酒店【招聘】运营部经理/副经理（9000-11000，五险一金）岗位职责1、全面统筹公司业主餐厅、客房、住户经营管理工作，建立标准化工作流程及服务标准，带领团队对餐厅、客房进行高效、高质量地运行。2、了解市场同类产品运营动态，确定运营目标、提升公司形象，及时掌握餐厅、客房、住户的经营状况及相关数据。3、完善公司的服务流程及规章制度，加强对人员进行培训、培养及监督管理。以客为尊，及时收集宾客的建议，不断提高服务标准。4、协助公司实施预算控制，根据年度收入目标分解指标并结合运营实际动态调整，合理控制人工、运营动态成本和降低消耗。5、负责业主餐厅、客房、住户的安全管理工作，落实各项安全管理制度，切实做好安全防范工作。6、处理客户投诉，及时采取措施，弥补可能产生的不良影响，并对典型案例进行分析和培训，避免同类问题重复发生，提高客户满意度；7、做好上级要求的其他工作。任职要求1、大专以上学历，具备3年以上酒店餐饮管理、客房管理经验；2、接受过系统性的酒店经营管理知识及标准服务流程，熟悉酒店前厅、客房管理专业知识及全面质量管理知识，懂得成本管理与核算，有高端接待经验3、认可企业文化，具备良好的团队协作与沟通理解能力。工作地点：溧阳上兴镇联系方式：李女士/

工作内容：要求熟练掌握前台业务知识，每月考勤，商品盘点，账务核对，前台管理工作要求：有两年以上的酒店管理经验，有华住酒店集团工作经验优先工作待遇：入职缴纳五险一金，晋升机遇大

招聘：酒店大堂副理薪资：4500-5000元/月1、检查和监督各部门工作人员的日常工作情况;巡视各个工作岗位，发现问题及时解决、纠正。对繁忙的工作岗位给予及时帮助。保证员工为客人提供一流的服务。2、负责处理客户的投诉和问题，并及时解决，确保客户满意度。3、协助酒店管理团队，提高酒店的服务质量和运营效率。

鼓楼区，万雅上品精菜馆招聘一名主管，待遇优。联系人周经理。

招聘：饭店领班 50岁以内/有相关管理经验优先薪资：4500-5000元/月【饭店领班】50岁以内/有相关管理经验优先

招聘：酒店管培生薪资：5500元以上/月岗位详情：1、酒店各个工作岗位进行轮岗学习，为期半年2、针对个人性格和工作优势进行分配最终部门3、从基层开始学习，做长久酒店管理岗培养学习岗位要求：1、形象端正，身高体型匀称2、有良好的沟通效率，执行力高、有自己独立的判断力及思维想法3、性格乐观、有良好的服务意识，对服务行业有一定的兴趣4、学历要求：大专以上学历5、其他:有自己的兴趣爱好，并有一技之长优先联系人：九老师

企业单位内部食堂招聘餐厅管培生，要求35岁以内，有餐饮行业相关经验，应届毕业生亦可，吃得了苦、听得懂话。包吃住，单休，法定节假日休息

认真负责，有担当，吃苦耐劳，能协调好前厅各种工作。无不良嗜好。

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1、检查和培训、指导日常工作；2、直接参与每天的日常接待工作；3、制定前厅人员设备，环境，提升计划；3、掌握当天客情及预订情况；4、例会，了解解决员工工作中存在问题；5、检查、负责本区域的安全、防火、卫生工作；6、完成上级交办的其他任务

常州溧阳，需要主体木工师傅铝模，5到6人，点工包工都可以，联系电话鲁总

雕庄工地仓库招聘保安队员一名，月薪3000+200生活补助。没有休息！有门卫保安经验和持保安证的人员优先录用！有意者联系范经理！

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常州260-360一天招叉车平移大型物流中转仓库招电地牛工月薪8000-11000入职要求：16-54周岁，认识字，用身份证原件打卡，入职买120工时意外保险计件工资：月结预支8.5元一吨，月结不预支9元一吨，人均一天可拉40吨左右临时工码货:180一天，长期200-230一天提供住宿，食堂吃饭6-10元一餐自付

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管理小酒馆的日常经营管理，，25岁-30岁之间，有过店长管理的经历，形象佳

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