
海外财务主管(苏丹)
1.8-2.6万元/月
财务经理/主管1-3年大专审计税务管理财务分析
岗位职责:
• 承担合资公司日常财务核算、账务管理及财务报表的编制工作
• 统筹公司资金安排、往来款项处理及费用预算执行监督
• 与总部财务团队对接,按时完成财务数据的汇总与上报
• 协助开展当地审计、税务申报及相关合规事务处理
• 参与同本地合作方及外部机构的基础性财务交流(需使用英语)
任职要求:
• 年龄不超过50周岁
• 大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景
• 具备2年以上财务领域实际工作经验
• 持有会计类相关职业资格证书
• 具备基础英语读写能力及日常办公沟通水平
• 熟悉企业常规财务运作流程,工作认真负责
• 有海外项目、工程、矿业或外派工作经历者优先考虑
薪资待遇:年薪25-30万
岗位性质:外派
工作地点:苏丹港
外派周期:3–4年(长期稳定);每年集中休假1个月,期间可回国一次,往返机票由公司承担
财务总监
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账实相符、账账相符
2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时准确报送税务报表,配合税务稽查与沟通
3.编制月度、季度及年度财务报表,进行基础财务数据分析,为管理层提供经营决策支持
4.协助完成银行对账、往来款项清理、固定资产台账管理及成本费用归集审核
5.参与公司内部财务制度优化与流程规范,配合审计及年检工作,保障财务合规性
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2. 具备会计岗位工作经验,熟悉国家财税法规及企业会计准则
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数(如VLOOKUP、SUMIF等)
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 无不良信用及财税违法记录,能接受基础性财务基础工作
区域财务主管(合肥)(J13311)
1-1.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责:
1、大区经营业绩分析:统筹所辖团队推进大区财务管理中心分析体系的建设与落地,通过经营数据分析及时反馈执行偏差,为大区总经理及财务管理部等管理团队提供决策支持,提出优化建议,提升资源利用效率,助力销售事业部实现利润目标。
2、营销资源管控:监督所辖大区内各单位营销费用方案的审批是否在授权范围内,核查各项目执行过程中资源使用的合规性,确保符合集团管理规定及相关管控要求。
3、方案评估:建立评估分析模型,对季度重点营销方案进行过程跟踪与实施后评价,确保资源投入产出的有效性;
4、风险控制:在日常工作中主动识别内控风险点,配合经营管理财务团队制定应对措施,协同推动业务流程规范化运行;
5、信息化建设及团队管理:牵头销售财务信息化系统在区域端的落地执行工作,定期向大区财务总监汇报进展。负责大区财务团队的日常管理、绩效考核与人才培养,持续提升组织运作效能。
任职要求:
任职资格:
1、本科及以上学历,会计、财务、财经类相关专业优先;
2、具备5年以上企业财务管理工作经历,熟悉财税法规、财务内控制度及工作流程,熟练操作财务软件;
3、具有较强的成本管控、风险防范和财务分析能力;
4、性格稳重、作风严谨、责任心高,具备较强的保密意识和良好的职业操守;
5、具备良好的沟通表达能力、团队协作精神,能适应高强度工作压力;
6、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
工作内容:
1、负责日常流程审核,处理网银付款事项;
2、核算业务提成及工资明细;
3、编制月度数据报表;
4、核对公司与工厂账务,监管工厂库存情况
工作要求:
具备约五年财务相关工作经验
工作薪资:6500
工作时间:
8:30-17:30,每周休息一天半(周六上午9:00-11:30上班,周六下午及周日休息)
财务经理本科
招聘财务经理1名
岗位职责]:
1、负责总账工作,按制度规定组织进行各项会计核算工作,按时编报各类财会报表,保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果。
2、定期进行财务报表分析,成本核算分析,为公司经营管理决策提供详实依据。
3、负责向各相关部门提供财务数据,为企业预算管理提供财务数据。
4、根据公司年度经营总结计划组织编制财务收支、成本费用等总结计划。
5、依据国家税务法规做好税款申报缴纳工作。
6、协助项目人员做好财务分析及风险控制工作。
7、维护和协调公司同银行、工商、税务等部门与机构的良好关系,维护公司经营利益。
[任职资格]:
1、会计、财务、金融、财经类大学本科及以上学历。
2、5年以上企业财务管理工作经验。有团餐财务经验或餐饮行业经验优先!
