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高中物理老师
8000-12000元/月
物理教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担高中物理课程的授课任务,确保每堂课的教学质量达标 2、依据学生个体差异实施针对性教学,提升课堂参与度与学习效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况,主动与家长沟通反馈,维系良好家校互动,协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组教学研究活动,并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均月薪8K~12K,包含无责任底薪、课时费、续班激励、新生招生奖励等; 2、缴纳五险一金:涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金; 3、享有节日福利(如教师节、中秋节、端午节、生日礼品等); 4、定期组织团队建设与聚餐活动,丰富员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00,14:00-21:00在岗(下午含一小时用餐休息) 每周一、二休息 2、寒暑假: 每周二至周六上班,周一休息,假期实行错峰调休集中放假 3、法定节假日: 按照公司安排进行错峰调休统一休假 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任心 拥有良好的表达能力与教学技巧 执行力强,能适应一定工作压力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试,第二轮试讲(时长15分钟,内容为指定知识点)
物理教师经验不限本科及以上教师高中小班教学(3-25人)重点学校一线教师
周一、周二休息,周三至周五工作时间为15:00-21:00,周六周日根据实际课程安排确定。 入职即享以下福利: 1、年平均综合收入30W+(上不封顶,多劳多得)+全职教师享有5k最低保障薪资; 2、团队氛围积极活跃,成员年轻,管理扁平化; 3、配备完善的培养机制,提供多路径晋升发展机会。 岗位职责: 1.负责初中物理学科教学,帮助学生理解并掌握核心知识点; 2.参与教研活动,持续优化教学方式与授课质量; 3.针对学生特点进行个性化辅导,提升学习积极性与成效; 4.开发及运用适配学生需求的教学资源与工具。 任职要求: 1.具备扎实的教学能力与授课技巧; 2.能有效组织课堂,调动学生学习主动性; 3.拥有协作意识,乐于与团队共同成长; 4.热爱教育行业,具备抗压能力并愿意迎接挑战。
初中物理教师
5000-8000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师坐班教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位职责: 1、承担课程讲授,开展学科与教学研究,负责试题命制及作业批改工作; 2、根据学生实际状况,实施针对性的个性化教学; 3、在教学过程中分阶段安排阶段性测试,评估学生学习效果并调整教学策略; 4、定期参与本学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课。 任职条件: 1、热爱教育事业,具备良好的师生沟通能力; 2、具备较强的敬业精神,工作态度积极,能服从工作安排; 3、了解中学生的学习与生活特点,能够因材施教,善于探索和运用多样化的教学方法,灵活开展教学; 4、普通话标准,表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力,耐心细致,责任心强; 福利待遇: 1.工资=基本工资+课时费+学费抽成+全勤奖; 2.提供住宿; 3.每月组织户外活动、聚餐、KTV或旅游等团建项目; 4.重视员工成长,定期或不定期开展晋升调薪; 5.员工可享受学历津贴、职称津贴及工龄津贴; 6.缴纳医社保; 7.发放过节费; 8.提供生日津贴; 9.发放年终奖;
高中物理教师
8000-15000元/月
