系统操作,确保信息准确及时入单
2. 协同物流与业务部门,跟进订单状态,及时反馈异常情况
3. 整理和归档日常单据及报表,保障资料完整可追溯
4. 维护客户基础信息,协助完成数据统计与简单分析
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用办公软件及基础操作系统
2. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力
3. 有文员、客服或订单处理相关经验者优先
4. 具备基本的数据敏感度和责任心
5. 能适应快节奏工作环境,服从工作安排
兼职大学生寒假工
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常事务协调与执行,保障工作流程顺畅高效
2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与学习能力
2. 工作认真细致,责任心强,能适应灵活多样的任务安排
广告创意设计
3000-5000元/月
广告设计3-5年大专图文广告现场办公PS1-3年广告设计经验甲方公司月休四天视频广告五险
岗位职责:
1. 负责广告设计项目的构思与落地执行
2. 结合门店活动需要,制定契合品牌调性的广告设计方案
3. 协同团队推进项目,保障广告设计成果的质量与传播效果
任职要求:
1. 具备优秀的视觉设计功底和创新思维能力
2. 可独立承担设计工作,具备较强的时间规划意识
3. 熟悉视频拍摄及剪辑流程,能熟练使用剪映等剪辑工具
4. 具备良好的协作意识,能够与团队成员顺畅沟通配合
办公室管理
5000-6000元/月
文员1-3年大专接待/外联档案管理企业文化建设
一、工作内容:
1、做好制度建设、行政综合管理、会议组织工作;
2、做好文秘档案、资料管理等工作;
3、负责对外沟通协调及接待服务工作;
4、各部门资料的收编以及整理,按时完成领导的各项工作;
二、职位要求:
1、具有较突出的业务理论水平,事业心、责任感强,坚持原则,诚信勤勉,具有较强的服务意识和创新意识;
2、熟练运用各种办公软件,有较强的公文写作能力和组织协调、分析判断、语言表达能力。
有意向者请联系:、
医美接待专员
3000-4000元/月
前台经验不限大专
岗位职责:
1.为客户提供建立专业接待与服务,保障客户获得优质体验;
2.负责接听并准确转接来电电话,确保信息传递顺畅无误;
3.对来访客户进行详实登记与及时反馈,维持高效沟通机制;
4.承担前台分诊工作及病历资料的整理与管理任务。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和服务意识,能妥善应对各类客户咨询;
2.拥有较强的责任感与耐心,可有序完成前台日常事务处理;
3.注重职业形象,保持整洁仪表和礼貌言行,营造舒适的接待氛围。
医美接待专员
3000-4000元/月
前台经验不限大专
岗位职责:
1. 为客户进行专业接待与服务支持,保障客户获得优质体验;
2. 负责接听电话并准确完成转接任务,确保通讯流程顺畅;
3. 对来访客户信息进行完整登记与及时反馈,维持高效沟通机制;
4. 承担前台分诊工作,以及病历资料的整理与管理事务。
任职要求:
1. 具备良好的语言表达能力与服务意识,能妥善回应客户疑问;
2. 有较强的责任感与耐心,能够有序完成前台各项日常事务;
3. 注重职业形象,保持整洁仪容与礼貌举止,营造温馨等候氛围。
铁路后勤人员+包吃住
5000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技
职员任职要求:
1,年龄18-35周岁,具有较好的语言交流能力;
2,净身高160*170以上
3,初中及以上学历;
4,五官端正,面容姣好,身材匀称,动作协调,形象气质佳;
5,拥有中华人民共和国公民身份;
6,本人及家庭成员无犯罪记录;
7,身体日常部位无明显大伤疤,
工作地点;可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。
福利待遇
1,转正后月薪5000-8000以上(基本工资+其他福利津贴)
2,转正后上几休几,上半个月休半个月。
3,免费宿舍,被褥,免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡。
4,晋升:半年一次晋升机会,并享受岗位津贴
5,优秀员工可参加公司年会,并享受年终奖金1-2万不等
6,公司统一上五险或五险一金
7,免费被褥,当天安排食宿。长期合同制,签订长期劳动合同,一直可以工作到退休,享受养老政策。
全程不收取任何费用,有意向可以投递或拔打电话联系!
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专3年以上管理岗位经验活动/会议组织
一、行政管理 :
l 负责办公室日常行政事务,保障各项行政流程与制度的规范落实。
l 对下属员工的出勤情况、工作表现及服务品质进行监督与考核,落实相应的激励与惩戒措施。
l 掌握法务相关业务,统筹处理劳资争议、信访问题、群体性事件及法律诉讼等事项。
l 负责公司各类证照、体系认证及关键岗位人员资质的维护,包括申报、继续教育、考核培训等工作,确保所有资质持续有效可用。
l 组织制定并监督执行公司休假、调休及值班等相关管理制度。
二、会议安排与记录 :
l 组织实施公司各类会议,如工作会议、月度例会等,负责会议签到、记录整理及决议事项的跟踪督办。
三、文件管理 :
l 承担公司内部文件的起草、印制与分发工作,同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。
四、人力资源与培训 :
l 负责员工招聘配置、考勤管理及人事手续办理等基础人力资源工作。
l 办理员工离职相关人事流程,确保手续合规完整。
l 定期完成员工薪酬数据及各项保险费用的统计、核对与上报工作。
l 策划并推行员工培训与发展计划,提升团队整体专业能力与综合素质。
五、客户关系管理 :
l 了解企业经营动态,协同业务部门开展客户接待,积极收集客户反馈,维护稳定良好的客户关系。
l 主导公司对外接待事务,推动政府关系与公共关系的建立与维系。
l 策划组织重大公关活动及庆典仪式,妥善处理各类对外联络事务。
六、后勤与物资管理 :
l 保障办公环境的安全与卫生,定期开展检查,确保设备运行正常、环境整洁有序。
l 统筹公司日常后勤事务,涵盖环境卫生、办公用品采购与发放等环节。
l 负责固定资产的全周期管理,落实登记、使用、报废等规范化流程。
七、其他职责 :
l 配合管理层开展安全保卫等相关支持工作。
l 完成上级交办的其他临时任务。
办公室主任需具备强烈的责任意识、优秀的协调沟通能力和应急处置能力,确保行政运转高效顺畅,助力公司战略目标达成。具备处理法务纠纷、劳资冲突等突发情况经验者优先,熟悉司法、劳动主管部门业务流程者更佳。
栏目概述
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