3、熟悉财务、会计、金融知识,熟悉财税相关法律法规及财务内控制度工作流程,熟悉财务软件的使用。
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。
5、成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强,忠于职业操守。
具体薪资待遇电话沟通。
联系电话:,唐经理
工作地址在高新区。
财务主管
6000-9000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析成本管理资金管理会计中级职称集团公司
岗位要求:
1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具有中级及以上会计师职称,注册会计师资格者优先考虑。
2、5年以上财务领域工作经验,其中至少2年担任同岗位管理职务,全面掌握企业账务处理及税务相关政策。
3、精通财务核算、预算编制、成本管理、资金运作、税务筹划等实务操作。
4、熟练操作各类财务软件及办公应用工具,具备较强的财务数据分析、风险识别与沟通协作能力。
5、工作态度认真细致,责任心强,坚持原则,保密意识突出,具备优良的职业道德和团队领导能力。
主要工作内容:
1、主导公司财务体系的建设与优化,制定和完善财务管理制度、业务流程及内部控制机制,确保财务工作规范高效开展。
2、全面负责财务核算、报表编制、纳税申报、成本控制、预算执行及资金安排等各项财务管理工作。
3、牵头开展财务分析工作,为企业的经营决策、投融资活动、成本优化及风险管控提供精准数据支撑与专业意见。
4、协调税务机关、金融机构、审计单位等外部相关部门,保持良好沟通,妥善处理各项财务对接事务。
5、组织并指导财务团队完成日常任务,落实人员管理、业务培训及绩效评估工作
财务经理(财务部门主管)
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理上市企业集团公司高新技术企业会计中级职称CPA中国注册会计师
职位描述
1. 建立并优化企业财务管理体系,系统梳理财务基础事务,设计科学规范的财务管理机制与操作流程,为公司对接资本市场夯实财务根基。
2. 主导财务预算的编制、实施及全过程监控,深入分析预算执行偏差,结合业务发展提供精准数据支持,推动资源高效配置,全面参与业务与财务的深度融合。
3. 审核各项财务报告,确保信息真实准确,开展深度财务分析,全面掌握企业财务运行情况与经营成效,提出具有可操作性的优化建议。
4. 组织实施税务筹划方案,依托丰富的实务经验识别并管控税务风险,确保企业税务行为合法合规。
5. 参与企业重大投资、融资决策,提供专业的财务评估与风险判断,在合并报表编制、总账管理等关键领域发挥专业优势,支撑决策的科学性与前瞻性。
6. 统筹财务团队管理与人才培养,持续提升团队专业水平与协作效率,建设高效协同的专业化财务组织,强化梯队建设与发展。
职位要求
1. 专业能力:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具备扎实的理论功底;熟悉财务各模块实际运作,如内部控制、税务规划等,有上市公司总账会计经验或主导过合并报表编制者优先,能胜任企业上市前财务规范化工作。
2. 行业背景:不限具体行业,若具备科技类企业工作经验,拥有项目制管理模式经历,了解集团化财务管理及业财协同流程者更优。
3. 性格与沟通:性格积极开朗,具备良好沟通协调能力,能够有效推进跨部门协作,在坚持财务原则的同时体现灵活性与主动性,适应业财联动需求。
4. 资质与经验:累计10年以上财务领域从业经历,其中至少5年担任财务经理或同等管理职务;持有中级会计师及以上资格,注册会计师资质者优先;工作作风严谨细致,责任心强,严格保守财务信息机密,具备优良的职业道德和职业素养。
财务主管
8000-20000元/月
财务经理5-10年本科有二手车公司财务工作经验有大公司经验财务综合管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师
本集团深耕行业多年,旗下拥有40余家子公司协同运营,二手车相关业务。因集团规模化经营需要,现面向社会诚聘资深财务主管,统筹管理集团整体财务工作,助力企业高效合规运营。
岗位职责
1. 统筹管理集团40余家公司全盘财务工作,规范财务流程、统一核算标准,保障账务处理精准高效;
2. 带领现有3名财务+1名出纳团队,合理分工、日常督导、专业赋能,提升团队整体工作效率;
3. 确保数据真实、准确、零差错,为经营决策提供数据支撑;
4. 负责公司税务等核心工作,严控财务风险;
5. 建立健全财务管理制度,优化审批流程,做好财务监督与内控管理。
任职要求
1. 财务、会计、审计等相关专业,理科背景优先,逻辑思维清晰,对数字高度敏感;
2. 具备3年以上财务主管/总账管理经验,有多公司、集团化财务管理经验者优先;
3. 工作严谨细致、责任心极强,原则性强,能保证财报零失误、账务零差错;
4. 具备优秀的团队管理、组织协调与沟通能力,能带队伍、抓执行、控结果;
5.有二手车公司财务工作经验;
6. 熟练使用财务软件及办公系统,熟悉国家财税法规、企业财务流程。
7.持有中级会计师及以上职称,注册会计师优先;
薪资可直接和老板面谈,我们愿为真正高能力的人才提供匹配的高薪,期待双向奔赴、彼此成就、合作共赢。
工作突出者可有幸获得公司赞助的隐藏福利,并且公司还有个传统福利,可许下每年的新年愿望,公司会尽力帮您实现,是金子总会发光,在公司,有付出就一定会有回报以及鲜花掌声,不会让任何一位同事受到委屈。
上班时间:9:00--12:00,13:30--18:00 周末双休法休
