【急聘】二手房买卖精英 高提成+带薪培训+晋升快 ——加入[嘉铭房产]，共创房产事业新高峰！ 【招聘岗位】二手房买卖销售员/房产经纪人（10名） 【职位亮点】 高激励薪资：底薪+行业超高提成+年度分红，能力越强收入越高！ 专业赋能：零基础免费带薪培训（涵盖话术/谈判/过户全流程）+师徒帮带制+定期专家经验分享 晋升透明：业务员→主管→店长→区域经理，最快6个月实现管理层跃升 资源支持：丰富优质客源+高效房源系统+精准运营扶持 团队氛围：充满活力的90后年轻团队， 【岗位职责】 1.拓展并维护二手房交易客户，精准对接房源需求 2.带领客户实地看房、勘察房屋状况、主导交易谈判及签约全程跟进 3.研判片区楼市走势，为客户制定专业化购房建议 4.维系业主资源，开发优质房源并推动独家委托合作 【任职要求】 1.年龄20岁以上 2.热衷销售工作，目标明确，追求高收入挑战 3.具备良好沟通表达力，有服务意识与抗压韧性 4.有房产/汽车/保险等行业销售经验或本地资源者优先 【福利待遇】 √节日礼品+生日红包 √免费职业装定制 √子女教育补贴（经理级） 速投简历，抢占席位！ ▷联系人：黄经理 ▷面试地址：琼海市嘉积镇嘉博路景成花半里芙蓉苑B-13号嘉铭房产（金茂酒店后面） 【加入我们，你将获得】 不只是卖房，更是城市安居梦想的规划者！ 在这里，开单有掌声，奋斗有回报，团队有温度！

【急聘】二手房买卖精英高提成+带薪培训+晋升快——加入[嘉铭房产]，共创房产事业新高峰！ 【招聘岗位】 二手房买卖销售员/房产经纪人（10名） 【职位亮点】 高激励薪资：底薪+行业超高提成+年度分红，能力越强收入越高！ 专业赋能：零基础免费带薪培训（涵盖话术/谈判/过户全流程）+师徒制帮扶+定期专家经验分享 晋升透明：业务员→主管→店长→区域经理，最快6个月实现管理层跃升 资源支持：丰富优质客源+智能房源系统+精准运营扶持 团队氛围：年轻化90后战队，活力协作，成长无忧 【岗位职责】 1.开拓并维护二手房买卖客户资源，高效匹配房源与需求 2.负责实地带看、房屋勘察、交易磋商及合同签署全流程服务 3.研判区域房地产市场趋势，提供专业化购房建议与配置方案 4.维系业主关系，积极拓展优质房源，推动独家委托合作 【任职要求】 1.年龄20岁以上 2.热衷销售工作，目标明确，追求高收入发展 3.具备良好沟通表达能力，有服务意识和抗压韧性 4.有房产/汽车/保险类销售经验或本地社会资源者优先考虑 【福利待遇】 √节日礼品+生日红包 √免费职业装定制 √子女教育补贴（经理级享受） 速投简历，抢占席位！ ▷联系人：黄经理 ▷面试地址：琼海市嘉积镇嘉博路景成花半里芙蓉苑B-13号嘉铭房产（金茂酒店后面） 【加入我们，你将获得】 不只是卖房，更是城市安居梦想的规划师！ 在这里，开单有掌声，奋斗有回报，团队有温度！

1.对接网络客户维护跟进 2.邀约带看成交回款跟进 3.参与培训和会议的自我提升 4.具备团队合作精神 5.性格开朗爱好销售

招聘房产经纪人 [底薪]： 2500+高额提成（5000~20000） [岗位职责]： 1.)负责客户接待，为客户提供专业的二手房置业咨询服务; 2.)根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3.)陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行: 4.)负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 我们欢迎：有团队精神、责任心强、吃苦耐劳、承压力强、勇于挑战、自信、勤奋、乐观的工作热情！ 可以接受行业小白，有师徒带教！ 有销售经验者优先！

