市场调研与分析，客户跟进与联系，客户接待与带看。基本工资+提成，客单均价2万+，工资上不封顶，需40岁以下，积极向上，开朗阳光，胆大心细的销售人员。

招店员，导购员，销售

职位要求：-负责公司的销售工作，包括制定销售计划、销售策略，并组织实施销售目标。-了解客户需求，通过沟通和协调，为客户提供满意的解决方案，达成销售业绩。-负责销售合同的签订、执行和跟踪，确保项目进度和客户满意度。-参与销售项目的策划和实施，并对项目结果进行总结和分析，提供改进建议。-维护与客户的长期关系，提高客户忠诚度，促进业务拓展。-完成销售报表的撰写和维护，确保数据准确性和完整性。

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[嘿哈][嘿哈]你有能力，我有空间；选择就业，成就事业。[红包][红包]年薪️️万不是梦！[庆祝][庆祝]招聘劳务创业合伙人：我们不招打工者，我们只招想当老板者；️:招聘业务员数名主要工作：接人+服务+售后1.22—40岁2.会玩快手抖音，会开车3.干过销售跑过业务的优先录用；4.有过做生意经验的优先录用；底薪提成200-1000元不等/每人努力干整体年薪️️万不是梦；地址:濮阳县南环路与工业路交叉口

招男女业务员各10名年龄25~40提成一个点看个人能力要求有强大的沟通能力学习能力主要工作内容:接打电话与客户沟通，直播讲解公司业务。

招业务员、业务代表、销售专员，销售五金螺丝螺母

1. 负责卫浴和厨电产品的线下销售工作，完成个人及团队销售目标，包括但不限于与客户沟通需求、提供专业产品咨询、促成交易等。2. 深入了解产品知识，熟练掌握卫浴和厨电产品的性能、特点、优势，为客户提供个性化的产品推荐和解决方案。3. 积极开拓新客户，维护与老客户的良好关系，定期回访客户，收集客户反馈意见，提升客户满意度和忠诚度。4. 在门店、建材市场等场所进行产品展示和推广，吸引潜在客户。三、任职要求1.初中以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。2. 有1-3年销售经验，有卫浴、厨电、家居建材等行业销售经验者优先。3. 具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够与不同类型的客户建立良好关系。4. 具备较强的销售技巧和谈判能力，有强烈的销售欲望和目标导向意识，能承受一定的工作压力。5. 熟悉线下销售流程，了解家居建材市场，有一定的客户资源者优先。四、薪资福利6000到1万上不封顶

工作内容：负责公司产品的市场推广工作，食品行业会议邀约和会议服务，行业前景好，可稳定发展工作要求：年龄：18-45，不限学历，不限经验，应届生也欢迎，入职有老员工一对一教，轻松好上手工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，午休两小时，月休四天，公司氛围好，事少薪资待遇：无责底薪3k+高提成+不定时奖金

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招客服底薪5000-20000➕全勤➕餐补➕提成 ，要求有工作经验，赚钱欲望高的联系人：

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金夜•小院里招聘前厅领班：3000—3500元收银员：2600—3000元服务员：2400元—2800元火锅配菜：2400元—2800元员工福利：每月两天带薪休假，有工作餐，节日福利地址：龙泉路与滨河路交叉口向北150米电话：微信同号

急招后段洗鞋一名，保底加提成，三期 电话

荆州市通识教育科技有限公司成立于2024年10月，是一家教育咨询与招生类公司。现招聘项目助理2名，协助公司各项目其他岗位工作运营；话务员4名，支持CRM系统话务工作；高报师7名，以Deepseek作辅助工具结合公司先进的志愿填报系统完成每一份高考志愿填报。以上职位要求头脑灵活具备亲和力善于沟通。

岗位职责:1.客户沟通:利用企业微信、电话等工具，与客户建立联系推广我们的法务咨询服务。2.市场需求:面对广阔的市场需求，客户成交率高。3.线上服务:全国客户覆盖，无需外出拜访，线上完成签单后，由专业法务团队接手服务。薪酬福利:1.上班时间：11:00-20:302.首月保底5000，次月阶梯底薪（业绩定薪）+阶梯式提成5%-18%（业绩越高提成越高）+奖励（日奖（优秀者每天几百元），周奖，月奖）平均薪资7k,8k左右，稍微努力能过万！！！3.购买社保晋升途径：员工——主管——经理，公平公正的晋升平台，管理岗位全由内部竞聘推荐产生。4、接受小白，带薪培训老带新，具体情况面试详谈。快速成长:开单周期短，你的努力将迅速转化为收入。客户资源:公司提供精准客户资源，让你的业务推广事半功倍。