我们办公位置在包河区绿地银海B座1019室,若通勤时间超过40分钟,还请谨慎选择
小零食包装(320/天福利待遇好)免费三餐+宿舍4人间
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
泥瓦工3-6个月20人以上月结包工专业师傅
池州市贵池区招泥瓦工,130元/方,总共是10万方,月结百分之95,,有住的地方吃饭自理吃,甲方给买保险,高铁护坡,室外工作
货运公司 财务总监
1.2-1.5万元/月
财务总监3-5年本科物流财务战略经验
招聘
我司是一家专业从事物流运输服务的现代化企业,致力于为客户提供高效、安全、便捷的物流解决方案。随着公司业务快速发展及新物流系统上线,现诚聘财务总监1名,加入我们的团队共创未来。岗位职责:
1、协助公司高层参与企业战略制定,为公司各项决策提供依据,从财务管理的角度论证各项决策的可行性,并制定和落实财务战略和年度计划,保证公司整体战略实现:
2、制订公司财务计划,及时、准确、完整地核算经营成果,定期提供数据、资料和季度、年度财务分析报告
3、主导公司财务预、决算方案,追踪预、决算执行结果,有效管控
4、进行财务预测和风险分析,组织资金筹措,加强资金运用管理,保证企业运营所需资金的正常运转
5、合理规划企业税赋,控制税务风险:
6、监督检查资金、费用开支及财产管理,严格审核原始凭证及账表、单据,杜绝贪污、浪费及不合理开支,不定期的检查企业现金、支票等库存情况,保证资金安全
7、组织定期、不定期财务审计工作:
8、与国家税务、工商、银行等部门保持良好沟通协作关系:
9、指导监管公司财务日常工作。
任职要求:
1、大专以上学历,财务管理或会计专业(会计师优先)
2、2,3年以上财务会计工作经验,年龄45岁以下:具备扎实的专业知识,有高达、金蝶等软件操作经验者优先:
3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队精神,能承受一定的工作压力,适应能力强。
4、具有强烈的风险意识,熟悉会计法律法规。
5、熟悉物流公司的优先
工作时间:早上8点-下午5点半
工作地点:佛山市南海区九江镇璜矶大道金泉湾A座9号薪资范围:面议
联系人:刘小姐 I
罗小姐 I
连锁餐饮财务负责人
1.5-2万元/月
财务总监5-10年大专四大餐饮/酒店财务战略经验
财务负责人(连锁门店精细化管控)
薪资待遇
20000-30000 元 / 月
月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位
岗位定位
本岗位为公司核心管理岗,全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。
主打餐饮连锁精细化财务管理,懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算,能落地、能降本、能出经营数据。
岗位职责
1、全盘财务统筹与制度搭建
1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核,保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯;
2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程,建立标准化财务内控体系;
3、规避税务、账务、用工财务风险,配合年审、稽查、资质资料审核。
2、连锁门店精细化成本管控(核心重点)
1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析;
2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表,精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题;
3、对接串品加工厂,管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗,实现前店 + 后场一体化成本管控;
4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品,杜绝私耗、浪费、账实不符。
3、薪资绩效与激励金核算
1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算;
2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则,精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励;
3、保证每月薪资零差错、准时出表。
4、经营分析与管理层赋能
1、按月输出门店经营分析报告:营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析;
2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议,辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策;
3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控,持续降本增效。
5、供应链与采购对账管理
1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控,杜绝高价采购、重复结算;
2、规范采购、入库、出库、结款全流程,保证供应链财务闭环。
任职要求
1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验,熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑;