新环境全程招宝妈（销售岗位——人性化上班时间9:00-12:00,2:30-4:30）底薪2000-3000+8%转正后提成（38%-45%)+一对一带教（宝妈团队）+带薪年假15天 1、了解市场信息，开拓房源和客户资源，实地考察所掌握的房源；　  2、陪同客户看房，解除客户疑虑，协助税费计算；　  3、参与合同谈判，签署房屋买卖或租赁合同；　  4、更新客户资料，维护客户关系，努力培养长期客户。

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护存量客户关系，拓展新增客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4.常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5.策划并落实促销活动方案，合理管控相关费用支出； 6.开展市场动态调研与信息反馈，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的全面检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献度评估发放，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可适应单休工作安排。

岗位职责: 1.负责与客户进行对接和交流，保障服务质量与客户满意度。 2.深入了解客户需求，为客户匹配适宜的房产资源并提出专业建议。 3.协助客户完成房产交易或租赁各环节，确保流程高效有序推进。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户各类需求与疑问。 2.为人正直守信，工作踏实负责，具备良好的抗压能力。 3.拥有团队协作观念，能与同事协同配合，共同推进工作目标。

项目位于龙昆南还是天桥旁，准备开盘，10亿货值，商业办公地产

招兼职，宝妈岗，全职，实习生可以盖章 宝妈岗上班时间9点到下午4.30，周末双休，全职8点30到下午6点，中午休息两个半小时 待遇：底薪3000+提成+奖金+带薪年假+五险+分红+免费带薪培训 公司简介： 1、中国房地产经纪行业全国十强 2、立足海口18年 3、专业的培训体系——新人岗前带薪培训，师傅一对一带 4、全国千店连锁房地产经纪公司（武汉、海口、三亚、成都、西安、广州、益阳、常德、衡阳、岳阳、株洲、湘潭） 我们为您提供： 1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问-门店店长-商圈经理-市场总监）； 2、完善福利及丰厚提成（医疗、养老等各项保险, 38%-50%的提成比例)； 3、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)； 4、交通便利，上班地点可就近分配；可提供住宿

主要负责公司的新房，二手房和租赁业务的开展

琼海市招水电，零工活不多两三个小时，维护公司的大健康设备，一天350，活就是检查一下设备漏点，和接触不良的地方

海南琼海招贴砖，不想回家过年的

琼海市招家具安装，安装卫生间洗手柜和镜框，活很简单，八个半小时包住不包吃，300一天。大概5天活，做完结账。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1

琼海市招砼工/打灰/浇筑

乐有家控股集团纯大学生团队期待你的加入！ 我们的愿景：有家的地方，就有乐有家。 我们的薪酬理念：员工富则公司富，员工强则企业强。 我们的核心价值观：真诚正义，先人后己。 【薪资待遇】 1、置业助理薪酬结构：仅限首次入职或行业新人，无业绩考核压力，不设业绩奖金，采用底薪补贴+职务绩效模式。 大专A02最高可达8000元：底薪补贴4000元+1000元行动量化绩效+3000元职务绩效 本科A03最高可达9000元：底薪补贴5000元+1000元行动量化绩效+3000元职务绩效 2、发展期：入职满三个月后，依据助理阶段表现重新定薪，最高可达11000元+55%-80%奖金 团队月均收入2.2万元，收入上不封顶！ 福利待遇：五险一金、提供住宿、导师带教、大学生专属团队、带薪假期、12项福利假、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多样的文体活动 【岗位职责】 提供新房、二手房租赁与买卖全流程服务。 毕业后要租房？成家需购房？大多数人会先上网找房源。 我们的工作是日常收集真实房源信息，拍摄视频、VR等内容并上传至各大平台进行推广与维护，吸引客户主动咨询。 当客户进线时，及时响应，结合其需求精准匹配房源，提供置业建议和规划，安排带看，协助双方沟通谈判，最终促成交易达成。 【岗位要求】 1、年满十八周岁； 2、踏实肯干，责任心强，敢于面对挑战，具备良好沟通能力； 3、配备一对一导师全程指导，毫无经验也可快速上手； 4、渴望增收，执行力强，诚实守信，目标明确，乐于追求成功； 5、性格简单真诚，注重团队协作，拒绝复杂人际； 【欢迎退伍军人投递，公司已设立转业军人绿色招聘通道】 【晋升空间】 每月组织竞聘一次，入职满一个月即可参与，过程公开透明，助力你实现快速成长。优秀者最快三个月即可晋升为置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，升职就是水到渠成的事。 晋升路径：置业助理/置业顾问——营业部经理——店长——区域总监——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻化（平均年龄22岁），职业素养高，专业分工明确，管理扁平化，氛围阳光透明，倡导简单真诚的人际关系，诚邀你加入！ 深圳设有1000余家门店，覆盖各个行政区，支持就近分配工作地点。 联系：罗学姐（欢迎主动投递简历，优先安排面试，一周内可到岗者优先）

