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风力发电招聘预算+内页
9千-1万/月
预算员1-2人月结
风力发电
土建造价员
1-1.2万/月
预算员/造价员3-5年大专土木建筑工程AutoCAD造价员证Microsoft Office施工单位广联达Revit
岗位职责: 1. 承担建设工程项目的造价预算编制工作,确保预算数据精准无误; 2. 编制施工图纸预算,参与项目招投标阶段的成本管控事务; 3. 开展工程项目的成本核算、过程控制与数据分析,提出切实可行的成本优化建议。 任职要求: 1. 具备建筑、土木工程或相近专业基础,有土建预算实际工作经验; 2. 掌握国家及地方有关建筑工程造价管理的政策法规与技术标准; 3. 能熟练操作工程造价相关软件,具备较强的数据处理与分析能力; 4. 工作认真负责,拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
预算员造价师包吃1-2人月结3-5年学历不限施工单位
安装、配套预算员 岗位职责: 负责安装及配套工程(水、暖、电等)的预结算编制与审核。 参与安装工程招投标工作,负责相关造价文件的编制。 深入现场了解施工情况,负责安装工程的成本分析与控制。 负责安装工程的进度款审核、变更洽商及竣工结算。 任职要求: 具备5年以上安装及配套工程预算工作经验,有施工单位和开发单位工作经历者优先。 熟悉安装工程的施工工艺、材料价格及计价规范。 熟练使用广联达等造价软件,具备独立完成预结算工作的能力。 工作认真细致,为人正直诚信,抗压能力强,有良好的沟通协调能力。 工作地点: 牡丹江市西安区 福利待遇: 单位提供午餐,具体薪资待遇面议。
预算员/造价员3-5年大专土木建筑工程造价员证施工单位广联达
岗位职责: 1. 负责风力发电项目预算的编制及成本管控工作 2. 统筹协调项目相关资源,保障预算数据的精准与可执行 3. 跟踪项目实施进度,确保预算范围内各项工作按期推进 任职要求: 1. 具备良好的沟通协作能力,能高效推动任务落地 2. 适应团队协作模式,主动参与团队各项事务 3. 具备优化工作流程的意识,工作细致认真
文员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责采购全流程的单据整理、录入与归档工作,涵盖采购订单、合同、到货凭证、付款申请等资料。 2. 对接供应商及财务部门,跟进物资到货进度、发票核销及账款核对工作,及时同步供应异常信息。 3. 建立并动态更新采购台账,定期统计采购数据、供应商履约情况及物资价格波动信息。 4. 协助采购专员完成供应商资质初筛、询比价资料整理等前置性工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,财务相关专业优先。 2. 具备...
招文员内勤
3-4千/月
物业内勤文员经验不限大专
东风地区,气瓶检验站招聘文员,工资3000-4000元。要求身体健康,,45周岁以下,大专或大专以上学历,熟练掌握电脑、办公软件。工作简单,有岗前培训,不需要经验。工资月结,包午餐。联系人:张经理,
内勤文员
3-4千/月
文员1年以下大专招聘文员内勤
招聘内勤 - ⼯作:文件整理、会议协助、票据核对审核等。 - 要求:⾼中及以上学历,会Excel/Word,细⼼善沟通,有经验优先 - 福利:⽉薪3000,每周日休(月休4天),含五险+带薪年假 -年龄要求:25-40岁 - 时间:早九晚六,中午供饭 - 地址:红岗区张铁匠二街
有经验者优先
3-5千/月
会计
会计,清单入库等等
水电预算员
7-8千/月
预算员造价师1-2人月结3-5年大专第三方造价咨询公司
# 水电预算员(成手) 岗位职责:独立完成水电安装项目预算、结算编制,管控施工过程造价,对接竣工结算审计,整理造价台账及资料。 任职要求:水电相关专业,成手熟手,有水电施工审计经验;熟练操作造价软件,掌握现行造价规范/定额;数据敏感,沟通协调能力佳,能独立开展工作。
黑龙江牡丹江58平方米的全开荒保洁工作,工作内容较为轻松。薪资为120至200元。有意者可
开荒
58平方米的全开荒保洁工作,工作内容较为轻松。薪资为120至200元。有意者可来电联系。
牡丹江
11月5日 21:57拨打电话
黑龙江牡丹江招聘包馄饨工,活轻松简单,计件工资,早六点一上午活,干完回家,肿瘤医院附近,电
面点
招聘包馄饨工,活轻松简单,计件工资,早六点一上午活,干完回家,肿瘤医院附近,电话,
牡丹江
11月5日 21:53拨打电话
黑龙江牡丹江桥北虎林肉串,招聘钟点工
服务员
桥北虎林肉串,招聘钟点工
牡丹江
11月5日 21:49拨打电话
黑龙江牡丹江招聘力矩人员2名,要求必须持有相关证件,能够立即出发。有意者可联系报名,工作地
风电安装1-2人
招聘力矩人员2名,要求必须持有相关证件,能够立即出发。有意者可联系报名,工作地点为黑龙江牡丹江。
牡丹江
11月5日 21:48拨打电话
黑龙江牡丹江明天需要4人从事扒玉米工作,薪资随行就市。工作时间为早六点至晚四点。有意者可联
种植工
明天需要4人从事扒玉米工作,薪资随行就市。工作时间为早六点至晚四点。有意者可联系报名。
牡丹江
11月5日 21:48拨打电话
预算员/造价员
9千-1.2万/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年大专建造师,施工经验,工地施工单位广联达土木建筑工程
