会PS和视频剪辑、单休，不加班

1、通过各种渠道开发客户资源； 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约； 3、约访客户，面谈沟通，详细分析客户需求及痛点； 4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职资格： 1、1年以上销售经验优先考虑； 2、对互联网及销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、熟悉或了解综合互联网产品具备较强的互联网思维； 5、喜欢新事物，热爱互联网； 如何成⻓: 1、⼊职培训及时丰富，含产品⾏业知识、销售技巧和客户分类等； 2、⼀对⼀的师徒关系带你融⼊团队，陪访谈单。还有团队负责⼈和HR关注你的状态； 3、团队有定期组织分享学习，从⼯作中沉淀，互帮互助。 职位特点: 1、我们的⼯作强度不轻松，但是氛围很轻松，你可以和⼀群聪明、⽪实、要性年轻⼈⼀起ENJOY⼯作。 2、各种关怀福利:日常聚会，团建活动等 3、客户来源由公司分配+客户主动咨询+由自己独立开发，公司薪资按正常状态与流程，正常年薪：上限不封顶； 4、福利：月度奖金，季度奖金，国内游，亚洲游，欧洲游； 5、优秀员工，优秀主管优秀经理优秀总监可享受公司分红机制。 6、工资发放时间：每月15日；遇到节假日提前。 7、国家法定节假日享受带薪年假； 8、无锡核心地段、中央空调、舒适的工作环境，宽松的办公领域； 9、成熟完善的产品体系，全方位的岗前培训，一对一实操培训； 10、节日祝贺：为员工生日短信致贺、网络祝福、派发贺卡、生日蛋糕、集体过生日、情同一家人； 11、委派参与多种对外学习，社团活动，参观考察，读书会，营销管理培训专业培训； 晋升机会： 1、面试通过后，上岗前培训一周（带薪培训），了解工作流程，正式进入公司组织； 2、商务顾问----商务主管——商务经理——营销总监——分公司总经理——事业合伙人 上班时间： 1、时间：8:30—17:30；中午休息时间12：00-13:30； 2、节假日：中秋、端午、清明、国庆、春节法定节假日正常休息

诚招一名懂商场精装修的商务

岗位职责 ‌1、商务拓展‌：负责抖音、快手、小红书平台商务合作拓展，寻找并洽谈潜在合作伙伴，建立长期合作关系。 ‌2、营销活动策划与执行‌：策划并执行抖音平台品牌营销活动，提升品牌曝光度和用户参与度。 ‌3、数据分析与策略优化‌：分析抖音平台数据，优化合作策略，提高合作效果。 ‌4、合作伙伴关系维护‌：维护现有合作伙伴关系，定期沟通，解决合作中的问题，确保合作顺利进行。 ‌5、行业动态与创新探索‌：关注行业动态，探索新的合作模式，推动品牌创新和发展。 主要工作 达人对接及带货全流程管理，包括公司自有商品品牌选品寄样、提供对标短视频、活动执行直至活动结束的全部工作。 任职要求 ‌商务谈判与沟通能力‌：具备出色的商务谈判能力和沟通技巧，能够独立开展商务洽谈。 市场洞察与数据分析能力‌：具有较强的市场洞察力和数据分析能力，能够根据数据调整策略。 ‌团队协作能力‌：良好的团队合作精神，能够与内部团队和外部合作伙伴有效协作。 ‌抗压与高效执行能力‌：积极主动，抗压能力强，能够在快节奏的环境中高效工作。