【岗位职责】 1、为客户提供房产买卖与租赁的专业咨询及解决方案； 2、依托客户资源系统挖掘潜在客户，持续维护新老客户关系； 3、精准匹配房源与客户需求，推动交易顺利完成 【任职要求】 1、学历不限，具备相关从业经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值； 3、热衷销售工作，渴望实现高收入目标； 4、自我驱动力强，积极面对挑战，追求个人成长 【薪酬福利】 1、收入自主模式，行业领先的业绩提成比例55%-80%， earnings无上限！ 底薪补贴加绩效入职最高可达6000元+高额提成比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资详情可投递简历后获取！ 数据真实可查，上述底薪补贴不与业绩考核绑定！表现优异者可获得职级晋升及调薪机会！！！ 2、五险一金、专业培训体系、带薪年假、各类津贴补助，周奖、月奖、季度奖多元激励，节日福利齐全 3、工作地点覆盖深圳各区，优先安排就近上岗！！！ 【发展路径】 公司全力支持员工多通道成长与发展！ 晋升通道：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理---营销副总裁---营销总裁 配备乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训专项建设，拥有3000余名认证讲师，实行导师制带教，设置特种兵闯关式考核，设立1000多个实训基地，提供1000+门课程内容，配套精选试题超2万道！ 清晰的职级评定标准与后备人才培育机制，下属成长晋级纳入上级考核核心指标；职能与业务双通道晋升路径畅通，助力您实现纵向提升与横向拓展！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、带领团队机会、多次晋升空间、午休2小时、支持视频面试、团队氛围轻松活跃

【薪资待遇】 1. 收入由你自主掌控，多劳多得，上不封顶！入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 薪酬结构包含底薪、补贴、绩效及业绩提成，新员工在发展初期深圳地区定岗薪资6000元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与极具竞争力的收入体系，业绩奖励无上限！ 2. 五险一金、节日慰问礼品、带薪年休假 【岗位职责】： 1. 社区资源管理：熟悉所在区域的楼盘信息与实地勘察情况，建立并维护良好的业务协作网络； 2. 市场资源整合：积极拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求客户；及时录入公司系统，并为业务优化提出可行性建议； 3. 置业服务支持：提供专业的房屋咨询、买卖及租赁全流程服务，达成日常考核指标； 4. 商务沟通谈判：精准把握客户与业主需求，发挥桥梁作用，推动谈判进程并完成签约； 5. 人才梯队建设：作为公司重点储备力量，向业务主管、门店负责人、营销管理层或子公司管理者等方向发展。 【任职要求】： 1. 有相关经验者优先考虑，不限专业、不限学历，学生干部、参与过大型实践活动或统筹项目、具备销售类背景者优先录用； 2. 具备优秀的沟通表达能力，性格积极外向，富有热情，工作态度认真细致； 3. 心理承受能力强，抗压性佳，责任心强，怀有打造职业成就的强烈意愿。

