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洛阳市新安县招外墙保温，8公分岩棉板，一遍钢丝网，一遍尼，要干活班组。

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洛阳市洛龙区招钢结构安装/打板、光伏安装

缝家具套子

岗位职责： 1.根据设计图纸和工艺要求，精准完成皮革、布料等材料的裁剪作业 2.熟练操作缝纫设备，套件的缝制、包边、拼接等工序，确保线迹平整牢固 3.配合质检人员进行半成品及成品检验，及时修正裁剪或缝纫偏差 4.规范管理裁剪余料与辅料，保持工位整洁有序，落实安全生产规范 任职要求： 1.具备沙发裁剪/缝纫相关工作经验，熟悉各类软体家具面料特性与加工工艺 2. 能独立识图作业，具备良好的空间判断力与手工精细度 3. 工作认真负责，有较强的质量意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5. 无学历限制，

工厂主要做KTV和酒吧沙发，招聘缝纫工，要求做活细，车工好

招聘车位车皮人员多名。薪资为8000-15000元。工作内容涉及车劳伦斯和电动沙发。

岗位职责： 1.根据沙发设计图纸和工艺要求，精准完成面料、海绵、木架等材料的裁剪作业 2.熟练操作平缝机、高头车、打枣机等缝纫设备，完成沙发套件缝制与组装 3.严格把控裁剪精度与缝纫质量，确保部件尺寸符合标准、线迹平整牢固 4.配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈并修正工艺偏差 5.妥善保管工具及余料，保持工位整洁，遵守安全生产规范 任职要求： 1. 具备沙发裁剪/缝纫相关工作经验，熟悉软体家具制作流程 2.能识图看样，具备基本尺寸计算与空间判断能力 3. 动手能力强，细致耐心，注重工艺细节与品质一致性 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5. 无学历限制，有相关培训经历或师徒带教经验者优先

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不穿无尘衣、不看显微镜 家门口企业、离家近、订单足、工时多、大企业有保障，国家级旅游城市、卫生城市 18-50岁

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1. 年龄25-60岁，身体健康； 2. 初中及以上学历； 3. 有相关工作经验者优先； 4. 良好的操作技能和学习能力； 5. 遵守纪律，有团队精神。6.能吃苦耐劳，有责任心，细心。7.提供免费住宿，免费午餐，过年福利

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1、设计策略规划：依据品牌定位、电商市场趋势及消费者需求，制定中长期家具设计策略与年度计划，引领产品创新设计，全流程把控设计品质，保障产品兼具品牌调性、差异化与商业竞争力； 2、品牌视觉管理：统筹公司家具品牌视觉形象的维护、迭代与升级，统一产品、宣传物料等设计输出风格，协同市场部门参与品牌推广与电商营销，以设计赋能品牌传播，提升品牌影响力； 3、设计团队管理：负责设计团队组建、核心人才招聘与培养，搭建培训体系提升专业能力；制定绩效考核与激励机制，合理分配任务、管控项目进度，高效支撑公司业务发展； 4、跨部门协同落地：联动产品、市场、销售、供应链等部门，打通设计从创意到生产、推广、销售的全链路，确保设计适配电商场景与生产工艺，协同解决落地各类问题； 5、行业趋势与能力升级：持续跟踪家具设计流行趋势、新材料新工艺及电商设计需求，定期分享研究成果；引入先进设计工具与方法，提升团队效率与创新力，构建公司核心设计竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计相关专业，具有家具设计经验者优先； 2、5年及以上设计经验，其中2年以上设计团队管理经验，熟悉电商行业的设计流程和要求； 3、精通设计软件，具备出色的设计审美和创意能力，对家具材料、工艺和结构有深入了解； 4、具备良好的团队领导力和项目管理能力，能够激发团队潜力，带领团队完成设计目标； 5、优秀的沟通协调能力，能够跨部门有效合作，推动设计项目的顺利进行； 6、对工作充满热情，责任心强，能够承受工作压力，注重细节和品质。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发薪，如遇休息日或节假日则提前一天发放； 2、入职周年：入职周年纪念奖金及入职纪念礼 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度享有畅玩省内、全国各大热门旅游地点，打卡热门网红点； 4、传统节日福利：所有员工自入职之日起均可以享有传统节日假日福利； 5、各种假期：员工享有元旦、五一、中秋、端午等传统法定假期以及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工享有200/500/1000丰厚奖金； 7、生日福利：生日当月享有精美生日礼物； 8、公司活动：大型电商节周年庆/举办员工活动及随机礼品抽取； 9、公司氛围：90后团队，工作氛围轻松愉悦，扁平化管理； 10、新人入职：新人入职享有1V1老带新，入职会有系统培训加指导老师手把手带教，无经验也不用担心； 11、晋升：公司注重员工培养及成长，多岗位每季度/半年享有晋升机会； 12、公司设有老员工「回家计划」，司龄延续，开启专属回归通道。