四川达州:招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式,吃苦耐劳,愿意加班(因为空闲时间不扣费) 4、可常驻工地,跟随项目,有工地经验 5、最关键人品好,有担当 带一建或二建证更佳,不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 (平时不是经常性请假不扣工资) 薪资:9000+ 能力强的面议 联系电话:(同微信) 求合作的不要来,只要长期稳定工作的
钢结构
1-1.1万/月
造价师预算员包住包吃1-2人1-3年学历不限施工单位
岗位职责: 1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与招投标技术评审 3.审核施工图预算、变更签证及现场索赔资料,把控成本风险 4.配合项目进度开展动态成本监控,定期出具成本执行分析报告 5. 协同工程、采购等部门完成合同条款审核及付款审核工作 任职要求: 1. 熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范,具备独立编审能力 2. 掌握工程计量计价原理,了解EPC、PPP等新型建设模式优先 3.工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有二级造价工程师及以上资格证书者优先 5. 具备良好的职业道德和团队协作意识
预算员/造价员
8千-1.1万/月
造价师预算员1-2人经验不限学历不限施工单位二级造价工程师造价员证
岗位职责: 1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与商务标评审 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证,及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本归集与动态成本监控 5.协助处理工程索赔、反索赔及合同争议中的造价问题 任职要求: 1. 熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范,具备独立编审能力 2. 具备良好的沟通协调能力,能与甲方、施工方及审计单位高效对接 3.工作细致严谨,责任心强,具备较强的数据分析与逻辑判断能力 4. 持有全国建设工程造价员资格证或一级/二级造价工程师证书者优先 5. 了解EPC、PPP等新型工程模式下的造价管理要点
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年学历不限施工单位
岗位职责:钢结构 1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证,及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料,确保数据准确、完整、可追溯 任职要求: 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范,具备独立编审能力 2. 了解建筑施工流程及合同管理要点,能有效对接施工、甲方及审计方 3.工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强,适应阶段性加班及项目驻场需求
结算专责
4-7千/月
预算员经验不限高中
1、独立完成电网工程结算编制 1. 1、负责所辖项目部电力工程现场核量,草图绘制、上机,结算资料编制、走签,对接设计核对竣工量,对接技经完成项目初审反馈的资料收集、补充。 2.归档工作 2. 1、独立完成归档资料收集、整理及系统录入。 3.资料收集、整理 3.1、收集施工过程中产生的过程资料、按要求整理归档,确保后续竣工送审及归档能按节点完成。
财务会计
3-5千/月
会计1-3年大专成本财务分析固定资产核算代理记账公司总账结算风控
工作综述: 1、负责与客户日常对接及沟通事宜。 2、办理客户税务申报相关工作。 3、审核客户账务处理情况。 4、统筹初级助理与高级助理的工作分配,监督并跟进其任务执行进度。 5、协调外勤人员处理工商注册、变更及税务事项。 6、配合客服团队推进即将到期客户的续约服务。 7、严格遵守保密义务,未经公司授权或领导批准,不得擅自对外透露客户商业信息。 8、因岗位调整或离职时,须将所辖工作完整交接给指定接任人员,未完成交接不得办理相关手续。 9、保证财务账目清晰准确。 10、在进项税申报期间按时完成勾选操作。 11、确保纳税申报数据真实、精准。 职位福利:绩效奖金、全勤奖励、团队管理机会、周末双休、多通道晋升、年轻团队、氛围轻松活跃、午休时间2小时 职位亮点:发展空间大、周末双休、法定节假日休息 工作时间:8:30-11:30/13:30-17:00
会计经验不限大专总账会计税务会计财务分析
