
副总经理,销售助理,财务
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司销售支持类事务,涵盖订单跟进、客户对接等工作
2.配合财务团队完成账务核对及报表整理
3.参与销售方案与目标的拟定,提供必要的数据协助
任职要求:
1.具备良好的表达能力与协作意识
2.熟练使用办公软件,能高效处理销售相关文件
3.对销售业务有较强的责任感和落实能力
会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上总账
岗位职责:
1、负责入库及出库单据的系统录入工作。
2、完成收款与付款单据的信息登记。
3、依据日常业务流水生成会计凭证,进行凭证审核及科目余额核对。
4、参与仓库和生产车间的定期盘点作业。
5、依照公司相关制度对费用报销单据进行合规性审核,确保手续合法齐全。
6、协助相关部门及时提供所需财务资料。
7、完成上级交办的其他工作任务。
8、办公地点位于黟县,公司可提供住宿安排。
副总经理,销售助理,财务
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 负责公司销售内勤事务,包含订单跟进、客户对接等相关工作
2. 配合财务团队完成账务核对及报表整理工作
3. 参与销售方案与计划的拟定,提供必要的数据支撑
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识
2. 熟练使用办公软件,能高效处理销售类文件资料
3. 对销售支持工作有较强的责任感和执行能力
会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上总账
岗位职责:
1、负责入库及出库单据的系统录入工作。
2、完成收款与付款单据的信息登记。
3、依据日常业务流水生成会计凭证,进行凭证审核,并核对相关科目余额。
4、参与仓库和生产车间的盘点作业。
5、依照公司制度对费用报销单据进行合规性审核,确保报销手续合法规范。
6、协助相关部门及时提供所需财务资料。
7、完成上级交办的其他工作任务。
8、办公地点位于黟县,可为员工提供住宿安排。
物流供应链专员不开车月薪1.2W到1.5W包吃住+可预支【不限经验,有师傅带】
1.2-1.5万元/月
跟车员社保包住包吃保险20人以上月结全职
职位描述
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
320一天【饮-料-厂】日结/包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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新人奖8000!日入320一天【饮-料-厂】管吃住+可预支/豪华四人间
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃社保包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
黄山市招搬运工周结400 一天,工资人走账清,包吃包住
1-1.3万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上周结全职
招聘搬运工,装卸工:计时36块钱一个小时,包吃包住,每天10个小时,白班360,夜班400,一个月10000-12000+,工资一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,
不限学历,不限经验,在芜湖年龄:18~54岁。男女不限,身体健康。纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝,现金都可以发货,
工作长期稳定,天天有活干,
【月薪资】10000到12000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车
装卸车,小件搬运,自由不累。简单好上手。管理人性化
身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
【住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。南方菜,北方菜都有,不浪费就行。
入职新人满20天奖3000,推荐一个人过来满20天奖3000
【入职奖金5000】+酸奶厂急聘搬运300-320一天+月保底9500+坐岗送被褥+长白班可预支
9000-10000元/月
酸奶厂操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】
模式一:日结270-300/天 模
式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300-320一天 一个月试用期,保底8500,新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1500~2000元 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500。
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位: 组装,品检,包装,SMT,扫描,生产,操作机台,质检,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位
。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可
5、工作地点江苏苏州
工厂会计
5000-6000元/月
会计1-3年中专及以上结算总账成本审计财务分析收入账预算不可兼职
工作内容和要求:懂得预算成本,有沟通能力,有工作经验,熟练掌握电脑,熟悉办公软件。
年龄:38岁--58岁
待遇:包吃包住,一月四休。
会计数控车间主任
1⃣专业会计一名。
2⃣数控机床操作工,有经验 ,计件工资,多劳多得
3⃣车间主任一名,懂数控,懂编程,有机加工基础,工资面议!