亦可上班5小时，需有香蜜湖周边资源，欢迎周边业主加入；（满足照顾娃需求同时亦能赚钱） 要求：心理素质好，善于沟通解决问题，懂销售基本逻辑，仅限1人~ 岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产咨询及居间服务，保障服务品质； 2. 主动开展市场调研，了解房地产行情，输出专业分析与建议； 3. 维护优质客户关系，通过高效沟通精准把握客户需求； 4. 实地走访核实房源情况，确保信息真实、及时； 5. 与客户保持顺畅交流，协助其做出合理的购房决策。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和谈判技巧； 2. 熟悉房地产行业现状，能提供针对性购房指导； 3. 服务意识强，具备维系长期客户关系的能力； 4. 认同协作价值，能在集体中贡献自身力量； 5. 积极主动，富有热情，能在高压环境中持续突破自我。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产买卖及租赁相关咨询服务； 2. 主动开展市场信息收集，定期更新房源动态资料； 3. 持续维护并开发客户资源，运用有效沟通方式推动交易达成； 4. 协助客户处理交易流程中的各类事项与疑问； 5. 密切跟踪房地产行业变化，及时向客户传递最新市场资讯。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与谈判协调能力； 2. 对房地产领域有一定认知并具备从业热情； 3. 能够独立应对工作挑战，服务意识强； 4. 具备良好的市场洞察力与决策判断能力； 5. 适应快节奏工作环境，认同团队协作价值。

岗位职责: 1、开拓新客户资源 2、陪同客户出行，提供全程贴心服务 3、跟进客户健康状况，实施健康管理 4、熟练掌握公司各类产品与解决方案，并为客户进行详尽讲解 任职要求: 1、性格阳光向上，工作主动，具备良好服务意识与沟通能力 2、有金融、保险、房地产行业1-3年工作经验者优先考虑 3、仪容整洁，气质良好 企业介绍: 丽滋卡尔成立于2007年，致力于为会员提供一站式健康保障服务，目前拥有天津丽滋卡尔总院，海南梅赛尔国际医疗，重庆分院，玖诺细胞自动化共享平台，梅赛尔影像中心，GAEA智慧康养圣地，智康科技孵化器以及遍布全国各地的丽滋-健康汇，多元化业务板块快速闭合。

岗位职责： 1、负责健康类产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源，同时维护已有客户关系； 2、依据整体市场方向，制定个人销售方案，确保销售任务的顺利完成； 3、收集一线市场信息与用户反馈，为产品优化和营销策略调整提供有效建议； 4、协同团队推进各项销售相关工作，助力团队整体目标的实现。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判能力，能独立推进销售流程； 2、热爱健康行业，熟悉基础的健康产品相关内容； 3、拥有敏锐的市场感知力和良好的客户服务意识； 4、抗压能力强，认同团队协作的价值； 5、有销售工作经验者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可接受； 6、欢迎具有地产中介工作背景的人员加入； 7、普通话流利。 写在最后，这是一家由一群想做事的人创办的实干型初创企业，正处于快速发展阶段，对销售实战能力有较高要求，同时提供的回报也具竞争力，若有强烈的赚钱意愿，这里将是一个不错的平台！

五险一金助听器销售（琼海店） 上班时间：8:30-17:30 薪资待遇： 1、试用期3个月：3300底薪+1500绩效奖金=4800，转正后：底薪+门店提成，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。 2、享有节日补贴、年终奖励、带薪年休假、高温补助、年度业绩分红等福利 工作内容： 1、承担门店日常运营与管理工作 2、开展助听器的销售及售后支持服务 3、按照公司标准和上级部署，推进市场拓展任务 工作要求： 1、年龄在29至39岁之间 2、具备初中或以上文化程度 3、有销售岗位经历或从事过零售类商品推广者优先 4、踏实肯干，能外出推广宣传，具备良好团队合作意识 5、性格开朗积极，沟通表达能力强，学习适应能力佳者优先录用 本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店，全国拥有1600余家直营网点，专注于助听器验配与售后服务领域，属发展前景广阔的新兴行业，现有员工3200余名分布全国各区域，诚邀您的加入！ 地址：琼海市嘉积镇东风路170号（红色娘子军雕塑旁）惠耳听力助听器 联系人：麦生 联系电话：***********（微信同步）