工作时间早8点半到中午11点半,下午1点半到晚5点, 午休时间两个点,每天6个半点工作时间。 岗位福利:高薪招聘,工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1. 负责组内全套账务管理,掌握客户经营状况,开展月度、季度财务数据分析,提供合理化财务规划建议; 2. 解答客户涉及的复杂税务与财务问题,完成社保申报及纳税申报相关工作; 3. 新接手客户需在12小时内完成首次对接,开展初步税务知识讲解与培训; 4. 负责复杂客户的票据催收,确认客户应缴税额; 5. 全程跟进所辖客户税务申报进度,必要时协助催票、报税,并整理反馈资料缺失、异常情况,以及沟通受阻或无法联系客户的问题,及时上报寻求跨部门协作; 6. 提前核查报税结果,杜绝错报、漏报现象,若发现问题及时补报或更正; 7. 对助理的工作进行统筹安排,给予指导与培养,提升其独立作业能力; 8. 按照既定时间节点完成报税及反馈任务,形成日报并按时提交; 9. 对存在账务风险的客户及时预警并上报处理。
会计3-5年大专财务分析集团公司不可兼职税务
工作时间早8点半到中午11点半,下午1点半到晚5点, 午休时间两个点,每天6个半点工作时间。 岗位福利:高薪招聘,工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1. 负责组内全套账务管理,掌握客户经营状况,开展月度、季度财务数据分析,并提供合理化财务规划建议; 2. 解答客户涉及的复杂税务与财务疑问,完成社保申报及相关纳税申报工作; 3. 新接手客户须在12小时内完成首次对接,开展初步税务知识指导; 4. 负责复杂客户的票据催收任务及应缴税额的核实确认; 5. 全程跟进所辖客户的税务申报进度,必要时协助催票、报税,并对资料缺失、异常情况或沟通受阻问题及时整理上报,协调跨部门协作; 6. 提前核查报税结果,杜绝错报、漏报现象,若发现问题及时进行补报或更正处理; 7. 对助理的工作进行统筹安排,给予指导与培养,提升其独立作业能力; 8. 按照既定时间节点完成报税及反馈任务,并形成日报按时提交; 9. 对存在账务风险的客户及时识别并上报相关情况。
微机员
2-3千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
熟练操作各类办公软件,听从上级安排,承担接待服务、账务结算及计算机系统管理软件的操作与维护,做好信息安全与保密工作。
会计
4-8千/月
会计1-3年大专
要求: 年龄35-45岁,大专及以上学历。 工作经验: 1.具备全面的财务统筹能力及团队管理经历。 2.持有中级会计职称证书。 3.有带领5人以上团队的实际经验。 4.熟练操作用友财务软件,精通T-UFO报表编制。 5.有服务多家连锁企业财务管理工作的背景。 任职要求: 具备全盘账务处理与团队管理能力,持有中级会计证,熟悉主流财务软件操作。 工作职责: 1.主导公司整体财务管理工作,涵盖账务处理、税务规划与风险防控。 2.负责成本核算、费用管控及预算执行监督,持续优化财务流程体系。 薪酬: 试用期薪资3000-4000,转正后6000-8000+绩效奖金,月休4天。 五险: (失业险、医疗险、养老险、工伤险、生育险) 工作地点:黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼
主办会计
3-8千/月
会计3-5年大专财务分析集团公司不可兼职税务
工作时间:早上8:30至11:30,下午1:30至17:00,午休两小时,每日实际工作时长为6.5小时。 岗位福利:高薪诚聘,薪资面议+五险+节假日福利+每周双休+国家法定假日休息+生日福利+办公环境舒适+团队氛围轻松和谐 1.负责组内客户全套账务管理,掌握客户经营状况,定期开展月度、季度财务数据分析,并提出合理化财税规划建议; 2.解答客户涉及的复杂税务与财务问题,完成社保申报及相关纳税申报工作; 3.新接手客户需在12小时内完成首次对接,开展初步税务知识讲解与指导; 4.负责复杂客户的票据催收,确认客户应缴税额; 5.全程跟进所辖客户税务申报进度,必要时协助催票、报税,及时整理并反馈资料缺失、异常情况,或因沟通障碍无法联系客户的问题,协调跨部门资源支持; 6.在申报前对结果进行核查,杜绝错报、漏报,若发现问题及时补正并完成更正申报; 7.对助理的工作进行统筹安排,提供辅导与培养,提升其独立作业能力; 8.按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务,并形成日报按时提交; 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报相关情况。
文员
一、岗位名称 行政事务助理 二、工作内容 (一)人事板块 负责公司招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作,根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续,管理员工档案,确保人事信息的准确性和完整性。 协助制定和完善公司人事管理制度及流程,如考勤制度、绩效考核制度等,并监督执行。 负责员工福利的统筹与落实,包括社保公积金办理、节日福利发放等,提升员工归属感。 组织员工培训活动,收集培训需求,制定培训计划并推动实施,跟踪培训效果。 (二)行政板块 负责公司日常办公环境的维护,包括办公区域的整洁、设备的正常运行等,保障办公秩序有序进行。 管理公司办公用品的采购、发放和库存,合理控制成本,确保物资供应充足。 安排公司会议和活动,包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。 