【工作职责】 1.希望提升自身沟通表达能力吗？————公司提供自有平台与资源支持，通过电话及线上方式开展销售，对接企业客户，拓展专利服务、项目申报等相关业务； 2.希望与优质企业高层建立合作关系吗？————面向TOB客户群体，直接对接企业管理层及决策层人员； 3.希望及时掌握行业前沿动态吗？————合作客户涵盖大型制造类企业及规模化工业单位 【任职要求】 1.具备销售工作经验，能适应电话开拓客户模式，有B端销售背景或1年以上销售经历者优先考虑； 2.接受24/25届应届毕业生，需具备销售相关实践经验； 3.全日制大专及以上学历； （公司不苛求过往成就，但需认可行业发展潜力，具备自我驱动力与责任意识，对职业发展有明确目标与规划） 【薪资待遇】： 1.月薪8-13k+高比例提成+十三薪+六险一金+节日福利等； 2.提供工作午餐，每季度举办生日会、下午茶及不定期团队建设活动； 3.节日关怀覆盖生日、情人节、女神节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等； 4.拥有清晰的晋升通道与健全的激励体系； 5.除年终奖、月度激励奖、个人奖项外，另设首单奖励、产品专项奖励等多项奖金； 6.其他休假按国家规定执行（含年假、婚假、产假、陪产假、病假等）。 【工作时间】 上午8:30-11:30 下午13:00-18:00（午休时间可自由安排，雷打不动） 法定节假日正常休息 中佳知识产权服务集团（简称“中佳集团”）是一家专注于知识产权服务、产业政策咨询和体系认证咨询的企业综合服务集团。成立15年来，中佳集团在知识产权领域取得卓越成就，荣获世界知识产权组织在华TISC工作站、海外知识产权纠纷指导中心合作机构等权威资质，并累计获得超过30项国家级荣誉和200项企业级资质。 中佳集团始终秉持“助力民族品牌崛起”的核心价值愿景，业务覆盖全国15个城市，深耕网络通信、计算机、电子仪器、机械制造、化工、生物医药等30多个行业。截至2025年1月，中佳集团拥有员工超千人，其中近70%的专家团队具备5年以上从业经验，9人入选国家级专家智库。凭借深厚的行业积淀和专业的服务团队，中佳集团持续为客户提供高效、优质的知识产权服务，赋能企业创新与高质量发展。

1、通过多渠道拓展客户资源，积极获取潜在合作机会； 2、采用电话沟通或实地拜访等方式，向客户推介产品并推动签约达成； 3、预约并拜访客户，面对面交流，深入挖掘客户需求与核心痛点； 4、持续维护现有客户关系，提升服务价值，激发客户深层合作潜力； 5、定期回访合作客户，保持高效互动，构建稳定持久的合作纽带； 任职资格： 1、具备1年以上销售工作经验者优先； 2、热爱互联网行业，对销售岗位充满积极性与主动性； 3、拥有良好的学习能力及出色的表达与沟通技巧； 4、了解综合类互联网产品，具备一定的互联网运营思维； 5、乐于接受新鲜事物，认同互联网文化与发展模式； 如何成长： 1、入职即享系统化培训，涵盖产品知识、行业动态、销售方法及客户分层管理等内容； 2、配备专属导师一对一指导，陪同实战拜访签单，团队负责人与HR全程关注成长进展； 3、团队定期开展经验分享会，在实践中总结提升，营造互助共进的工作氛围； 职位特点： 1、工作节奏较快，但团队氛围活跃轻松，与一群聪明、坚韧、有冲劲的年轻人共同享受奋斗过程； 2、丰富的人文关怀与团队活动：日常聚餐、节日团建等精彩不断； 3、客户来源多元化：公司统一分配+客户主动咨询+自主开发，薪酬机制透明规范，收入上不封顶； 4、激励福利：月度奖励、季度奖金、国内旅游、亚洲出境游、欧洲高端游等； 5、表现优异的员工可入选“优秀员工、主管、经理、总监”序列，享有公司分红权益； 6、薪资发放时间：每月15日准时发放，遇节假日提前支付； 7、依法享受国家法定节假日及带薪年休假； 8、办公地点位于嘉兴核心区域，配备中央空调，环境舒适，空间宽敞； 9、拥有成熟的产品体系，提供全面的岗前培训及一对一实操带教； 10、节日温情关怀：员工生日将收到短信祝福、线上祝贺、贺卡、蛋糕及集体庆生，感受家庭般温暖； 11、有机会参与外部学习、社团交流、考察参访、读书会及营销管理类专业培训； 晋升机会： 1、面试通过后安排为期一周带薪培训，熟悉业务流程，顺利融入组织体系； 2、职业发展路径：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 → 营销总监 → 分公司总经理 → 事业合伙人； 上班时间： 1、工作时段：8:30—18:00，中午休息时间为12:00-13:30； 2、节假日安排：中秋、端午、清明、国庆、春节等法定假期正常休假；