物理教师经验不限本科及以上高中物理教资培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验重点学校一线教师教育学专业背景教育工作经验线下教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师高中一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责: 1.负责中学物理课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并实施课堂教学 2.根据学生特点因材施教,激发学生对物理学科的兴趣与探究能力 3.定期组织测验与作业批改,及时反馈学习情况并调整教学策略 4.参与教研活动与教学评估,持续优化教学质量与教学方法 5.关注学生全面发展,配合班主任做好课后辅导与心理关怀工作 任职要求: 1.持有相应学科教师资格证书,具备扎实的物理专业知识基础 2.热爱教育事业,具有良好的沟通能力和较强的责任心 3.能熟练运用多媒体等现代化教学手段开展互动式教学 4.有相关教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘本岗位 5.普通话标准,表达清晰,具备良好的课堂组织与管理能力
初中物理老师
6000-10000元/月
物理教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担初中物理课程的教学任务,确保每节课的授课质量达到标准 2、根据学生的个体差异实施针对性教学,提升课堂参与度与教学效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况,向家长反馈学习进展,保持良好的家校沟通,协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作,并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K~10K,包含无责任底薪、课时费、续班奖励及新学员招生奖金等; 2、提供五险一金:涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利,如教师节、中秋节、端午节、生日等均发放礼品; 4、定期组织团建活动与聚餐,丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00,14:00-21:00在岗(下午安排一小时用餐休息) 每周一、二为休息日 2、寒暑假: 周二至周六正常上班,周一休息,假期实行错峰调休集中放假 3、法定节假日: 按照公司安排进行错峰轮休或集中补休 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任心 拥有良好的沟通表达能力和授课能力 执行力强,能适应一定工作压力 具备扎实的学科专业知识,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试,第二轮为15分钟试讲教学知识点
初高中物理教师
8000-12000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教学法研发与培训教育工作经验教研培训机构线下教育一对一教学讲义/教纲编写能力
岗位职责: 1.承担初高中物理学科的授课任务 2.结合学生实际情况,制定并实施个性化教学方案 3.参与教学资料的研发及教学方式的优化创新 任职要求: 1.具备扎实的物理学专业知识与授课能力 2.能够调动学生学习物理的积极性与兴趣 3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识
高中物理老师
1.2-1.8万元/月
物理教师经验不限本科及以上教师培训机构线下教育不坐班一对一教学
一、岗位职责 1.负责高中物理课程授课,落实教学任务,确保教学质量。 2.独立完成备课工作,制定教学计划,提升课堂吸引力与学生参与度。 3.批阅学生作业,开展课后辅导,及时跟踪并反馈学习进展。 4.积极参加教研交流活动,持续优化教学方法与专业能力。 5.协助学校组织考试监考、成绩评估等日常教学相关事务。 二、任职要求 1.本科及以上学历,物理学或相关专业背景。 2.熟悉高中物理课程体系及高考考试大纲,有教学经验者优先考虑(优秀应届毕业生亦可报名)。 3.热爱教育事业,具备较强的责任心、沟通能力和课堂组织管理能力。 三、薪资福利 1.提供具有竞争力的薪酬(含基本工资+绩效奖金+课时补贴),具体面议。 2.缴纳五险一金,享受带薪寒暑假、节日福利及定期教师培训。 3.拥有明确的职业成长通道和晋升发展空间。
初中物理教师
5000-8000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师坐班教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理一对一教学
岗位职责: 1、承担教学任务,开展学科与教法研究,负责试题编制及作业批改; 2、根据学生实际情况,实施针对性的课程讲解与辅导; 3、在教学过程中分阶段安排测试,评估学生学习进展与辅导效果; 4、定期参与本学科教研活动,进行教学研讨与集体备课。 任职条件: 1、热爱教育事业,具备良好的沟通能力,善于与学生互动; 2、具备敬业精神,工作踏实认真,能积极配合团队完成各项教学安排; 3、了解中学生的学习与生活特征,能够因材施教,探索并运用多样化的教学方法,灵活调整授课方式; 4、普通话流利,表达清晰,思维敏捷,富有亲和力,有耐心和责任感; 福利待遇: 1.工资=基本工资+课时费+学费抽成+全勤奖; 2.提供住宿; 3.每月组织户外出游、聚餐、KTV或旅游等活动。 4.注重人才培养,定期不定期进行晋升调薪。 5.员工享有学历津贴和职称津贴、工龄津贴。 6.交医社保; 7.过节费。 8.生日津贴。 9.年终奖;
