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企业管理经理
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1. 全面负责企业文化的建设与经营管理活动的协调,助力公司战略目标落地。 2. 监督并持续优化企业管理流程,确保各项管理举措契合公司发展方向及行业规范。 3. 主导企业管理项目的策划与执行,提升运营效率与员工积极性。 4. 带领团队推动管理创新,促进管理体系的不断完善与升级。 5. 策划并组织重要会议及相关活动,保障议程安排与内容输出的专业性与实效性。 任职要求: 1. 拥有卓越的组织协调与团队领导能力,能高效统筹团队工作。 2. 精通企业内部管理流程,具备推动流程改进的实际经验。 3. 具备出色的沟通技巧和协作意识,可实现跨部门顺畅对接。 4. 掌握项目管理方法,能够独立推进企业管理类项目的实施与落地。 5. 能够适应企业运营中的动态变化,妥善应对各类突发情况与挑战。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上5年以上相关经验行政费用预算/控制
任职要求: 1. 大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验,有食堂运营及保洁团队管理经验者优先。 2. 工作态度积极主动,充满热情,品行端正,具备正确的价值观念,拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。
企业管理经理
7000-12000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织
岗位名称:企管主管 直属领导:行政经理 岗位职责简介: 1. 负责公司5S管理体系的搭建、落地实施、日常检查及考核评比工作; 2. 推进公司管理的规范化、标准化与精细化建设,涵盖“跑冒滴漏”等问题治理; 3. 主导公司业务流程优化与各项制度的健全完善,保障运营高效有序; 4. 协同行政、后勤等部门开展相关支持性工作; 5. 组织跨部门沟通协作,推动事项落实; 6. 负责公司会议及各类活动的统筹安排与执行; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 应聘条件: 1. 具备3年以上生产制造行业企业管理相关工作经验; 2. 熟练掌握5S管理理论并具备实操经验,有成功推行案例者优先; 3. 具备较强的责任意识,坚持原则且善于团队协作,注重工作成果输出。 待遇: 基本工资+考核奖金+五险+食堂宿舍 广阔的发展空间,良好的工作氛围 期待您的加入!
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
任职要求: 1.大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验,有食堂及保洁团队管理经验者优先。 2.工作态度积极主动,充满热情,品行端正,具备正确的价值观,拥有良好的沟通协调能力与团队组织能力。
行政经理/主管5-10年本科及以上人力经验大型活动组织经验50人以上团队
1、具备本科学历,熟悉人事、行政、财务等相关业务流程; 2、拥有五年以上管理岗位实际工作经验; 3、具备出色的语言与书面表达能力,思维灵活,管理意识突出,沟通表达能力优秀; 4、具备企业活动的策划与组织经验,擅长对外人际交往及内部各部门工作的统筹协调; 5、具备团队领导、管理、组织、协调与激励能力,执行力强;
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
任职要求: 1. 大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验,有食堂及保洁团队管理经历者优先。 2. 工作态度积极,主动性强,充满工作热情,品行端正,具备正确的价值观,良好的沟通协调能力以及团队组织能力。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上行政费用分析诊断管理体系建设优化流程制度制定/优化5年
大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验,具备较强的学习能力,优秀的沟通表达与团队协作能力,工作积极主动,充满热情;
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上行政费用分析诊断管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验活动/会议组织
大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验,学习能力突出,善于沟通表达并拥有优秀的团队管理技能,工作积极主动,充满热情;
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理子公司/办事处管理经验
岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效开展。 2. 建立并持续优化行政管理流程,涵盖流程制定、执行监督及落实情况的跟踪检查。 3. 负责行政团队的日常运作管理,包括团队协作推进、人员培训与能力提升。 4. 监控行政预算的实际执行,合理调配资源,提升使用效益。 5. 协调处理公司内外各类行政事项,如来访接待、会议安排与会务支持等。 任职要求: 1. 具备出色的组织策划能力,能有效推动各项行政工作的落地实施。 2. 拥有良好的沟通协调技巧,能够与团队及跨部门保持顺畅协作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对行政工作中出现的突发状况。 4. 富有团队合作意识,能够带动团队成员共同完成既定目标。 5. 具备扎实的组织能力和执行力,确保行政流程运行的质量与效率。 月休四天 介意勿投
餐饮副理
4100元/月
餐厅领班月结
协助经理管理店面,主要后厨帮忙,不限于切菜,洗碗等,要求有餐饮经验 工作时间:周一~周五,早6或6:30~3点或3:30,周末双休 工资:4100元 能吃苦,干活利索,头脑灵活 上岗即交五险 招工人数:一名 工作地址:星海附近
辽宁丹东姐妹们过了年有没有想找做饭活的,做两顿饭,有想法的电话联系,.地址在八棵树
厨师
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丹东
2月6日 22:36拨打电话
辽宁丹东椅圈废纸打包站干活工人能吃苦耐劳、有驾照会开小货车,有工作经验者优先
临时工
椅圈废纸打包站干活工人 能吃苦耐劳、有驾照会开小货车,有工作经验者优先
丹东
2月6日 22:34拨打电话
洗碗工1-2人月结
洗碗工 有工作经验者优先 薪资福利:供食宿,工作满三年开十三薪,工资面议 招工人数:两名 工作地址:宽甸昌德湖畔北门食歌府东行50米仓库
丹东
2月6日 22:34拨打电话
种植工日结
蓝莓采摘工人 采摘蓝莓 薪资福利:包吃住,16元一小时,下班就开工资 招工人数:若干 正月初五六就可以上班
丹东
2月6日 22:34拨打电话
传菜员包住包吃1-2人月结
传菜员 有工作经验者优先 薪资福利:供食宿,工作满三年开十三薪,工资面议 招工人数:两名 工作地址:宽甸昌德湖畔北门食歌府东行50米仓库
丹东
2月6日 22:34拨打电话
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团 ⑴岗位:行政管理岗 待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理经验不限学历不限管理体系建设优化资产管理活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹管理,确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作,提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度和流程,推动办公资源合理配置与成本控制 4.管理固定资产、采购物资及后勤保障服务,确保各部门运营支持到位 5.协助上级完成重要文件起草、档案管理和跨部门沟通协调工作 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和执行力,能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件,具备较强的文字表达与数据处理能力 3.工作细致负责,服务意识强,具有团队合作精神和敬业精神 4.学历不限,专业不限,愿意长期在行政领域发展者优先, 工作时间:朝十晚七,周末双休,法定节假日休息,工资,待遇有意向面谈
行政经理5-10年大专及以上
1.从事服务行业,或物业管理专业,大专或以上学历。 2.从业经历五年以上,年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想,敢于改变人生,阳光有魄力尤佳。
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理 全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验 base:南宁市江南区 薪资待遇:7K-10K/月
行政经理1-3年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政经理/行政主管 ·核心职责: ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准,并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购,有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队,提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求: ·学历与经验:本科及以上学历,5年以上行政工作经验,其中至少2年团队管理经验。(可根据公司情况调整) ·核心能力: ·卓越的组织与规划能力:能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力:对内对外沟通顺畅,善于整合资源。 ·强大的解决问题能力:对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件,熟悉OA系统者优先。 ·个人特质:责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。