4⃣试验台数名,计件工资,多劳多得
有社保,工资及时
新西环路 老营村 机械厂
☎
会计
4000-6000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查
3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析,提供数据支持
4. 配合内外部审计,确保会计资料真实、完整、合规
5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限,有初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和责任心
5.具备基础沟通协调能力,能适应阶段性加班及多任务并行
信用卡 网贷逾期、法务规划师(可兼职)
8000-13000元/月
销售专员生日福利1年以下学历不限广告个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售接受居家办公网络营销经验O2O教育培训电话销售门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著的市场竞争优势,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台/网贷产品:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新人快速入门
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从零基础到成熟从业者的成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题实时响应解答
5、法律事务协作:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类法律相关事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目方向,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清楚,学习反应快,具备目标意识,能主动思考达成路径
4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,适应初期开拓挑战,抗干扰能力强,能承受压力与挫折,坚定信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司配备精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择上班时段(9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
黄山屯溪区招电销经理10人:无责底薪2500提成,(平均薪资在8K~25k)社保+节日,生
3000-20000元/月
电话销售社保生日福利年终奖五险11-20人1-3年中专及以上基本坐班阶梯式提成TOC金融产品企业服务售前服务沟通能力强电话销售经验销售经验
招电销经理10人:
无责底薪2500提成,(平均薪资在8K~25k)
社保+节日,生日福利,定期团建
年龄20~35岁,学历不限,要具备良好的沟通表达能力和抗压能力,对销售工作有热情,有强烈的赚钱欲望
有电销经验的优先
招聘热线
办公区:在奥特莱斯楼上
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理社保经验不限学历不限个人(To C)互联网金融办公室坐班工作氛围轻松
1. 入职即享带薪培训,工作内容清晰易懂,快速掌握
2. 公司提供精准客户资源,无需外勤,在5A级写字楼内办公,环境优越,轻松高效,无风吹日晒,避免早出晚归
3. 客户通过线上渠道主动申请贷款,我们负责对接并办理相关业务,无需陌拜,杜绝骚扰电话,公司持续输送精准客源,精准客源,精准客源!3至7天即可成单!
4. 薪资结构:底薪5000元+10%-40%提成+带薪培训+五险+超3000元不封顶绩效奖金
追求稳定发展者优先(月薪8K以上)纯文职岗位
9000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售其他产品/服务不接受居家办公互联网金融金融产品无经验要求互联网/科技O2O
1、客户均通过公司官网后台主动申请,需求明确,黏性强,开发难度低,每位客户平均每年产生2-3次合作需求;
2、打破传统行业奔波劳碌、被动求人的局面,采用坐店邀约模式,通知客户至渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进合作;
3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准,能者优先;
4、配备1V1系统化专业培训,3天快速掌握工作流程,轻松上手。
薪资:底薪5000(无责4000+全勤500+话补500)+提成10%-40%+奖金
精准资源,零基础可做,带教培训(销售)
9000-14000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公互联网金融无经验要求O2O
工作内容:
1、客户均通过公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性高,开发难度低,每位客户每年平均有2-3次合作机会;
2、打破传统行业奔波获客、看客户脸色的模式,采用坐店邀约形式,通知客户至渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进合作;
3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可迎来一次晋升机会,以能力为核心考核标准,能者优先;