1. 获取报价相关资料 1.1 接收询价文件，与客户经理对接报价具体事项。 2. 询价审核 2.1 对提出询价的客户单位开展线上资质审查； 2.2 核实客户单位及项目登记信息、历史应收款状态、是否属于重点战略客户； 2.3 审核报价中的技术条款，针对非常规规格产品，协同客户经理、客户及研发服务部技术人员确认细节； 2.4 对涉及新引入或需成本核算的产品，转交对应部门进行内部询价。 3. 报价流程管理 3.1 监督客户经理完成报价投标前疑问反馈表填写； 3.2 测算产品结算价格，优惠报价按审批流程上报核准； 3.3 编制正式报价单并录入管理系统； 3.4 协调解决客户经理在报价过程中出现的业务分歧； 3.5 对报价单及相关文档进行整理归档。

【岗位职责】： 1、搜集潜在客户信息，初步对接客户，做好老客户的维护与服务工作； 2、全面了解公司各类产品，提升业务能力，熟悉操作流程，能够为客户提供个性化解决方案；负责销售区域内的活动策划与落地执行； 3、负责所在区域市场信息的整理与分析； 【任职资格】： 1、大专及以上学历； 2、思维灵活，具备良好亲和力，拥有较强的沟通技巧及团队合作精神； 3、形象良好，性格积极向上，善于融入集体，具有强烈的团队荣誉感； 上班时间： 上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋高提成（上不封顶）＋多样丰厚奖金。 2、完善培训体系＝带薪岗前培训＋实用在职辅导＋系统阶段成长课程。 3、公平透明的晋升机制（双通道发展路径）： 4、健全的福利保障：五险（养老、失业、工伤、医疗、生育）＋公积金，以及法定节假日＋带薪年假＋公司奖励年假＋婚假、产假、陪产假、病假等＋国内外旅游等带薪休假。 5、丰富多彩的团队建设活动：徒步、拓展训练、烧烤、各类球类赛事等文体活动。

任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识，有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

职位要求：具有良好的沟通能力，有服务意识、责任心强、 年龄要求：18-30岁 工作内容：负责区域卫生清理、保持工作正常整洁有序，服从管理

烧饭阿姨年龄30-50周岁，干净利落、勤快，上班时间早7:30—晚4:00。会烧川菜，负责约30人每天一餐的烧饭工作，每天进行两次卫生打扫薪资福利:每天一餐工资3000元，做得好工资会再加招工人数:一位工作地址:华士镇连心路2号

诚招1名自落筒挡车工，圩子不要拉尾巴，细纱头在上面，工资准时发放，另招长白班细纱改批工一名。联系电话：陈主任

叉车工 日结：白班275夜班286，工期3个月， 主要开堆高机和夹抱机开过林德、丰田、斗山 18-45

发薪准时！需要保安看仓库 230/天，长期稳定有活，管吃住 工作地址，安徽芜湖

高叉司机 1.早3:30-15:30 2 .早6:00-19:30，长白班8-12小时。 24元/小时+500-600 (绩效)+2餐 目前的高叉使用的是永恒力，正常每天上下架5层货架！

协助总经理工作管理公司日常。有一定的商务应酬。身高尽量在165以上。形象。Ok。有一定的接待能力。

本岗位核心围绕公司“为企业提供运营成本降低、用工风险规划”的业务，依托个人自有企业及政府资源，开展合作促成工作，获取提成回报，工作模式灵活。 具体内容如下： 1. 梳理个人现有企业、政府资源，建立资源台账，定期维护，保障资源渠道畅通。 2. 主动对接企业资源，精准介绍公司核心服务（企业运营成本优化、用工风险规划），挖掘企业合作需求，匹配对应服务方案。 3. 必要时联动个人政府资源，为合作洽谈提供背书，增强企业合作意愿，推动合作达成。 4. 跟进合作意向，解答企业疑问，反馈业务推进中的问题，协同公司解决，保障业务顺利开展。 5. 遵循早九晚六、双休、无需到岗打卡的灵活工作模式，自主规划工作节奏，高效完成工作，提升提成收益。

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同条款，有实际商务对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