一、【任职要求】 1. 年龄22 *****，性别不限 2. 具备1年以上销售相关工作经验 3. 学习能力强，适应力好，能迅速掌握产品信息及销售方法 4. 善于人际沟通，具备良好的团队协作意识 5. 表达流畅，语言清晰，逻辑思维能力佳 二、【工作内容】 1. 开展美团外卖市场拓展工作，挖掘并开发潜在合作商家 2. 对接新商户进行合作洽谈，推动签约落地，并协助商家提升订单成交量 3. 按要求执行公司下达的各项任务，积极配合工作调配 三、【薪资福利】 1. 薪资待遇：底薪 + 绩效，综合收入4000元以上 2. 保险福利：五险、节日福利、定期团建活动 3. 岗位晋升：商务拓展BD－－－－业务经理BDM－－－－城市经理CM 4. 工作时间：上午9点 - 12点，下午2点 - 6点 5. 休息时间：每周固定周日休息 6. 免费培训：提供系统化培训与实操指导，助力快速融入工作环境与掌握业务流程

工作职责： 1、负责产品的市场推广、渠道管理及新客户开发。 2、推动区域销售目标的实现，落实终端铺货与陈列，协助门店订货。 3、按公司既定路线定期拜访门店，准确完成各类报表，及时上报门店动态信息。 4、有效传递公司最新政策、促销方案及相关活动内容。 5、维护客户关系，推进客户间的长期战略合作。 任职要求： 1、有快消行业工作经验者优先。 2、具备熟练的驾驶技能。 3、欢迎应届毕业生加入并提供系统培养

电话销售+双休+五险一金 周末双休，工作7小时！目前公司团队规模近1000人，无需出差外勤！诚邀各位伙伴加入！ 一、岗位信息（电销岗位）： 1、客户开拓：通过电话联系企业负责人，介绍团体标准相关内容，推动合作达成，服务收费模式； 2、邀请企业参与团体标准的编制与发布工作； 3、沟通协商企业合作具体事项； 4、负责合同签署及后续执行跟进； 5、提供岗前培训、业务技能提升等系统化培训支持； 6、接受零经验人员，入职全程带教，快速上手！平均开单周期为一个月； 7、注重工作态度，管理方式灵活人性化； 8、主管全程协助谈单，有效降低销售压力。 二、福利待遇（薪资真实！双休及法定节假日均保障） 1、薪酬发放透明，绝不拖欠工资，不收取任何费用！每月10日准时发薪； 2、试用期收入：3600元（含全部补贴）+开单绩效500元+10%提成，成单后即可转正； 3、转正后收入：4200元（含全部补贴）+开单绩效600元+10%提成； 4、缴纳五险一金，享有带薪年假、工龄奖金、不定期业绩奖励； 5、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息； 6、日常有下午茶，节日发放礼品，团建聚餐丰富多样。 三、任职要求： 1、中专及以上学历； 2、具备销售经验者优先考虑； 3、积极主动，责任心强，擅长人际交流，性格乐观，学习与适应能力佳，标准化知识可由公司培训掌握； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求22-40岁，性别不限； 6、晋升通道清晰：普通员工→转正→精英销售→金牌销售→钻石销售→主管 公司氛围轻松，无内卷文化，同事关系和谐，奖金、年终奖、节日福利齐全，定期组织团建旅游，待遇优厚！

