跟单，分拣，夜班

招聘：跟单文员薪资：2000-3000元负责订单的进度掌控，完成各部门数据统计，编制报表。

岗位名称：跟单文员；物流跟单员；岗位要求：1.工作认真负责，积极主动；2.工作效率高，处理问题及时；3.沟通能力较强；熟练使用各种办公软件；大专学历以上，有经验者优先。薪资待遇：面议。工作时间为周一至周五上午9:00至12:00，下午2:00至17:30，周末双休，节假日休息。

招聘：跟单文员薪资：4000-5000元/月市场部的跟单

玻璃厂理货员发货

男女不限，年龄25-45周岁，高中或高中以上文化，三年以上跟单工作经验，熟练办公软件，熟悉客户订单、生产安排、出货交货、以及客户对帐流程。具有较好的语言沟通和人际协调能力，工作细心认真，责任心强。包吃住。

工作内容： 1、负责日常文书处理，包含文件整理、资料归档及生产订单的跟进与执行； 2、配合团队成员，保障办公流程高效有序运转； 3、协助办理与通风设备相关的各类行政事务。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力和良好的沟通技巧； 2、熟练操作各类办公软件及设备，具备高效处理事务的能力； 3、熟悉通风设备有限公司业务范畴者优先考虑。 任职要求：有通风行业相关工作经验者优先，具备金属加工行业背景者亦可优先录用

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货情况，及时反馈异常并推动解决 4.对接车间、采购、品质及物流部门，高效沟通协调跨部门事务 5. 编制日常生产报表，汇总分析进度与问题，定期向上级汇报 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先 3. 具备基础生产管理或文员类工作经验，熟悉制造业流程者更佳 4. 本科及以上学历优先 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

坐班，在工作室内，夏天有空调，冬天有暖气，不用外出，不用去车间。 【岗位职责】1. 通过微信或者 QQ 根据客户的工艺要求进行报价和洽谈。 2. 客户确定下单之后在电脑上开个订单，给客户要预付金，出货前要尾款。 3. 公司有固定业务，主要工作就是接单和下单，订单的跟踪，订单的洽谈。 【岗位要求】 1. 要求 22-38 岁之间，男女不限。 2. 会电脑打字即可，有责任心，愿意学习的。 【福利待遇】 1. 公司提供两顿饭，每月有休息，男生管住宿。 2. 薪资是 3200 加提成，平均工资 4500-6500，多劳多得，按照个人营业额提成。

西青杨柳青某单位招聘工程变电室运行人员，要求60岁以下，持有高压电工证。工作时间为上24小时休48小时，工资3000元，缴纳五险，提供工作餐。有意者可咨询。

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天津南开区门市急招高压油管锁管工人。招聘岗位包括锁管成手师傅、半成手及学徒工。薪资为3500-9000元，上不封顶，多劳多得，工资按月准时发放，包吃包住。工作内容涉及高压油管加工、下料、打包。岗位要求年龄18-35周岁，工作踏实有责任心，频繁请假者勿扰。工作地点位于天津南开区，老板为景县本地人。

天津市招家装贴砖，每个区域都有活

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1.地址核对，物流跟单等 2.办公室坐班，不用风吹日晒，不用跑业务，不用开发客户 3.新人有师傅带，会打字就可以 薪资结构 基础薪资：底薪3200+提成+奖金+节假福利+五险 上班时间： 早九晚六，中午休息一个半小时，单休

招聘：跟单文员薪资：4500-7000元/月岗位职责1.负责订单跟进，确保按时交付，处理异常订单。2.及时与客户沟通订单情况，解答疑问，反馈进度。3.整理订单文件，做好数据统计与分析。任职要求1.大专以上学历，专业不限。最好日语和英语都能精通一些2.具备良好沟通能力，能熟练使用办公软件。3.工作细心、有责任心，抗压能力强。4.有跟单工作经验者优先。工作时间周一至周六8：15-17：30

岗位职责 1、单据跟踪：负责异常单据跟踪处理工作； 2、单据审核：负责各模块单据审核工作； 3、合同管理：负责及时规范上传客户合同资料，整理合同档案归档等相关工作； 4、财务档案：确保财务部做账资料的完整，整理和归档整齐有序； 5、业务对账：部分KA销售业务资料核对 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能与多部门有效协作； 2、熟练使用财务软件和办公软件，具备基本文档处理和数据整理能力； 3、工作细致认真，有责任心，能承受一定工作压力； 4、具备基础财务或者1年以上商贸/批发零售/物流仓储等行业相关工作经验优先。

云物流 招物流业务撮合员（物流拼缝） 工作：对接货主、找车源，匹配货源车辆，洽谈运价，跟进货物运输，做货与车中间对接，赚取业务提成。 要求：懂物流行情，会用货运平台，能打电话沟通，新手可带。 待遇：高提成，上不封顶，多劳多得，时间灵活。 主营：零担、全国干线专线。

招聘：跟单助理薪资：3500-4500元/月岗位要求：1、电脑熟练，可接收应届毕业生，英语听说读写流利，学习能力强；2、工作认真负责，沟通能力好，做事积极主动；3、愿意学习，听从领导工作安排；工作职责：主要协助跟单相关工作，整理资料，对接客户及生产人员，邮件回复等。

天津市兴隆劳务有限公司现缺物流员3人，手脚麻利即可，负责货物分拣和搬运，薪资4600-8800元，缴纳五险。

装卸工-快递分拣理货+叉车操作（宁河区，包住/五险/年终奖）薪资：8000-12000元/月地址：天津市宁河区宁河现代产业园区安捷西路2号工作性质：长期工作内容：装卸、分拣、理货、叉车搬运类型：快递搬运工作时间：夜班