初中物理教师
6000-10000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师大型教育机构经验教育工作经验培训机构线下教育不坐班教学管理一对一教学
岗位职责: 1. 精心设计教学方案,并依照计划高效完成授课任务; 2. 根据学员个体差异制定专属学习规划,持续总结教学实践,优化教学方式; 3. 准确把握学生各阶段心理特征,提升与学生及家长的沟通能力; 4. 主动参与校区组织的培训与教研活动,精进专业水平与授课技能; 5. 合理布置作业,细致批阅并及时反馈,有序开展班级学习测评工作; 6. 按时提交教学总结与后续工作安排。 任职要求: 1、具备正确的职业价值观,努力成为自己认可的优秀教师 2、心态稳定,专注投入,脚踏实地走好每一步,赢得学生的喜爱与信赖 3、谦逊务实,面对问题能坦然接受建议并迅速调整,职场需要责任与成长 4、高效完成本职工作的同时,有能力者可协助团队成员共同推进任务(我们始终关注你的表现) 岗位优势: 1、统一授课地点,无需跨校区奔波; 2、系统化培训体系,包含备课指导、课程打磨与教学提升; 3、课时报酬较福州多数教育机构高出30%-40%; 4、配备资深导师全程带教; 5、晋升通道畅通,成长节奏快。 福利津贴: 1、具有竞争力的年终奖金 2、生日补贴、员工旅游及多样化的团队活动 3、正式员工享受医社保待遇,每年享有两次带薪休假(各10天) 4、执行高于行业平均水平30%-40%的课时薪酬标准,助力员工实现能力与收入双提升 此外,校区将拿出部分业绩利润奖励表现突出的核心团队成员,我们期待的,是愿意携手共进的同行者。若你经验丰富、富有潜力、怀抱理想且勇于拼搏,欢迎加入我们,一起奋斗,一起收获 薪资待遇: 底薪+教学绩效+医社保+年终奖+寒暑假期(各10天) 工作时间: 双休!每周一、二休息,周三至周五:14:00—21:00 周末:根据课程安排执行
初高中物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师高中生教育工作经验小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育教师资格证初中生二级乙等大型教育机构经验坐班不坐班初中一对一教学
(1)岗位职责: 1. 按照教学计划与教学要求,执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节,确保教学任务顺利完成,实现教学目标,提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学员关系维护与班级日常管理,落实与学员及其家长的沟通与反馈机制,全面了解学员学习状况,协助提升学习积极性,培养良好学习习惯,掌握科学高效的学习方法,助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 (2)任职要求: 1. 本科及以上学历,持有教师资格证者优先,熟悉初高中物理教材内容者优先考虑。 2. 普通话标准,逻辑思维清晰,具备较强的表达与沟通能力。 3. 具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育行业,认同教学育人理念。 (3)工作时间: 周二:18:00-21:00,周三至周五:14:00-21:00, 周六、周日及寒暑假:8:00-12:00,14:00-18:00, 每周一休息,周二白天休息。 (4)福利待遇: 年终奖金,13薪,带薪年假,享受法定节假日, 生日补贴、节日礼品,提供学习培训机会及定期团建等丰富活动。
福建漳州不锈钢钢扶手师傅。
栏杆安装不锈钢安装
不锈钢钢扶手师傅。
漳州
1月31日 18:10拨打电话
厦门湖里区招工人
面议
腻子工1-2人日结
招工人
厦门 湖里区 康乐
1月31日 18:10拨打电话
福建厦门海沧区有做不锈钢栏杆会打磨抛光的,280一天,八个小时,日结,中午吃一餐,求速度
100-300元/天
栏杆打磨1-4天1-2人日结
厦门市海沧区有做不锈钢栏杆会打磨抛光的,280一天,八个小时,日结,中午吃一餐,求速度
厦门
1月31日 18:10拨打电话
漳州漳浦县招家具安装、木门安装,要师傅级别的,三个左右做到小年左右
家具安装木门安装
漳州市漳浦县招家具安装、木门安装,要师傅级别的,三个左右做到小年左右
漳州 漳浦县
1月31日 18:09拨打电话
泉州晋江市陈埭横坂村招电焊师傅1个修改隔楼楼梯.8小时350元.包午歺