本岗位核心围绕公司“为企业提供运营成本降低、用工风险规划”的业务，依托个人自有企业及政府资源，开展合作促成工作，获取提成回报，工作模式灵活。 具体内容如下： 1. 梳理个人现有企业、政府资源，建立资源台账，定期维护，保障资源渠道畅通。 2. 主动对接企业资源，精准介绍公司核心服务（企业运营成本优化、用工风险规划），挖掘企业合作需求，匹配对应服务方案。 3. 必要时联动个人政府资源，为合作洽谈提供背书，增强企业合作意愿，推动合作达成。 4. 跟进合作意向，解答企业疑问，反馈业务推进中的问题，协同公司解决，保障业务顺利开展。 5. 遵循早九晚六、双休、无需到岗打卡的灵活工作模式，自主规划工作节奏，高效完成工作，提升提成收益。

本岗位核心围绕公司“为企业提供运营成本降低、用工风险规划”的业务，依托个人自有企业及政府资源，开展合作促成工作，获取提成回报，工作模式灵活。 具体内容如下： 1. 梳理个人现有企业、政府资源，建立资源台账，定期维护，保障资源渠道畅通。 2. 主动对接企业资源，精准介绍公司核心服务（企业运营成本优化、用工风险规划），挖掘企业合作需求，匹配对应服务方案。 3. 必要时联动个人政府资源，为合作洽谈提供背书，增强企业合作意愿，推动合作达成。 4. 跟进合作意向，解答企业疑问，反馈业务推进中的问题，协同公司解决，保障业务顺利开展。 5. 遵循早九晚六、双休、无需到岗打卡的灵活工作模式，自主规划工作节奏，高效完成工作，提升提成收益。

岗位职责： 1. 协助销售经理跟进销售进度，整理客户资料及汇总销售数据； 2. 负责协助经理日常对接客户发货，对账等； 3. 接听客户咨询电话，协调内外部沟通，提升服务响应效率； 4. 使用简单的Excel、Word等办公软件。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 身体健康，能适应快节奏工作环境，执行力强 4. 遵守工作时间（8:00-17:30），每周单休。

主要负责上架产品，和数据统计

无责保底4000，月均1W+，主管很ok,八小时不加班，地铁口，写字楼，环境舒适，悠闲下午茶 工作内容 1.根据公司提供的资源,通过电话,APP平台对有需求的客户进行挖掘和分析,促成销售。 2.客户追访,回访,维护客户关系,为客户提供专业的咨询。 3.完成量化的工作要求,并能独立处理上级安排其他的工作。 任职要求 1.实习生,应届生即可 2.富有开阔精神和良好的学习能力 3.良好的团队合作精神和客户服务意识。 4.有相关金融产品电话销售工作经历者优先

仓库文员 工作地址:无锡市惠山区洛社镇洛圻路108-15号（27号楼） 9：00-17：30，单休 4-5K/月 节假日发放福利 负责仓库日常物资的验收、入库、打单、保管、盘点、对账等工作；负责仓库货物进出库的单据录入ERP系统，相关单证、报表的整理和归档；负责仓库所有物品采购数量登记，以及相应退货事宜；负责协助仓库主管日常的收发存工作及月底对物品的盘点工作；维护好仓库系统的库存数，协助仓库主管配合财务做好仓库数据归集，报表填写及单据传递、保管、归档等工作；配合跟单员及时跟踪订单的送货进度及送货单据的及时回签，负责仓库日常物资的验收、入库、打单、保管、盘点、对账等工作；负责仓库货物进出库的单据录入ERP系统，相关单证、报表的整理和归档；负责仓库所有物品采购数量登记，以及相应退货事宜；负责协助仓库主管日常的收发存工作及月底对物品的盘点工作；维护好仓库系统的库存数，协助仓库主管配合财务做好仓库数据归集，报表填写及单据传递、保管、归档等工作；配合跟单员及时跟踪订单的送货进度及送货单据的及时回签，1年以上生产助理或仓库文员工作经验，熟练使用办公软件及ERP系统，对数据敏感细心，有一定的抗压能力，服从上级领导安排管理;积极主动，责任心强，对工作有耐心，具有良好的沟通协调能力及团队合作精神 22-35岁大专以上学历