日结灰锅口附近快递男女不限上22点-8点，18/小时年龄18～50工作内容:分拣注意:要求识字，不允许穿拖鞋，裙子，短裤，拖地长裤，不能散发报名：。

物流信息录入，单据整理，外发开单对接

招聘人数：2-3人 薪资： 基本工资+奖金+五险一金 学历要求： 专科及以上应届生 工作经验： 无经验可培训 岗位职责： 1、负责岗位相关工作，完成出口预约集港及报运抵任务。 2、办理进出闸口与集港的具体操作事宜。 3、具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公系统。 任职资格： 需为在天津参加高考，或于天津地区大专及以上院校毕业者 1、工作时间灵活，根据需要偶尔安排加班。 2、态度端正，细致认真，具备较强的责任意识，积极主动并有进取精神。

岗位职责： 1、负责产品制造过程中工时及异常数据的收集与统计，编制生产日报、周报、月报，完成各类数据的汇总与整理。（权重50%） 2、协助班组长进行项目进度信息的记录与数据归集，整理并输出相关分析报表；（权重25%） 3、配合制造部门开展人员相关信息的数据维护与日常管理。（权重5%） 4、办理制造部全体成员的费用报销事务。（权重5%） 5、负责车间各类文件的接收、分发与归档管理，包括技术文档、联络单、受控文件等。（权重10%） 6、记录部门会议、晨会内容，整理会议纪要，归档培训资料及相关影像材料。（权重5%） 任职要求： 一、教育背景：大专及以上学历，工业工程、机械工程、生产管理等相关专业优先。 二、工作经验：具备生产制造领域文职类岗位的相关工作经验。 三、技能要求：熟练操作办公软件（如Excel、PowerPoint），具备基本的数据分析与问题处理能力。 四、其他能力： 1．具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接制造各环节工作事项。 2．具备较强的逻辑思维、问题解决能力及一定的创新意识。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

工作时间：上午8点至下午5点，周末双休，中高层根据实际工作需要安排加班 基本福利：五险一金、年终奖金、带薪年假 福利待遇： 1. 提供系统化的专业培训及清晰的职业发展路径 2. 其他福利包含：工作餐支持、住宿安排或租房补贴、免费班车服务、工龄奖励、节日关怀、生日礼物、交通补助、通讯津贴 岗位职责： 1. 完善集团采购管理体系，优化采购作业流程。 2. 主导原辅材料、设备类供应商的开发与引入，对现有常用物料开展市场询价与比价分析，向采购执行部门提供合理化价格建议。 3. 负责委托加工类供应商资源拓展（涵盖模具制造、注塑、喷涂、电镀等环节），支撑公司多地生产布局，并通过外包协作模式助力降低内部运营成本。 4. 定期评估供应商在服务能力、报价水平等方面的表现，通过寻源与比价机制实施动态管理，建立并完善供应商准入、考核与评级制度。 5. 统一规范供应商在价格体系、操作流程、账期设置等方面的管理要求，统筹供应商资料归档（包括报价文件、招标投标资料、合同文本等）。 6. 结合集团战略方向及业务单元需求，前瞻性制定并落实供应商资源拓展计划。 7. 协调采购团队与外部供应商之间的日常对接，确保物资供应连续稳定，处理相关协同事务。 8. 持续跟踪行业市场变化，关注产业趋势、成本构成调整及技术演进方向。 9. 对供应商交付产品的质量表现、交货时效、付款周期等关键指标进行监督与管控。 10. 分析库存状况，及时联动供应商做好原材料备货，保障各类物资供应顺畅。 任职资格： 1. 年龄、性别要求：年龄范围30-45岁，性别不限。 2. 个人素质： 1）熟悉供应商全生命周期管理流程，具备较强的供应商风险识别与防控经验。 2）掌握采购与供应链管理专业知识，了解合同法规及商务谈判策略。 3）具备良好的成本控制意识和质量管控能力。 4）拥有出色的分析判断、沟通协调、团队领导能力，责任心强，职业操守良好。 5）过往从业经历无不良记录。 3. 教育背景：大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。 4. 工作经验：10年以上采购领域工作经验，其中至少5年在汽车零部件行业，具备3年以上采购团队管理经历

招聘现场工作人员，需求具有物流专线经验，工作地点位于天津市北辰区华北物流，提供食宿。

*2.招商主管** **职位名称**：招商主管(天津河东区-U6街区) **职位描述**： -执行招商策略，独立开发潜在客户，完成个人及团队招商指标。 -负责客户洽谈、关系维护及合同签订的全过程。 -协助经理进行市场分析，并指导招商专员开展日常工作。 **任职要求**： -3年以上招商经验，有成功的招商案例。 -具备独立开发客户的能力和一定的品牌资源。 -良好的团队协作精神和沟通协调能力。 **薪酬福利**： -薪酬构成：底薪（8K-12K）+业绩提成+绩效奖金。 -清晰的职业晋升路径（主管→经理）。

岗位职责： 1、负责销售订单的录入与跟踪，确保各环节信息准确无误； 2、整合内部资源，为销售团队达成业绩目标提供支持； 3、维护客户资料及合同文件，保障信息的完整性与安全性； 4、配合销售团队开展市场信息收集，整理相关业务数据； 5、完成销售日常行政事务处理，提升整体工作运作效率。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，尤其精通Excel和Word； 2、具备良好的表达能力与协作意识； 3、拥有较强的计划统筹能力及严谨的工作作风； 4、能适应一定强度的工作节奏，具备抗压能力； 5、有销售内勤或类似岗位工作经验者优先录用。