4、提供1对1系统化专业培训,流程标准化,3天即可熟练掌握上岗。
薪资待遇:
1、底薪5000元(无责底薪4000+500满勤+500话补)+提成10%-40%+奖金3000-20000元,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w
2、公司按规定缴纳五险
新媒体推广专员
100-110元/天
销售专员经验不限大专及以上广告电话销售面销/陌拜不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验公关/传媒电话销售经验会展销售互联网/科技网络营销经验
→想挣钱看这里,开单轻松无压力
一、工作内容:
1.运用电话、网络、微信、抖音等多元渠道开发客户资源;精准定位客户,成单效率高
2.挖掘客户真实需求,为客户匹配合适的项目与服务方案
3.持续优化个人沟通话术,积极提升转化效果,推动签约达成
4.维护新老客户关系,通过学习快速响应客户需求,打造稳定持久的合作纽带
5.树立良好职业形象,严格遵守公司各项规章制度
6.具备基础市场洞察力与客户判断力
二、任职要求:
1.有销售从业经历者优先考虑,无经验者录用后公司将提供系统化专业培训
2.具备良好的服务意识与沟通表达能力,态度积极热情
3.工作踏实认真,热爱岗位,具备团队协作精神,共同实现目标
三、个人福利待遇
1.单休,上班时间:8:30-17:00,中午休息90分钟
2.薪资结构:底薪3000+提成(上不封顶,下有保底),另享开单奖励,收入与付出正相关
4.公司定期组织下午茶、团建等丰富活动,办公氛围融洽,优秀同事同行,工作效率更高
底薪5000,拼搏至春节,享受超长带薪假期
1-1.5万元/月
销售专员社保经验不限学历不限个人(To C)互联网金融小白带薪培训办公室坐班每周四下午茶
1. 入职即享带薪培训,工作内容清晰易懂,快速掌握
2. 公司提供精准客户资源,全程室内办公,无需外出,工作环境优越,5A级写字楼,轻松无压,告别风吹日晒与早晚奔波
3. 客户通过线上渠道主动申请贷款,我们负责接单处理,无需陌拜或拨打骚扰电话,公司持续输送精准客源,精准客源,精准客源!3至7天即可实现开单突破
4. 薪资结构:5000元底薪 + 10%-40%提成 + 带薪培训 + 五险 + 3000元以上不设上限绩效奖金
真诚待人,真诚社开启招募!!!(销售)
8000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公互联网金融互联网/科技O2O其他行业
工作内容:
1、客户均来自公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性强,开发难度低,每位客户每年平均有2-3次合作机会;
2、告别传统行业奔波劳碌、看客户脸色的局面,采用坐店邀约模式,通知客户到渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案并推进落地;
3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准;
4、提供1V1系统化专业培训,3天即可快速上手开展工作。
薪资待遇:
1、底薪5000元(无责底薪4000+500全勤+500话费补贴)+提成10%-40%+奖金3000-20000元,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w;
2、公司按规定缴纳五险
彩票销售
3000-10000元/月
销售专员1-2人经验不限高中及以上网络销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成企业服务网络营销经验
要求会玩抖音,快手,实习一个月!如有兴趣可合作。黄山区本地人
初创公司,急需人才加入
8000-13000元/月
电话销售经验不限学历不限
1. 筛选有明确意向的客户,为存在贷款及融资需求的中小企业与个人提供专业咨询服务,协助解决资金问题。(公司提供精准客户资源,均为客户主动通过我司媒体广告提交申请的有效线索,100%具备合作意向,无需拨打陌生电话,无需盲目拓客,客户资源无内部竞争)
2. 深入了解并分析客户需求与实际情况,制定专业、高效、合规且快速落地的办理方案。
3. 负责客户邀约、沟通洽谈、协议签署,并全程跟进后续手续办理流程。
4. 实现客户积累,持续维护关系,促进复购及转介绍,提升长期合作价值。
二、任职要求:
1、年龄23-36岁,性别不限;
2、学历不限,欢迎零经验者加入,有志于在金融领域长期发展;
3、具备清晰的逻辑思维能力,表达顺畅,沟通自如;
4、拥有良好的职业素养,抗压能力强,责任心强;
三、薪酬福利:
1、无责任底薪5000元+40%高额提成;
2、定期组织下午茶、观影、KTV、球类运动及各类户外团建活动;
3、设立个人与团队月度、年度奖金机制,奖金直接现金发放;
4、完善的培训体系:新员工入职即享带薪培训,涵盖部门专项培训、职业技能提升课程,并实行“师徒制”一对一指导,客户资源由公司统一分配;
5、职业发展路径清晰:提供多通道晋升机制,发展空间广阔,支持内部成长与角色跃迁;
6、全面福利保障:办公环境舒适,享有员工生日会、不定期茶歇、团队聚餐、集体团建、节日红包等丰富关怀;
公司三大核心优势:
① 集团化运营,企业实力雄厚,整体员工规模超300人;
② 客户资源精准高效,摆脱传统电销模式,新人首单签约率达80%;
③ 推行合伙机制:从一线业务到管理层转型,鼓励内部创业,冲刺百万年薪目标!
新员工入职初期综合收入普遍达1.5万元以上,转正后老员工平均月收入稳定在2.5万元以上,薪资上不封顶,完全按业绩兑现提成,公司前20%精英月入10万+。你是否渴望挑战高薪金融岗位,实现收入跃升?
栏目概述
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