300-400元/天
电焊1-2人日结
晋江陈埭横坂村招电焊师傅1个修改隔楼楼梯.8小时350元.包午歺
泉州 晋江市
1月31日 18:09拨打电话
寒假班兼职物理老师
1-1.1万元/月
物理教师学历不限
1.寒假班初二物理班课授课
急招高中物理老师
200-700元/天
物理教师本科及以上培训机构
上课费用为课时费的45%。 稳定老师可以连排课程
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求: 1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先; 2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流; 3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识; 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 三、福利: 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点: 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
初高中物理老师
7000-12000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育教师资格证大型教育机构经验毕业班经验坐班普通话水平测试等级考试一对一教学
熟悉中高考考纲,有毕业班教学经验。情商高,能提分。
初中物理老师
6000-11000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力大型教育机构经验学科相关专业背景毕业班经验坐班教学法研发与培训教研一对一教学
岗位职责: 1. 负责开展一对一或小班形式的物理教学任务; 2. 根据学生实际情况制定个性化学习方案,指导科学有效的学习方法; 3. 工作态度严谨,持续提升专业水平与授课能力; 4. 热心投身教育事业,具备扎实的专业基础,有1年以上在校教学或辅导机构任教经验者优先考虑; 岗位福利: 1. 工作时间:寒假暑假期间单休,其他时段双休 2. 薪资结构:无责任底薪+绩效奖金+课时提成 3. 员工待遇:系统化培训+社保缴纳+带薪年休假 PS:现新增编制1人。优秀且有经验的教师入职即可安排学生授课。
英语教师1年以下大专及以上早教启蒙教师培训机构线下授课全职
兼职、实习生、应届生不考虑! 承担儿童英语体验课程教学任务,需具备课程准备相关经验。 要求身高160及以上,外形端正,气质良好,性格开朗,富有亲和力。
家教经验不限大专及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:灵活自主 工作时段:任意安排 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-26 工作形式:通过录屏方式讲解单道题目(无需出镜) 岗位优势: 题目资源丰富,可按量持续输出;项目长期稳定,不受地域限制 时间安排自由,收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学:【语文、数学、英语】 初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中:【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意:实际招聘科目视具体需求动态调整 【两个岗位均需具备】设备条件: 电脑搭配数位板,或平板配备电容笔(满足其一即可) 【薪资待遇】 小学4-6元/题,初中5-8元/题,高中8-10元/题,薪资按月发放; 大学5-6元/题,薪资支持日结或周结 【工作时间自由,支持居家办公】
英语教师1-3年本科及以上
急聘少儿英语老师-五险/双休 【岗位职责】 1、根据教学标准进行课堂教学,跟进孩子课堂表现,保证教学质量; 2、定期与家长进行沟通,按要求做好教学服务工作,提高家长满意度; 3、定期参与校区、总部安排的培训并接受评估,不断提升专业能力; 【任职要求】 1、性格开朗,富有爱心、责任心,热爱教育事业; 2、英语口语流利,发音标准; 3、大专及以上学历,有少儿英语教学经验优先,优秀应届毕业生亦可; 4、持有英语教师资格证优先; 【福利待遇】 1、综合月薪5-10k(薪酬架构:底薪+课时费+续班奖金+工龄奖金); 2、五险、法定节假日、带薪年假; 3、员工子女教育福利(本校员工价,小初高文化课补习员工价);
教师经验不限学历不限坐班小班教学(3-25人)线下教育一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