2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算,不要纯做账财务;
3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表,能独立输出数据报告;
4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑,细心严谨、原则性强;
5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。
财务总监(CFO)
3-4万元/月
财务总监5-10年本科
岗位职责
1.全权负责公司整体财务统筹工作,结合企业经营模式与行业政策,搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系,全面对接集团财务管理制度。
2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控,统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算,持续优化经营模式,提升整体盈利水平。
3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控,建立健全资金风险管控机制,严格把控资金收支风险,保障公司资金安全、高效周转。
4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作,统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务,保障财税工作合法合规。
5.定期输出经营财务分析报告,为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑;负责财务团队搭建与管理,维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。
6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作,落地公司整体财务战略与经营目标。
任职要求
1.本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有中高级会计师、CPA证书优先。
2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验,3年以上财务总监/CFO高管管理经验,有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。
3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系,具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。
4.具备良好英语读写及沟通能力,可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作,适配国际化办公场景。
5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力,抗压能力强,职业素养高,原则性强。
薪资福利
薪资优厚:底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金,薪资结构完善,收入优厚。
完善保障:入职缴纳五险一金,配套商业保险;公司福利完善,办公环境优质。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
4000-5000元/月
财务总监3-5年大专总账财务总监和开支员工工资房地产/建筑
本公司招聘一位财务总监,,工资4500,干的好年终奖金2万,每天8小时,加班每小时加班费30元,中午管吃管住,电话靳总微信同步
测量工程师(井下非金属矿山)
1-1.5万元/月
测量工程师3-5年大专包三餐、包住宿、五险GPS全站仪AutoCAD
一、岗位要求:
1.熟悉测量技术标准和规范等;
2.熟练使用全站仪等各类工程矿山测绘仪器,熟练使用CAD、cass、excel、word等办公软件,能独立开展矿山工程测量等工作并编写相关技术报告、任务书等;
3.承担放样、现状测量、地形测量、施工质量检查、验收等地表测量和井下(竖井、天井、平巷等)工程测量工作,并对成果负责;
4.及时、规范填绘各项矿山基本图纸资料;
5.负责或参与施工通知等技术文件的编制、交底等工作;
6.完成领导交办的其他任务和工作。
二、任职资格:
1.学历及持证要求:大专及以上学历,测量、矿山测绘等相关专业;
2.工作经验:3年以上矿山实际测绘经验;
3.工作态度:工作积极,责任心强,工作细致;
4.语言表达:具有良好的沟通、协调能力和表达能力。
三、工作时间是白班制。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何。
会计(周末双休)
5000-7000元/月
会计经验不限本科制造业
岗位职责:
1. 负责公司日常财务核算,审核原始单据,编制记账凭证,登记各类明细及总账账簿。
2. 管理发票相关事务,包含开票操作、进项发票认证及税额核对工作。
3. 按时完成各项税务申报,包括个人所得税、增值税、企业所得税等涉税事项处理。
4. 定期开展往来款项对账,清理应收账款、应付账款及其他应收应付科目。
5. 对会计凭证、账册、财务报表等资料进行归档、装订与妥善保管。
6. 协助配合外部审计及税务部门检查,及时提供所需财务数据和材料。