主要负责仓库打单，对货，整理单据，需要，认真负责，工作仔细。工资面议，交社保

岗位职责: 1. 统筹物流业务的规划与执行，保障各环节高效运转。 2. 跟踪物流运作流程，确保订单准时交付。 3. 持续优化物流作业流程，提高整体运营效率。 4. 与客户保持有效沟通，维护服务品质。 5. 整合并合理配置物流资源，控制运营成本。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调能力，能高效推动物流管理工作。 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于建立稳定的客户关系。 3. 熟悉物流行业运作模式，具备快速应对和解决突发问题的能力。 4. 富有创新思维，能主动提出并落地流程优化方案。 5. 具备团队协作意识，能够带动团队共同完成工作目标。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入 ERP 系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核，协助销售经理完成标书的撰写，订装以及投标的相关事宜。 3.负责公司网站以及公众号内容的更新和维护。 4.完成销售经理交代的其他工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，有一定的文字撰写功底。 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强。

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：按20一小时算+0-600绩效，月到手6000+ 时间 白班7：00-21：30 在此时间段排班，排班根据仓内情况而定，工作时长不超12小时 无纹身，无犯罪记录，年龄18~35，不限经验，做事稳定，月休4天 ，20号 发放工资

[太阳]常白班18元/时，198--216元/天，带行李当天住宿。。。（满10天可以预支工资）明天周日下午13:00集合面试。。。井号安镇【丽讯鞋服电商仓库】男女16-43岁，衣服和鞋子捡货、分货、扫描、打包，上班时间8:30--20:30；吃饭一小时，吃饭半小时，促销期间要配合加班；包吃，有宿舍4人间，水电费平难，注:；工期到，。每月15号结清工资。商保，。咨询电话：

工作内容： 1、通过多渠道拓展客户资源； 2、采用电话沟通或实地拜访方式推介产品，推动签约达成； 3、邀约客户会面，深入交流，精准把握客户需求与核心问题； 4、持续维护现有客户关系，激发客户深层次合作潜力； 5、定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作关系； 任职资格： 1、具备1年以上销售工作经验者优先； 2、对互联网行业及销售岗位有高度热情； 3、拥有良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 4、了解综合类互联网产品，具备较强的互联网运营思维； 5、乐于接受新鲜事物，认同互联网文化； 如何成长： 1、入职即享系统化培训，涵盖产品知识、销售方法论及客户分层管理等内容； 2、配备专属导师一对一指导，陪同实战跟进客户，团队负责人与HR全程关注成长动态； 3、团队定期开展经验分享会，从实际工作中总结提升，营造互助共进氛围； 职位特点： 1、工作节奏较快，但团队氛围轻松活跃，与一群聪明坚韧、目标明确的年轻人共同享受奋斗过程； 2、丰富的人文关怀福利：日常聚餐、团队建设活动等一应俱全； 3、客户资源由公司统一分配+客户主动咨询+自主开发相结合，薪酬体系规范透明，年度收入上不封顶； 4、激励福利：月度奖励、季度奖励、国内旅游、亚洲出境游、欧洲考察游； 5、表现优异的员工、主管、经理及总监可参与公司利润分红计划； 6、薪资发放时间：每月15日准时发放，遇节假日提前支付； 7、依法享受国家法定假期及带薪年休假； 8、办公地点位于无锡核心区域，配备中央空调，环境舒适，办公空间宽敞开放； 9、成熟完整的产品支持体系，提供全面的岗前培训及一对一实操辅导； 10、节日关怀机制：员工生日将收到短信祝福、线上祝贺、贺卡、蛋糕礼品，并参与集体庆生，感受家庭般温暖； 11、有机会被选派参加外部学习项目、社团交流、参观考察、读书分享会及营销管理类专业培训； 晋升机会： 1、面试合格后，安排为期一周带薪岗前培训，熟悉业务流程，顺利融入组织体系； 2、职业发展路径：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 → 营销总监 → 分公司总经理 → 事业合伙人 上班时间： 1、工作时段：8:30—18:00，中午休息时间为12:00-13:30； 2、休假安排：周末实行大小周制度（一周双休、一周单休），中秋、端午、清明、国庆、春节等法定节假日正常休假。