【急聘】二手房买卖精英高提成+带薪培训+晋升快——加入[嘉铭房产]，共创房产事业新高峰！ 【招聘岗位】 二手房买卖销售员/房产经纪人（10名） 【职位亮点】 高激励薪资：底薪+行业超高提成+年度分红，能力越强收入越高！ 专业赋能：零基础免费带薪培训（涵盖话术/谈判/过户全流程）+师徒制老带新+定期专家经验分享 晋升透明：业务员→主管→店长→区域经理，最快6个月实现管理层跃升 资源支持：丰富优质客源+高效房源系统+精准定向扶持 团队氛围：充满活力的90后年轻团队， 【岗位职责】 1.拓展并维护二手房买卖客户，精准对接房源与需求 2.组织实地带看、勘察房屋状况、主导交易谈判及合同签署全流程跟进 3.研判区域房地产市场趋势，为客户定制专业购房建议 4.维系业主关系，积极开发优质房源并争取独家委托 【任职要求】 1.年龄20岁以上 2.热衷销售工作，目标明确，追求高收入挑战 3.具备良好沟通能力，服务意识强，能承受工作压力 4.有房产、汽车、保险等行业销售经验或本地资源者优先 【福利待遇】 √节日礼品+生日红包 √免费职业装定制 √子女教育补贴（经理级享有） 速投简历，抢占席位！ ▷联系人：黄经理 ▷面试地址：琼海市嘉积镇嘉博路景成花半里芙蓉苑B-13号嘉铭房产（金茂酒店后面） 【加入我们，你将获得】 不只是卖房，更是城市安居梦想的规划师！ 在这里，开单有人鼓掌，奋斗必有回报，团队温暖有力！

【急聘】二手房买卖精英高提成+带薪培训+晋升快——加入[嘉铭房产]，共创房产事业新高峰！ 【招聘岗位】 二手房买卖销售员/房产经纪人（10名） 【职位亮点】 高激励薪资：底薪+行业超高提成+年度分红，能力越强收入越高！ 专业赋能：零基础免费带薪培训（涵盖话术/谈判/过户全流程）+师徒制帮扶+定期专家经验分享 晋升透明：业务员→主管→店长→区域经理，最快6个月实现管理层跃升 资源支持：丰富优质客源+智能房源系统+精准定向扶持 团队氛围：充满活力的90后年轻团队， 【岗位职责】 1.拓展并维护二手房交易客户，高效匹配其购房需求 2.组织实地看房、勘察房源状况，全程跟进谈判与签约流程 3.研判片区房地产市场趋势，为客户制定专业置业建议 4.维系业主关系，积极开发优质房源并争取独家委托 【任职要求】 1.年龄20岁以上 2.热衷销售工作，目标明确，追求高收入挑战 3.具备良好沟通表达能力，有服务意识及抗压韧性 4.有房产/汽车/保险类销售经历或本地资源者优先考虑 【福利待遇】 √节日礼品+生日红包 √免费职业装定制 √子女教育补贴（经理级别享受） 速投简历，抢占席位！ ▷联系人：黄经理 ▷面试地址：琼海市嘉积镇嘉博路景成花半里芙蓉苑B-13号嘉铭房产（金茂酒店后面） 【加入我们，你将获得】 不只是卖房，更是城市安居梦想的规划者！ 在这里，开单即获掌声，奋斗必有回报，团队温暖有力！

现场跟客户，把客户带到办公室，有老板谈单只负责拉客户，简单轻松自由，有意向可以面谈

岗位职责： 1、负责健康类产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源，维护老客户关系； 2、依据市场方向制定个人销售方案，确保销售任务的顺利完成； 3、收集一线市场信息，为产品优化和营销策略调整提供有效建议； 4、协同团队推进各项销售工作，助力整体目标的实现。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧，能独立推进销售流程； 2、热爱健康行业，掌握基础的健康产品相关知识； 3、拥有敏锐的市场感知能力和良好的客户服务意识； 4、抗压能力强，认同团队协作价值； 5、有销售工作经验者优先，综合素质突出的应届生亦可应聘； 6、欢迎具有地产中介背景的人才加入； 7、普通话表达清晰流畅。 写在最后，这是一家由一群想做事的人创办的实干型初创企业，正处于快速发展阶段，对销售实战能力有较高要求，同时回报也极具竞争力，若你渴望通过努力获得收入增长，这里将是一个不错的选择！