酒店业务主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1. 策划并执行销售方案,推动酒店销售目标的实现; 2. 跟踪销售进程,保障销售任务完成并持续优化销售流程; 3. 巩固和提升酒店品牌市场影响力,强化品牌认知度与客户体验; 4. 研判市场动态,为销售决策提供有效的数据分析支持; 5. 协同团队协作,确保销售工作与企业整体战略方向协同推进。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力与团队合作意识; 2. 拥有较强的市场洞察力及销售布局能力; 3. 能在高强度工作环境中稳定发挥,具备出色的应变与问题处理能力; 4. 熟悉酒店运营模式,能迅速应对市场变动; 5. 具备良好的统筹能力和团队引领经验,可有效推动团队完成业绩目标。
文员助理
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限文员助理
1.负责人员招聘及相关事务处理; 2.负责抖音本地生活团购平台的套餐上架、后台运营管理及与达人对接等相关工作; 3.协助处理总经理日常各项事务。 4.熟练使用WPS、PPT等常用办公软件 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力; 2.能熟练操作抖音团购后台并掌握相关运营流程; 3.有责任心,能高效完成上级交办的任务。
行政专员/助理3-5年大专及以上
要求50岁以下,有相关经验,熟练操作办公软件,会基础CAD,月休4天,五险,具体面议 岗位职责: 1. 负责日常行政事务,能操作开票系统及基础记账工作 2. 承担公司前台接待及相关服务工作 3. 运用办公软件完成日常工作任务 4. 具备简单CAD图纸查看与编辑能力 5. 每月安排休息4天 任职要求: 1. 年龄在50周岁以内,具备相关工作经历者优先考虑 2. 熟练掌握常用办公软件,可进行基本CAD操作 3. 沟通顺畅,服务意识强,胜任前台接待职责 4. 能够适应每月4天休息的工作节奏 薪资福利: 1. 按规定缴纳社会保险
丹东荣耀售后接待
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1 负责接收并初步处理消费者的维修需求,解答客户疑问并提供咨询服务 2 负责处理客户投诉,妥善安抚客户情绪 3 负责向客户提供维修费用报价 4 负责维护店内环境整洁与秩序 任职要求: 1 熟练掌握电脑操作 2 具备较强的责任心、良好的沟通能力,学习意愿强且积极进取,能承受一定工作压力 3 具备良好的服务意识 4 具备优良的职业素养 职位福利:绩效奖金、节日福利、定期团建、五险、多次晋升机会、优秀员工奖金、年轻化团队
养发馆接待员
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台19点前下班包吃美容院/美发店加班费其他有服务业经验普通话流利
顾客档案管理。工作拍照 视频更新 接待服务好顾客
销售经理/主管经验不限学历不限全国连锁在丹东我们要开20家店晋升机会多
氧发堂公司成立于2013年,全国已开设4500家门店,丹东地区现有13家,市内7家、东港2家、凤城1家、宽甸2家 【工作环境优越,晋升通道广阔】 门店经营项目:植物染发、植物头皮护理、植物头发养护、防脱育发 【岗位职责】: 1、负责到店客户的接待与服务 2、达成门店销售任务指标 3、维护客户关系,提升客户满意度 4、协调店内人员工作安排 5、具备高效执行力 6、具备大局观与团队带领能力 【任职要求】: 1、具备2年以上管理岗位工作经验 2、工作态度端正,积极进取,乐于学习 3、拥有良好的语言表达与沟通技巧 【薪资福利】: 早9:00—午休—19:00,月休4天,过年享受7-8天假期 店长薪资范围:5000-10000元
餐厅领班月结
食堂主管 学历不限,年龄不限 薪资福利:4000元 - 6000元 招工人数:2名 工作地址:太阳街道元宝工业园区
丹东
1月30日 09:39拨打电话
厨师长
招聘:东港市一餐饮 东港市内一中餐,招聘厨师长一名,要求经验丰富,责任心强,心胸开阔,能长期工作者优先。
丹东 东港市
1月28日 09:27拨打电话
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上五险一金物品采购/领用固定资产管理法定节假日休息双休
大专及以上学历,具备两年以上采购相关工作经验,做事严谨、条理清晰, 熟练操作各类办公软件,具备较强的沟通与协调能力, 能够接受加班及短期出差安排。
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产企业证券/互联网金融计算机相关学历团队招募及培养市场营销
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用 3、房产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式:一对一辅导体系,助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时反馈与解决 5、专业法律后盾:携手中国排名前列律师事务所,以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速适应 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期客户关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
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