负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管,确保文件管理规范。 处理公司对外联络事宜,如与物业、政府部门等的沟通协调,以及来访人员的接待工作。 协助处理公司其他行政事务,完成领导交办的临时任务。 三、任职要求 年龄24-45周岁,高中及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先 熟悉人事行政相关法律法规和政策,具备扎实的专业知识,能够独立处理人事行政日常工作。 具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力,善于与人打交道,能有效处理各类人际关系和突发情况。 工作认真负责、细致严谨,有较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力,适应创业公司快节奏的工作氛围。 熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PPT等,具备一定的文字功底。 具有较强的学习能力和主动性,乐于接受新事物,能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。 四、薪资福利 月薪5000-8000元,具体薪资根据个人能力和经验面议。 缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 提供丰富的培训机会,助力个人职业成长,有较大的晋升空间。 工作氛围轻松融洽,团队年轻有活力,能参与公司核心业务发展,获得全方位锻炼。。
行政文员 5 名
3-4千/月
文员经验不限大专混合办公活动/会议组织接待/外联档案管理固定资产管理中型及以上活动组织经验具备人力经验
处理日常行政办公、档案整理、会务接待及内勤事务。35岁以下。有相关经验优先。
综合文员
2-3千/月
文员1-3年大专周末双休法定节假日休晋升空间大节日福利
工作时间:上午8:30-11:30 下午13:30-17:00 每天6.5小时工作制 周末双休+法定节假日休息 岗位职责和任职要求: 1. 负责各类资质证照的申办、材料准备、跨部门协调及审批流程跟进,确保业务合规高效落地。 2. 熟悉常用办公软件操作,能准确完成文档编辑、数据整理、报表制作等日常事务,保障办公流程顺畅运行。 3. 性格积极乐观,具备良好的语言表达与人际交往能力,面对外部对接任务沉着应对,易于建立协作关系。 4. 具备系统化思维,遇到工作难题可迅速分解问题、分析原因并提出有效对策,推动事项顺利执行。 5. 大专及以上学历,有1~3年行政或文职类工作经验者优先,熟悉办公运作流程,上手快;亦欢迎应届毕业生应聘。 入职即享节日福利、生日惊喜、定期团建活动、舒适办公环境及年轻活力团队,氛围轻松和谐,倡导高效工作、快乐生活。
预算员/造价员月结3-5年本科AutoCAD
本科以上学历,3-5年相关工作经验,熟练掌握广联达软件,保底工资5000元,多劳多得。 【岗位职责】 1. 执行公司制定的工程造价管理制度和办法,正确执行和运用定额标准,并能够及时反映有关情况; 2. 负责组织编制开发项目的施工图预算; 3. 参与工程招投标、合同谈判,承担预算和审查、验工计价、结算与决算工作; 4. 审核设计图纸,全面掌握施工现场的进展情况,发现问题并及时上报; 5. 工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告。 【岗位要求】 1. 工程造价、工程管理等专业本科及以上学历; 2. 1年及以上预算工作经验; 3. 持有预算员上岗证者优先; 4. 熟练使用相关预算软件,熟悉新材料和国内工程造价动态; 5. 熟悉现行工程造价规范及操作规程; 6. 责任心强,工作严谨认真,有敬业精神,能吃苦耐劳;7. 可以独立完成项目的预算与报价工作; 8. 拥有二级建造师资格证者优先。
会计经验不限大专成本收入账集团公司不可兼职应收应付总账结算税务
工作时间早8点半到中午11点半,下午1点半到晚5点, 午休时间两个点,每天6个半点工作时间。 岗位福利:高薪招聘,工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1. 负责组内全套账务管理,掌握客户经营状况,开展月度、季度财务数据分析,提供合理化财税规划建议; 2. 解答客户提出的复杂税务与财务问题,办理社保申报及纳税申报相关事务; 3. 新接手客户需在12小时内完成首次对接,开展初步税务知识讲解与指导; 4. 处理复杂客户的票据催收工作,确认客户应缴税额; 5. 跟进所辖客户税务申报进度,必要时协助催票、报税,并整理反馈资料缺失、异常情况,以及沟通受阻或无法联系客户的问题,及时寻求跨部门协作支持; 6. 提前核查报税结果,杜绝错报、漏报现象,若发现问题及时补报或更正处理; 7. 对助理的工作进行统筹安排,给予指导与培养,提升其独立作业能力; 8. 按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务,形成日报并按时提交; 9. 对存在账务风险的客户及时识别并上报情况。
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成高社发[2019]12号
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