7. 完成上级安排的其他财务相关任务。
岗位技能要求:
1. 一本高校毕业,本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,接受应届毕业生;持有中级会计职称者,学历条件可适度放宽;
2. 具备较强的逻辑分析能力、思维缜密,沟通协调能力良好;
3. 遵守职业道德,责任心强,工作细致严谨;
公司亮点:上市公司平台,发展稳定,提供免费住宿,给予餐补,缴纳五险一金,团队年轻有活力,具备多元化晋升路径,重视员工成长与培养;
脚手架钢管租赁出纳和记账点数
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限混合办公应收应付收入账
别人还材料收货点数开单子,别人租材料点数开单子,脚手架钢管,不需要证书那些
财务经理
6000-8000元/月
财务经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金调度及税务筹划工作
2.组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4.协同业务部门开展经营分析,提供财务决策支持与成本优化建议
5. 主导或配合外部审计、税务稽查及各类财务检查工作
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4.具备中级会计师职称,持有CPA、CMA等证书者优先
5.责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与抗压能力
主办会计
6000-8000元/月
总账会计3-5年大专初级会计师中级会计师
岗位职责:
1. 负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整
2. 按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
3. 组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明
4. 协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,确保税务合规
5. 参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备总账会计相关工作经验,熟悉企业会计准则及财务软件操作
3. 具备良好的逻辑思维与数据分析能力,责任心强,细致严谨
4. 熟悉金蝶、用友等主流财务系统,熟练使用Excel函数及数据处理功能
5. 具备初级会计职称,持有中级会计职称者优先
财务会计
2000-4000元/月
会计大专弹性工作制应收应付结算成本固定资产核算资金管理收入账预算物流金融制造业用友U8
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制工作
2. 熟练操作用友、金蝶等主流财务软件,完成月度结账与税务申报
3. 协助完成银行对账、往来款项核对及费用审核,确保账实相符
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5. 参与公司成本核算与费用管控,提出合理化财务优化建议
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持有会计从业资格证(或已通过初级会计职称考试)
2. 具备相关会计实务工作经验,熟悉企业会计准则及税务政策
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 熟练使用Excel等办公软件,能独立完成基础财务数据分析
主办会计
7000-8000元/月
总账会计3-5年大专初级会计师中级会计师四大代理记账公司集团公司制造业房地产/建筑国内院校优先金蝶EAS用友U8OracleSAP管理经验会计体系搭建经验
岗位职责:
1. 负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整
2. 按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
3. 组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明
4. 协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,保障税务合规性
5. 参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备总账会计相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规
4. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
会计大专
安徽衡德水务科技有限公司现招聘会计1—2位,岗位职责】
1. 负责日常的账务处理,包括记账、对账、结账等工作。
2. 定期编制财务报表,确保数据准确无误。
3. 协助完成税务申报工作,确保按时完成各项税务任务。
4. 参与公司的成本控制和预算管理工作。
5. 协助进行内部审计,确保财务流程合规。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,会计或相关专业毕业。
2. 至少3年会计工作经验,熟悉会计准则和税法规定。
工资面议,购买五险,双休,享受国家法定节假日正常休假。。
栏目概述
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