如果你热爱健身,或是健身领域的狂热追求者,又或者已经是健身教练,且充满斗志、渴望高收入、期待职业突破,那么这个机会值得你仔细了解! 超鹿运动【健身教练】- 只要全力以赴,月入过万轻松实现 1、【岗位要求】年龄18岁以上,具备健身基础或兴趣,无需经验,欢迎跨行加入,超鹿学院全程提供专业培训,助你快速转型为合格教练; 2、【薪资保障】入职前3个月保底薪资5-6k(按定级),普遍月薪8-12k,整体平均8k-15k,表现优异者月收入可达20k以上; 3、【员工福利】成为团队一员后可免费锻炼:在职期间可无偿使用门店所有器械资源,考取NSCA\ACE\CBBA等相关认证享近50%费用优惠; 4、【晋升通道】管理路径:教练-主管-店长-区域经理-城市总监;专业路径:初级教练-中级教练-高级教练-明星教练;培训路径:教练-培训导师-培训经理-培训总监; 5、【工作时间】实行早晚班轮排制,具体以门店运营安排为准; 6、【工作地点】福州、厦门、广州(拥有超百家直营门店,按住址就近分配)。
高中教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.承担高中各学科的教学任务,保障教学过程的规范性与学生学业成效。 2.定期与学生及家长进行交流,准确把握学习情况并给予针对性辅导建议。 3.积极参与教研协作,协同优化教学策略,提升整体教学服务品质。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作意识,善于构建和谐的师生及家校互动关系。 2.能灵活运用多种教学手段,满足不同学生的学习特点与个性化需求。 3.热爱教育事业,具备持续学习的意愿和自我提升的职业态度。
科创类兼职讲师
100-120元/时
教师1-3年大专及以上公立学校教育学专业背景大型教育机构经验线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:15:30-18:00 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-03-16 岗位职责: 1.承担科创类课程的授课任务,引导学生探索科学与创新的乐趣 2.策划并整理教学资料与课程安排,保障教学过程有序高效 3.与学生及家长保持顺畅交流,掌握学习动态,提供针对性辅导 任职要求: 1.具备较强的表达能力与协作意识,善于与学生开展积极互动 2.热爱科技创新领域,能有效传播知识并启发创造性思维 3.富有责任感,能准时完成各项教学工作,确保授课质量 兼职时间:周一到周五15:30-18:00(每周至少参与1-2次)
语文教师1年以下大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-09-22 授课科目:语文课后辅导 地点:福清区内小学 授课时间:秋季学期,周一至周五下午,每周至少一天固定时间可安排上课 课时报酬:220元/45分钟 任职要求:具备半年以上语文学科相关教学经验,持有教师资格证或相关专业资质证书
初中教师1年以下本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:2-3天 工作时间:08:00-18:00 工作时段:周末及节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 需掌握初中各学科考点与教学理论,于周末承担教学任务。具体要求请通过面谈或电话咨询了解***********。
助教经验不限学历不限大型教育机构经验体育类成人坐班培训机构线下教育一对一教学特长兴趣类
一、任职要求 1. 热爱体育锻炼,对健身领域具备持续学习的积极性 2. 具备良好的语言表达与情绪调控能力 3. 认同行业前景,拥有投身事业的进取心与坚定信念 4. 有规律锻炼习惯,掌握基本训练知识,身体具备训练状态 二、工作地点:超鹿所有门店(双向匹配,就近分配) 三、超鹿学院提供系统化培训 1、专业课程培训2个月(非入职前集训,含权威认证证书) 以实际运营需求为核心,侧重实践操作(如训练技术、基础理论) 2、门店实习1个月 落实《精锐班 - 新人成长计划》,表现突出者可提前转正上岗,享有课时费+提成 3、上岗后带教3个月 由门店管理人员一对一带教(涵盖销售、授课、客户服务) 人力资源部跟进带教进度表,确保成长轨迹可控 【享受3个自然月保护期,保障底薪(PT1-4000、PT2-5000、PT3-6000)】 四、法定节假日休假、节日补贴、团队建设活动、免费参与健身 五、成长回报:2个月系统培训 + 双证获取(超鹿认证+CBBA等相关资质)+ 考核合格入职 + 试岗阶段 + 试用期保底薪资支持 六、晋升通道: 技能发展路径【P】:零基础教练-初级教练-中级教练-明星教练-高级合伙人 运营管理路径【M】:店助-管培生-店长-条线经理-运营总监 【录用流程:面试→培训考证→试岗/选店→正式入职】
家教经验不限本科及以上
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