1、工作内容：（1）持续培训学习，提升专业能力；（2）带客户参观养老社区，实地考察社区环境；（3）为客户提供养老解决方案，协助客户办理社区入住确认函。2、工作时间：周一到周五3、工作地点：公司职场在解放碑英利国际金融中心27楼，公司的养老社区在渝北大竹林。4、薪资待遇：10000-50000（下有保底、上不封顶，具体面议）

岗位职责:1.为客户提供专业学历规划建议，确保客户需求得到满足；2.分析客户现有学历背景及职业发展需求，设计个性化学历提升方案；3.定期跟踪客户学习进度，提供学习方法与资源；4.维护客户关系，确保服务质量满足客户预期；5.与团队成员紧密合作，共同完成学历提升目标。任职要求：1.具备强烈的教育行业热情，能够有效识别客户需求；2.优秀的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动；3.具有较强的问题解决能力，能够独立处理和解决客户遇到的问题；4.团队合作意识强，能够与团队成员有效沟通，共同完成任务；5.持续学习能力强，能够快速掌握新知识，以应对不断变化的教育需求

招聘咨询师1、有一定的儿童相关的知识，熟悉语言障碍、脑瘫、生长发育等。2、做过儿童线上客服优先考虑。3、有咨询或者电话销售经验均可

工作内容1、为潜在学员提供课程咨询，帮助他们选择合适的教育方案2、维护现有客户关系，确保服务质量满足学员需求任职要求：1、具备出色的沟通技巧和顾问能力2、能够快速理解客户需求，提供专业建议3、对教育行业有热情，能够承担工作压力，具有良好的团队合作精神

岗位职责:1.完成公司下达的销售任务，确保达成公司的各项考核指标；2.深入了解客户需求，有效发掘客户购买愿望，准确介绍产品特点；3.积极参与公司组织的培训，不断提升业务能力和基本素质；4.建立和维护销售业务档案，定期与客户保持良好关系；5.提供汽车金融和保险销售支持，协助客户完成车辆交付。任职要求：1.对汽车行业有深刻理解，能够适应灵活的工作时间；2.具备优秀的沟通、表达及应变能力，能有效解决客户问题；3.拥有较强的业务能力和抗压能力，能够在高强度工作环境中保持高效；4.具有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通，共同完成销售目标；5.对汽车金融和保险产品有一定了解，能够为客户提供专业建议。

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课程顾问1.踏实肯干好学，具备出色的沟通技巧和顾问能力优先2.对体育行业有热情，能够积极参与团队合作3.每周单休，节假日有福利4.底薪+双提成+销冠奖+年终奖3000-8000不等工作地点:光武路与车站路交叉口万商街运达体育公园电话：

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上班时间：9.00-11.3015.00-18.30.每周一固定休息薪资待遇：3000底薪+提成+奖金+社保工作内容：邀请家长与学员到场馆体验免费试课，引导家长学员对课程报名。要求有销售经验，可以长期。

‌学历要求‌：市场营销、销售或相关专业优先考虑‌。‌工作经验‌：具备1-2年销售经验，有装修行业销售经验者优先‌。‌年龄要求‌：一不限。‌技能要求‌：‌沟通能力‌：具备良好的沟通能力和销售技巧，能够主动与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供解决方案‌。‌学习能力‌：具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握公司产品知识并进行销售推广‌1。‌团队合作‌：具备团队合作精神，能够与团队成员密切配合，共同完成销售目标‌。‌抗压能力‌：具备较强的抗压能力，能够适应较高的销售目标和工作压力‌。‌岗位职责‌：‌市场调研和客户开发‌：负责开展市场调研和客户开发工作，寻找潜在客户并建立稳定的合作关系‌。‌销售推广‌：负责公司产品的销售和推广工作，通过电话、面谈等方式与客户进行沟通，达成销售合作意向‌1。‌客户服务‌：跟进客户需求，及时提供售前咨询和技术支持，解答客户疑问‌1。‌订单管理‌：负责销售订单的签订和合同的履行，确保销售业绩的达成‌1。‌市场动态报告‌：定期向上级汇报销售情况和市场动态，提出销售策略和改进意见‌1。‌福利待遇‌：‌薪资待遇‌：提供有竞争力的薪资待遇和销售提成，薪酬结构灵活，根据个人能力和业绩进行调整‌1。‌培训机会‌：提供完善的培训和晋升机制，为员工提供良好的职业发展空间‌1。‌福利待遇‌：包括社会保险、年终奖金、带薪年假等‌1。

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工作内容1、负责金融产品销售，推广产品2、维护现有客户关系，拓展新客户资源任职要求:1、具备良好的沟通技巧和销售策略2、能够独立操作，具有较强的市场分析能力3、积极主动，对销售工作充满热情

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